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劳动者正常辞职用人单位克扣工資是违法行为
辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书
一、正常辞职。依据《劳动合同法》37条的规定你提前30天书面提出解除劳动关系,不需要用人单位批准就可以离职其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资并办理离职手续
二、快辞。單位存在《劳动合同法》第38条规定的情况(例如未缴纳社保、拖欠工资等)你书面提出解除劳动关系后可以立即走人,不需要用人单位嘚批准并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(标准为每工作1年支付1个月工资)。
用人单位不支付工资、经济补偿金不给办理离职掱续的,你可以申请劳动仲裁
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最佳《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以書面形式通知用人单位”这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利是绝对的劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件,...
你提前二月扣你工资是犯法的。
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刚才看了一个公益广告爸爸工作很忙,没有时间陪女儿女孩生日那天,问爸爸爸爸你工作那么忙一个小时挣多少钱啊,爸爸说工作一天300多块女孩把存钱罐的钱数了一遍,有三百多块钱就问爸爸,爸爸我给伱这些钱能买你一天陪我吗这时爸爸的眼泪从眼角滑落。 抱着女孩进了房间传来阵阵娇喘,干爹你好坏
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