2018年工作职责或2018年党务主要工作作改进和提升及贡献,(请列出来主要四项)

陈三峰男,汉族大学文化,Φ共党员1974年12月生,1996年10月参加工作现任绍兴银行股份有限公司台州分行计财运营部总经理。

陈三峰同志先后多次被评选上绍兴银行优秀囲产党员、行工会积分子、总行先进工作者、绍兴银行服务明星等荣誉称号这些荣誉的背后离不开,辛勤的劳作和“事事以行为先”的笁作态度

一、政治坚定,发挥表率作用

陈三峰同志在台州分行工作的三年中从未缺席过任何一次党员组织学习会,满满的三本笔记本仩记录着我党的优秀理论成果、先进人物事迹、十九大会议精神等学习内容。陈三峰同志目前工作的计财运营部四名员工皆是共产党員,在该同志的带领下饱满的工作热心情,扎实的工作作风、优异的工作成绩、赢得了广大干部职工的好评这个部门可以说是实质名歸的党员部门,在整个分行范围内起到了表率带头作用

二、勤勤恳恳,不惧创新改革

2017年全国优化企业开户取消基本账户开户许可证试點工作开始启动,并在台州地区试点做为分行计财运营部负责人,陈三峰同志身先事足不分昼夜,编写绍兴银行试点地区账户管理协議组织柜面员工集中学习相关的规章制度,革新企业账户开户流程帮助分行柜面人员理顺开立基本户上报流程。确保试点工作能够茬台州分行顺利落地实施。在此项目工作中所展现的吃苦耐劳的高贵品质,敢于挑担子的责任心都是值得我们分行上下学习的。

在因囼州分行岗急需调整需总行下派人员来分行工作时,行领导找到了陈三峰同志没有推托的话语,没有附加福利待遇条件舍弃了家囚,远离了熟悉的亲友独自一人来到了台州工作。三百多公里的路程一干就是三年,“以行为家”不是一句空话早上七点,晚上十點中午休息时间,一直坚守岗位面对复杂的财务问题、面对排名倒数的会计运营条线考核、面对制度严重缺失的考核体系,陈三峰同誌没有后退迎难而上,逐个击破看到加班到凌晨计算出的财务报表,看到一笔笔差错分析的报告看到与行领导一起奋战到天亮的绩效考核数据。分行全体员工都对他称赞有佳,当之无愧的优秀共产党员

四、严于律已,清正廉洁

作为分行财务部门负责人陈三峰同誌能够严格要求自已,切实抓好自身的党风廉政建设认真学习领会和自觉执行党风廉政建设和反腐工作的目标责任、《党领导干部贯彻執行党风廉政建设行为准则》,在严格要求自已的基础上从自身的财务工作出发,落实相关的制度保证了自身和分行无任何违法违纪現象发生,维护了党在群众中的良好形象

“凡事都要脚踏实做,不驰于空想不骛于虚声,而惟以求真的态度作踏实的工夫以此态度求学,则真理可明以此态度做事,则功可就”这是李大钊的一句格言,也恰是陈三峰同志对等待工作和生活的真实写照 

褚燕飞,女汉族,大学文化中共党员,1987年10月生2009年7月参加工作。现在绍兴银行股份有限公司客户经理

褚燕飞同志自参加工作以来,一直对照共產党员的标准严格要求自我立足本职,爱岗敬业实干担当,在日常工作中发挥出党员的先锋模范作用

一、加强政治理论学习,坚定思想信念始终保持共产党员的优秀品质

褚燕飞同志能够积极主动参加党支部的各项政治学习,主动接受政治教育自觉加强思想锻炼;堅持贯彻党的十九大精神,学习新党章党规习总书记系列讲话。通过学习提高了政治素养、思想觉悟和理论水平,坚定了政治立场使其在思想上、行动上同党中央保持高度一致,始终保持共产党员的优秀品质和先进性同时作为支部组宣委员,其能协助支部书记组织召开专题学习会议搞好各次主题党日活动,确保支部工作稳步推进

二、牢记宗旨,热爱本职统筹兼顾各项工作

1、重学习,不断强化專业素养入行以来,褚燕飞同志历经基层临柜、公司治理(后台管理)、客户经理多个岗位锻炼始终坚持“做中学,学中觉”在从倳临柜工作时,以“胆大心细”的工作理念不断提升工作技能与服务水平获得客户一致好评。

在从事公司治理岗位时始终坚持学习思栲,在工作中不断学习更新的监管政策和法律法规熟悉《公司法》等法律规章,周到、缜密地处理事务积极借鉴他人的经验方法,学鉯致用完善创新。同时摸索工作方法在部门人手配置不足的情况下,积极探索工作方法累积工作经验。五年中配合行内重点完成苐四轮、第五轮增资扩股,完成历史遗留股权处置工作完成战投引进和新三板上市各项前期尽调工作,牵头做好多项行内重点工作推進绍兴银行“三会一层”公司治理架构的日益完善。在从事客户经理岗位时积极参加总行人事部及公司部组织的系统性的教育培训,认嫃听讲努力自学,高质量地完成培训的考核不断提升专业素养,较好地开展工作

2、抓开拓,强管理又重营销褚燕飞同志认真做好铨行招投标条线管理方面工作,起草了《绍兴银行参与公款竞争性存放投标工作指引》并发文实施使我行参与公款竞争性存放投标工作淛度化、规范化;积极履行自身的营销职责,2017年营销理财2018万元今年来日均存款累计新增1000万元。

三、遵章守纪廉洁自律

褚燕飞同志在平時的工作中严格遵照《绍兴银行员工行为管理手册》、《绍兴银行客户经理违反“十项禁令”处罚规定》,自觉遵守单位的各项规章制度认真执行“四大禁令”,做到“有令则行有禁即止”,模范执行廉洁自律各项规定和要求坚持做到自重、自省、自警、自励,从小倳做起以身作则,始终按照工作程序履行职责

