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毕业学生就业有困难迫使学生选择一技之长
近些年,发展比较快的地区一些好的技工类型学校特别受到广大初中毕业生的欢迎,更有成绩优秀的高考毕业生毅然放弃了本科院校,选择了技工学校学习。在技工学校的校园里更是找到了港澳台同胞以及外籍生的身影。
技校出现外籍、港澳台学生身影
据了解,大多数学校采用“校企双制”培养,也就是企业出岗位,学校出学位,招生即招工,企业与学生签订《劳动就业培训协议》,学生以准员工的身份进入技校,由企业方提供部分教学设备、岗位需求,派遣工程师参与部分教学、管理。
省人力资源和社会保障厅技工教育管理处处长刘正让告诉南方日报记者,学生通过企业出资、学校减免的方式免除学生学费、住宿费、教材资料费、考证费等,不但免费就读,并且在校期间每人每月还可获得500元的生活补助。学员完成学业校企双方考核合格者,将直接招收成为正式员工,年薪可达5万至6万元。”
更为有趣的是,在今年技校的新生报到现场,出现了不少外籍和港澳台学生的身影。来自越南胡志明市的NGO HONG DUC今年报读了广州市白云工商技师学院艺术设计与建筑系建筑工程管理专业高技班,而来自台湾的朱奕璇,则放弃了到台湾一所知名大学深造的机会,选择广州市白云工商技师学院就读机电系数控编程与现代加工技术高技班。
朱奕璇告诉记者,父母多年前就已从台湾到广东东莞从事现代加工技术方面的生意,他们认为未来要想在现代加工业中有更好的发展,必须具备精湛的专业技能,因此非常支持她的选择。
随家人在加拿大生活学习7年的王林俏今年也回国了。让人意想不到的是,一直想从事珠宝行业并在全球寻找珠宝教学强校的他,最终竟回国报读了广州南华工贸技工学校。在该校2013年招收珠宝系列专业的近1000人新生中,还有香港学生何健宏、刘胤升。
放弃读重点大学,改读技校
毕业于河源紫金中学的杜翼鹏,去年高考以622分被某全国重点大学本科录取,前不久,进入大学刚满一年的他,决定放弃大学学习,去了省岭南工商第一技师学院的汽车检测与维修专业就读。
“这不是一时头脑发热,而是经过深思熟虑的。”罗定市廷锴中学应届生梁海莲同样放弃了已被录取的某重点大学本科会计学专业而报读肇庆技师学院会计专业。“肇庆技师学院不但免学费,毕业生的就业率还能达到98%以上,就业薪酬至少能拿到5000元左右,毕业可以找到一份好工作,有更好的发展机会。”
据介绍,今年广东省内技校生源素质普遍向好,优质生源创历年之最。广州市轻工技师学院今年首次与广州地铁总公司合作成立“地铁订单班”,受到考生和家长的热捧。“中考投档时,‘城轨’专业五年制高级班最低分数线高达511分,不仅超过普通高中录取分数线,还比去年的分数线高出80多分。与其他专业相比,这个专业提前一个多月就已爆满。”
“校企双制”模式已遍地开花
■专家观点
随着人口红利的逐步消失,高技能人才在广东发展战略性新兴产业、先进制造业和现代服务业,推动产业转型升级中发挥着越来越重要的作用。省人力资源和社会保障厅副厅长郑朝阳表示,广东技工教育不仅要探索建立一套有效的人才培养机制,还要培养一批适应广东产业转型升级的高素质技能人才。
在郑朝阳看来,院校和企业共同培养技能人才的“校企双制”新型办学制度,是培养适应企业需求和产业发展的一流技能人才的重要手段,一方面解决了企业的用工、稳工的需要,另一方面探索高技能人才培养、使用紧密结合的新途径。
目前,“校企双制”模式已在广东遍地开花。据统计,截至2012年12月,广东技工院校招生即招工“校企双制”全日制培养人数1.8万人,招工即招生在职培训人数2.5万人。今年开始,省人社厅开展“校企双制”示范院校创建活动,目前,共有30家技工院校参与创建。
为加快高技能人才培养步伐,打造技能人才培训的高端品牌,促进广东技工教育高端发展,从2013年起广东将打造3所“世界知名、全国一流”的技师学院。“这3所示范性技师学院的建设,将使广东再一次领风气之先,在服务经济转型升级的同时,形成南方高技能人才硅谷,率先在全国探索出高技能人才培养的升级版。”郑朝阳表示。
目前广东共有技校243所,其中技师学院31所,2012年招生30.1万人,在校生达到88.5万人,分别占全国19.2%和20.9%。
今年,广东技工院校的就业率在98.5%以上,不少技校的特色专业出现100%专业对口就业。深圳技师学院2011年、2012年毕业生工作第一年平均薪酬分别为2874元/月、3145元/月,高于广东省本科毕业生平均薪酬元/月,元/月。 待解决问题&
机械制造专业对于专科学生好不好就业
机械制造专业对于专科学生好不好就业
更新时间: 09:23
兰州理工大学的机械设计制造及自动化专业的研究生好不好?
