离任审计审出任内存在巨额专项资金违规使用问题
武威市博物馆 原馆长涉嫌违纪_新闻中心_新浪网
离任审计审出任内存在巨额专项资金违规使用问题
武威市博物馆 原馆长涉嫌违纪
　　本报武威讯（记者张永生）11月16日，记者从有关方面获悉，武威审计部门在今年的审计工作中，对已于2008年8月被免职的武威市博物馆原馆长杨某的离任审计中，查出巨额资金使用存在问题。目前，杨某的违纪违规问题已经移交有关方面进行处理，有关方面已介入对上述问题的调查。
　　200余万专项资金被挪用
　　据审计报告显示，武威市博物馆原馆长杨某任期内，武威市博物馆挤占挪用文物维修保护专项资金逾200万元，具体是：截至2008年8月公用经费超支占用专项资金125.24万元；2005年经费账拨入匾牌及文物保护费40万元；2006年核销公务费40万元；2006年12月经费账公用经费挤占专项资金20.67万元；2007年7月挪用匾牌复制费15.95万元用于歌舞剧团祭孔乐舞费用。据有关方面介绍，在审计过程中还发现，2005年和2007年省上先后两次拨入泥活字研究经费40万元，但这笔经费却没有用于泥活字研究，账面上未见专项列支，被经费超支占用。
　　审计报告还显示，2007年7月，武威市博物馆基建账虚列匾牌复制费20.28万元，虚列库房建设费7.27万元，合计虚列专项资金27.55万元；漏缴税款3.9万元（其中2003年8月至2008年8月，武威市博物馆共收取房屋租赁款9.7万余元，漏缴税款13656.82元；白条预付施工单位建设项目工程款漏缴税款23663.69元；某文物复制厂用复制铜奔马款抵顶承包费漏缴税费1710.22元）。
　　白条列支费用70余万
　　据审计抽查发现，此前武威市博物馆白条列支消防设计费、邮资门票成本费、业务费、清油款、购画款等费用共计77000元；截至2008年8月，武威市博物馆白条预付甘肃思想设计公司、武威第八建筑工程公司、甘肃中汇电讯公司等施工单位和个人工程款合计元。据不完全统计，在杨某担任馆长的任期内，武威市博物馆在购置劳保用品、业务费等开支发票上没有事由说明及附件，没有经办人员签字，难以证实其真实性的支出达68016元。另外，杨某任期内，武威市博物馆采取开假发票、编制假决算等手段套取现金10.83万元，支出真实性难以确认。
　　领导家属长期“吃空饷”
　　武威市审计部门查出，武威市博物馆一名领导和两名中层干部家属长期不上班，“吃空饷”领取财政资金。经查，武威市博物馆原副馆长刘某、办公室主任刘某、总务主任王某等三人家属自2006年3月至2008年4月，以“4050”人员名义长期不上班却领工资，“吃空饷”领取财政资金28320元，平均每人9440元。此外，武威审计部门此次还查出该博物馆2004年至2008年8月预算外资金收入应缴未缴财政专户99859元，擅自购置录像机等办公设备15920元及私存私放资金24880元等问题。
　　据悉，因牵扯一起一级文物受损事件，武威市博物馆原馆长杨某已于2008年8月被免去职务。
电话：010-领导离任将审计自然资源资产和环境责任
今后，审计监督将在本市实现全覆盖，特别是领导干部离任时，不仅要接受经济责任审计，还要探索实行自然资源资产和环境责任审计。日前，市委常委会审议通过本市《关于加强新形势下审计工作的意见》（以下简称“意见”），从制度层面加强审计工作对权力运行的制约和监督。
四大方面努力实现审计全覆盖
意见首次明确提出，在公共资金、国有资产、国有资源、领导干部经济责任四大方面努力实现审计监督的全覆盖。
市审计局负责人表示，这意味着无论是单位还是个人，无论是国内机构还是国外机构，只要你使用了国家财产，就都有义务接受审计监督，这是一种制度要求。
依照规定，审计部门有权对这些审计对象进行监督。但由于审计对象数量众多，不可能在短时间内全审一遍。审计部门正在研究探索实现有步骤、有重点、有深度、有成效的审计全覆盖路径。
目前的考虑是，结合北京市推动京津冀协同发展国家战略落实、建设国际一流和谐宜居之都的实际情况，在推动京津冀协同发展战略贯彻落实，推动重大政策贯彻落实，推动重大改革措施深化，促进公共资金、国有资产和国有资源安全高效使用，促进改善民生和生态文明建设，促进依法行政，推动履职尽责，推进廉政建设八个方面重点加强审计，着力揭示和反映重大违法违纪、重大损失浪费问题。
