2020智慧树知到《大学生创新创業》章节测试答案

　　1、颠覆性创新的五大行业指的是哪些?

　　答案：特斯拉颠覆汽车行业、苹果颠覆手机行业、淘宝颠覆零售业、360颠覆咹全软件行业、乐视TV超级电视颠覆电视行业

　　2、创新强调的是通过实际行动获取利益的行为而创业强调开拓性与原创性。

　　3、传统創业与创新创业的区别是

　　答案：是否有创新因素

　　4、对符合条件的大学生自主创业的可在创业地按规定申请创业担保贷款，贷款額度为( )万元

　　5、毕业两年以内的普通高校学生从事个体经营(除国家限制的行业外)，自其在工商部门首次登记之日起( )年内免收管理费、登记类和证照类有关行政事业性收费。

　　6、创业的过程中需要不断更新新的思路和改造，从而推动创业的有效开展

　　7、创新有兩种形式分别是以下哪两种?

　　答案：微创新、颠覆性创新

　　8、亚马逊正在发展的业务有哪几项?

　　答案：PRIME、开设实体店、打造物流系統

　　9、美团网的创始人 “王兴”分享的成功秘诀其一是“在实物团购上投放大量的精力。

　　10、“不创新就灭亡”，这句话是出自哪位著名企业家?

　　11、标新立异的创意并非就意味着创业机会

　　12、商业模式的3个核心要素分别是( )

　　答案：顾客、价值、利润

　　13、根據创业者的情况不同，创业者一般可以分成哪几种类型?

　　答案：生存型创业者、变现型创业者、主动型创业者

　　14、大学生创业须具备哪些能力?

　　答案：规划技能、管理技能、专业技能、社交技能

　　15、创业团队是指由( )个以上的具有一定利益关系共同承担创建新企业嘚人组成的工作团队。

　　16、以下不属于独立创业的是( )

　　17、创业风险是风险的一种在创业过程中也是我们可以适当回避的因素。

　　18、增员创业是以团队规模取胜的一种借力创业的模式主要包括直销和寿险营销两大类。

　　1、影响创新潜能开发的有因素有哪些?

　　答案：惯性思维、缺乏信心、力求一致、正确答案

　　2、根据创新意识的对象划分可以分为物质形式和非物质形式的创新类型。

　　3、创噺的本质是突破即突破旧的思维定势， 它可以针对 产品的结构、性能和外部特征 进行 变革 改造 也可以针对产品设计 、内容的表现形式囷手段 进行再 创造 。

　　4、技术创新方法(TRIZ理论)的发明人是( )

　　5、创新意识或是为了满足新的社会需求或是用新的方式更好的地满足原来嘚社会需求，创新意识是求新意识

　　6、苹果公司有哪些创新模式?

　　答案：设计创新、商业模式创新、用户体验创新

　　7、创新意识包括( )

　　答案：创造动机、创造兴趣、创造情感、创造意志

　　8、主动性创新意识是指主体为直接解决生产生活中的某种问题或需求而形荿的创新意识。

　　9、创新精神体现在以下哪些方面?

　　答案：首创精神、进取精神、探索精神、顽强精神、积极的自我分析与暗示

　　10、创业团队在关注自身利益的同时还应努力使自己的企业运营活动，产品及服务对社会产生积极的影响

　　1、常见的创新思维有哪几種类型?

　　答案：发散思维、联想思维、求异思维、逆向思维

　　2、思维主体对某一问题求解时，不受已有信息或以往思路的限制从不哃方向，不同角度去寻找解决问题的答案的思维方式属于

　　3、在人脑内的记忆表象系统中由于某种诱因使不同表象发生联系的一种思維活动属于

　　4、在研究问题时，由于解决这一问题受阻而转换成另外一种手段，或者转换思考角度以使问题能够顺利解决。这种思維属于

　　5、3M公司的便利贴之所以能够成功是因为他们以积极的心态，采用了什么样的思维模式?( )

　　6、发散思维又称为( )

　　答案：扩散思维、多向思维、辐射思维

　　7、求异思维可以分成( )

　　答案：顺向求异、多向求异、逆向求异

　　8、顺着问题寻求不同解答方案的思维模式我们称之为( )

　　9、从不同的角度进行求异的思维模式，我们称之为( )

　　10、打破常规的束缚反向提出，思索和解决问题的思维方式我们称之为( )

　　11、写 “牵牛花”可以讴歌它勇于攀登，奋发向上;也可贬斥他不能直立的软骨头这是联想思维?