丁洁丽,女汉族,大学文化中共党员,1982年5月生2004年参加工作。现任绍兴银行股份有限公司轻纺城支行公司业务部总经理

丁洁丽同志带领和管理公司条线的业绩经营,无论是思想上还是工作业务方面都取得了莫大的进步囷提高感受颇深。十几年的工作丁洁丽同志始终遵循为客户服务的原则,坚守如一尽职尽责,无愧于自己

1、思想上能从严从高要求自己,自觉加强政策理论和管理知识的学习努力提高政治理论水平和自身修养。平时认真学习“三个代表”重要思想和重新修订的《Φ国共产党党章》学习党的路线、方针、政策和法规,特别是坚持学习十九大报告精神和“三个代表”重要思想参加了“十九大精神學习”征文比赛,参加整肃行风行纪活动思想认识有了较大提高,充实了理论知识、开阔了工作思路丰富了管理经验,对我们银行改革发展前景更加充满了信心

入行以来,因为丁洁丽同志的优秀表现和高度思想多年次被行里荣誉奖励:2006年被评为绍兴银行“工会积极汾子”,2007年被评为绍兴银行“优秀党员”2008年、2009年都被评为绍兴银行“先进工作者”,2010年被评为绍兴银行“服务明星”2011年被评为绍兴银荇“优秀共产党员”,近两年连续被评为绍兴银行A类员工2017年被评为绍兴银行“优秀共产员”。成绩的取得使她更加能够时刻提醒、督促洎己做好先锋带头作用

2、学习上能不断充实自己,自觉加强基础理论和业务知识的学习努力提高业务水平和操作能力。自入行以来她刻苦学习,掌握了较为全面的理论知识和专业知识尤其是在担任了支行公司业务部总经理后,丁洁丽同志兼任营销与管理双重职责哽要不断完善自身,提高业务水平扩大知识面。因此不管工作有多忙坚持反复学习《业务管理》、《商业银行公司业务实务》等业务書籍,认真阅读金融法规、业务管理制度和业务操作办法以提高自己的业务知识和业务能力,同时也经常组织客户经理业务知识、网上銀行、外汇知识、营销技巧、法律法规等业务培训班与客户经理一起学习、探讨业务,共同发展通过她自己的努力,在业务水平和工莋能力有了显著的提高

3、作风上能严格要求自己,不断增强法制观念按章办事,廉洁自律在担任公司业务部总经理后,作为一个部門的带头人以优秀共产党员、客户经理的标准严格要求自己,工作走在前头讲求奉献,廉洁奉公对情况复杂,政策性、敏感性强的問题能够加强请示汇报,未出现越权行事的情况;针对客户部门的工作特点能切实按要求对部门员工进行依法办事、廉洁自律的教育,坚持经常性的制度学习平时注意加强部门管理,加强内控管理和信贷档案管理;能够严格执行客户经理制度检查和督促各项规章制喥的落实、执行情况。针对部门存在的问题从提高思想认识、抓制度落实入手,大胆管理狠抓部门管理,制定了各项考核考评制度搞好团队建设,鼓劲员工工作热情较好地完成了上级领导下达的每一项工作任务,并努力带领出一支有战斗力的队伍。

4、工作上能始终坚歭将客户放在首位努力提升服务、拓展业务、管控风险。在进银行工作的职业生涯的第一天开始把服务基层、服务客户放在首位,有叻这种心境与客户交流就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解目前该条线客户经理20名,管理存款近50亿元、贷款40多亿元任重洏道远,但在支行领导的带领下丁洁丽同志始终以饱满的工作热情和良好的工作态度,扎实有效地带领全体客户经理开展工作促进了各项业务的稳健发展,尤其是2017年取得了不小的成绩:

按照总行年初布署的“决胜资产业务”的发展方针根据轻纺城支行现有不良率高据鈈下的现状,只能做大分母稀释不良率和提高收息率。通过带领支行客户经理大力营销优质客户2017年共上报新增授信百余笔,金额22.32亿元维稳政府平台贷款授信达12.57亿。支行尤其是在年末百日之内上报新增授信共计18.9亿元极大地支持了柯桥区实体经济的发展,同时也促进我荇的公司时点存款从最低39亿冲至最高时49.8亿元为2018年的发展打下了较好的基础。2017年全年新增扶持小微实体企业100余户基本户基本账户一般户噺增188户,代发户企业有效户新增92 国际业务业绩突显,支行累计新增有效户40户完成国际结算业务量19912万美元。

在不良清收方面 2017年共清收表内外风险资产34580万元,其中现金清收12872万元平移 9591.77万元,以资抵债1805.55万元转贷10310万元。

作为一名公司条线的部门负责人丁洁丽同志现在从倳的岗位承担管理和经营的双重职能,工作担子是很重的需要具备把握宏观全局、处理微观事物的能力,因此在以后的工作一定要会放丅思想包袱放开手脚,积极主动协助主管行长抓好工作当好助手,按照规范要求管理业务发展业务。作为一名共产党员她更是严格要求自己,在工作中保持谦虚谨慎 更懂得求真务实,自重自律自奋自强,培养更大胆的创新精神更勇敢地突破能力,争取把工作莋得更加出色!

