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军官自主择业退役金的计算方法
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中公整理发布自主择业军转干部安置政策信息，自主择业军转干部的军龄和任现职等时间计算截止到什么时候?中公教育整理发布，及时发布信息，供自主择业军转干部参考。
自主择业军转干部的军龄和任现职等时间计算截止到什么时候?
计算自主择业军转干部的军龄、任现职务(含专业技术职务等级)年限、配偶随军并取得常住户口年限和艰苦边远地区工作等时间，统一为批准其转业当年的3月31日。
自主择业军转干部安置方式是否可以改变?
《关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见》(国转联〔2001〕8号)文件规定，自主择业军转干部安置计划，由国务院军队转业干部安置工作小组、人事部、总政治部编制，与计划分配的军队转业干部安置计划同时下达，一经下达，不再变动。
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2016年北京军转干考试时政热点深度解读
2016年北京军转干考试历年真题+全真模拟军官多少年可选择自主择业-2016年军官自主择业年限是多少年呀？
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军官多少年可选择自主择业
军官多少年可选择自主择业
团职（或相当于团职的技术9级）以上军官和服役满20周年的营职军官，符合自主择业的条件。
团职（或相当于团职的技术9级）以上军官和服役满20周年的营职军官，符合自主择业的条件。
也就是说3级士官退伍了才有工作分配。一级士官是从入伍的那天算5年，2级士官再加3年根据中华人民共和国主席令第43号颁布的《中华人民共和国现役军官法》(第九届全国会第十九次会议日第二次修正)第二条的规定:军官是指被授予排级以上职务或者初级以上专业技术职务，并被授予相应军衔的现役军人。军官按照职务性质分为军事军官、军官、后勤军官、装备军官和专业技术军官。 所以，军队中的文职干部(比如许多军事院校的教员、军队医院中的医师)都不属于军官，也不持军官证。
根据《退役士兵安置条例》第三章第一节自主就业规定：义务兵和服现役不满12年的士官退出现役的，由人民政府扶持自主就业。各级人民政府应当加强对退役士兵自主就业的指导和服务。县级以上地方人民政府应当采取组织职业介绍、就业推荐、专场招聘会等方式，扶持退役士兵自主就业。县级以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部门应当组织自主就业的退役士兵参加职业教育和技能培训，经考试考核合格的，发给相应的学历证书、职业资格证书并推荐就业。退役士兵退役1年内参加职业教育和技能培训的，费用由县级以上人民政府承担；退役士兵退役1年以上参加职业教育和技能培训的，按照国家相关政策执行。
自主就业退役士兵的职业教育和技能培训经费列入县级以上人民政府财政预算。各级人民政府举办的公共就业人才服务机构，应当免费为退役士兵提供档案管理、职业介绍和职业指导服务。国家鼓励其他人力资源服务机构为自主就业的退役士兵提供免费服务。对从事个体经营的退役士兵，按照国家规定给予税收优惠，给予小额担保贷款扶持，从事微利项目的给予财政贴息。除国家限制行业外，自其在工商行政管理部门首次注册登记之日起3年内，免收管理类、登记类和证照类的行政事业性收费。国家鼓励用人单位招收录用或者聘用自主就业的退役士兵，用人单位招收录用或者聘用自主就业退役士兵符合规定条件的，依法享受税收等优惠。自主就业的退役士兵入伍前是国家机关、社会团体、企业事业单位工作人员或者职工的，退出现役后可以选择复职复工，其工资、福利和其他待遇不得低于本单位同等条件人员的平均水平。自主就业的退役士兵入伍前通过家庭承包方式承包的农村土地，承包期内不得违法收回或者强制流转；通过招标、拍卖、公开协商等非家庭承包方式承包的农村土地，承包期内其家庭成员可以继续承包；承包的农村土地被依法征收、征用或者占用的，与其他农村集体经济组织成员享有同等权利。自主就业的退役士兵回入伍时户口所在地落户，属于农村集体经济组织成员但没有承包农村土地的，可以申请承包农村土地，村民委员会或者村民小组应当优先解决。自主就业的退役士兵进入中等职业学校学习、报考高等学校或者普通高等学校的，按照国家有关规定享受优待。参考：退役士兵安置条例　　《军队转业干部安置暂行办法》第二十二条规定，担任团级职务(含处级文职干部和享受相当待遇的专业技术干部)的军队转业干部或者担任营级职务(含科级文职干部和享受相当待遇的专业技术干部)且军龄满20年的军队转业干部，可以选择自主择业的方式安置。　　自主择业军队转业干部安置地点的规定　　依据《军队转业干部安置暂行办法》第十六、十八、十九、二十条规定，自主择业军队转业干部一般由其原籍或者入伍时所在省(自治区、直辖市)安置，也可以到配偶随军前或者结婚时常住户口所在地安置。　　自主择业的军队转业干部可以到配偶常住户口所在地安置，也可以到其父母或者配偶父母、本人子女常住户口所在地安置。　　自主择业的军队转业干部其父母双方或者一方为军人且长期在边远艰苦地区工作的，可以到父母原籍、入伍地或者父母离退休安置地安置。　　自主择业的军队转业干部夫妇同为军队干部且同时转业的，可以到任何一方的原籍或者入伍地安置，也可以到符合配偶随军条件的一方所在地安置;一方转业，留队一方符合配偶随军条件的，转业一方可以到留队一方所在地安置。　　自主择业军队转业干部的待遇　　《军队转业干部安置暂行办法》第四十二条规定，自主择业的军队转业干部，享受安置地相应职务等级退休干部的有关待遇。
部队转业军官自主择业有什么规定?：
2010干部转业新政策还没有具体的文件说明我所知的也只是可以选择自主择业(也就是买断,一次性给足退伍...