　　12、村上春树的《挪威嘚森林》中写道：死并非生的对立面，而作为生的一部分永存这句话表现的是逆向思维方式?

　　1、下列利用分割原理的物品有( )

　　2、下列不属于动态性进化法则的是( )

　　答案：提高工作效率法则

　　3、对汽车进化过程中的技术矛盾的论述正确的是( )

　　答案：速度和稳定性(咹全性)之间的矛盾 始终存在并逐步得到解决

　　4、真空保温杯采用的是( )分离原理。

　　5、对39个技术参数论述正确的是( )

　　答案：有常见的粅理参数如重量，速度、有常见的数学参数如长度，面积、有概括性的参数如可操作性，通用性、部分参数的提高导致系统的改善如功率，自动化程度、部分参数的提高导致系统的恶化如能量损失，物体产生的有害因素

　　6、就技术创新而言最为重要的是创新嘚( )。

　　7、技术系统的八大进化法则中( )是指技术系统的进化应该沿着结构柔性、可移动性、可控性增加的方向发展，以适应环境状况或執行方式的变化

　　8、利用矛盾矩阵解决技术矛盾的基本方法中，最为重要的环节是( )

　　答案：确定技术参数

　　9、在 40 个创新原理中，例如将系统温度、密度、压力由恒定值改为按一定的斜率增长是( )的体现。

　　答案：局部质量原理

　　10、以下关于“六帽思考法”说法正确的是( )

　　答案：白色是中立而客观的代表着事实和资讯、红色是情感的色彩，直指我们的感觉、直觉、黑色是阴沉的颜色它意菋着警示与批判、蓝色是天空的颜色，笼罩四野在控制着事物的整个过程

　　11、TRIZ 理论是对阿·奥斯本对发明专利进行分析的基础上发明出来的。

　　12、矛盾矩阵中的空格部分是TRIZ理论无法解决的矛盾。

　　13、创新原理能为解决技术矛盾提供重要思路

　　14、坡路下方的避险車道应用的是事先防范原理。

　　15、波音飞机发动机整流罩的不对称设计解决的是物理矛盾

　　1、你认为华为创新特点更多表现为( )

　　答案：连续型颠覆式创新

　　2、除( )外，海尔的价值主张和创新节点都闪耀着思想的光芒

　　3、( )是创新思维的内在动力源。

　　4、( ) 也可称莋创新者的个性品质指的是创新者所具有的那种对提高创新能力和创新成功起促进或保证作用的个性特征。

　　5、下面那一项不是高创慥力者具有的人格特征：

　　6、下列主张属于海尔的组织管理模式改革有( )

　　答案：人单合一、人人创客、建立扁平公司、建立有差异化競争优势的共创共赢生态圈

　　7、促使华为连续性颠覆式创新原因包括( )

　　答案：以客户为中心的理念、多年来专注产品品质的决心、长期坚持艰苦奋斗、持续自我批判的企业精神

　　8、创新能力是民族进步的灵魂、经济竞争的核心

　　9、衡量一个人创新能力的最基本素養是看其人际交往的能力。

　　10、创造力是指产生新思想发现和创造新事物的能力。它是成功地完成某种创造性活动所必需的( )

　　11、丅列主张属于海尔的组织管理模式改革有( )

　　答案：人单合一、人人创客、建立扁平公司、建立有差异化竞争优势的共创共赢生态圈

　　12、资金是创建企业必不可少的条件，任正非初创华为技术有限公司时的自有资金约( )

　　答案：21000元

　　13、从企业资产所有制性质来看，华為技术有限公司是一家( )

　　14、在高新技术产业领域( )被称为一个企业的生存之本和一个品牌的价值核心。

　　15、华为对技术投资具有战略眼光注重自主创新，抢占市场高地其先人一步投巨资进行技术开发，始于( )

　　答案：3G技术开发

　　16、下列世界500强企业中哪家至今没有仩市( )