兰州理工大学机电工程学院目前拥有“机械制造及其自动化”学科博士点、“机械工程”一级学科硕士点(含“机械制造及其自动化”、“机械设计及理论”、“机械电子工程”、“车辆工程”四个二级硕士点)、 “测试计量技术及仪器”学科硕士点、“机械工程”工程硕士点、高校教师在职攻读硕士学位硕士点;设有“机械设计制造及其自动化”、“包装工程”、“纺织工程”“工业工程”4个本科专业。"机械制造及其自动化"为甘肃省省级重点学科。 专业介绍: 机械设计制造及其自动化 机械设计制造及其自动化专业培养掌握现代设计方法、先进制造技术与机电一体化技术,能从事机电一体化产品及自动化生产系统、研究与开发的高级工程技术人才。本专业注重机电结合,以适应社会对机电复合型人才的需要。毕业生可在科研单位、政府部门、机电企业(含外资、合资公
佳木斯大学的电气工程及其自动化 机械制造及其自动化 电子信息工程专业好不好
我现在就读于佳木斯大学,这个学校最好的专业就是口腔和日语,你所说的这个专业在本校还可以,每年的就业率和考验率还是可观的,如果可能的话,去四川的成都信息工程大学,这个学校还是不错的!
茂名学院的机械制造机器自动化好不好??/我理科526能上吗?
专业好,学校很普通,不过你不到本A,可以第一志愿试试,可能有机会,因为这学校每年都降分,但一定要是第一志愿啊
沈阳工程学院的机械设计制造及其自动化这个专业好不好,就业怎样
我是沈阳工程08级学生,机械系在我们学院的大排名中排第三,第一是电气系,第二是动力系,也算是比较有实力的大系了。至于就业情况嘛,也是不错,学机械的都挺好就业的 也挺好的
在《广西机电职业技术学院》学《机械设计与制造》,这个专业好不好,就业前景怎样
没有好不好,只有想不想,不过总的而言,出去之后,别人为你工作的概率是低的,你为别人工作的概率是很高的。
机械制造专业就业方向
大中型企业从事机器设计、制图。还可以在生产第一线工作等
武汉理工大学机械设计制造及其自动化专业的研究生好不好考啊?这各专业在哪学校怎样?
在余区的几个工科专业都很好考,机械设计的专业课最后会化范围的,老师会强调哪个图,哪个题目是重点。这专业就业不错
上海出版印刷高等专科学校的专科毕业生好不好就业
我是版专毕业的。就业问题,说不好。这个就要看个人能力问题了,基本上把学校学的知识都掌握了,找个工作不成问题,只是公司的大小问题啦。这个就靠个人的机遇了!还有等你毕业时候,就会发现父母的人脉关系在就业问题上会起非常大的作用。哈哈
温州职业技术学院怎么样,机械设计与制造专业好不好
温州职业技术学院是国家示范院校,10年被评为全国职业院校前100名。目前已挤进前20名。机械设计与制造专业 虽然不是我院示范专业 但却是我院最关注的专业 耗资上千万引进最先进的机器 而且有专门的 工业大楼 实践大楼 与企业结合 就业有保障 如果你觉得不放心 可以先去其他学院看看~
重庆理工大学的机械设计制造及其自动化专业好不好?
