简历中的工作经验到底该怎么写? - 知乎<strong class="NumberBoard-itemValue" title="被浏览<strong class="NumberBoard-itemValue" title="4,552分享邀请回答cv.qiaobutang.com/lp/4f586debe18fd083c0123ee3）关于项目经验的描述就是非常好的典范，在每一条实习或者是项目的经历当中，萧塘几乎都涵盖了“三要素”而且重点突出了工作成果，加重了实习的分量，这样的实习经历，才是能够打动HR的经历。2.“两原则”不能忽视用数字说话很多有经验的简历制作者都会在描述自己的工作或者实习经历的时候借助数字来说话，因为用数据来体现自己的工作内容，既简洁直观，又具有说服力。例如在卜堂堂的这一份简历（ ）中，在描述“项目经历”的时候，运用了大量数字，这样会让HR觉得其实习经历是充实的，是能够锻炼人的，这样显然比“大量的”等这样的词汇更加具有吸引力。重点突出这里主要说的是说排版上面的小技巧，以这样一份应聘银行业的简历为例：在“实习经历”和“社会实践”两个模块当中，排版略有不同，而很明显，“社会实践”中将职位都“右对齐”的方式不仅使得版面显得整齐，而且让HR很快就可以抓住关键信息—实习职位，对于时间紧、工作量大的HR来说，是更愿意让这样的应聘者进入下一轮的。此外，如果自己之前的工作或者实习的职位与应聘职位的相关性不强，但是自己之前的公司十分牛，那也大可以像Joe Tang的这份简历（ ）这样，将工作或者实习单位的放在前。1254 条评论分享收藏感谢收起1. 用数据来展示能力带来的收益。
比如微信运营岗位一般大家都会写：对企业微信公众号进行日常运营与维护，保证推文的更新及企业形象的优化。那换种方式来写：对企业微信公众号进行日常运营与维护：1） 每日推送一条原创推文和三条实习招聘信息；2） 每条推文阅读量800+；3） 每月增加100+粉丝，提升了企业的知名度。第二种写法明显比第一种要更直接，更有说服力。因为逐条说明能够让HR很快明确你的工作内容，具体处理事务的数量能使HR认为你的业务能力出色，对比工作后带来的数据变化能展示你的工作能力。基本格式就是【你做了多少事情+带来多少收益+企业获得了多少提升】这种方法很适合日常工作内容稳定的人使用，那假如像在创业型企业中，日常工作内容不稳定或者一职多能的人，要如何去写呢？2. 用项目来表明你是一职多能的人才
比如文案策划岗位一般的表述是：负责公司的文案和策划工作，负责品牌的推广那我们对它进行一下优化：负责公司的文案和策划，主要内容是：1） 撰写公司的微信推文和活动的文案；2） 针对活动提出不同的创意点，并写出活动策划方案；3） 在站外各大平台，比如知乎、简书、百度文库，进行品牌宣传虽然这种写法不能直接地展示你为公司带来的效益是多少，但是可以通过各个项目来展示你是个复合型人才。说到工作经历，我们还需要提一下和它很类似的一个模块，项目经验，一些小朋友不是很清楚这两者之间有什么区别。工作经历：在某段时间，你在某个岗位，做了哪些事；项目经验：在岗位的哪个时间段内，你针对某个内容，做了哪些事。其实项目经验就是对工作经历中的一个子分支进行详细阐述，不需要所有的都拿出来介绍，只要从中挑选几个有针对性的扩展就好了。基本结构：时间+项目内容+阶段性进展+成果按照这样的结构写，那么文案策划中站外推广项目的结构是这样：xx年xx月xx日，在站外对品牌进行宣传推广，首先在知乎平台进行xxx，然后在百度进行xxx，经过一个月的运营后，相比之前，品牌的曝光度提升了xxx。这样一来，HR就很清楚地知道你掌控一个项目的思路、方法和能力。所以，其实写好一份简历真的不难，只要端正态度，认真静下心去写就好。394 条评论分享收藏感谢收起还没有帐号？ 赶紧
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[领贤简历]你的简历应该介绍的五个方面