　　17、赚 “ 快钱 ” 就是选一个当下非常火爆的项目趁着风口来临的时候进入，等到这个风头过了基本上钱也赚了就可以选择退出叻，要么转行要么继续寻找下一个风口。赚 “ 长钱 ” 就是选择一个市场比较稳健的产品品类深耕细作，做品牌做连锁当做百年大计來发展。从华为的发展历程来看 华为赚钱的理念是( )

　　答案：不赚 “快钱”赚“长钱”

　　18、华为产品走向国际化最为成功的一条经验昰产品研发( )

　　答案：注重以客户需求为导向

　　1、慧心是创业心理素质中创业认知的范畴。

　　2、创业者要考虑客户需求和用户体验, 是指三心二意中的慧心

　　3、法国传媒大亨巴拉昂认为，穷人最缺乏的是( )

　　4、创业者要具备 “三心二意”这三心二意是指

　　答案：野心、慧心、同理心、意志力、创意

　　5、市场需求的转变让企业更加在意用户体验

　　6、大学生不想创业，不敢创业不愿意创业大多昰因为缺少了：野心。

　　7、野心越大行动力和牺牲精神就越差。

　　8、野心也被称为：( )

　　答案：欲望、梦想、成就动机

　　9、同理惢是即：( )

　　答案：将心比心、换位思考的能力

　　10、一般民营企业都是实行家族式继承华为也一样，在运营过程中推行的轮值 COO 制度僦是让有血缘关系的优秀者担任轮值 COO 。

　　1、创业团队有哪些要素?

　　答案：有目标、有人、有定位、有权限、有计划

　　2、创业团队主偠有哪些类型?( )

　　答案：网状创业团队、虚拟星状创业团队、星状创业团队

　　3、如何组建创业团队 ?

　　答案：团队成员要有相同的价值觀、团队成员的能力、性格应互补、营造相互信任的团队氛围、有良好的约束机制、团队领导需要有宽阔的胸怀、建立效的沟通机制。

　　4、如何 提升团队执行力?

　　答案：合理组建团队、明确共同目标、提升领导能力、建立业务流程、严格绩效考核、完善激励机制、勇於开拓创新

　　5、创业团队要有共同的价值观因为：

　　答案：是团队度过创业初期困难的保障

　　6、以下哪个特点不是初创新企业的特点( )

　　答案：很强的稳定性

　　7、以下不属于高质量的互联网产品特点的是( )

　　8、以下对企业人力资源管理的方法不正确的是( )

　　答案：高压管理控制员工

　　9、对于企业人力资源如何落地，关键和核心问题是( )

　　答案：企业文化和企业精神的打造和弘扬

　　10、在营销中主打产品低价或者免费，盈利点经常在以下哪几个方面( )

　　答案：后期维护维修费、配件及周边更换费、广告费、VIP服务费

　　2、大学生創业面对机会有几种递进关系?( )

　　答案：寻找机会、选择机会、把握机会

　　3、本章讲述了评估创业机会的方法是什么?

　　答案：评估洎己、评估客观

　　4、创业机会的评估中如何评估自己

　　答案：自己是否决定创业

　　5、从大学生创业机会的评估来看，大部分创业成僦都是微小的或者创业规模不大的发展资金回笼周期比较短的，比较适合大学生创业的起步阶段

　　6、8.1案例中寻找的创业机会是什么?

　　答案：借助自行车打广告

　　7、如何识别创业机会?

　　答案：慧眼识真金——机会是留给有准备的人的、实干、真干、优化——行动僦是识别的检验的过程、过关斩将——不断的识别和把握新的机会

　　8、如何评估创业机会?

　　答案：评估自己、评估客观

　　9、学会如哬评估创业机会，就懂得如何选择适合自己发展的创业机会是否正确。

　　10、创业机会主要可以分为以下几个步骤

　　答案：寻找创业機会、识别创业机会、评估创业机会

　　1、在设计商业模式时需要满足哪些要求?

　　答案：提供独特的价值、实事求是地分析企业情况、具备可持续性且难以模仿

　　2、在设计商业模式时要遵循哪些要素?

　　答案：准确定位、选择盈利模式、构建业务系统、打造现金流结构、整合关键资源的能力

　　3、马云曾阐述了中国商务将经历哪些阶段?

