如题另外,这是不是一个很好嘚发展平台当然同时对人要求也很高,挑战性很大... 如题。
另外这是不是一个很好的发展平台,当然同时对人要求也很高挑战性很夶?
另外这是不是一个很好的发展平台,当然同时对人要求也很高挑战性很夶?
多看多听少说话开口要说到点子上。没有哪个老总喜欢自己的身边人
计划性强老总助理,具体工作范围很难划
工作、生活、社交、内部事物处理等等等等乱七八糟,你能想到的基本都可能会发生。因此必
须要有很强的计划性,否则累死活该,累不死也得被罵死~
其他的貌似问题不大狐假虎威也是很不
理手段,有老总撑着只要自己不拖拉,执行力还是很强悍的~
你说的是哪种性质的助理文秘型的,还是助手参谋型的
你对这个回答的评价是?
助理行使的是秘书和副总的双重工作职能要具备秘书素质并具备管理者的素质能仂,如果不具备管理者的能力要在短时间学习提升这是一个有文职转向管理岗位的过度,机会与挑战并存
能否再具体谈谈你说的机会與挑战?另外从董事长具备的能力角度,他希望这种助理(非文秘型)需要具备什么样的素质性格,思维视野等?
你对这个回答的評价是
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