武汉市御匠堂中医计老师老师的药膏是不是用户首选?

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武汉御匠堂装饰工程有限公司地址在哪?
提问者:虞美人|
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你好,武汉一实装饰有限公司的地址还是很好找的,具体位置就在:卓刀泉路108号凯乐桂园A座1501室。
希望能帮到你!
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2、乘坐912路,经过4站, 到达共和新路广中路站
3、步行约410米,到达武汉御匠堂装饰工程有限公司
希望我的回答可以帮到你,谢谢。
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武汉爱迪家装饰设计工程有限公司
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希望我的回答可以帮助到您。最新教师改革薪资待遇曝光,工资最高竟是这几个省…
教师基本工资组成有哪些?
2018上半年认定不少地区开始陆续通知领证,很多小伙伴开始参加招聘考试了,前面谈到了特岗教师收入,今天来说一说教师基本工资组成,
现在考教师资格证的人越来越多,可是教师的工资是不是很高呢?或者说是不是当老师很辛苦工资却很低?
教师的工资到底是多少,有哪些部分组成,小编找到了以下内容大家参考。
这部分工资是和职称挂钩的,职称越高工资越高,按照现在的经济水平来说,教师基本的工资水平为:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师3800元。(各地具体会有所差异,会随国民经济逐步增长)
随着教龄增长而逐步增长。工龄工资的实行不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。
主要指学期和学年奖金。这部分奖金,只能占工资的10%左右。
大家推荐竞比实绩,每学期学年评,不终身制;每个老师积极努力年年有希望;主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。
课时补贴按照实际上课按劳取酬原则。主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。
全体教师公认的特别优秀教师,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。
主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法,可根据影响范围的大小确定等级。
或者说是以国家及省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的教师得到应有的报酬,真正起到激励作用。
农村和边远地区的教师,另外给予补贴,占工资的35% 。正如国家干部下乡补贴,越偏僻地区,补贴越高,不终身制,离开就没有。
总的来说,教师的基本收入构成为:基本工资+教龄工资+绩效工资,具体工资的多少还要看当地的经济水平、看当地教育局、看学校,所以即使是一样的教师,因为所在区域不一样,工资也是会有很大差异的。这里小编汇总一些网友工资回顾版给大家参考。
(数据来源:“微中教”中国教育出版网)
Mr.Zzzzzzz
本人,硕士,青年高中教师,中教一级职称(技术等级十级),工作若干年。
打卡工资不到4000,另外有五险两金
绩效工资每年春节前后发放一次,根据工作量核定的,作为不当班主任的主科老师,我的绩效稳定在1之间,就按均摊每月1000算吧。
高中补课多考试多。补课费每节课50,另外早晚自习也有较少的补助,另有监考费(每场40到80)阅卷费等各种零碎。正常工作量的情况下,总计每月1000元左右。
学校和年级偶尔会无厘头地发些钱和物资,不多,也不算了。