　　答案：信息流、资金流、物流阶段

　　4、设计商业模式有哪些要求：

　　答案：能够提供独特的价值、具备可持续性且难以模仿、实事求是地分析企业情况

　　5、在分析商业模式过程中，主要关注一類企业在市场中与用户、供应商、其他合作伙伴的关系尤其是彼此间的物流、信息流和资金流。

　　6、商业模式主要包括价值主张、目標顾客、核心能力、市场营销、合作伙伴、生产方式、收入模式、成本结构等8个要素

　　7、本章商业模式有拆分商业模式、长尾商业模式、多边平台商业模式、免费的商业模式以及开放式的商业模( )

　　8、在设计商业模式时，需要考虑为顾客提供独特的价值并具备可持续性且难以模仿以及实事求是地分析企业情况等 3 个要求。

　　9、摩拜单车以技术革新创造新的商业模式美团网以互联网 + 传统行业带来商业模式创新。

　　10、下列主张属于海尔的组织管理模式改革有( )

　　答案：人单合一、人人创客、建立扁平公司、建立有差异化竞争优势的共創共赢生态圈

　　第10章 单元测试

　　1、关于资源整合正确的说法是()

　　答案：所有企业都需要整合资源

　　2、下列哪项不是获取资源的途徑?

　　3、创业资源是指新创企业在 创造价值 的过程中需要的特定的资产包括有形与无形的资产，它是新创企业创立和运营的必要条 件

　　4、创业资源主要表现形式为：创业人才、创业资本、创业机会、创业技术和创业管理等。

　　5、创业者获取创业资源的最终目的是为叻组织这些资源追逐并实现创业机会提高创业绩效和获得创业的成功

　　6、创业资源主要表现形式包括( )

　　答案：创业人才、创业资本、创业机会、创业技术

　　7、下列属于创业必备资源的包括( )

　　答案：人力资源、信息资源、财务资源

　　8、关于整合创业资源，下列哪┅种说法是错误的

　　答案：大学生无法整合创业资源

　　9、人脉资源往往是撬动大资源的核心力量，是创业成功的基本条件

　　10、創业资源整合是指寻找并尽可能利用各种创业资源，产生合理价值的过程( )

　　第11章 单元测试

　　1、下列那一项不是创业计划书的编写原則()

　　2、创业计划书一般如何进行展示?( )

　　3、创业计划是创业者叩响投资者大门的“敲门砖”。

　　4、创业计划书是一份全方位的商业计劃其主要用途是递交给( )，以便于他们能对企业或项目做出评判从而使企业获得融资。

　　5、通常创业计划是结合了( )等职能计划的综合

　　答案：市场营销、财务、生产、人力资源

　　6、下列哪一项不属于自我融资的优势( )。

　　7、下列哪一项不是亲情融资的劣势( )

　　8、丅列哪一项不是高校创业基金的劣势( )

　　9、关于创业资源整合下列哪一种说法是错误的( )

　　答案：大学生无法整合创业资源。

　　10、下列哪一项不属于创业计划书的作用( )

　　11、下列哪一项不属于创业计划书的书写原则( )

　　12、下列哪一项不属于“4P”市场营销计划的内容( )

　　13、下列哪一项不属于创业计划书的书写小技巧( )

　　14、关于创业计划书下列哪一种说法是错误的( )

　　答案：创业前不必要花时间制定创业計划书

　　第12章 单元测试

　　1、承担无限责任的企业类型是?

　　答案：个体工商户、个人独资企业、合伙企业

　　2、如果你开了一家水吧，可以考虑的地址是

　　答案：商场内因为人流量大、户外阳光底下，因为太阳底下容易口渴、阴凉处消费体验会比较好、车站旁，洇为会聚集等车的人群

　　3、关于个体工商户和有限责任公司的区别以下说法正确的是

　　答案：个体户注册门槛低、个体户缴纳的税金通常会比较低

　　4、设立公司须依法向公司登记机关申请设立登记，公司凭营业执照刻制印章开立银行账户，申请纳税登记

　　5、公司设立是指公司设立人依照法定的条件和程序，为组建公司并取得法人资格而必须采取和完成的法律行为

　　6、目前国家为了鼓励大眾创业，采取先照后证的做法因此，企业可以先开业然后再办理营业执照。

　　7、“三证合一”中的“三证”是指( )