领导离任资源环境审计
今年“一区县一试点”
“绿水青山就是金山银山”，为守护好生态环境这一重要资源，意见提出，加强对土地、森林、水等自然资源开发利用管理情况的审计，以及对大气、固体废物等污染治理和环境保护情况的审计，探索实行领导干部自然资源资产和环境责任离任审计，完善相关工作机制，推动资源、环保政策措施落实到位，促进首都生态文明建设。
市审计局负责人表示，这一措施出台，将进一步提高领导干部对节约资源和保护环境基本国策的重视，遏制掠夺式、破坏式开发自然环境，谋取眼前利益，为子孙后代留下严重环境隐患的短视行为。
据介绍，按照市委市政府要求，本市审计机关今年采取“一区县一试点”方式，在全市16区县开展了领导干部自然资源资产离任审计试点工作，结合功能区划不同定位和自身资源禀赋，重点对试点范围和领域进行了探索，为下一步工作积累了经验。
探索推进全市审计机关统一管理
据介绍，本市意见是贯彻落实党的十八届四中全会精神和国务院《关于加强审计工作的意见》，结合本市实际制定的，旨在进一步完善审计制度，加强权力运行制约和监督体系建设。
市审计局负责人表示，意见对审计工作提出了新的更高要求，比如审计全覆盖，既要求统筹审计项目计划、整合审计资源、形成完整的审计监督网络，又要求增强审计深度和成效，提出有用有效的建设性意见。贯彻落实这些要求，关键在人，在制度机制。
意见提出，强化对区县审计机关的领导，探索推进全市审计机关人财物统一管理，促进全市审计工作统筹协调发展，加强对内部审计工作及农村集体经济审计的指导和监督。意见还提出，从京津冀层面深入推进审计交流与合作，探索重大项目联动审计机制，共享区域监督成果。
探索建立审计项目储备库
市审计局负责人表示，“从全市范围看，我们的审计人员是忙不过来的，必须要加强审计规划的统领、审计计划的统筹协调。”
意见提出，探索建立审计项目储备库，编制中长期滚动计划，优化审计资源配置，开展好涉及全局的重大项目审计，探索预算执行项目分阶段组织实施审计的办法，对重大政策措施、重大投资项目、重点专项资金和重大突发事件等开展跟踪审计。根据审计项目实施需要，规范完善向社会力量购买审计服务。
此外，意见还对保障审计机关依法独立行使审计监督权作出具体规定，要求各级政府主要负责人要依法直接领导本级审计机关，把审计结果作为相关决策的重要依据。同时要求加强审计结果沟通交流，对审计移送的违法违纪问题线索，纪检监察、公安、检察及其他有关部门要依法处置，并及时向审计机关反馈查处结果。
领导离任将审计自然资源资产和环境责任
今后，审计监督将在本市实现全覆盖，特别是领导干部离任时，不仅要接受经济责任审计，还要探索实行自然资源资产和环境责任审计。市审计局负责人表示，这意味着无论是单位还是个人，无论是国内机构还是国外机构，只要你使用了国家财产，就都有义务接受审计监督，这是一种制度要求。
今后，审计监督将在本市实现全覆盖，特别是领导干部离任时，不仅要接受经济责任审计，还要探索实行自然资源资产和环境责任审计。日前，市委常委会审议通过本市《关于加强新形势下审计工作的意见》（以下简称“意见”），从制度层面加强审计工作对权力运行的制约和监督。
四大方面努力实现审计全覆盖
意见首次明确提出，在公共资金、国有资产、国有资源、领导干部经济责任四大方面努力实现审计监督的全覆盖。
市审计局负责人表示，这意味着无论是单位还是个人，无论是国内机构还是国外机构，只要你使用了国家财产，就都有义务接受审计监督，这是一种制度要求。
依照规定，审计部门有权对这些审计对象进行监督。但由于审计对象数量众多，不可能在短时间内全审一遍。审计部门正在研究探索实现有步骤、有重点、有深度、有成效的审计全覆盖路径。
目前的考虑是，结合北京市推动京津冀协同发展国家战略落实、建设国际一流和谐宜居之都的实际情况，在推动京津冀协同发展战略贯彻落实，推动重大政策贯彻落实，推动重大改革措施深化，促进公共资金、国有资产和国有资源安全高效使用，促进改善民生和生态文明建设，促进依法行政，推动履职尽责，推进廉政建设八个方面重点加强审计，着力揭示和反映重大违法违纪、重大损失浪费问题。