我来介绍一下,本专业是该校的功勋专业,开设时间最长,实力最雄厚,是本校王牌专业,比起车辆工程来说基础课都是一样的,但是机械的学风更好,学得更踏实,老师常赞机械为学校嫡系部队。学校的很多专业都是随着形势的发展在机械系分离出来的,甚至材料和电子两个二级学院都是原机械系分离出来设立的。目前该专业为全校最大专业,编制八个班,全校之最。一般专业只有两三个班。大三该专业会分为三个方向:机械制造,机电一体化,机械设计。三个方向中机械制造最好,学的东西最多最实用。机械设计次之,软件学的多些,理论还是不够,有点眼高手低。机电一体化最好不要选,怎么说呢,这个听起来美好的名字最后会让你机械没学透,电子没搞懂,怎么一体化呢!连他们自己的老师都这么感叹! 总之,重庆理工大学还是很好的,很有潜力的,本人认为十年之内将保
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媒体称目前北京上海毕业生签约就业率不足3成
  早报记者 韩晓蓉
  699万人,这是教育部统计的2013年全国高校毕业生总人数,比2012年增加了19万人,今年成为新中国成立至今64年以来大学毕业生最多的一年,而今年也极有可能成为“史上最难就业年”。
  庞大的就业群体,“皇帝的女儿”也愁嫁,根据目前的最新统计,北京、上海等省市的高校毕业生签约率不足三成,截至4月北京的毕业生签约率为28%,截至4月10日,上海的毕业生签约率为29%。
  签约率4月小幅回升
  根据上海市学生事务中心统计的数据,上海今年有17.8万高校毕业生,与去年持平,自去年外地生源总数首次超过了上海生源后,今年继续保持这一趋势。截至3月25日,上海高校毕业生签约率为25%;到4月10日,就业形势略有好转达到29%。不过,29%的数据较去年同期仍下降约3%。
  上海新一期的高校毕业生签约率数据将于5月10日左右发布,预计不会有太大涨幅,可能仍将维持在三成左右的水平。
  签约率走低与高校毕业生连年增长有必然联系。据统计,2009年,全国大学生毕业人数首次突破600万,达611万,2010年达630万,2011年达660万,2012年增至680万,2013年达到699万。
  上海市高校毕业生人数近几年也和全国一样持续增长,2009年为15.8万, 2010年为16.2万, 2011年为17.5万,2012年为17.8万,2013年也是17.8万。
  从2009年开始,受金融危机的冲击,高校毕业生的就业形势开始变得严峻,日公布的数据显示,上海高校毕业生就业率达到了85%,此后稍有回暖,就业率基本保持在95%左右。
  签约率和就业率略有区别,签约率包括签订三方协议、升学和出国的学生,就业率包括了直接签订劳动合同的合同就业以及包括创业在内的灵活就业。每年统计就业率时,会根据不同的时间节点,分为初次就业率和就业率。
  从目前上海高校的就业情况看,复旦、交大、同济、华东师大、财大等“985”和“211”高校的就业率压力较小,完成就业指标也没有太大困难。复旦大学就业办主任刘金华表示,最新数据表明,复旦今年本科生和研究生的签约率已经超过60%,与去年持平。高职专科以及一些民办高校由于专业定位实用性,签约率也不低,如上海东海职业技术学院,专业设置紧贴市场需求,目前毕业生的签约率已超过44%。
  就业相对有压力的是一些上海的市属本科类院校,比如上海理工目前的签约率为20%左右,比去年下降近四个百分点。该校学生就业指导中心主任牛翔宇表示,作为以理工类为主的学校,受用人单位岗位紧缩的影响非常大,今年很多制造类企业的招聘人数跟往年相比下降幅度非常大,其中,机械制造行业的招聘人数下降甚至高达40%。
  三大原因导致就业难
  就业形势严峻原因何在?
  教育部副部长杜玉波在出席4月10日举行的“2013年全国普通高校毕业生就业工作推进会”时指出,当前高校毕业生就业形势复杂严峻,面临经济放缓、毕业生总量持续增加、结构性矛盾突出三重压力。
  根据知名调查机构麦可思研究院的跟踪调查,受宏观经济形势影响,企业用人规模缩减,2013届毕业生求职难度增加。
  上海市学生事务中心相关负责人也表示,由于经济大环境的原因,今年招聘企业的岗位总需求量与前两年相比下降,直接影响到毕业生就业情况。传统制造业转型,外贸行业整体不景气,中小企业、外资企业的招聘能力降低……种种因素造成今年管理类、外贸类、制造业等相关专业就业难。
  据上海多所高校就业负责人分析,对于上海学生而言,就业形势严峻主要有三大原因,一是经济形势不景气,二是往年未就业的毕业生累积,三是海归增加。如果加上往年未就业的毕业生和持续不断归国的海归,今年上海大学生求职大军的总数将超过20万。“同样是去应聘银行的职位,和我们一起面试的有很多是海归。”复旦大学金融专业毕业生吴家豪如是说。