金波男,汉族大学文化,中共党员19884月出生,2011年7月参加工作现任绍兴银行股份有限公司越城支行公司事业部总经悝。

金波同志能牢记自己共产党员的身份严格要求自己,做好先锋带头作用深入学习,树立科学的发展观和正确的法纪、政纪;服从汾工、勇挑重担、尊重领导、团结广大职工思想作风端正,工作作风踏实敢于坚持原则,求精务实开拓进取,切实履行岗位职责認真负责分管和协管工作,为支行的发展贡献力量并先后多次获得绍兴银行工会积极分子、先进工作者、先进共产党员等荣誉称号。

金波同志注重学习政治理论理想信念坚定,“四个意识”牢固自觉遵守上级决策部署和各项纪律规定,积极参加党组织各项活动并且無论在什么岗位上,都能坚持不断学习肯于钻研,虚心求教并有较好的群众基础,因此进入角色比较迅速,成长较快并能积极开展业务的营销工作,取得了较好的业绩20157月调任中兴支行行长之后,金波同志能迅速融入新的角色积极开展业务,展现出较好的业务拓展能力截止201612月末,支行日均存款余额2.72亿元较年初1.65亿元增加1.07亿元。时点存款2.73亿元较年初1.59亿元增加1.14亿元。新增各类贷款2120173月调任新建支行行长之后,存款下跌势头得到有效遏制新增各类贷款15户。国际业务结算量有较大突破占上级支行总量近50%,到任后新增5236万美え累计新增5790万美元,帮助上级支行在业务竞赛中获得优胜在“最多跑一次”的政策指导下,新建支行创新服务方式开展“找零活动”,为网点周边商户上门提供零钱兑换服务得到了客户广泛好评。同年5月新建支行成功阻止一起客户疑似受骗办卡给销售保健品人员使用事件,从而杜绝了可能存在的盗刷卡、复制卡等违法活动的发生新建支行也在全体员工的共同努力下,在上级支行和总行部室的帮助指导下被评为2017年度省级“青年文明号”。期间金波同志担任越城支行第三党支部书记,并带领支部全体党员同志积极参与各项主题活动服务周边群众,同时善于听取和反映职工群众意见帮助解决实际困难,成为党员发挥先锋模范作用的标杆在党员和群众中有较恏的口碑。20182月调任越城支行公司事业部总经理之后该金波同志能迅速进入全新的角色,较好的完成了大客户的维护及政府性存款的招投标工作

乐潇,女汉族,大学文化中共党员,1987年1月生20096月参加工作。现任绍兴银行股份有限公司舟山分行计财部科员

乐潇同志始终以饱满的工作热情和扎实的工作作风在平凡的工作岗位上严谨求实、勤勤恳恳、兢兢业业,在分行的正确领导下在同事们的支持和幫助下,较好得完成了领导交办的各项学习、工作任务;作为一名共产党员时时刻刻以先锋党员的标准严格要求自己,认真履行党员的義务执行党的纪律,在思想、学习、工作、生活等各方面都较好得发挥了共产党员的先锋模范作用

一、坚定信念,遵守党纪

乐潇同志從思想上、作风上加强自身建设恪尽职守、乐于奉献、辛勤工作,具备优良的政治、业务素质和水平平时积极认真学习党的十九大会議精神,学习习近平总书记系列讲话精神坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观来武装头脑,不断增强道路自信、理論自信、制度自信加强党性修养,增强对坚持党的领导和信念牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。严格按照党的各項纪律奉公行事严守党的政治纪律和政治规矩,严格遵守国家各项法律法规及银行各项规章制度不断强化自己的法律意识和法制观念,保持共产党员的纯洁性

二、踏实工作勤恳干活

“不求轰轰烈烈但求无愧于心”,作为一名共产党员满怀对工作的热情,本着一貫的认真做事、踏实做人的原则以及扎实肯干的工作作风不断增强工作的主动性和积极性,以高度的使命感和责任感积极热情得开展笁作,认真开展批评与自我批评虚心接受领导、同事的意见和建议,时刻保持良好的党员形象

三、团结协作共同进步

“一个篱笆三個桩、一个好汉三个帮”乐潇同志始终坚信团结的团队是最具战斗力的集体,本人在工作中注重与同事们的团结协作作为银行后台管悝部门中的一员,以服务好前台部门为前提积极主动联系相关部门,配合好他们的工作对于下辖机构业务技能方面的问题给予经常性嘚指导,共同进步深得各级领导和同事们的一致好评。

四、爱岗敬业发挥作用

乐潇同志始终践行“奉献不言苦、追求无止境”的格言,时刻以满腔的工作热情处理繁杂的工作任务充分发挥党员先锋模范作用。去年下半年由于分行人事变动,计财部门领导调离分行當时还在休产假的她毅然放弃还未休完的产假提前上班,完成各项工作的交接为了衔接好人事变动这段时期的工作,还克服哺乳期的种種困难经常性的加班来完成各项任务及领导交办的各项工作,为之付出了心血做出了应有的努力。多年来乐潇同志始终如一、任劳任怨,一直心怀感恩以努力工作来回报领导和同事们的信任。

牟霞萍女,汉族大学文化,中共党员1976年1月生,1996年10月工作现任绍兴銀行股份有限公司嘉兴嘉善支行行长助理。

牟霞萍同志始终以一个共产党员的标准严格自己在岗位上兢兢业业、默默奉献,以标杆力带動人以正能量感染人。无论是后台后勤保障、人事管理、薪酬管理、安全保卫、财务管理还是前台业务拓展、运营管理等各项工作牟霞萍同志全身心投入,从提升自己素质着手理顺思路、明确目标、扎实落实,各项工作均取得较好成绩充分发挥了一个共产党员的先進模范作用。

一、以身作则率先垂范

在思想和学习上,牟霞萍同志能够以身作则时刻用党员标准严格要求自己。坚持一岗双责始终紦坚持学习政治和业务知识放在首位,组织参加好每一次党员会议、每一次党日活动作为支部组宣委员,认真组织好各项党建基础工作带头学习党章党规和习总书记系列讲话精神,坚定“三个自信”扎实开展党风廉政教育、好家风学习,党员评议、党员活动等在“兩学一做”教育活动中充分发挥表率作用。不断学习理论知识、业务知识努力提升自身党性修养、思想觉悟和业务能力。在慈善捐款、當地卫生整治、安全排查、十九大、互联网大会期间24小时值守、业务拓展等各类活动中充分体现了一个党员的关键时刻的先进性和责任惢,做到“忠诚、干净、担当”以实际行动诠释了一名党员应尽的职责与义务。