军官自主择业的时间到底是18年还是20年?请知情人帮忙告诉一下：
副团级及以上,而且军龄要满20年,才可以选择自主择业!
士官满20年可以选择自主择业吗：
士官服役满12年以上就可以由政府安排工作,也可以选择自主就业,选择自主就业的士官,由政府发放一次性退...
军官需要满足什么条件可以自主择业：
现行规定是满足如下两个条件:1.服役满20年;2.副团以上职务。
军官评残后能否选择自主择业：
部队军官自主择业的条件为团职军官或服现役满20年的营职军官,如果达不到这个服役年限,是不能自主择业的...
军队军官到了自主择业年限可以强制转业吗?：
如果满了自主年限,这个选择权不在部队,而在军官本人,要嘛转业要嘛自主,一张表格的区别。全凭自愿,不会...
军官自主择业条件?：
营职干部满20年,或团以上的干部,可以自主择业。师级当然可以选择每个月工资(如果你不在机关事业单位找...
2015军人转业新政策。26年军龄可退休,是真的吗?：
问题),也可选择计划安置(参加公务员考试,立功的加分,考试分低者自主择业)。...满16年不满18年...
2016年19年技术9级的军官自主择业每月能领多少钱：
首先,传言的满16年可自主择业的说法是 没有依据的传言。按现行政策是 年龄满20年的才安排自主择业。...
如果18年军龄军官可以自主择业,那么17年军龄军官,国家会安排专业吗?：
去香港当兵吧。
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自主择业年限降至18年，到底该选择安置or自主择业？
军队干部自主择业年限降至18年，《关于自主择业最新政策重点整理》，对于大多军官来说是一个好消息。然而，在安置方式选择中，选择只有两个，非此即彼。相比较而言，计划安置有政府保底，而自主择业则意味着自主人生，后者更需要勇气和决心。因此，做一个排它选择的话，我们就需要问自己：我适合自主择业吗？如果不适合，那还是选择计划安置吧！思想开化，“官”念不强的人很多自主择业军转干部在选择自主择业时亲朋好友大多会说：“奋斗了这么多年，好不容易在部队混成了一个‘官’，这一下又成了老百姓，太可惜了。”这种看法，很具代表性，事实上也不是没有道理。选择自主择业意味着放弃一段历史，彻底归零后，需要重新开始，面对的是一种全新的生活状态。辛辛苦苦二十年，一夜回到“解放前”，对于许多人来说，确实接受不了这样的事实。我们的传统文化是“官本位”文化，选择计划安置，仍然可以是“党”和“国家”的人，大多会成为“体制内的人”。而如果选择自主择业，则一夜之间成为普通百姓，心理上需要一个适应过程。因此，只有“官”念不强的人，才适合走自主择业之路，适应起来更容易些。自信、敢于挑战自我的人在选择安置方式的时候，得结合自己的个性来考量。自主择业的特点本身就需要选择者充满自信，敢于、勇于、乐于挑战自我。计划安置属于按部就班，培训——落实单位——上班，而自主择业之路，前面是许多无法预想的变数。只有适合的个性，才能适应选择自主择业之后所要面对的现实情形。个性自由浪漫的人自主择业好就好在“相对自由”，干啥工作，怎么干，在哪里干，干不干，都有很大选择余地和自由空间，适合个性自由浪漫的人。有的人习惯了按部就班、有板有眼的生活，习惯了上传下达、按组织的安排做事，归属感强烈，类似这样的人不适合选择自主择业。就业创业能力强的人对于大多数自主择业军转干部来说，自主择业之后，必须要就业或者创业，否则不要说经济上的压力，精神上都会觉得受不了。自主择业军转干部大多四十岁上下，远远没到退休的年龄，闲一月俩月可以，闲一年半载肯定开始郁闷了。因此，就业创业能力强是选择自主择业的前提条件，没有这方面能力的人一定要三思。安置到“边远穷”地区的人选择自主择业，存在一个心理“比较”和“平衡”的问题。自主择业军转干部退役金是全国统一标准，但各地的工资水平差别较大。沿海发达地区，公务员收入较高，福利待遇好，计划安置待遇优势更明显。相对来说，边远穷地区公务员待遇一般，退役金可能要高于公务员收入，有的地区还有艰苦地区补贴，相比之下选择自主择业在经济上更好些。