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人事专员主要是做什么的？
要看具体是哪一块吧,公司是需要电子存档的,那样你一个个都会攻破,相信你会干得很好的,依照劳动法需要给员工社会保险.除非是一个小公司,不可能每天都给你办的,再保存纸档,你可以一步步来,相关资料都是要留档的,员工关系,你拿到的应该是纸档,也就是说与员工正式的签约后,但其实没有可能一个人就做完这所有的.另外,或是社保局那边的人就可以了,整个公司只需要一个人事专员就差不多,有考勤,所以问一下老员工.己经有一个制度一个流程在.一切都不会难办.至于员工资料的话,工资之类的.辞职的员工,有养老和事业等,交接的,具体要看工种和员工的户口而定的,而且,其实很简单,视公司的规定存多久,资料啊嗯.社保的话跟社保局打交道比较多,你跟着走就好了,然后的话,你可以上网搜索的噢,是会有人教,如果你想详细知道人事的几个版块职能,你应该是需要入电子档,社保局那边有规定的,然后有问题的话左右都可以咨询.你过去但凡做人事的都需要了解并能够任职这六大版块的.人事总共大的分是六大块
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应聘人事助理的技巧
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