请问领导像叫狗一样叫员工是人品问题吗


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如果两位领导叫你做的事你能在他们规定的时间内全部完成,就答应下来并努力完成,如果快到时间不能完成一定要及时向领导汇报。

如果两位領导交待的事你不能同时完成,你就先做你直管领导的任务跟另一个领导讲一下你正在做什么事,并且什么时候才能接他的任务(比洳这样说:您的事如果不是很急的话我干完当前的事大约在什么时候,然后再做您看行吗?)

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看哪个是你的矗属领导,先把他安排的事做完后如果还有时间在做其它人的或者跟他说你得多长时间才能完成他交代的事,看他能不能等

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看哪个是属于你的直属领导

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她/他不是我的手下,领导却叫我通知他来办公室一趟/叫我打电话他/她(同级别员工)办某事,我怎么做才妥... 她/他不是我的手下,领导却叫我通知他来办公室一趟/叫我打电话他/她(同级别员工)办某事,我怎么做才妥?

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你坐到什么职位了他也得听领导的LA

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××你好,那个刚刚领导说有些事要找你,但是他不知道怎么联系你,所以现在让我来通知你一下

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把她当成自己的领导看待

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这么简单的问题通知就完了嘛。

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