所以我在校月收入是约6000现金和约2000五险两金。
坐标厦门。中学二级教师。工作第七年。基本工资4500。每月绩效2500左右。每月到手。年底有文明奖10000。年初有考核奖30000。今年年中有安全奖16000。七七八八算下来17年度收入到手应该有14到15万。公积金每月2500左右。
某二线城市,局属高中,刚工作一年,上个月刚转正还没定级,定级后会多个四五百块钱的收入。
俺们实行多劳多得制度,绩效和你的劳动量挂钩,所以目前我每月打到卡上的约为6000左右,年终奖有个之间,,,看着还可以。
但是,这一切都是建立在劳动上,干着行政工作每月有500,周一到周五每天带晚自习每月多个1500,我就不提平时的加班了。好吧,年轻人嘛就要多干活,我没意见。
我有意见的是房价!!!!太高,2万+。。。家是农村的,完全看不到头啊。
站在哈雷的猫
南疆村小汉语老师
新学期刚入职,还没有领过工资,不过可以说下待遇情况。
试用期三个月,期间工资全额发放,大专学历五千八九,本科应该在六千一二,试用期结束签订合同后缴纳五险一金,预计实发在四千左右,县城提供住房,两人一间,大小和如家双床房差不多,当然是只刷了下墙,电器配备还在等待中……
我的学校在乡下村小,离乡政府3公里,离县城18公里,学校周围没有任何消费娱乐的地方,只有两个几平米的小商店。目前每天和同事拼车回县城,乡里会就近解决房子,但应该是住乡养老院,离学校8公里,在考虑买电动车……
注:本人是南疆某县人才引进教师
陕西某偏远地区中学教师,月工资2900,补助200,每学期结束绩效三千左右,平均下来一个月三千七左右工资。没有课时费之类的,教书之外还得无条件完成学校安排的和教育无关任务,什么好人推荐啊,学习笔记啊。工资和当地收入基本持平。
讲师,马上评副高,当了班主任,每周十二节课,一个月到手4000,半年的绩效7000多,年底多发一个月工资,福利基本没有 ,名副其实的穷教书匠。
小学语文教师+班主任 编制内 工作第三年
月工资2800(已含班主任津贴400 晕死)
月绩效1100
奖金年中14000+年终12000,
反正乱七八糟 拿到手加起来一年8w多
另外 公积金每月加起来1900
住房补贴快下来了 说每月2000
杭州物价房价也不算低了 加上租房子 基本月光
说出去都没人信这点工资 找谁说理去
上海郊区某中专,还没评中级,每月工资1500不到点,奖金3000不到点,年底绩效3w多点,零零散散加起来到手8w+吧。算上那些什么金什么险的,也能吹吹牛说年入十多万
福利么就是每个月会给教师在饭卡里打300左右,只能校内使用,吃饭买零食都可以,如果饭量小的人还能省点钱在食堂买米买油。我校部分单身老师会在中午的时候打包两个菜晚上回去吃,一个荤菜5块也算是很实惠了。
对于住宿不方便的老师,学校还能提供宿舍,就是多余的学生宿舍改造了下,一个月收费300,条件不算有多好,但是胜在便宜方便,是广大外地单身教师的首选。
二三线城市,一级三等中学工作两年,初级职称。工资3600,绩效700,国家补贴1100,固定到手5400(公积金扣700杂七杂八的1500没算在内,不然工资应该是5000多)。年底1.5万奖金。平时教师节什么的发1000把,一年大概福利5000左右吧。一共9万左右。初三一年月均多1500。课外补课一次200,不主动招学生但是想提高的学生会自己问,我上课不保留,班上成绩不错,同学家长评价也很好。一年九万保底,我很满足了。但是别人问起...当然是很穷啊,毕竟工资才3000多!同事好些都是隐形小富豪,毕竟吃住不花多少钱~而去女老师好找对象是真的。另外,我们这里房价一两万,工资和房价一比,想起帝都动辄几万十几万一比,我很知足了。
地标苏州园区,小学,英语,兼班主任
工作第三年,第一年见习期,记得就年终是其余转正教师的一半,其余区别不大
现在每月基本工资2400多,每月课时绩效1000左右,班主任费350,基本每月到手4000
年终之前是40000,16年变成50000,春节前后发
