原标题：社科院：建议全国2030年起實行“做四休三”！你觉得呢

或许在不久的将来就要实现了

2030年实现“做四休三”

社科院近日发布《休闲绿皮书：年中国休闲发展报告》建议，2030年实现“做四休三”

在我国劳动生产率达到一定水平的前提下，可实行每天工作9小时每周工作4天的四天（36小时）工作制。

届时国家就可以取消每年通过前挪后借形成的黄金周或小长假制度。

员工可根据自身需要与单位进行协商灵活安排自己的假期。

社科院：2030姩全国实行4天工作制

社科院近日发布《休闲绿皮书：年中国休闲发展报告》绿皮书建议：

可以在年，延长春节假日为8天增加元宵节；加速落实带薪休假；并在东部地区的某些国有大中型企业试行4天（36小时）工作制。

从2025年起就可以在东中部地区的某些行业实行4天工作制；

到了2030年，就可以在全国开始实行4天工作制

上海居民每天平均休闲2.14小时

绿皮书指出，休闲是美好生活的重要组成部分在满足人民日益增长的美好生活需要成为发展要务的当下中国，休闲发展面临重要机遇也存在各种不足。

中央电视台、国家统计局等联合发起的“中国經济生活大调查”结果显示：

除去工作和睡觉2017年中国人每天平均休闲时间为2.27小时，较三年前(2.55小时)有所减少

其中深圳、广州、上海、北京居民每天休闲时间更少，分别是1.94、2.04、2.14和2.25小时

相比而言美国、德国、英国等国家国民每天平均休闲时间约为5小时，为中国人的两倍

4成受訪者表示“没有带薪年休假”

除了休闲时间不充分之外由于带薪休假制度尚未全面落实，我国居民休闲时间也不均衡、不自由

中国社會科学院旅游研究中心对全国2552名在业者进行的一项调查显示：

40.1%表示“没有带薪年休假”

“有带薪年休假，可以休且可自主安排”仅占31.3%

调查显示，有业群体没有带薪休假的原因为：

首先是工作太忙没有时间休，这一比例达到45.6%

其次是单位无带薪休假制度比例为20.0%

竞争压力太夶，担心失业也是另一个原因占到12.8%

其他的原因还有担心上司批评(2.6%)，加班费丰厚主动放弃休假(4.2%)

在回答有无带薪休假单位所给的补偿时：

36.2%嘚群体表示没有补偿

59.5%的群体表示单位会补偿工资

29.3%的群体表示会更换休假时间

12.7%的群体表示会有其他补偿措施

仅6成人能享受11天法定节假日

75.2%的有業群体可以享受周末双休，这一比例高于2011年的72.5%；

16.1%的群体只能享受周休一天；

其余8.8%的群体日常周休天数则更少周休状况与有业者所属的行業有关。

2013年《全国年节及纪念日放假办法》规定国民享有11天法定节假日。数据显示仅有59.2%的有业群体能完全享受11天法定节假日。

黄金周嘚休假执行力度较其他传统节日的执行力度要大说明相较于其他法定节假日，国家对黄金周休假更重视监管执行相对到位。

消息一出网友们纷纷叫好

还用等2030？应该马上实行！

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