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安全生产检查的目的、要求、种类、形式、组织
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&&&&一、安全生产检查的目的 &&&&（1）及时发现和纠正不安全行为。人的操作有很大的自由性，常常受心理因素和生理因素影响，尤其是繁重、毒害、单调重复的作业，最易违反规定，按照省力、简便、快速的办法去操作，即使是危险作业，在安全生产一段后，麻痹大意、疏忽侥幸的思想也会增长，形成自由操作。安全检查就是要通过监察、监督、调查、了解、查证，及早发现不安全行为，并通过提醒、说服、劝告、批评、警告，直至处分、调离等，消除不安全行为，提高工艺操作的可靠性。 &&&&（2）及时发现不安全状态，改善劳动条件，提高本质安全程度。设备由于腐蚀、老化、磨损、龟裂等原因，易发生故障；作业环境温度、湿度、整洁等也因时而异；建筑物、设施的损坏、渗漏、倾斜等，物料变化，能量流动等也会产生各种各样的问题。安全检查就是要及时发现并排除隐患，或采取临时辅助措施。对于危险和毒害严重的劳动条件，提出改造计划，督促实现。 &&&&（3）及时发现和弥补管理缺陷。计划管理、生产管理、技术管理和安全管理等的缺陷都能影响安全生产。安全检查就是要直接查找或通过具体问题发现管理缺陷，并及时纠正弥补。 &&&&（4）发现潜在危险，预设防范措施。按照事故逻辑思维，观察、研究、分析能否发生重大事故，发生重大事故的条件，可能波及的范围，及遭受的损失和伤亡，制定防范措施和应急对策。这是从系统、全局出发的安全检查，具有重要的宏观指导意义。 &&&&（5）及时发现并推广安全先进经验。安全检查既是为了检查问题，又可以通过实地调查研究，比较分析，发现安全生产典型，推广先进经验，以点带面，开创安全工作新局面。 &&&&（6）结合实际，宣传贯彻安全生产方针政策和法规制度。安全检查的过程就是宣传、讲解、运用安全生产方针、政策、法规、制度的过程，由于结合实际，容易深入人心，收到实效。 &&&&二、安全检查的要求 &&&&1．检查标准 &&&&上级已制定有标准的，执行上级标准。还没有制定统一行业标准的，就应根据有关规范、规定，制定本单位的“企业标准”，做到检查考核和安全评价有衡量准则，有科学依据。 &&&&2．检查手段 &&&&尽量采用测检工具，进行实测实量，代替经验性的目测、估算，用数据说话，有些机器设备安全保险装置还应进行动作试验，检查其灵敏可靠程度。检查中如发现有危及人身安全的即发性事故隐患，应立即指令停止作业，迅速采取措施排除险情。 &&&&3．检查记录 &&&&每次安全检查都应认真、详细地做好记录，特别是测检数字，这是安全评价的依据。同时还应将每次对各单项设施、机械设备的检查结果分别记入到单项安全台账，目的是可以根据每次记录情况对其进行安全动态分析，强化安全管理。 &&&&4．安全评价 &&&&检查后，安全检查人员要根据检查记录认真地、全面地进行系统分析，用定性定量进行安全评价。哪些项目已达标，哪些项目需要进行完善，存在哪些隐患，及时提出整改要求，下达隐患整改通知书。 &&&&5．隐患整改 &&&&这是安全检查工作中的重要环节。隐患整改工作包括隐患登记、整改、复查、销案。隐患应逐条登记，写明隐患的部位、严重程度和可能造成的后果及查出隐患的日期。有关单位、部门必须及时按“三定”（即定措施、定人、定时间）要求，落实整改。负责整改的单位、人员完成整改工作后要及时向安全部门汇报。安全部门及有关部门应派人进行复查，符合安全要求后销案。
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安全检查种类与频次
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安全检查的目的、类型、内容、方法手段、
一、安全检查的目的
安全检查是安全管理的重要内容，是识别和发现不安全因素，揭示和消除事故隐患，加强防护措施，预防工伤事故和职业危害的重要手段。安全检查工作具有经常性、专业性和群众性特点实施安全检查的目的是：通过检查增强广大职工的安全意识，促进企业对劳动保护盒安全生产方针、政策、规章、制度的贯彻落实，解决安全生产上存在的问题，有利于改善企业的劳动条件和安全生产状况，预防工伤事故发生；通过互相检查、相互督促、学习交流经验，取长补短，便于进一步推动企业搞好安全生产。
二、安全检查的类型
鉴于安全检查的对象、要求、时间的差异，一般可以分为两种类型。