领导离任资源环境审计
今年“一区县一试点”
“绿水青山就是金山银山”，为守护好生态环境这一重要资源，意见提出，加强对土地、森林、水等自然资源开发利用管理情况的审计，以及对大气、固体废物等污染治理和环境保护情况的审计，探索实行领导干部自然资源资产和环境责任离任审计，完善相关工作机制，推动资源、环保政策措施落实到位，促进首都生态文明建设。
市审计局负责人表示，这一措施出台，将进一步提高领导干部对节约资源和保护环境基本国策的重视，遏制掠夺式、破坏式开发自然环境，谋取眼前利益，为子孙后代留下严重环境隐患的短视行为。
据介绍，按照市委市政府要求，本市审计机关今年采取“一区县一试点”方式，在全市16区县开展了领导干部自然资源资产离任审计试点工作，结合功能区划不同定位和自身资源禀赋，重点对试点范围和领域进行了探索，为下一步工作积累了经验。
探索推进全市审计机关统一管理
据介绍，本市意见是贯彻落实党的十八届四中全会精神和国务院《关于加强审计工作的意见》，结合本市实际制定的，旨在进一步完善审计制度，加强权力运行制约和监督体系建设。
市审计局负责人表示，意见对审计工作提出了新的更高要求，比如审计全覆盖，既要求统筹审计项目计划、整合审计资源、形成完整的审计监督网络，又要求增强审计深度和成效，提出有用有效的建设性意见。贯彻落实这些要求，关键在人，在制度机制。
意见提出，强化对区县审计机关的领导，探索推进全市审计机关人财物统一管理，促进全市审计工作统筹协调发展，加强对内部审计工作及农村集体经济审计的指导和监督。意见还提出，从京津冀层面深入推进审计交流与合作，探索重大项目联动审计机制，共享区域监督成果。
探索建立审计项目储备库
市审计局负责人表示，“从全市范围看，我们的审计人员是忙不过来的，必须要加强审计规划的统领、审计计划的统筹协调。”
意见提出，探索建立审计项目储备库，编制中长期滚动计划，优化审计资源配置，开展好涉及全局的重大项目审计，探索预算执行项目分阶段组织实施审计的办法，对重大政策措施、重大投资项目、重点专项资金和重大突发事件等开展跟踪审计。根据审计项目实施需要，规范完善向社会力量购买审计服务。
此外，意见还对保障审计机关依法独立行使审计监督权作出具体规定，要求各级政府主要负责人要依法直接领导本级审计机关，把审计结果作为相关决策的重要依据。同时要求加强审计结果沟通交流，对审计移送的违法违纪问题线索，纪检监察、公安、检察及其他有关部门要依法处置，并及时向审计机关反馈查处结果。
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document.write("浙江丽水领导干部离任档案工作将审计
日前，丽水市委组织部、市人力资源和社会保障局、市档案局联合出台《丽水市市管领导干部档案工作离任审计制度（试行）》。该制度分六章二十条，对档案工作离任审计的定义、目的、对象、组织、内容、原则、程序、方法以及档案工作离任审计报告等方面做了明确的规定。该制度将于今年9月1日起实行，为加强今后丽水档案管理，明确档案工作责任将起到重大的作用。
在档案工作离任审计定义、目的、对象方面，《制度》规定：档案工作离任审计（以下简称档案审计），是指档案行政管理部门会同组织人事部门，依据档案法律法规标准，对党政机关和国有企事业单位领导履行档案安全管理职责情况进行监督、评价和作出相应处置的行为。档案审计以领导干部任职期间本部门（系统）、本单位档案管理合法合规性为基础，重点检查领导干部档案工作守法、守纪、守规、尽责情况，加强对领导干部依法决策、行使权力、勤勉履责的制约和监督，为推进国家治理体系和治理能力现代化提供基础保障；档案审计对象为市直党政机关、开发区、国有企事业单位主要负责人。
在档案审计组织、内容方面，《制度》提出：档案审计工作由同级组织人事部门和档案行政管理部门联合组织，档案行政管理部门负责具体实施。档案审计小组由组织人事部门负责人或档案行政管理部门负责人任组长，相关业务、干部档案人员任成员。档案审计小组负责编制审计方案,