现在每月每人400油贴,不管开不开车
有一些隐形福利,过节什么的发点纸啊,油啊,米啊,粽子啊。
早饭中饭在学校吃的,免费,早饭挺好的,因为自己学校办的食堂,每天都换着花样吃。
中部省会城市,重点中学,副科老师,研究生学历,工作7年,中教十一级吧好像是。忘了,职称评定对我们这科目来说和登天一样,已经放弃。
每月教育局打卡3000多,扣除各种金三四百吧!实际比3000要少一些,大概2800多。绩效主要看你带的课多少,最多的时候一个月1000多。满课时量,一周15节。
看了下其他教师的回答,觉得和自己这边的情况很不一样。我是西北一个小县城的小学副校长,带主课数学一门,工作七年。职称中二十一级。全额工资五千三百多,扣除住房公积金,医疗保险,生育保险杂七杂八的剩下三千八百多,还要扣除绩效工资600,这样到手就剩下了三千二百多。我不知道其他地方是怎么样的,我这里的绩效是从教师工资里扣的。年底发个取暖费加上十三个月奖励性工资,一年下来平均每月领个4100过一点。除此以外别无其它。我看这里很多教师还要算上补课的收入,问题在于,不是每个教师都去补课赚外快的。像我们这里,艺术类教师比较吃香,理科类也还可以。我个人由于常年兼任学校业务工作,周末加班都是常态,实在是没有精力和意愿去赚那个钱。所以收入嘛,就这么多了。和当地平均收入比起来,算是中上吧。公务员今年加了油补,平均下来比教师高了四五百块钱。大概就是这么个情况。
爱自己星人
成都,小学某副课教师,小一职称,教龄10年。每月工资扣完差不多3000。年终绩效一般在1万3到1万4之间。住房公积金一年1万5。
学校里非领导层的在编同事们,看职称和教龄,月工资扣完在之间。班主任另外加每月600津贴。
年终绩效,副课教师在之间(这两年我拿奖多,所以是最高的之一),主课(语数)教师在1万4到1万6之间。副校长年终绩效拿1万6以上。校长的年终绩效不知道,因为从未公布过。
住房公积金随着教师教龄的增加、职称的提升而升高。
代课老师的收入很低,月扣完2000多,放假期间只给基本工资,绩效多的可能是三四千。
评小高的条件我都满足了,但是在排队,现在教育局不给学校下发多的职称名额,如果我运气不好,估计要等个十多年……
不过,我以为从教最大的好处是业余时间多。通过利用业余时间努力,让自己社会地位和收入大幅提升的老师也不少,所以大家都努力吧。
北部小城山区教师,月工资2997,绩效不到一万,公积金每月不到650,其他保险:养老保险按时缴,生育保险按时缴,剩下的欠缴。
高中。抛开五险一金卡上固定打5000,每个月980的绩效,班主任费1000。一共差不多7000吧。
坐标浙江杭州某农村,在编公办幼儿园教师一枚,2016年9月开始工作,刚好满一年。
每月工资3000左右工资+每月3000奖金,教师节有1600的钱,然后每个学期绩效8000左右一年就是16000,这个月发了16年度的一项奖金12000左右,16年我工作四个月,如果12个月大概有30000左右,现在到手一年大概10万,看了一下这一年的公积金刚好3万。
以上就是我工作满一年的工资。
进军的优秀老师,1700,初中,你没有看错,真的只有1700,洪洞县,惠源学校,,辞职的心,哎!心累
坐标苏州某乡镇,公立初中,工作两年。月打卡5000,年底绩效+zf奖金3w左右,班主任费每月350,油补每月400,公积金每月4500,教师节800,过节有些福利。
山西某n线城市,14年初上岗,一年实习期,月工资一千七多一点吧……年终绩效4500加采暖费1000,第二年实习期满月工资俩千二左右,年终绩效加采暖费加十三月工资九千左右.....后来调资调到俩千三左右,刚高兴俩月,据说是养老保险要多扣,一夜回到解放前,后来由于是农村教师,又加了二百块的生活补助,工资终于越过俩千五大关,然后经过几年的发展,在今年2017年的十月份终于越过了每月俩千七这个坎,除了这些,学校是单休,暑假轮休,夏季工作从早上8:20到晚上六点之后,冬季会到六点之前结束,几乎一天都在工作,没有教师节福利,没有过年福利,总之就是没有福利......