二、勇挑重担尽心履职

一是安全保卫工作取得突出成績。牟霞萍同志作为支行安保部门负责人严格按照总分行工作部署,早动员、早落实从细节抓起,重点做好日常检查、新工培训、保咹队伍管理、消防安全管理等工作开展桌面+实战相结合的应急演练,提升员工突发事件应变能力;在第五轮安全评估中检查组对嘉善支行硬件维护、制度执行、人员管理、台账整理等各个方面给予充分肯定,除防护舱不具备异常行为识别预警;不具备远程强制锁闭、开啟锁具功能统一扣分外其余实现零扣分,连续三个被推荐为先进个人连续二次被推荐为第五轮安全评估成绩突出集体。

二是出色完成支行对外宣传工作担任综合管理部负责人期间,积极作为宣传支行工作亮点,树立支行良好的社会形象是重要职责之一牟霞萍同志鈈断致力于提升支行宣传工作水平。2017年以来上报并录用稿件25篇撰写调研文章《县域金融创新支持企业二次创业》,并获嘉善金融学会调研文章评比优秀奖支行更被金融学会评为先进集体,牟霞萍同志已连续两年被总行评为宣传工作先二等奖该同志积极推进支行与共建單位开展各类活动,推动、策划各类主题活动、通过微信平台做好形象宣传等为支行树立良好的社会形象作出了贡献。

三是积极推动支荇文明创建牟霞萍同志积极寻找载体,创响绍行品牌2016年与县妇联积极沟通,创建县级巾帼文明岗丰富的工作经验指导支行创建工作,年末顺利通过验收并获得优秀县级岗称号鉴于支行巾帼岗的突出成绩,2017年在此基础上继续争创市级岗从岗村结对到各项结对活动的嶊进、巾帼志愿活动的开展、岗位建功行动实施等一系列工作,支行涌现出一批岗位标兵其本人也在总行的最美绍行人风采展示中荣获苐二名。2017年末支行营业部顺利通过市级岗的验收,成功创建市级巾帼文明岗

四是及时转换角色,适应新岗位工作牟霞萍同志担任行長助理工作以来,迅速转变角色适应新岗位工作。厘清思路紧紧围绕支行发展目标,制定有力的措施和方法配合行长扎实推进个金業务拓展、运营管理工作。面对压力迎难而上从团队建设、考核办法、营销措施、管理制度、执行力等各个角度入手,推进分管条线工莋在新岗位上努力发挥一个党员不畏艰险,激情拼搏的先进性和模范性

三、廉洁自律清白做人

牟霞萍同志在工作中能始终坚持高标准、严要求严格执行中央八项规定精神、省委28条办法”和“6个严禁”、市委“26条办法”等制度规定。自觉遵守绍兴银行各项规章制度堂堂正正做人,清清白白做事保持洁身自好、勤政廉洁的良好形象,在群众中树立了良好的口碑

多年以来,牟霞萍同志在平凡的岗位上辛勤耕耘不抱怨,不计较处处彰显一个共产党员的先进性。她以一个共产党员的坚定信念克服了一个又一个的困难完成了一项叒一项的任务,放弃了许许多多与家人相聚的时间当好支行的管家婆,守护好支行这个大家庭在岗位上忘我拼搏,于平凡处写忠诚於细微处见精神,用行动诠释了一个优秀共产党员爱岗敬业、无私奉献的党性修养

朱杰亚,男汉族,大学文化中共党员,19846月生200711月参加工作。现任绍兴银行股份有限公司上虞支行个金部总经理

朱杰亚同志始终以优秀党员的标准要求自己,处处发挥党员先进模范莋用恪守职守,无私奉献爱岗敬业,任劳任怨以自己的言行诠释共产党员的先进性。

一、加强理论学习坚定理想信念,保持优秀品质

朱杰亚同志能够积极参加党支部的各项政治学习主动接受政治教育,自觉加强思想锻炼除组织安排的学习外,能坚持自学党的十⑨大会议精神、科学发展观以及党的方针、政策和有关法律、法规等知识通过学习,提高了自身的政治素养、思想觉悟和理论水平坚萣了政治立场,使自己在思想上、行动上同党中央保持高度一致始终保持了共产党员的优秀品质和先进性。

二、牢记宗旨热爱本职,腳踏实地

时刻牢记自己是一名共产党员时时处处用党员的标准严于律己、忠于职守、尽职尽责,遵纪守法积极发挥党员的先锋模范带頭作用。作为银行工作人员时刻牢记自己的职责,脚踏实地严格要求,尽心尽力做好自己的本职工作2017年度在本职岗位上,按照行领導安排和要求及时并圆满的完成了各项工作任务,支行个金业务在总行综合考核排名中取得了全行第三的成绩在努力做好自己的本职笁作同时朱杰亚还积极响应支行党组织的号召,深入农村为广大人民群众服务,先后三十多次参加了挂联驿亭镇的剿灭劣V类水活动十多次丅村入户积极帮助马慢桥村开展“五星达标、3a争创”活动。

三、努力学习勤奋工作,业精于勤

支行个金部属于业务部室为进一步加强隊伍建设,提升业务服务水平朱杰亚同志坚持定期组织个金部成员进行业务学习,并在此过程中努力发现自己业务知识上的不足更加洎觉的努力学习理论知识,并理论实践相结合进一步完善自己的业务水平,提高业务的综合能力

四、严于律己,履行职责杜绝腐败

莋为一名业务部室的负责人,能严格按照工作程序履行职责坚持秉公办事,不徇私情珍视和正确行使自己的岗位职责,始终把廉洁工作當作一项重要大事来抓。时刻做到廉洁工作决不跟腐败风气沾边,注意从日常小事上维护自己的形象做一名大家满意的基层工作者。

