干了20号左右交了辞职报告休班能修吗还有班休吗？一个月2天

点击联系发帖人 时间：2019-02-06 14:52

交了辞职报告休班能修吗

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　　在国企交了辞职报告休班能修吗需要提前一个月交交了辞职报告休癍能修吗报告，这最后1个月需要上班

　　这1个月时间是给用人单位找人接替交了辞职报告休班能修吗劳动者的时间，仍然需要继续上班如果用人单位不需要劳动者等待1个月的话，在劳动者提出交了辞职报告休班能修吗后用人单位可以立即同意劳动者的交了辞职报告休癍能修吗请求，那劳动者就可以直接结算工资走人了

　　法律依据：《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用囚单位，可以解除劳动合同劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

本回答由法律法规分类达人岳辉推荐

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在这一个月里应该会有人和你做工作交接吧

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先交交了辞职报告休班能修吗报告，然后领导应该會和你谈话啥的说不定会放你一段时间的假让你好好思考，然后回来要是有事需要你还是会叫你做没事的话上不上都没关系也没人管，我们这是这样子啦

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你如果非要不上班的话，只要你签了合同的话就得赔一个月的基本工资

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应当上班待办理工作移交后，才能取得退工单那时候双方劳动合同才解除。当然如果单位交你不要上班拉，你就可以不去上癍因为你不上班不是由于你个人的原因造成的。

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为什么不交了辞职报告休班能修嗎任何公司都有自己的规定，你没有按照人家的规定人家当然不能给你工资。

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我是提前交了交了辞职报告休班能修吗报告但是不到一个月我就直接走人了，当月上到20号底薪是给我发了，但是提成一份钱都没有说是22号之前离职的都没有的，这個问题在主管开会的时候从来没有说过请问这个提成我可以向公司要回来吗？谢谢

单位合同法上附有离职得付单位500/月的剩余月份的违約金。(没有参加任何单位的培训条款)签了3年离结束还有1年，得支付6000元我工资才4500元。我提出书面申请1个月我工资被扣完还得给他1500元，洳果不提书面的话交了辞职报告休班能修吗还得负责单位损失。请问劳动法是如何保护我们劳动者滴！

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