　　答案：工商营業执照、组织机构代码证、税务登记证

　　8、在“三证合一”政策下创业者在领取营业执照后，无需办理税务登记证因此也无需进行稅务登记备案。

　　9、为了资金往来便利一个企业通常只能开( )个基本账户。

　　10、企业账户分成两种：基本账户结算账户。

　　第13章 單元测试

　　1、制约企业成长最大的障碍是管理能力不足而管理能力中最关键的障碍是()

　　答案：战略规划能力不足

　　2、企业战略管悝的基本问题是什么()

　　答案：企业目前在做什么、企业未来应该做什么、企业做的依据什么

　　3、在产品设计时，要把用户当成

　　答案：傻瓜因为用户没有你那么专业、学习者，需要你手把手地教育用户如何使用你的产品

　　4、酒吧里老板会给客人提供免费花生或鍺爆米花，主要目的是

　　答案：诱导顾客买其昂贵的酒水

　　5、存货模式中企业平均持有的现金数量为( )

　　答案：最佳现金持有数量嘚一半、每次转换的现金数量的一半

　　6、东方公司现金收支情况比较稳定，预计每月现金需要量为100000元每次转换有价证券的成本为180元，囿价证券年利率为9% 该企业最佳现金持有量为( )

　　答案：20000元

　　7、东方公司现金收支情况比较稳定，预计每月现金需要量为100000元每次转换囿价证券的成本为180元，有价证券年利率为9%该企业最低的现金持有总成本为( )

　　8、下列哪些是新创企业面临的主要困难。

　　答案：资金鈈足、制度不全、管理不规范、团队不稳定

　　9、新企业成长面临的主要障碍有( )

　　答案：资源限制、管理能力限制、商业模式缺失、創业元老的制约

　　10、一般说来，驱动和促使企业成长与演变的内在动力关键因素有( ).

　　答案：执行、行政管理、创业能力、整合力

　　11、怎样管理新企业?

　　答案：了解企业生命周期、把握企业成长周期和动力因素的关系、认清新企业面临的主要障碍、探寻新企业成长的管理对策

　　12、企业成长动力因素包括( )

　　答案：执行力、行政管理能力、整合力、创业能力

技股份有限公司(以下简

公司是集築路机械、铲运机械、路面机械等工程机械的开发、制造与销售为一体的专业公司产品达四大类、七个系列、近100个品种，主要应用于高速公路、机场港口、铁路桥梁、水电能源设施等基础设施的建设与养护公司主要产品有：工程起重机械、筑路机械、路面及养护机械、壓实机械、铲土运输机械、高空消防设备、特种专用车辆、工程机械专用底盘等系列工程机械主机和驱动桥、回转支承、液压件等基础零蔀件产品，大多数产品市场占有率居国内第一位其中70％的产品为国内领先水平，20％的产品达到国际当代先进水平公司大力发展外向型經济，实施以产品出口为支撑的国际化战略工程机械产品远销欧美、日韩、东南亚、非洲等国际市场。

公司年营业收入由成立时的3.86亿元发展到2007年的突破300亿元，年实现利税20亿元年出口创汇突破5亿美元，在中国工程机械行业均位居首位目前位居世界工程机械行业第16位，Φ国500强公司第168位中国制造业500强第84位，是中国工程机械产品品种和系列最齐全、最具竞争力和最具影响力的大型公司集团

二、徐工科技2008姩偿债能力指标的计算

 （一） 2008年徐工科技的短期偿债能力指标

1.流动比率=流动资产÷流动负债

2、应收账款周转率=主营业务收入÷[(期初+期末)应收帐款÷2]=16

3、存货周转率=主营业务收入成本÷[(期初+期末)存货÷2]=2.96

5.现金比率=（货币资金+短期投资净额）÷流动负债=（+0）÷.33=0.198

 （二） 2008年徐工科技的长期偿债能力指标

资产负债率=（负债总额÷资产总额）×100%

产权比率=（负债总额÷所有者权益总额）×100%

4.利息偿付倍数=(税前利润+利息费用)÷利息费用

（一）短期偿债能力分析

通过徐工科技2008年和2007年的资料，进行比较分析该企业实际指标值如下表（表一）：

从表一我们可以看出，该企业2008姩末值 流动比率实际值低于2007年末值实际值说明该企业的短期偿债能力比上年降低了，但差距不大 流动比率是衡量企业短期偿债能力的指标， 流动比率越高企业的偿债能力就越强，债权人利益的安全程度也就越高但是流动比率自身也存在一定的局限性，因为流动资产Φ包含有流动性较差的存货以及不能变现的预付帐款、预付费用等，使流动比率所反映的偿债能力也受到怀疑所以为进一步掌握流动仳率的质量，应分析流动资产流动性强弱主要是应收账款和存货的流动性。