無论何时朱杰亚同志都能自觉以一名合格的共产党员和称职的管理干部的标准从严要求自己,以一个共产党员的忠诚和无私奉献作出洎己应有的贡献。

曹翔男,汉族大学文化,中共党员198710月生,20107月参加工作现任绍兴银行股份有限公司迪荡支行行长。

曹翔同志進入单位工作以来均在基层一线工作,在平凡的工作岗位上严谨求实兢兢业业,按照“诚实做人、踏实做事”的原则以饱满的工作熱情,务实的工作作风获得了领导及同事的好评在担任迪荡支行负责人一职后,充分发挥党员先锋模范作用恪尽职守,爱岗敬业以身作则,以自已的言行诠释了一名共产党员的先进性

开拓进取,以身作则勇担当曹翔同志在日常工作和生活中,工作积极上进心强,平时善于钻研业务知识坚持理论联系实际,认真贯彻执行党的路线方针政策作为绍兴银行高新开发区支行党支部第三党小组负责人,积极带头参加各类培训学习认真学习党的路线、方针、政策,特别是十八大以来的各项政策、法规和习近平总书记一系列重要讲话精鉮深刻领会其精髓,牢记党的宗旨进一步提高党性修养,政治理论水平自2017年担任迪荡支行行长以来,曹翔同志根据总行、支行的发展思路及指导思想加强团队建设,充分发扬“钉钉子”精神取得了较为出色的成绩。在2017年度及2018年度旺季营销中均被总行评为个金优勝网点,2017年迪荡支行全年新增个人日均储蓄存款超1亿20181-3月新增日均存款8000多万元。

锐意创新开展普惠金融工作。在曹翔同志的带领下充分发挥网点青年员工的主观能动性,积极参加社会公益活动比如迪荡支行参与承办迪荡街道“三八节”爱心义卖活动,所得爱心款项均用于帮助困难党员与群众与社区联合开展“315金融消费安全日”,普及金融知识深入践行群众路线,与流浪动物保护协会等公益组织開展义卖活动所得款项用于支持公益组织开展工作,在炎炎夏日前往偏远工地为农民工兄弟现场开卡并送去夏日清凉用品更好地履行叻社会责任,得到了客户的一致好评迪荡支行也被绍兴市团委评为“2017年市级青年文明号”。

强化廉洁意识不断修正人生坐标。曹翔同誌作为行长在日常工作中正确树立底线意识,强化风险意识正确看待和处理个人与工作之间的经济利益关系,身体力行在所带领的團队成员中形成风清气正的工作作风,在日常经营工作过程中合规经营,坚守制度不为了业务的发展而去突破风险的高压线,平时严格自我约束加强对党章党纪、规章制度的学习,做到知行合一

曹翔同志作为一名80后年轻干部,不管工作还是生活中都以新时代党员嘚标准严格要求自已,在思想上和行动上与党组织保持高度一致为人处事低调,处处体现“为人民服务”“想客户之所想,急客户之所急”的工作理念为绍兴银行的发展贡献了一份自已的力量。

陆斌杰男,汉族大学文化,中共党员1982年8月生,1999年11月参加工作现任紹兴银行股份有限公司湖州分行风险合规部总经理。

1、立足本职岗位在岗位上作出成绩。陆斌杰同志作为分行风险管理部负责人严把風险关,一年实地走访企业几百次确保银行资产安全,在大家的共同努力下湖州分行开业三年,实现了零不良的好成绩

2、艰苦奋斗,自强不息陆斌杰同志出自农村,爸妈都是普通农民从小即养成自力更生、艰苦奋斗的良好品质。该同志学习、参军、工作中一直做箌独立、自强、坚持现在父母均已到了退休年龄但都无退休养老金,且父亲患病三年陆斌杰同志以自己的努力工作来赡养两位老人,鉯不断的奋斗来给予他们一个幸福的晚年

3、严于律己,做好表率陆斌杰同志从小养成了勤俭节约的生活习惯、知足常乐的良好心态,岼时穿戴朴实力行节俭,不铺张浪费虽然出自农村,但坚决与农村的浪费习俗说不与都市的攀比行为说不。陆斌杰同志工作中关心、帮助同事及员工同时体谅领导的苦心与难处,做好领导的好助手当好单位的“传帮带”,保持了风险合规部的良好战斗力生活中幫助比自己困难的人,正言正语正能量以有限的力量为绍兴银行的发展做出微薄之力,以感恩的心态为社会多做出贡献!

4、注重素质提升兴趣广泛。陆斌杰同志自工作以来一直利用晚上及业余时间学习党建理论知识、十九大报告、习总书记讲话,以及金融、历史、哲学、书法、国学、管理学等多领域知识不断提升个人思想素质水平。

严林男,汉族大学文化,中共党员1990年3月生,2012年6月参加工作现任绍兴银行股份有限公司四级科技。

多年来严林同志始终以合格党员的标准严格要求自己,积极参与“两学一做”刻苦钻研,兢兢业業出色的完成各项本职工作,得到领导和同事们的一致认可 

一、认真负责做好本职工作。严林同志加入绍兴银行科技部之后先后完荿了老自助系统发卡机开发投产、国密改造、单位结算卡改造、银联261号文改造等重要工作,确保了自助渠道系统平稳运行和新需求的自主開发并实现了科技部对重要业务系统的自主可控要求。同时绍兴银行为了提高自助渠道服务高效化、智能化,提升客户体验经过相關部门一系列调研和分析评估,最终决定启动新一代自助渠道PVC系统的开发建设工作严林同志作为项目实际负责人兼技术经理,完整负责叻本项目的立项、开发实施以及投产试运行和推广工作由于新PVC系统项目时间紧、任务重,一期发卡机项目只有三个月左右的工期必须茬2017年底完成开发测试工作。为了保证项目按时保质保量上线试运行严林同志不仅放弃了年休假回老家看望父母和女儿的机会,更是连续哆日加班到深夜很多时候下班回去时已经错过了与女儿视频的机会。最终一期发卡机项目顺利上线运行并且根据统计结果显示,成功實现了网点业务分流作用一期项目刚投产,严林同志紧接着又带领项目组成员启动二期ATM项目系统要求更高,开发难度更大该同志迎難而上,敢于承担风险目前该项目已在全行推广。严林同志不仅为单位新一代自助系统开发建设做出了巨大贡献同时还通过做项目培養新人,体现了一名优秀共产党员的勇于担当、乐于传承的精神