  上海理工大学印刷美术设计专业大四学生孛博投出了30多份简历,面试了20多场,至今没有找到工作,他决定“放低身段”,“如果工资有3000多元就可以了。”
  目前,不少大学生对就业形势缺少紧迫感。上海财大就业指导中心主任谭予絮表示,面对今年的就业形势,老师很着急,但是有的学生始终不肯降低就业要求,希望工作“有钱又有闲”。上海电机学院就业中心主任邱聘也表示,一家通讯业大企业来校招聘操作员,月薪4000元,很多学生却嫌三班倒而拒绝。
  上海政法学院招生就业中心主任张军认为,“90后”大学生应该去除攀比心理,首份职业不一定需要薪水高又要职位体面,对职业的期望值可以降低;此外,家长的心态也需要进一步放平,现在“90后”学生的家长对孩子的要求比较高,也会动用各种关系帮毕业生去寻找更好的职业,甚至有家长表示,如果找不到心仪的工作就先不就业,家长成了职场“剩男剩女”的推手。
  找工作难,不少学生另谋出路。华东政法大学商学院2013年应届毕业生中,选择考研和出国深造的学生约占一半,比往年增加一成多。华政商学院党总支副书记寿新宝分析说:“以前金融单位是我们的就业大户,但今年很少有单位主动来要人,外资企业招聘的人数也明显下滑。建议多关注“微招聘”
  针对严峻的就业形势,教育部要求落实“一把手”工程,各地教育行政部门和各高校主要负责人要确保本地、本校毕业生就业率水平基本稳定,有条件的地方要设立高校毕业生就业工作专项经费,加强保底就业服务,完善企业吸纳毕业生的扶持政策等。
  上海市教委、市人保局已出台《关于做好2013年上海高校毕业生就业工作的通知》,拓展多渠道、多形式就业,引导毕业生到战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业、文化创意产业和城乡社区公共文化服务等领域就业,落实好鼓励中小微企业吸纳毕业生的有关政策,积极为其招聘高校毕业生搭建平台。上海将制定高校毕业生就业工作人员培训规划,力争用2-3年将高校专职就业工作人员轮训一遍。各高校确保校级专职就业工作人员数量与应届毕业生比例不低于1∶500。
  上海政法学院招生就业中心主任张军建议,非上海生源毕业生人数持续增加,如果能建立一个上海和全国高校的就业协作体系,共享就业需求,有利于目前还没有就业的学生回家乡就业时把握机会。
  上海东海职业技术学院院长项家祥介绍,东海学院启动了特色化的就业咨询门诊,具体而言,就是引进网络化的职业倾向测评,引导学生明确职业发展方向,为毕业生提供个性化的就业指导服务。就业办随时接待学生来人来电咨询,做到个别指导,真正落实帮助每个有就业困惑的学生解决实际问题;发动校企合作单位,动员全校教职员工共同关心毕业生就业问题;对就业困难学生做到就业情况全了解、就业帮扶全方位,重点开展心理疏导、就业岗位推荐、落实等工作。
  此外,社交媒体的爆炸式增长已影响到了传统的招聘方式。知名猎头企业伯乐管理公司发布的2013年度客户调查结果显示,逾九成公司社交媒体在招聘中发挥关键作用,通过社交媒体建立雇主品牌或招聘新员工。高校就业负责人提醒毕业生,应对“微招聘”等新的招聘形式,毕业生也应该及时通过多种方式推销自己。
(原标题:京沪毕业生签约率不足三成)
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上海应用技术学院毕业生就业率情况怎么样?
学校致力于培养具有创新精神和实践能力的、具有国际视野的卓越一线工程师,形成了“依托行业、服务企业,培养一线工程师为主的高端应用技术人才”的办学特色。学校在积累五十余年一线工程师培养经验的基础上,传承行业办学的优良传统,以适应现代国际大都市先进制造业、现代生产性服务业的发展对应用型人才需求,坚持“崇尚实践、回归工程、成人成材”的教育理念;坚持“实基础、宽口径、强能力、重应用”的培养原则,坚持企业专家参与人才培养方案制定、参与课堂教学、参与毕业设计和论文指导的导向,将工程实践教学贯穿于人才培养全过程。学校还主动汲取德国、法国等国家工程师培养的经验和理念,以工程创新学院为试验区,积极探索和实践以卓越一线工程师培养为目标的多元化应用型人才培养模式的创新。通过实施“工程对象教学”、“实验驱动教学”等教学模式,通过基于问题的学习、基于项目的学习、基于案例的学习等学习方式,大大激发学生对课程知识的兴趣,提高了学生的学习主动性。本科毕业生平均就业率达98.27%,人才培养质量受到社会各界普遍认可。毕业生就业率情况怎么样?
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