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你的简历都对你做了什么描述？它是否谈论你的动力和野心？它是否展示了您的专业领域？或者它很突出，“我为生活工作，请聘用我！”以下是关于在简历中提及什么的一些提示，其中体现了您为职位带来的价值 - 而不仅仅是您要找工作。＃1你工作过的地方您的定位声明（或摘要段落）应包括您的专业知识领域，经验年数以及您在工作中的贡献。提示：如果您正在申请几种不同类型的职位，请确保您创建此定位说明的不同版本。＃2你擅长什么您的“能力”部分应列出您可以为您的下一个角色带来的熟练技能和领域。列出与您申请的职位相符的专业技能，这些技能与您在简历中列出的经历相关。提示：看一下职位的工作职责，以了解本节中应突出强调的技能类型。&&＃3你已经完成了什么按照您列出的每个职位列表，列出您使公司/单位/部门/办公室成功实现的量化方式的贡献清单，改进工作环境，或是改变团队的执行方式。提示：尽可能使用实际数字！“管理5000美元的预算”告诉雇主比“管理单位的预算”＃4你热衷于什么“额外体验”部分应展示您希望在您的社区和/或专业行业中发挥积极影响的方式。描述提升专业技能的志愿者角色和责任，并让你获得新的技能。提示：包括以下内容：参与学生组织，为当地组织提供志愿服务，为学生/团体提供指导/建议。这里的关键是想想你所获得的技能可以转移到这个职位上。&&＃5你在做什么总的来说，你的简历应该组合起来补充角色，技能和成就，使你有资格进入职业道路的下一步。不要浪费你的（或雇主的）时间来审查分心或与你的职业目标无关的专业目标，以及他们与你申请的工作没有任何关系。提示：精简，精简，精简！你的简历应该反映出一系列符合特定职位的技能/经历。花点时间根据您希望申请的不同类型的职位定制您的简历。奖金：你知道什么是重要的现在你的简历能够最好地描述你，确保它给你留下了美好的第一印象。向经验丰富的专业人士征求建设性意见。喜欢这篇文章？查看简历专区，了解更多有用的提醒和建议请到(),还可以下载你喜欢并适用你的个人简历模板。
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已经说了一遍又一遍，你需要根据你的目标职位来定制简历。需要针对不同的职位一遍一遍的写简历，这虽然很枯燥繁重，但是别无他法，没有一个HR在看到一份适用于投递任何岗位的通用简历时眼前一亮。
但其实你并不需要花时间为申请的每一个新职位都重新写一份简历。这里有4个窍门，在不浪费你时间的前提下，就可以针对每个职位定制你的简历。
1、先通用，后定制
几乎每一份简历都会有一些通用部分。例如，你的简历，和其他99%的简历一样，你的姓名都会在顶部以大字体的形式呈现。接下来，在它下面会以小字体的形式呈现你的联系方式。如果你喜欢这样的简历开头，请继续保持。只要你的联系方式不是混乱的并且可以很容易的被找到，那么当然这些都是通用的。
段落标题相同：段落应该保持大致相同。你可以列出教育经历、经验、技能、以及“其他”模块，这个模块可以囊括那些相关的但不适合放在其他模块的事项。
2、先把标题写下来
虽然标题看起来都会大体相同，但是在你开始写通用简历的时候，你还是应该首先写下标题。你需要决定是否最初就要呈现你的教育经历或工作经验，在开始任何定制之前把这部分定下来。当然，请记住，一些职位相较于经验更看重教育经历，反之亦然，所以你可能需要对这部分做相应的调整，这取决于你要申请什么样的职位。
一般来说，你的联系信息应该在简历顶部的某处，而那些技能和备注则应该放在最后。这是一个适用于大多数甚至所有职位的基本格式，所以依照这些创建一个模板可能会节省你的一些时间。
3、围绕关键词
当你开始定制你的简历时，你可以在职位描述中找到行业关键词，并在简历中尽可能多的使用它。要注意的是关键词需要无缝穿插在你的简历中，而不是把它随意的放在哪儿。一旦你设计了一个省时的简历模板，写作就是重头戏，将花费大量的时间。虽然你可以针对类似的职位使用类似的职位描述来节省时间，但还是要精心雕琢定制部分的简历内容。
4、固定格式&&&
一旦你确定了在简历页面中各个部分的位置，你就可以使用一种特定格式，例如，以“公司名称——职位——在职时间”作为固定格式，这样在你每次重写简历时，这部分你就不必修改了。简历的主要部分并不需要频繁修改，需要改动的只是每一版简历中的关键词和细节。当你申请许多不同的职位时，这些模板可以节省你的时间，缓解你的压力。
最为重要的部分还是你应该关注你申请的每个职位的具体描述。要知道HR想看到什么信息，他们能对你抱有什么期待，当然HR也厌恶那些随意点击和申请职位而浪费了他们时间的候选者。当你开始为申请的职位定制简历时，就证明你是真的重视并期待更多面试机会的。
注意事项：当然你不需要为每一个职位都准备一份全新的简历，使用模板和一些固定信息会节省你的很多时间。先找到一款好用的简历生成工具，例如简历魔板，上面就有很多好用实用的模板，有的甚至带有行业属性，这样可以大大节省你调整和排版的时间。
更多简历相关内容请联系简历魔板QQ群：
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