热门推荐：
声明：本文由入驻搜狐公众平台的作者撰写，除搜狐官方账号外，观点仅代表作者本人，不代表搜狐立场。
　　多知网12月27日消息，今日，在中国教育学会《中国辅导教育行业及辅导机构教师现状调查报告》发布会上，精锐教育CEO张熙分享了他对辅导行业的教师方面存在问题的分析，以及对相应措施的思考。
　　以下内容摘自张熙现场发言：
　　在过去的20多年里，发生了很多事情，培训行业在这20多年里也发生很多巨大的变化，产生很多创新。在今年8月份的时候，美国教育部部长小约翰&B&金特意来到中国，看上海教育发生什么变化。他来到我们精锐教育，看了我们作为培训行业的一个范例，怎么结合新技术、怎么进行教师团队的管理。当他得知精锐有六七千人的教师队伍，利用新技术手段进行管理，他说你们中国做了很多改变。
　　接下来，我想讲两个小故事。
　　我在学习上一直比较顺风顺水，是传统意义上的学霸。但是在我整个学生阶段，学得最差的一门课就是物理，为什么？在高一的时候，我的物理老师，也是我们班主任，有一天把我叫进办公室，说“最近有人说你给我起了一个外号”？我听完之后有一点摸不着头脑。老师不管我怎么说，都认定是我起的。经过这次冲突之后，我进入一个自暴自弃的阶段，所有物理作业都不做，练习册上一片空白，比我脸还要干净得多，每次物理考试就是基本及格。我想着，高二选文科班就再也不会见到这位老师了。
　　另外一个故事是关于精锐教育的一位老师。我们刚刚创业的时候，招到一名很特殊的学生，年纪很小，被妈妈牵着过来。原来这个孩子患有自闭症，每天只会跟母亲沟通，除此之外不跟任何人交流。这个孩子因为自闭症，没有进入公立学校的机会。这个案子对于刚刚创业的我们来说，难度也很大。孩子进入精锐之后，这位老师花了大量的时间坚持跟孩子沟通。经过三个月的时间，孩子竟然能够主动和人打招呼。后来那一年9月，这个孩子顺利进入小学，和其他同龄小朋友一起学习。
　　老师对任何一个学生成长的重要性都是如此之大。无论是公办教育还是民办教育，最核心的竞争力就是师资。
　　然而在教师层面，行业整体面临3个问题：一是教师来源良莠不齐，准入门槛较低；二是教师离职率高，平均教师平均离职率在70、80%；三是在职老师工作积极性不易调动。
　　针对这些问题，首先，把握住辅导行业教师的入口标准很重要。
　　第二是持续培训，以考代训。精锐每半年老师就要经历一次考核。精锐做的是学习，那么对于我们自己的老师来讲也需要提供一个持续学习的平台，于是我们用教授学生方法来教育老师，所有在职员工都会进行在线培训。
　　第三是多元激励，价值认同。一定要多元地激励老师，让老师对自己认可。能不能获得清晰的职业发展通道，能不能获得持续的学习机会，对老师来说都是很重要的。同时我们不断更新福利体系，将心比心，让老师能感觉在这个组织里的，我们对他的认可。
　　我们一直在说辅导机构做的是第三课堂。第一课堂是家庭教育，每个父母都是孩子的老师；第二课堂是公办教育，在这里进行学科和核心素养的培养；第三课堂，就是在第一和第二课堂之间，查漏补缺。
　　那么辅导机构的老师需要做到哪些呢？第一，关注家庭教育，加强家庭教育方面的培养；第二要有更强的服务意识和服务体系；第三，关注新技术的应用，对于机构本身，线上线下的结合能让自己发展更快，在这个市场上有立足之地。
欢迎举报抄袭、转载、暴力色情及含有欺诈和虚假信息的不良文章。
请先登录再操作
请先登录再操作
微信扫一扫分享至朋友圈
多知网是一家关注教育培训领域的专业媒体，我们坚持生产有意思...
2741文章数
中国高校校报协会副会长......
北京教育音像报刊总社评论部评论员.....