（一）定期检查，即依据企业安全委员会指定的日期和规定的周期进行安全大检查。检查工作由企业领导或分管安全的负责人组织，吸取职能部门、工会和我群众代表参加。每次检查可根据企业的具体情况决定检查的内容。检查人员要深入施工现场或岗位实地进行检查，及时发现问题，消除事故隐患。对一时解决不了的问题，应定出计划和措施，定人定位定时定责加以解决，不留尾巴，力求实效。检查结束后，要作出评语和总结。
各级定期检查具体实施规定：
1、工程局每半年进行一次，或在重大节日前组织检查；
贡献者：wxf86210
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&&& 广义的检查分为非正式的检查和计划性的检查。计划性的检查又可分
为综合检查及关键部件(部位)检查，每一种检查方法都是十分重要的。非
正式的检查可以是人们每日进行的例行行为，如每日作业场所巡查、定时
巡视等；综合性的检查则需要细心地察看每一作业区域，详细地观察各种
设施或设备，找出可能导致损失的风险，这是一种总体上的物理状况的检
查，主要查看作业场所的物体是否完好可用或结构是否完整而无缺陷；而
关键部件(部位)的检查在于关注机器设备的组件、原材料、构筑物或某一
局部区域在被磨耗、损坏、滥用或误用时可能导致的问题或损失，如进行
关键设备的用前检查，即是一种良好的防范损失的手段。
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检查的种类根据煤矿安全生产的目的、性质和要求，大致可分为以下几种： 1．经常性的安全检查 (1).专业人员的检查
指专职安全人员的检查和有关技术专业人员的安全检查。专职安全人员的检查包括安全管理人员的日常巡回检查、安全小分队检查和跟班的安全检查员(工)的“盯面”、“跑面”、“管线”的安全检查。“盯面”检查适用于隐患较易出现、自然灾害较重、作业生产人员较多的采掘面，安全检查员在一个工作面担任跟班中需全过程的检查。“跑片”检查适用于人员作业现场比较分散，安全检查员(工)在划定的区域内服班进行巡回检查。“管线”检查适用在运输、机电、通风等自成体系工程的专业划分区段内，由安全检查员(工)穿梭检查。
技术专业人员的检查主要是对专业性较强的项目进行安全检查活动。例如井下“五小电气”防爆性能检查、电气设备的“三大”保护检查、防跑车装置性能检查等。这些检查活动一般都由具备精通技术专业知识的安全人员或技术人员担任。
上述安全检查类型，是煤矿最基础的现场安全检查活动。
(2)业务保安检查
由安全管理部门牵头组织有关处室，对处室业务保安责任所制定范围内的内容进行检查监督。例如由安全、生产、供应部门组织的支护材料安全性能的检查；由安全、计划、基建等部门组织的安全技措工程的检查；由安全、财务等部门组织的安全奖励及安全结构情况的检查；由安全、职工教育、工会、宣传等部门组织的安全教育培训检查等。
(3)领导巡回检查
是由企业、单位、部门安全第一责任者或主要领导人带队进行的一种安全检查，往往带有现场办公的性质。这种检查声势大、部门全、人员多、级别高，能引起被查单位和群众的高度重视，影响面大，对加强安全管理、增强安全意识有很大好处，往往还能解决一些诸如需要花钱落实到实际项目等重大安全问题。
(4)岗位安全检查
岗位安全检查有两种形式即岗位作业人员的自查和对作业岗位的安全检查。
岗位作业人员接班到岗和操作都要按岗位安全责任制、操作规程和作业安全标准的要求对所在岗位，包括对设备完好、防护设施、电气防爆和安全性能、作业环境等情况进行认真检查，发现问题和隐患，要停止作业并立即整改和处理，无法处理的要向上级汇报，隐患末排除之前不准进行作业和操作，这是作业人员对岗位安全的自查。
对岗位的安全检查活动也叫“查岗”。由值班干部、班组长或安全人员进行检查。所有安全检查员(工)在所有安全检查活动中，都有责任对所辖范围内的所有岗位和途经的岗位进行岗位安全检查。检查内容应主要包括对持证上岗、安全操作、安全作业标准、设备完好、设备缺陷和隐患、安全设施、电气防爆和设备防护状况进行认真检查，发现问题，采取措施，责令整改。
2。定期的安全检查
即安全大检查，根据检查的重点和内容分为：
(1)普通性安全大检查。例如年度、季度、月度大检查。
(2)季节性大检查。例如春季大检查、节假日前后大检查等。
(3)专业性大检查。例如“一通三防”大检查、运输安全大检查、防洪防汛大检查绊。
3．监督性的安全检查
由国家安全监察机关或行业领导机关组织的安全检查活动或由工会组织的职代会代轻、群众代表进行的安全检查活动。
4．特殊的检查
指在特定环境和数件下进行的针对性安全检查。例如当企业安全状况不好或发生理太事故(有时是其他单位发生重大事故)后进行的带有防止事故谊复发生性质的大检查；限产放假在矿井停产前或恢复生产前进行的安全大检查等。
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