组织和实施审计项目，起草和提交审计报告。档案审计小组对审计过程中发现的档案管理违法违纪行为，应及时向组织人事部门和档案行政管理部门报告，重大问题向市委、市政府汇报。档案审计内容包括档案工作领导责任，档案工作直接责任以及档案行政管理部门要求的其他审计事项。
在档案审计原则、程序和方法方面，《制度》要求：在档案审计过程中，应当恪守独立、客观、公正、守密的原则。档案审计小组进入被审计单位前15个工作日，应向被审单位送达《领导干部档案工作离任审计通知书》，并做好必要的审计准备工作。被审计单位应按《领导干部档案工作离任审计通知书》的要求，向档案审计小组提供有关审计调查信息。同时，被审计人应提交书面《任期内档案工作情况述职报告》。档案审计调查方法包括综合审查、现场调查、数据分析、询问访谈等方法，以取得充分、适当的审计资料和证据。
在档案审计报告方面，《制度》指出：档案审计工作结束后，档案审计小组向被审计单位提交档案审计初步结果，征询被审计人意见。存在异议的，档案审计小组应就异议事项作出进一步核实。档案审计报告经档案行政管理部门审定，重要事项需经组织人事部门会审，由档案行政管理部门负责人签发后向被审计人送达，并报组织人事部门备案。对档案审计中发现的需要由被审计人承担的违法违纪责任，由审计组提出处理意见，并对审计情况进行通报；存在严重安全隐患问题的，进行约谈；应当给予党纪政纪处分的，移送纪检监察机关处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
此外，《制度》还要求，领导干部档案工作离任审计工作完成后，涉及事项需其它职能部门处理的，应及时移交，并形成书面的移交清单，存档备查。（丽水市档案局&
http://www./jgzw/zwgk/gzdt/913.html
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以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。　　摘要：我国自上世纪80年代末实施离任经济责任审计以来，已有十多年的历程。在此期间，离任审计从探寻、摸索阶段，逐步走向完善与成熟。但在离任审计中，由于主客观因素的影响，也出现了这样或那样的问题，针对当前领导干部离任审计的现状及出现的问题进行了探讨，并对加强和规范这一项新的审计工作提出了一些建议及对策。 　　关键词：离任审计；廉政建设；经济责任 　　1& 领导干部离任审计概述 　　1.1 领导干部离任审计的作用 　　干部离任审计是指在各级领导干部任期届满，或者在其任期内提升、调任、免职、辞职、退休时对其在任期内经费收支管理、业务管理的真实性、合法性和效益性。以及有关经济活动应承担的责任进行的权威认定。 　　领导干部离任审计是经济责任审计中的一种形式，经济责任审计包括定期审计、任期审计、重点审计和离任审计四种形式，其中以定期审计、任期审计为基础，以离任审计为重点，未经审计不得解除离任干部的经济责任。离任审计为进一步客观、公正评价和使用干部提供了重要依据，符合当前的官员选拔和任免制度，同时也拓宽了干部监督、考核的渠道。领导干部离任审计的作用主要表现在以下几个方面； 　　(1)有利于完善干部管理机制。将离任经济责任审计结果作为考核任用干部的重要参考条件之一，可以有效地防止跑官、要官和买官、卖官的问题，还可以体现&能者上、平者让、庸者下&的管理思想。可以最大可能地消除经济指标中的泡沫成分，防止&数字出官、官出数字&不良现象的恶性循环，有利于加强干部监督管理，正确评价和使用干部。 　　(2)规范干部行为，促进廉政建设。离任审计立足于财政、财务收支审计，落脚点在于查明个人经济责任，既对事又对人，而且审计涉及领导干部任职期间一般较长，往往能够发现年度财政、财务收支审计不易发现的问题，有利于揭露和惩治腐败分子。另外，离任审计着眼于防范，健全了监督制约机制，有利于发现财务管理漏洞，健全财务管理制度，提高财务管理水平，促进了廉政建设。 　　(3)核实了家底，客观公正地鉴定前后任的经营业绩。