中国青少年研究中心首席专家
美国独立教育顾问协会认证顾问
中国人民大学政治学教授精锐教育和学大教育怎么样，想找个补习班，但不知道哪个教得好一点，价格怎么样，希望各位给点意见？
如题，精锐教育和学大教育怎么样，想找个补习班，但不知道哪个教得好一点，价格怎么样，希望各位给点意见？
学大效果不错1对1但收费比较高1小时100-200之间
中小学肯定是精锐教育好了，尤其是在我们广州，精锐教育名气很大，听说那里环境很好，老师也很负责，中小学生在那边补习之后学习成绩提高得挺快的，不过价格的话我就不清楚，应该也不便宜，不过既然为了孩子，多花点也值得了
师资最好了解多点，多是吹嘘的，都是刚毕业的大学生，只能解解题！
应该各个校区的特点都不能的，不能笼统说哪个好哪个差，主校区都是很有实力的，从环境方面讲，学大上次我们夏越教育的都去参观过，确实很好。
师资最好了解多点，多是吹嘘的，都是刚毕业的大学生，只能解解题！
应该各个校区的特点都不能的，不能笼统说哪个好哪个差，主校区都是很有实力的，从环境方面讲，学大上次我们夏越教育的都去参观过，确实很好。
学大效果不错1对1但收费比较高1小时100-200之间
中小学肯定是精锐教育好了，尤其是在我们广州，精锐教育名气很大，听说那里环境很好，老师也很负责，中小学生在那边补习之后学习成绩提高得挺快的，不过价格的话我就不清楚，应该也不便宜，不过既然为了孩子，多花点也值得了
下页更精彩：1
本文已影响人精锐教育,究竟是让人“优”还是“忧”？_网易新闻
精锐教育,究竟是让人“优”还是“忧”？
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
精锐教育,究竟是让人“优”还是“忧”？
“十年树木，百年树人！”如今，教育一事似乎已成了“衣食住行”外，人们最牵肠挂肚的事情了。不少家长羡慕“别人家的孩子”，因此在课内学习之余，抓住双休日、暑假等时机，忙着送孩子去相关辅导机构补习。孩子学习效果如何自然是家长们关注的重点。而这与辅导机构的资质紧密相连。这不，近日“精锐教育”是“优”还是“忧”一事，引来很多人关注。
精锐教育这一辅导机构，为何有人投诉？
一家在国内颇具影响力的辅导机构，为何会引来投诉？我抱着疑问，面对精锐负责人毫不客气地问到。“最近是有些家长因为排课等问题前来投诉，投诉类型也不一样，比如教学质量投诉、对班主任服务不满意投诉等。”
相较于一般辅导机构推诿搪塞的态度，精锐工作人员的直言不讳倒是让我惊讶万分。面对投诉，能积极处理确是好事。但引发投诉的原因恐怕更值得关注。
原来，排课事宜安排不到位主要是1对1授课对老师的要求非常高，每位老师只能带固定的几个学生，多了是不安排上课的，所以一般老师都在5月份、6月份被预定了，到了暑假期间，报名的学员特别多，老师供不应求，才造成了一些学员报了名来不及上课等问题。
精锐负责人表示：“的确不能保证100%没有投诉，但对于家长的投诉，‘第一时间处理’、‘积极处理’一直会是我们的处事态度。我们的投诉结案率达到100%。”分析投诉类型、安排对接人、召开家长会，整个流程能实现处处有人对接。难怪面对我的疑惑，精锐人能妥善处理。无论怎样，至少这服务态度和流程是让人满意的。
有人投诉是因为报名的人很多，那为啥这么多？
面对精锐人的好态度，我还是没忍住：“有人投诉主要是因为报名的人实在太多了，可是真的这么多吗？理由是什么呢？”
精锐教育某校区校长表示：“暑假班的报名人数是平时的好几倍，数量实在太多了。”在小班化教育的当下，我实在担心，精锐这么大规模的招生，能保证学生学好吗？89.3%这一数据，是精锐工作人员出示的今年精锐在读学员的进步率。“在读学员中，总分进步90分、70分的有很多，总分进步20、30分的人挺多的。”工作人员欣慰地说道。面对着这些成绩，内心尚有点犹豫的我，纠结了：信还是不信？
今年荣获全杭州市中考第二名（537分）汪同学的感慨，终于让我舒了口气，安心了。汪同学表示：“我的目标是杭二中，我刚到精锐的时候，就跟老师说了这个目标，他们为我量身制定了完整的计划，还专门为我制定了属于我的学习方案，我觉得挺效率的，让我养成了很多良好的学习习惯。如今，我的中考成绩让我挺满意的，我的下一个目标是清华大学，我将会和精锐老师一起努力，加油！”而去年，精锐的学员吕翔获得了高考707的高分。中考、高考这些不同阶段的学子在精锐都能博得高分，这恐怕不是偶然。
若您听闻过精锐教育，不妨上门一探究竟：整洁的教学环境、VIP书房、相对于其他辅导机构，精锐确实在教学环境下了不少工夫。
办教育，师资是关键，精锐真能让人“精锐”吗？
对现在的父母而言，孩子读书是大事，“读好书，好读书”更是大事中的大事。眼下，爷爷奶奶、爸爸妈妈冒着高温送孩子上补习班、培训班就是一大证明。书如何读好与师资力量密切相关。精锐的学员变多了，那教师数量与质量呢？
“必须是大学本科以上学历，有2-3年教学经验者、普通话标准，相貌端庄，人品正直，有良好的教师职业操守和服务意识等。”听到精锐工作人员坚定的回答，我算是明白了：宁缺毋滥，这课程是会排不过来的。即便如此，我百度了下，发现精锐教育在全国已经开设达100多家学习中心了，教师基本上为全国各类师范名校，比如本土的浙师大、华师大、北师大等大批来自985高校。“名牌大学或师范院校构成教学主力军，看来这教学质量挺有保证的。”
了解一番后，我有点心疼这儿的教师了。精锐的师资培训实行“三步走策略”公共课培训、岗前培训、在岗培训，这还真有点“折磨”教师65%考核淘汰率，即便上岗了，教师也要经常接受持续性与阶段性的考核。
考察了教学环境，听了高分学生的学习感言，也抱怨了精锐严格师资导致排课不畅等问题，也许精锐教育是让人在“忧”更“优”啊！
本文来源：中青在线-中国青年报
责任编辑：王晓易_NE0011
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
加载更多新闻
热门产品:　　　
:　　　　　　　　
:　　　　　　　　　
热门影院：
阅读下一篇
用微信扫描二维码
分享至好友和朋友圈}