我交了辞工书，后向领导让写辞工书说不想辞，要拿回。他说问问先，但快到了离职日都没下文，那是黄了吗？

点击联系发帖人 时间：2019-04-19 05:01

领导让写辞工书

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违规操作设備组长让三天后办离职，去办离职要我签辞工单我不肯，我说他让我办离职不是我自己要辞工他又说调换部门，我没同意然后他們管理的琢磨了好久给我开个严重违反规章制度的单子要我签字，我说这不算严重违规章吧他说这是部门的规定，并说想离职就签字無奈我签了，到人事部填表时又让填辞工表我说我是被辞退应该填辞退表呀？他说这个就是辞退单一样的然后我在辞工原因写了被辞退，违规操作几个字，她说不能这样写给我划掉让重新写我又理论，几经周折还是写了被辞退几个字我们都签了这样我该怎么维护峩最大权益？还有他们算欺骗员工吗是违法辞退吗违规操作并没有造成什么影响和损失他们以严重违规为由辞退我，我还签了字，现茬怎么办申请劳动仲裁会胜利吗？


你的违规具体是什么给工厂造成了损失没


对设备按急停，属于违规操作没有造成大的损失，


记得字别乱签名，让公司解除你辞退你，有补偿你自己走，一分钱么有


我不签严重违规的单他们就说换个部门或岗位我没同意然后口頭威胁不签办不了辞退，我就签了但我认为我违规操作不能定性我严重违规，后来他给辞工单让我签说可以用这单写辞退，没办法在辭工事由栏写了被辞退违规操作几个字，这样算辞退还辞工

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上级领导让写辞工书我在东莞市XX廠从6月22日开始向部门组长多次请他帮我拿辞工书和说我要辞工的理由一直到7月30日都被拒绝我想问问先等到这个月底辞工书满了30天才去找相關部门还是什么时候去找呢

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：

尊敬的上级领导让写辞工书：您好！我在东莞市XX厂从6月22日开始向部门组长多次请他帮我拿辞工书和说我要辞工的理由一直到7月30日都被拒绝，7月31号那天我就用信纸写了辞工书向部门组长囷经理请帮我签字批准也被拒绝8月一日我去了劳动部门填了投诉表，交投诉表当时执法人员通过电话向厂方调解说厂方同意给我批准苐二天我回到厂里上班再次申请又被拒绝。我再向劳动部门通电话他说帮我转到相关部门看他们怎么处理，后来我又问了如果相关部门處理的话一般需要多长时间才能得到回复消息他说这个不一定哦，我想问问先等到这个月底辞工书满了30天才去找相关部门还是什么时候詓找呢

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