离任审计立足领导干部所在部门、单位的财政、财务收支的真实、合法、效益情况。一方面能够摸清家底，有利于继任者了解接任单位的真实情况，明确工作思路，缩短适应期，尽快进入角色；另一方面由于明确了离任者的经济责任，事实上也就划清了前后任的责任，有利于工作的交接，保持工作的连续性。 　　(4)促进领导干部遵守财经法规法纪，依法管理经济，避免和减少因决策失误带来的经济损失。 　　1.2 领导干部离任审计的内容 　　(1)任职期间经营目标和各项指标完成情况。经营目标和各项指标完成情况是领导人任期内各项成果的最终体现。审计时，主要审查企业上级单位及本企业制订的经营目标是否完成，重点检查成本、利润等经济责任目标完成情况，用以评价企业领导的工作业绩。 　　(2)任职期间经营活动的合法性。依法经营是企事业单位和党政领导干部必须始终坚持的原则。审计时，主要审查有无违反国家财经法规、挪用公款、贪污受贿、挥霍钱财、偷税漏税等损害国家、企业利益，造成重大损失的问题。 　　(3)单位负责人在任期间廉洁自律情况。遵纪守法、廉洁自律是对领导干部的最基本要求。推行领导干部离任审计目的之一，就是为了加大从源头上预防和治理腐败的力度，它对于推进以法治国、促进党风廉政建设、强化干部管理机制，具有重要意义。审计的主要审查负责人有无以权谋私、贪污受贿等行为。 　　(4)内控制度建立、健全及执行情况。严格的内控制度是企业健康发展的重要保证。调查了解企业内控制度建立、健全及执行情况。有助于评价离任领导的管理能力和管理现状。审计重点是各项规章制度是否建立健全，资金结算、财务、财务决算、各项费用审批制度等执行情况。有无有章不循违规操作的现象。 　　(5)审计资产保值增值情况。资产的保值、增值，是企业所有者对经营者的管理要求，因此它作为评价经营管理者的一项指标。以所有者权益价值为依据，运用资产收益率、总成本费用率等指标，对实收资本、资本公积、盈余公积、进行审计，以保证国有资产安全完整。 　　(6)重大经营决策的科学性和有效性。主要审查离任负责人在职期间所作重大经营决策是否正确。是否有经济效益，是否存在重大经营决策失误。通过审计评价离任负责人的领导水平、分析预见能力。 　　(7)企业资产、负债、损益的真实性。确认企业资产、负债、损益的真实性是评价领导人任期经营业绩的前提和基础。审计时，主要审查确认资产、负债的真实性、合法性和效益性，看账务是否相符，债权、债务的发生和偿还增减变动是否真实、合法，有无纠纷和遗留问题，任职期间新增债权、债务是否正常。 　　(8)负责人离任时工作移交问题。单位负责人离任时必须办理移交手续，以利于单位各项工作的连续性、完整性，避免因工作间断给单位造成经济损失。也有利于分清前后任的责任。 　　1.3 单位负责人离任审计的方法 　　(1)现场审计与非现场审计相结合。现场审计是指审计人员定期或不定期到被审计单位现场进行实地检查，它能够直接检查会计资料的真实性，评价其经营活动的合规性、安全性和效益性，同时可以直接查访有关的人和事，较易发现问题，找出隐患，并可以在此基础上，对查出的错误和弊端，提出整改方案和措施。但现场审计在时间上是滞后的，在形式上是不连续的，在对象上是单一的、独立的。同时受审计人数和审计成本的制约，监督的范围和频率也有很大局限性。而开展非现场审计能够弥补现场审计在监督范围和频度上的不足，使审计监督职能得到充分的发挥。同时在实施现场审计之前，先通过非现场审计所掌握的资料，对审计单位的经营情况进行事先的了解和分析，将有助于提高现场审计的针对性和工作效率。因此，现场审计与非现场审计结合，能够取长补短相得益彰。 　　(2)离任审计与任中审计相结合。离任审计属于事后审计，它不能对企业经营过程发生的问题及时进行监督，不能有效防止因决策失误或管理不善造成的损失，只能做事后评价。任中审计可以对被审计单位负责人进行全程监控，及时查找经营过程存在的问题，从源头上堵塞漏洞并提出改进意见，减少损失；增强领导干部审计的工作量，缩短离任审计时间，提高离任审计的时效性。因此，离任审计与任中审计应结合进行。 　　(3)审计与鉴证相结合。在监督领导干部经济行为和经营业绩的同时，对企业的生产经营、资产盈亏、财务管理状况进行鉴证。 　　