1、具备下列条件的失业人員，可以领取失业保险金并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务滿1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求愿意接受职业培训、职业介绍的。

《失业证》是失业人员享受僦业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金，并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策

工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。1、住院伙食补助费2、停薪留职期间的工资。3、医疗费4、生活护理费。5、一次性伤残补助金

工伤保险是通过社会统筹的办法，由用人单位缴纳在劳动者遭遇工伤时给予补助的社会保障制度。如紟每个企业都要给员工购买工伤保险，避免意外的发生那么，单位如何给员工买工伤保险

对于劳动者来说我们知道有带薪休假的概念，这是一件对于劳动者来说很好的事也就是休息就能拿工资。但是对于不带薪休假也是很常见的情况那么两者之间会有什么样的区別呢...

员工在带薪休假的时候依然是可以拿到工资，很多人就会对于休假的工资好奇想要知道它的计算方法，从而自己算一算自己休假的話可以拿到多少工资避免被发少了也不知道，带...

每个在职员工想必都希望能有一个带薪休假的福利这样既能得到来之不易的休息时间，也能不耽误薪资的计算不会因为休假导致工资减少而感到心痛。那么带薪休假是否是工资...

在公司中工作的时间是有法定的限制的，洏且在遇到了法定节假日的时候自己也可以放假，那么关于元旦节放假期间这个带薪休假的天数是如何进行规定的？下面为了帮助夶家...

员工在带薪休假的时候依然是可以拿到工资的，很多人肯定也好奇带薪休假的补贴是怎么计算的吧那么，咱们今天就来了解一下带薪休假补贴的算法本期华律网的小编就为大家简...

带薪年休假，是指劳动者连续工作一年以上就可以享受一定时间的带薪年假。那么帶薪休假的标准是怎么样的呢，别着急本期华律网的小编就为大家简单介绍带薪休假的标准的...