但在这些地区选择自主择业也要充分考虑就业问题和自身性格问题。选择转业安置，当然也需要考虑自身及家庭的一些因素。譬如，以下几个方面，军官在选择安置方式时因当考虑——家庭因素选择安置方式前要考虑家庭的组成结构，夫（妻）的职业、性格特点，个人在家庭中发挥什么样的作用，他（她）的意见倾向于哪种安置方式；孩子的成长情况，转业给孩子会给带来什么样的变化，影响有多大等等。一般来说，家属无稳定工作，或者在企业上班、从事个体经营，选择计划分配比较好。常言说得好：一公一商，心头不慌。战友老刘，在高原部队机关任科长，家属在重庆某企业工作，转业时儿子即将上中学，选择计划分配，安置到司法系统，在主城上班，接孩子到身边上学，工作之余兼顾培养孩子，几年后孩子如愿考入理想的大学。战友老李，湖南人，在二炮某部队任了5年的副团长，两次荣立二等功，去年因部队减编和年龄原因转业，家属随军，在驻地某私营企业上班，但孩子从小在重庆读书，面临上中学。也是果断选择计划分配随家属到重庆生活，他的理由很简单：为了孩子上学。作为一个外地人，有个组织为依靠，会稳定些。最后安置到了某机关工作，自己和家人都很满意。经济因素对于有车有房、家庭稳定、转业后又“不差钱”的战友，选择安置方式时压力就会小很多，更多地可以考虑自己的性格爱好和精神需求，选择起来更“随心所欲”一些。老唐是2010年的自主择业干部，父承祖业，经营苗木栽培，由于父亲年迈，又赶上“森林重庆”建设的大好时机，家业急需帮手。老唐自主择业后，将部队的管理及信息技术活用到企业的经营上，很快就让企业走上了发展的快车道。去年某武警医院院长老蒋，管理能力超群，单位发展如日中天，个人的技术级别也很高，一个民营企业家早早就“盯”上了他，以丰厚的物质条件和数目可观的年薪，硬是把他给“挖”走了。对于老蒋来说，选择自主择业显然比计划安置要合适一些。性格因素在部队机关工作，或经常与人沟通协调，性格相对活泼、外向，年龄不大，有主官经历，具有一定的文字表达能力的战友，普遍受到地方机关单位欢迎，也比较适合计划分配到地方机关单位工作。反之，性格内向、在部队长期从事专业技术的干部，更适合自主择业到相同或相近的行业就业或创业。第三军医大学每年转业时，符合条件的军转干部基本上都选择自主择业，单位建立了返聘制度，转业后只是脱下军装，岗位生活照旧。自主择业干部老殷，是一个比较“犟”的人，感觉自己不太适应机关生活，喜欢自己钻研，一心想当个律师，转业后，闭门修练一年多，成功考取了律师资格证，成为市内外知名的律师。社会因素如果你的“人脉”广、社会“资源”丰富，或者自己本身就是个“金刚钻”，从政有“高人”安排，经商有“贵人”相助，社会上有一定的知名度，转业的“去向”即可听从“组织”决定或全凭自己的意愿而定。某警备区干部老张，知名大学中文系毕业，部队军级单位有名的“笔杆子”。转业时，市委、市政府办公厅任他调选，他自然是选择计划安置。战友老田，某大军区机关政研室研究员，长期从事文字写作工作，转业时毅然放弃到政府机关工作的机会，选择了自主择业，理由是：实在不想再成天写讲话稿，自主择业后可以发挥我的专长，“自由”多了。如今老田著书立说，四处讲学交流，生活潇洒得很。环境因素安置方式选择还要考虑环境因素，即安置地或转业后的生活地对于个人的就业创业机会、战友们发展的形势等等。战友老彭，空军某部转业，当时看到重庆市对创办企业有贷款免息、免税的扶持政策，自主择业后开了一家纺织厂，企业顺势而上，如今资产上亿，职工有1000多人。某集团军炮兵团团长老张，选择回河南老家安置，老家在一个偏远的小城市，因为企业少、工作机会少，老张选择计划安置显然更合适一些。当然，以上所说也是相对而言，万事因人而异，常言道：只选对的，不选贵的；选择最好的，未必是最好的选择。他人的成功不一定能复制到自己身上，而他人的失败，或许正是自己成功的阶梯。所以，面对转业的选择，没有最好的，只有更合适的。
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