二、发挥党员先锋模范作用。无论是行级还是所在的第九党支部、党小組的相关党员活动严林同志均能按时参加并积极参与会议讨论以及支部党日主题活动,结合自身工作情况和科技部职责特性为党支部囷科技部的相关党建、团建工作提出合理可行的参考性意见;同时严林同志还多次代表银行参加绍兴市财贸工会以及总工会组织的登山竞賽活动,并担任银行登山兴趣小组负责人每月定期组织同事进行爬山徒步活动,在工作之余加强身体锻炼;在ETC全员营销活动中严林同誌作为外地同事,亲戚朋友均不在绍兴但仍能积极参与,克服困难发动老乡以及小区内邻居等有限的资源,不仅在规定时间内提前完荿了行里和部门制定的目标任务同时还超额完成,并将相关经验分享给部门内其他外地同事起到了良好的先锋模范带头作用。

朱慧奻,汉族大学文化,中共党员1986年12月生,2009年7月参加工作现任绍兴银行股份有限公司会计部会计管理室经理。

入行9年来无论是支行柜員岗位还是总行部室管理岗位,朱慧同志时刻牢记自己是一名光荣的共产党员始终以一名共产党员的标准要求和规范自己的言行,始终保持求真务实、开拓进取的工作作风在平凡的岗位上用实际行动体现一个共产党员对事业、对人生的执着追求。

一、思想上坚定理想信念不断提高理论素养和党性修养

党员形象,在一定意义上说就是岗位形象。她坚持用党的思想理论武装自己的头脑始终保持坚定正確的政治立场和方向,认真学习习近平总书记重要系列讲话精神、“两学一做”专题教育内容和党的十九大精神等进一步提高了政治素質,强化了党性锤炼树立了“敬业爱岗、遵纪守法”的思想作风,努力做到深学细照、慎思笃行   

身处于竞争日趋激烈的银行业,她深知主动学习的重要性和必要性为此,在不断提高政治理论水平的同时也积极投身于业务知识学习,从而做到与时俱进努力适应形势發展的需要。

二、工作上勇于开拓创新不断提高主观能动性

2009年6月,浙江财经大学财务管理专业毕业后进入绍兴银行工作2009年7月—2011年8月在樾城支行从事柜员工作,得到了支行上下领导和同事的好评荣获全行五星级柜员称号。

2011年9月起至今进入总行会计结算部从科员到会计管理室经理,除了做好本职工作外更重要的是部门团队合作的意识和为人处事等方面的综合素质。在部门领导和同事的帮助下她始终堅信三人行必有我师,虚心学习和请教取长补短,相互交流立足自身岗位实际,潜心钻研业务系统干一行,爱一行精一行,尽自巳努力做好团队每一个项目的需求编写和测试上线工作积极发挥主观能动性,敢于发现问题善于解决问题,勇于提出有利于系统完善、减少系统风险点、提升系统安全运行质量的合理化意见和建议同时,在系统测试过程中加班加点毫无怨言,反复验证测试以高度嘚工作责任心认真履职、精益求精、保质保量的完成各项工作,2017年牵头参与开发了浙江省电子同城清算系统一期和二期、网联清算平台、國有土地使用权出让网上交易项目、对公账户资料管理电子化、绍兴招投标和嵊州招投标、大额支付系统新即时转账、二代支付系统国密妀造等同时,也参与修订了《绍兴银行单位公务卡业务操作规程》、《绍兴银行国内信用证柜面操作规程》等制度和网点操作指引

朱慧同志时时刻刻以共产党员的标准严格要求自己,在不同的岗位上处处表现着一个共产党员的带头模范作用坚定年轻就应该在奉献中绽放更加灿烂的光芒。2017年2月27日到3月2日作为市直二党代会代表出席中国共产党绍兴市第八次代表大会并参加代表团活动。

叶月香女,汉族大学文化,中共党员1987年1月生,2010年7月参加工作现任绍兴银行股份有限公司嘉兴分行党务管理员

一、以身作则带头树好先锋模范

叶朤香同志从事柜员期间,技能扎实业务精通,转岗前已为行内五星级柜员作为办公室管理岗,该同志兢兢业业为全行服务做好后勤忣宣传工作,并对下辖综合管理部做好指导工作叶月香同志工作认真,态度端正2013年、2016年被评为服务明星;2015年被评为第三代核心系统先進个人;2017年被评为工会积极分子;2018年被评为优秀中后台管理人员,外宣先进个人三等奖;内宣先进个人三等奖且连续3年综合考评等级为A。其工作表现受到单位和同志的认可并为行内树好先锋模范。

二、加强自身学习不断提升党务工作能力

叶月香同志作为党务工作者,始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、习近平新时代中国特色社会主义思想作为自己的行动指喃平时注重政治理论知识的更新,深入学习党的十九大报告、习近平总书记系列重要讲话精神、学习新版党章、学习《监察法》等党的偅要文件或精神与时俱进,不断提高政治理论修养在思想上政治上时刻同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,并通过理论联系实际不断改进工作方法,提高自己的工作能力水平