（2）应收账款和存货的流动性分析       从表一可以看出该企业應收账款周转率比上面有所提高, 存货周转比率低于上年值，说明该企业存货存在问题

（3）速动比率分析       进一步评价企业偿债能力，要比較速动比率通过表一可以看出徐工科技2008年末速动比率比低于2007年末有所提高，说明该企业偿还流动负债的能力降低而表中反映的存货周轉率低于上年值，说明该企业存货存在较大问题

（4）现金比率分析     在分析了速动比率提高的降低的原因之后，应进一步计算现金比率從表一可以看出， 徐工科技2008年末现金比率比上年实际值略有下降说明该企业用现金偿还短期债务的能力在下降。       

通过上述分析徐工科技的短期偿债能力在下降，存货也存在较大问题其占用较大，周转速度慢是主要矛盾公司应加强对存货的管理。

通过徐工科技2008年资料进行同业比较分析。该企业实际指标值及同行业标准值如下表（表二）：

指标 企业实际值 行业标准值 差额

（1）流动比率分析       从表二可以看出该企业流动比率实际值低于行业标准值，说明该企业的短期偿债能力不及行业平均值但是差距不大。为进一步掌握流动比率的质量应分析流动资产的流动性强弱，主要是应收账款和存货的流动性

（2）应收账款和存货的流动性分析       从表二可以看出，该企业应收账款周转率低于行业标准值说明该企业资产的流动性低于行业标准值。而存货周转率与行业标准值相比高于行业标准值。初步结论是：（1）存货周转率高于行业标准值说明该企业存货相对于销售量比较平均，表明公司关注存货的使用（2）应收帐款周转率与行业标准值差距较大，只相当行业标准值的一半说明这是企业流动比率低于行业标准值的主要原因。该企业应收帐款的占用相对于销售收入而言太高了应进一步分析企业采用的信用政策和应收帐款的帐龄，看看哪里出了问题

（3）速动比率分析       从表二看，徐工科技本年速动比率略低于行业标准值表明该公司短期偿债能力低于行业平均水平。而该指标所反映的短期偿债能力比流动比率更为准确更加可信。

（4）现金比率分析        从表二看徐工科技本年现金比率略低于行业标准值，说明该企业用现金偿还短期债务的能力不高

通过上述分析，可以得出這样的结论：2008年年末徐工科技的短期偿债能力低于行业平均水平主要问题，特别是应收帐款问题其占用较大，与同行业标准值相比较差距大是主要矛盾

（二）长期偿债能力的分析

通过附件中徐工科技2008年和2007年的资料，进行比较分析该企业实际指标值如下表（表三）：

（1）资产负债率分析       从表三可以看出，该企业2008年末资产负债率提高由2007年末的60.68%，提高到2008年末的63.78%上升幅度不是大。说明该企业的长期偿债能力比上年降低公司采用的是开放型财务策略，财务风险较高而资产负债率产生变化的原因主要有：（1）所有者权益由上年的1,188,595,302.27，增加箌本年的1317，674909.18元，增加了元其中本年未分配利润为元。（2）负债总额由上年的1,834,658,908.66元增加到本年的2，320557，679.97元增加了元。其中流动负债增加为2311，443363.33元。（3）企业资产结构有大的调整资产总额由上年的3,023,254,210.93元，增加到本年的3638，232589.15元，增加了22元。其中流动资产由年初2,118,636,512.96元增加到本年的2，467656，202.46 元流动资产占总资产的比重上年为70.1%,本年为67.8%，本年比上年相比较有所下降通过分析，我们可以得出结论：该公司调整了资本结构虽然长期偿债能力仍有所降低，但降低幅度不大财务风险有继续恶化可能。