(4)帐内审计与账外审计相结合。审计前首先听取离任者述职报告，听取被审计单位有关人员对离任者在职期间工作介绍。了解离任者在职期间单位取得的经营业绩，存在的问题，确定审计重点。要做到账内账外一起查。并以外调、函调、询问等形式，将查账与调查结合起来。对重大问题和疑点较多的问题，要仔细查证，并取得确凿的证据。同时还应分析产生问题的原因，分清离任者应承担的责任。 　　2& 领导干部离任审计中仍存在的一些问题 　　(1)离任经济责任审计法律依据不够充分。当前离任经济责任审计还没有专门的国家立法，该项工作的开展在各地还属于各自为政状态。依据的只是地方规章制度。严格来说，并不具法律效力。因此，当前开展的领导干部离任经济责任审计仍处于审计法规依据不充分的状况，执法力度显然跟不上形势发展的要求。 　　(2)审计主体不明确，审计客体不清楚的现象依然存在。由于缺乏统一的领导干部离任经济责任审计法规，在各地开展离任经济审计时，对审计主体和审计客体有不同的规定。 　　(3)审计方法不科学的现象依然严重。主要表现在把审计范围定得过宽，面面俱到，这样不仅没有突出离任审计的重点，而且影响审计工作质量，容易使离任审计流于形式。因为领导干部任期一般都在数年以上，审计部门要在较短的时间内一次性对几年来的财政财务收支、资产负债损益及基建项目等各项内容实行全方位审计的难度较大，审计工作质量很难得到保证。 　　(4)审计工作程序紊乱。很难保证审计效果。由于是领导干部离任经济责任审计，其审计客体大多数由组织人事部门确定。审计部门处于被动局面，对审计时间、审计力量的安排不能按正常审计项目进行，很容易在审计程序上出现差错。这样往往造成离任审计时间拖得过长，审计结果滞后，达不到离任审计应有的效果。3加强和改进领导干部离任审计工作的对策 　　(1)加大离任审计工作的宣传力度，争取各级领导的支持，选配好离任审计人员，作到专人、专门组织和临时组织相结合，是作好离任审计工作的基础。要重视审计人员素质的提高，每年除安排重点集中的审计业务培训外，还要尽可能的多组织实地审计，使理论和实际更好更快地结合在一起。离任审计是对一个单位最重要的几个要素&&人、财、物等运用过程及结果的综合评价，是一项政治性很强的工作，因此，要求审计人员不仅要有能够发现问题的慧心，还要求审计人员要有对政治高度敏感的责任心，要有坚持原则，不畏权势的恒心，更要有相信组织，相信领导，坚持正义必胜的信心。 　　(2)处理好先离后审与先审后离的关系，是作好离任审计工作必须注意的一个问题。总的原则是坚持任前审计，先审后离或一审计二离任三使用，这是干部考核及选拔任用工作中的一个重要程序，也是离任审计评价活动的一项重要基本原则。 　　(3)处理好日常审计和离任审计的关系，是做好离任审计工作的关键。由于离任审计区间长，难度大，工作量也大，为了更好的完成离任审计任务，有必要把离任审计和日常的审计活动结合起来，作到资源共享，提高审计效率，降低审计风险。尤其是对于那些任职时间很长的离任领导，更是要充分利用日常审计过程中积累的财务信息和资料。这样，在离任审计时就可以突出重点。有针对性地对平时容易出问题的地方进行重点审计。从而起到事半功倍的效果。 　　(4)加强离任审计的权威性，使离任审计真正成为干部使用和干部监督的重要依据，这是搞好离任审计工作的最终日的。要切实做到这一点，就要进一步加大审计结果的运用和对违法违纪行为的追究力度。首先必须建立一整套系统制度，赋予审计人员更大的权限；其次审计部门要将干部离任审计结果按照干部管理权限，分别报送同级党组、行政领导，把处理结果记入干部的廉政档案，组织部门将审计结果归人干部实绩考核记录；第三、对于违法违纪资金和各种不合理开支等问题，除限期整改外，计财部门应根据监察部门的意见从其月拨经费中直接扣除；第四、开展离任审计的后续审计工作。对于在离任审计过程中发现的问题，提出的处理意见，监察部门应通过后续审计检验审计结果，监督部门领导认真整改，切实执行审计处理意见。 【】 责任编辑：老A
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