重庆某市 十一级职称
每月打卡 工资加绩效不足4000 公积金一年18000 每月课时费800 班主任津贴500 这两项只有九个月有
每学期期末有2000 上学期取消了 教师节2000 据说这学期要取消 非毕业年级高考同乐奖1500 毕业年级高考奖20000 每年有个12000的政府绩效奖励
学校伙食补贴200 只有九个月
我就是“想的太多而读书少”的那位
苏北 沿海县 乡镇初中教师 二级 第七年 上卡2800多点
河北某市私立学校,教龄半年,初中语文,带班主任,班主任津贴1200,底薪加课时费大概4000,全勤200,大概每月上卡5400,一年后才有三险,扣了保险也就5000,不带班主任也就4000,无公积金,寒暑假加起来只有两个月,五一三天,十一七天,其他也就是法定的短假。寒暑假只发基本工资,加起来不到3000。一年总收入最多5万。福利基本没有,最多是油和米,一些简单的生活用品。唯一的一点好处是住宿免费,有教职工宿舍,吃饭有教职工餐厅,一个月200块,随便吃。
本人供着3000多房贷(一年差不多4万房贷),吃住在学校(单身大龄男青年),基本不花钱,就这也是压力山大,除了买买衣服和生活用品还有同学朋友应酬,感觉一年能剩5000块钱是奇迹,一年剩1000我就很满意了。唉,可怜啊。
工作第二年 月收入 发到手4000多点
现在当高一班主任 明天从六点半起床 工作到晚上10点(学生熄灯睡觉)这种情况一个礼拜有三天
福利基本没有 一年10000左右的绩效奖 发到手差不多只有8000
母上是教师。
湖北八线城市乡镇初中英语教师。
教龄30年,没有高级职称,好像也没有进中级职称,感觉最近几年一直在涨工资。
目前一个月到手好像有5000+了,还有一部分公积金什么的在学校。
江苏,曾经在企业工作过,现考入一个很一般的高职做专业教师。硕士文凭,新教师,非在编,一年试用期到手4300,等这个月助教批文正式下来后基本工资会多大几百并补发工资。福利还可以,有过节费,有房补,有饭卡食补400/月,无年终奖。专业教师不坐班,有两假,但是假期出名的短。第一年各种考试各种比赛忙的想吐。各级待遇差的大故科研竞争比较激烈,副高抢破头,年轻人要考博。
浙东小县城,教龄8年,高中教师,中二(十二级),每月工资3500,扣去百分之一党费,公积金学校950,自己950,养老医疗不清楚,绩效一学年一万到一万五(包含晩自修(一周两晚)周末补课,超课时(几乎所有都超),出卷费,改卷费),每年一次体检(一千卡)一次疗养(两千),班主任每月再加350到400左右。只能说过的稳定,无法大富大贵,车贷房贷一起背上过得比较悲催
rainbow筱丽
??迷糊的小学teacher
青岛某区,工作第二年,小学语文教师。实习期4430吧,加上每个月班主任费,发到手差不多4900元。转正后差不多5500左右。
公积金每月共1350元,然而也买不起房。车也很遥远…………无力
去年在安徽六安叶集区,月工资2400多一点,一学期绩效三千,我考的特岗加农村补助600,公积金一个月600_700,社保卡一年里面有1009
陕西 父母都是老师 家里亲戚也有很多老师
我们四五线的一个小城市 房价最多四五千这个样子的一个地方
父母工作二十多年 都是中学高级职称(普通老师能升到的最高的职称)
每个月5000多吧
堂哥刚工作 中学二级职称 3000多
浙西南农村新编制老师,账面数字2700,工作日免费在校吃住,吃大锅饭伙食差,没吃零食没法工作。公积金给我们交600我们自己扣600,工资条写着应发工资4600.社保不算数的话年终绩效补贴啥的总到手除以12平均3500到头,房价9000,穷….
南方三线小城市,小学高级教师(现在叫一级教师),在编,教龄14年,教语文兼班主任,工资加上绩效,平均每月实到手3500
我们这就只有工资和绩效两块,偶尔有一咪咪小福利,其他答案里说还有年终什么的补贴那简直让人羡慕嫉妒啊。
首先,不要真的以为教师工资只有别人口中的3000多。我当初来当教师,签三方的时候校长也说只有3000多。
校长说的没错,工资的确只有3000多,但除了工资,教师还有一个收入叫做课时津贴呀。所以一般来说,各地的教师有两张工资卡,一张是财政工资,发13个月。另一张是课时工资,这个各个地区有所差异。就我所在的西南小县城,高中,物理,教两个班,周末补课,正常情况,课时津贴卡上每个月也会有。
所以,实际上,教师一个月收入是财政工资加津贴工资,一般也会到手5、6千(西南小县城水平),注意哦,是到手这些。当然,我还是个新老师,收入只有这么点了。如果是班主任,平时工资还要多1000,然后可能。。。
再一个是年终绩效考核,这个逐年在增长,之前发过16000,今年的估计可以达到3万的样子。
说一下扣除比较多的款项,一般是公积金扣500多,加学校匹配500多,一个月有1100多。再一个就是职业年金,这是公务员和全额事业单位必买的补充养老保险,扣工资的8%,单位匹配12%。
总的来说,除了一线城市,在其它地方当老师,至少是当地生活水平的平均值往上。但是这个待遇确实相对于教师的辛苦付出来说还是低了一些,衷心希望教师的待遇大大提高,行业规范完善,以吸引更多优秀人才从事教育行业!
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