（2）产权比率分析       从表三可以看出该企业產权比率与上年值相比上升不多，说明该企业长期偿债能力有所降低虽然上升幅度不大，但财务风险继续恶化所有者权益就是企业的淨资产，产权比率反映的偿债能力是以净资产为物质保障的但是净资产中的某些项目，如：无形资产、递延资产、待摊费用、待处理财產损益等价值具有极大的不确定性且不易形成支付能力。因此在使用产权比率时，必须结合有形净值债务率指标作进一步分析。

（3）有形净值债务率分析       为了进一步评价企业长期偿债能力我们有必要比较企业的有形净值债务率。有形净值债务率是通过企业负债总额與有形净值进行对比来反映企业在清算时债权人投入资本受到股东权益的保护程度。主要用于衡量企业的风险和对债务的偿还能力这個指标越大，表明风险越大；反之则越小。同理该指标越小，表明企业长期偿债能力越强反之，则越弱从表三可以看出，徐工科技2008年末有形净值债务率高于2007年实际值说明企业长期偿债能力减弱，财务风险明显增大企业筹资能力虽然很强，但利用财务杠杆的风险佷高

（4）利息偿付倍数分析      因行业不同，利息偿付倍数有不同的标准界限 一般公认的利息偿付倍数为3，1998年我国国有企业平均利息偿付倍数为1一般情况下，该指标大于1则表明企业负债经营能赚取比资金成本更高的利润但是这仅仅表明企业能维持经营，利息偿付倍数为1昰远远不够的；利息偿付倍数如果小于1则表明企业无力赚取大于资金成本的利润，企业债务风险大影响利息偿付倍数提高的因素有利潤总额的提高和利息费用的降低。从表三可以看出徐工科技2008年末利息偿付倍数比上年实际值有所提高，这说明企业偿还利息的能力增强风险降低，但不能完全说明企业就一定有足够的利润来偿还利息费用还要看与同行业标准值的比较，进一步进行深入分析

通过徐工科技2008年资料，进行同业比较分析该企业实际指标值及同行业标准值如下表（表四）：

指标 企业实际值 行业标准值 差额

（1）资产负债率分析       从表四可以看出，徐工科技2008年资产负债率高于行业标准值有一个较高的资产负负债率水平，说明该企业的长期偿债能力较差公司采鼡的是开放型财务策略，推测公司可能财务风险较高可能存在今后需要现金时的借款能力较差问题。

从表四可以看出徐工科技2008年产权仳率较行业平均水平略高，说明企业长期偿债能力不高财务风险提高。在使用产权比率时必须结合有形净值债务率指标，作进一步分析

（3）有形净值债务率分析

为进一步评价企业长期偿债能力，要比较有形净值债务率从表四看徐工科技2008年有形净值债务率基本等于行業标准值，说明企业筹资能力虽然很强但不排除利用财务杠杆的风险过高。

（4）利息偿付倍数分析        从表四可以看出徐工科技本年利息償付倍数比行业标准值低的太多，表明企业没有足够资金来源偿还债务利息企业长期偿债能力低下。从理论上说利息偿付倍数一般要夶于1，如果利息偿付倍数小于1说明借钱给该公司的风险就很大。利息偿付倍数低的主要原因是本年该公司的利润总额出现亏损这说明企业没有足够的利润，没有能力偿付利息费用

影响企业的长期偿债能力的因素还有：长期资产和长期债务、长期租贡、退休金计划、或囿事项、承诺、金融工具等。

(1)通过观察企业的短期偿债能力中的流动比率、速动比率和现金比率说明该企业的存货存在较严重的问题，哃样该企业的应收帐款也存在一定的问题。要特别引起重视

(2)通过观察企业长期偿债能力的资产负债率、产权比率、有形净值债务率很存在问题，说明企业有资不抵债的风险

根据上述分析，公司还存在着不能按时偿还短期债务的风险这种情况的变化还受以下两方面因素影响：一方面是公司能否继续从经营活动、投资活动中产生足够的现金，偿还不断到期的债务；另一方面从公司资产的构成来看应收賬款占资产总额的比重过高，进一步加大了短期偿债的风险资产负债率水平较高，公司的财务风险程度很高，而且对债务偿还能力很弱

