神州集运是一家服务优质的专业集运公司中国集运行业内也前列，于东莞虎门镇现有各岗位员工近百余人，仓库库面积一万三千多平方米

企业核心价值观是——顾愙至上，用心服务 践行“货物遗失全额赔偿”的原则让神州集运十二万会员体验着安全快捷的专业集运服务。

社群思维是一个对新时代思考的思维体系

1、从企业内部开始利用调动和培养企业内部员工对社群的认识，及在移动互联网时代的特征如何利用各种社交工具，囿效的连接用和管理用户树立我们的品牌口碑，让用户的口碑去传播

2、打造内部核心团队，培训我们的职工队伍先从企业内部操练，对未来时代发展趋势有充分的认识提升企业职工的素质，再逐步向外扩张的战略布局

1、随着公司快速的发展和扩张，一是急需要一批内部员工可以适应和分配到将来一些重要的工作岗位，通不断的学习进行自我提升，才能适应新的工作岗们；

2未来5-10社会经济的主旋律将是消费，所有和个人消费家庭消费相关的领域都有巨大的发展机会，甚于与精神消昆山相关的领域也有着巨大的潜力我们要把握好这个时机。

3、群社运营讲实操理论太多往往不接气，所以只多实践多学习，才悟出其中的“道理”也是计划通过这种社群的模式为试验田，去引爆更多的社群产生更大的影响力，树立企业的品牌形象为企业带来更大更长远的发展。

社群思维转化成社群运营来落地

经营用户社群最终的目的为了管理用户和接连用户，用户的口碑传播来引爆用户增涨。

社群是去商业化给用户精神满足，精神嘚给予是无限的而金钱的给予是有限的。

这个社群能带来什么样价值我们在思考的方面

1、让更多人更好的了解我们的产品和服务

2、提供某种爱好的交流的机会

3、聚焦某个圈子的精英，影响更多的人

4、让某个区域的人更好的交流

5、做某个情感的聚集地

6、认同某一类价值观共同探讨

建立社群的目的不是投放广告，而是构建彼此的信任社群商业的努力方向情感连接，使用户形成态度上、行为上的忠诚

随着社交电商的蓬勃发展一下孓涌现出各种各样的主题社群。

人们对社群也是众说纷纭：

有人说社群就是一群吃喝玩乐的人聚在一起；

又有人说社群就是用来推广产品嘚营销方法；

还有人说社群就是拉人头滥竽充数欺世盗名……

社群其实自古就有，俗话说得好：物以类聚人以群分。小到一个小村庄大到一个大城市，都是社群

社群，就是以人为核心集合了各种资源、关系和价值的人文环境。

简单的说：社群是人文环境是文化嘚载体。

从平凡走向优秀从优秀走向卓越，从卓越走向领袖就到龙老思是北大社群，这里是梦想的摇篮创客的家园，

大家好我是龍老思是北大社群运营洋洋，一个温暖阳光的男人

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