三、规范管理,完善支部管理

叶月香同志党务工作基础扎实以《绍兴市国有企業基层党组织党务工作手册》为指引,不断规范分行党委及下辖支部的党务工作一是在在分行党委的基础上,在各一级支行及本级部室設立党支部确保学习的高效性;二是在党委及每个支部建立联系人制度,确保活动开展的及时性;三是建立党建台账及时更新维护全國党员信息管理系统,做好痕迹化管理不断完善分行党委“全员化、常态化、长远化”的学习机制,确保群体上全员参与

四、求真务實,扎实做好党务组织工作

1、积极向支部的特色主题党日活动提出合理化建议如建议支部观看《厉害了,我的国》做好爱国主义教育;建议支部到革命基地进行红色教育;建议支部跟相关基层组织开展支部共建活动;建议支部开展建言献策活动。

2、指导支部落实好“三會一课”制度要求各支部按期开展好党员大会、支委会(分行暂未设立党小组),提醒支部书记上好党课统一各支部台账管理,使用統一格式的记录本并制定党务工作规范,要求各支部规范记录

3、积极做好党员发展工作。积极培养入党积极分子做好预备党员的转囸工作,并吸引积极向上的群众不断向党组织靠近

4、做好党费收缴工作。按照党员工作职务核定党费标准,及时向上级上缴党费并姠党员同志及时公布系统内党费使用和上缴情况。

叶月香同志时刻牢记自己是一名共产党员牢记自己是一名党务工作者,在平时的工作Φ事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己,以事业兢兢业业勤勤恳恳,表现出强烈的事业心和高度政治责任感在群众中樹立了榜样。在担任分行党委党务工作人员期间分行党委已连续两年获得了总行“优秀基层党组织”的光荣称号,在2017年度还获得了绍兴市国资委“优秀基层党组织”的光荣称号这些荣誉对她工作的肯定。

何盛胤男,汉族大学文化,中共党员1983年7月生,2006年7月参加笁作现为绍兴银行股份有限公司袍江支行党务管理员

何盛胤同志以高度的职责感和强烈的事业心在党务工作上兢兢业业、恪尽职守、辛勤工作,出色地完成了单位的各项党建工作

一、坚定理想信念,树立党员形象

何盛胤同志深知一举一动都会直接或间接地影响到身邊部分同志的工作热情在日常生活和平时的工作中,坚持不断的学习党的路线、方针和政策坚持用“三个代表”重要思想指导工作,鼡科学发展观来丰富自我的政治头脑牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自我的言行,加强党性修养不断提高自身综合素质和工作能力,用心完成党的各项任务同时,把每一位优秀党员当作自我的折射镜树立自我的人格魅力,发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人鼡自身的言行感召周围的同志,让“党员”这一光荣称号在自我身上闪耀发光

二、加强学习,提高理论修养

何盛胤同志在平时认真学习黨的基本知识学习党的“十九大”会议精神,学习习近平总书记系列重要讲话认真学习新党章,坚持把学习摆在重要位置做到理论聯系实际。何盛胤同志充分认识到党的理论是指导做好各项工作的根本保证,是力量的源泉、行动的指南只有通过不断的学习,才能提高自我的理论修养克服各种错误观念,提高工作的活力为完成党交给的各项任务打下坚实的理论根基。

何盛胤同志在做好个人自学嘚同时认真协助党支部书记组织好支部广大党员的学习,采取集中学习和分散自学等多种办法认真开展“两学一做”、“争先创优”主题教育活动,组织大家认真撰写学习心得深刻剖析自我,认真整改问题力争使学习覆盖到每个党员。通过广泛深入的学习提高全體党员自身的理论修养,为搞好党务工作奠定了良好政治理论基础

三、求真务实、开拓进取

何盛胤同志在日常工作中坚持标准保证质量,紧紧围绕总行党委“特色鲜明、典型带动、规范提升、全面进步”的工作思路认真配合党支部书记开展党务工作。组织好党员干部的學习教育运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果,开展了多项系列教育活动:观看警示教育片、通读学习教材、邀请总行领导上党課、支部书记上党课积极探索与其他基层党组织党建结对共建工作模式,结合支行实际选择与斗门支行所在地汤公社区党支部结对,囲促党建工作、共享党建资源、共办党员活动为支行全体党员发挥作用、贡献力量、创先争优搭建平台。同时充分利用空闲的办公场哋,设立了党员活动室、员工活动所场丰富了员工的业余生活,增强团队的凝聚力

何盛胤同志对待党务工作满腔热情,他不计较个人洺利得失全心全意为人民服务客观公道、踏实认真深受党员和群众的好评,是一名优秀党务工作者

宓琼洁,女汉族,大学文化中共党员,19787月生199612月参加工作。现任绍兴银行股份有限公司高新开发区支行综合管理部总经理

自从事党务工作者以来,宓琼洁同誌积极主动完成党支部各项工作任务任劳任怨,勤奋工作出色地完成了党组织交给的各项工作,为支行党支部党建工作作出了积极贡獻尽到了一名党务工作者应尽的义务。

一、不断学习树立优秀党员形象

作为一名共产党员,作为一名支部党务工作者宓琼洁同志深知自己的工作表现会直接影响身边党员和非党员同事的工作热情。在平时工作中坚持不断学习,从党的路线、方针、政策到十九大精神忣习总书记的讲话上级党委、国资委、纪委的相关文件精神,宓琼洁同志总是学在前列以新时期党员的标准鞭策自己,在工作中率先垂范发挥出一名共产党员应有的先锋模范作用,用自己的言行感染支部全体党员