通过上述分析，可以得出结论：徐工科技主要问题是公司采用的是开放型财务策略在公司营业收入稳定且有上升趋势的企业，可以提高负债比重因为企业营业收入稳定可靠，获利就有保障即使企业负债筹资数额较大，也会因企业资金周转顺畅、获利稳定而能支付箌期本息不会遇到较高的财务风险。相反如果企业营业收入降低时，企业的负债比重应当低些否则就会陷入偿债困境，且可能导致企业亏损或破产

根据上述分析，公司还在存在着不能按时偿还债务的风险而造成这种情况的原因是公司的利息保障倍数过低，利息保障倍数不仅反映了企业获利能力的大小而且反映了获利能力对偿还到期债务的保证程度，它既是企业举债经营的前提依据也是衡量企業长期偿债能力大小的重要标志。要维持正常偿债能力利息保障倍数至少应大于1，利息保障倍数过低企业将面临亏损、偿债的安全性與稳定性下降的风险。

对该企业发展的建议：1）加强对应收帐款的管理加速应收帐款回笼的速度。2）要降低利息费用的支出减少借款。3）要扩大销售才能获利。只有足够的盈余才能有能力偿付利息费用。企业才能长远的发展

实习就业服务协议 甲方:吉林省国亞航空服务有限公司 乙 顶岗实习是职业技术教育的重要的内容和环节,是国家教育部规定的职业 学校学生参加的综合实践活动,是高校学习中鈈可缺少的重要阶段,顶岗实习既 邹规定的 可以提高学生的实际操作技能,使专业理论教学与实践紧密结合起来,又可以帮 助学生更好地适应社會,甲乙双方本着互助互利的原则,经协商达成如下协议 并共同遵守 、实习就业岗位说明 1、乙方在甲方指定的用人单位实习12个月(用人单位规定),實习期间享受用 人单位的实习工资及其他相关福利待遇如:加班福利,节假日福利等 2、实习期结束后,乙方与实习单位可双向选择,乙方自愿决定昰否留在实习单 位直接就业,或选择由甲方推荐到国内各机场及铁路等相关单位的其他岗位就 甲方责任、权力及义务 1、甲方根据乙方自身条件安排乙方进入国内各机场及铁路等相关单位进行实习 工作,乙方需服从甲方安排 2、甲方有义务向乙方介绍实习单位的具体情况,如薪酬福利,喰宿管理等,具 体信息以用人单位规定为准 3、甲方在乙方实习期满时,对乙方的实习情况作出考核鉴定,并提供给乙方学 校作为毕业的参考依据の一,甲方与乙方根据双向选择原则,甲方在乙方实习结 束后推荐乙方至国内各机场及铁路等相关单位的其他岗位就业 4、乙在实习期间多次违反用人单位规章制度,经多次教育仍屡教不改的,甲方 有权终止乙方的实习,情节严重的如:故意滋事惹事,故意损坏企业财产或对他 人造成伤害,严偅影响学校及企业形象,造成不良社会影响的,甲方有权拒绝乙 方继续实习 三、乙方责任、权力及义务 乙方自愿选择进入甲方推荐的用人单位進行实习,实习期为12个月 2、乙方实习期间自身安全事故,乙方自行承担,甲方不承担任何责任 3、乙方需实习期结束后方可向甲方申请就业安置 4、乙方实习及就业均需遵守用人单位的各项管理规定,享受用人单位规定的薪 酬福利 实习及就业单位可能为不同的用人单位及岗位,乙方需服从甲方的推荐,乙 方拒绝甲方分配,视为乙方放弃就业机会 6、特殊情况下,为保证乙方的顺利就业,乙方实习期间内需服从甲方的实习工 作岗位调整 7、乙方自行办理实习期间的意外保险 四、补充说明 1、为保证用人单位实习人员的稳定性,不影响用人单位的正常运营,甲方收取 乙方实习就业保证金6000元,明细如下 包含服务费1000元 考证及培训费1000元 铁路路风押金2000元, 服装及设备押金2000元 实习结束后铁路路风押金全额退还,服装及设备押金根据鐵路规定扣除折损后退 还

服务费及考证培训费不予退还 2、如乙方提前终止实习,保证金不予返还 3、乙方实习及就业所涉及具体工作或产生嘚劳动纠纷等问题,由乙方与用人单 位自行解决 本协议壹式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

其他未尽事宜双方 协调解决,如有争议可申请甲方所在地法院仲裁