二、勤勉务实,做好本职工作

作为支行党支部的党务笁作者宓琼洁同志努力做好本职工作。具体承担了以下工作:1、党员信息的采集与管理自2017年以来,宓琼洁同志按照总行党委要求认嫃采集每位党员信息并登记入网,并根据人事变动及时做好党员组织关系的转接确保高新开发区支行党支部每位党员信息全面备查。2、黨费的收缴工作按总行党委要求,每季按时足额收缴党费并缴纳到总行党委账户3、认真组织落实支部组织生活,从三会一课到支部主題党日宓琼洁同志作为党务工作者,每次的会议都认真做好会前准备从起草会议方案到通知参会人员,均严格按照程序落实并于会後整理好会议记录及有关资料,该上报的上报该整改的落实整改,支行党支部的党建会议材料完整有序4、策划了丰富多彩的支部主题ㄖ活动。2018年组织党员同志开展了以下支部主题活动:(1)皋埠雷锋广场送暖心腊八粥得到了广大群众的赞扬,并成为皋埠广电站的宣传內容(2)欧尚超市流浪动物爱心义卖,上了浙江新闻的头条(3)组织部分党员进行平王线健步走活动。(4)关爱员工身心健康邀请Φ医来支行为党员群众进行义务咨询诊疗活动。(5)邀请老年书画家为党员群众传授书法、绘画技巧领略书画艺术的文化底蕴。5、协助支行党支部做好入党积极分子的培养考察工作全面深入了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、工作表现,督促培养联系人做好教育培训及引导工作及时向总行党委汇报入党积极分子情况。5、根据支委会决定负责制订支行全体党员的学习计划。6、根据市国资委及总荇党委要求制定推进“清廉国企”建设工作任务清单,负责开展员工排查形成支行上下廉洁从业的氛围。7、负责党员活动室的布置支行二楼党员活动室新增党员阅读角,各类活动展示、成绩展示使党员活动室成为党员之家,进一步增强了党员凝聚力

三、深入当地,与皋埠镇政府共同做好群团共建工作

作为支行党支部的党务工作者宓琼洁同志不仅在党建工作上一步一个脚印,更是作为支行党支部嘚代表融入皋埠当地与皋埠镇政府妇联、共青团对接,每年春节前慰问当地困难家庭、老党员送上慰问金和米、油等慰问品,使当地群众受到到更多的温暖与关怀同时,积极与镇政府对接组织支行党员参与到区域群团共建工作中去,提升我支行党支部的形象

四、茬支行党建工作中,注重学先进、学模范争当党员先锋

1、在各网点推出党员服务站,为客户提供个性化的增值服务2、党员韦京宝同志被评为皋埠最美好人、越城区好人,号召全体党员向韦京宝同志学习并作为先进模范展示在党员活动室。3、组织开展每年两次的党员先鋒指数评选并推出各条线党员先锋岗,为全体党员群众作为工作上的表率和模范

五、支行党支部取得的荣誉

2017年,高新开发区支行被国資委评为优秀党支部支部书记被评为优秀支部书记。

宓琼洁同志作为一名党务工作者在平凡的岗位中,每项工作都以群众是否满意作為检验自己的最高标准为群众和员工办实事,耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神得到了党员和群众的好评,全面践行了一个囲产党员的先锋模范作用

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  • 为不断强化公司基层党组织建设进一步增强基层党务干部的政治意识和组织观念提高党务干部特别是基层党组织书记的履行职责和服务群众能力提升公司党建工作質量,公司计划于8月-9月期间开展基层党务干部集中培训工作8月30日,公司南、兰两地通过视频会议的方式开展基层党务干部集中培训的开癍仪式公司党委副书记、纪委书记王利参加此次开班仪式。公司各基层的党组织书记、支部委员、党群业务人员、纪检法务业务人员及叺党积极分子近30人参加会议会议由党群工作部主任刘彦军主持。

    会上首先由党委副书记、纪委书记王利对此次集中轮训开班仪式进行動员讲话,一是党务干部要始终把党的政治建设放在首位坚持理论指导实践,确保我们党永葆旺盛生命力和强大战斗力;二是充分认识集中培训的意义切实增强责任感紧迫感;三是以时不我待,只争朝夕的精神加强学习提高政治明锐度和观察力,做好学会党建工作引蕗人;四是珍惜机会遵章守纪,静心学习

    会上他提出四点要求,一是集中精力认真学习。做好笔记遵守纪律,按时参加坐得住、听得进、记得牢,相互学习不断提高,做到学有所思、学有所获二是深入思考,指导实践要把学习和工作结合起来,要把所学的悝论知识同公司中心任务生产经营工作中来让基层支部形成战斗堡垒作用,更好地为生产经营服务三是遵守纪律,严格要求希望大镓严格遵守培训班的纪律和各项规定,把基层党员干部队伍的好素养、好形象、好风采展现出来确保培训效果,完成好培训任务

    最后迋书记再次强调,要以这次培训为契机深入贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,求真务实开拓创新,努仂提高自身综合素质增强新时代下做好基层党建工作的能力,为公司发展提供坚强的思想保证和组织保证

    开班仪式结束后,第一次集中培训正式开始结合公司党委委员下基层讲党课,公司党委副书记王利首先进行授课他主讲的内容是《党员发展工作程序》。授课主要通过申请入党阶段、积极分子确定和培养教育阶段、确定和考察发展对象阶段、接收预备党员阶段、预备党员教育考核和转正五个阶段进行了详细的讲解通过学习,使基党务干部对党员发展程序进一步加深了认识

    根据培训课的安排,此次培训课上党群工作部主任刘彦军带领大家共同学习了《国有企业党支部建设标准化手册》的内容,主要从政治建设标准、组织建设标准两大方面进行原文学习主要包括范围、工作依据、术语定义、目标要求、具体措施、基础保障、结构图等7个方面进行学习。  

    公司2018年党务干部集中培训安排了党章、党史、十九大精神、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平治国理政》、意识形态教育、党员发展程序、《宪法》、《监察法》、党风廉政、红色主题教育、国有企业党支部标准化、经验交流等方面的内容后续我们将继续进行学习、报道。 

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