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感觉很好，就是一般的面试过程！也没有想象中那么难，当然和自身...
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先是人事初部面试，一般工程师要考试，但是经理级别不需要考试
再是部门总监的面试，面试问得非常之详细和仔细，包括了所有的工作项目和方法和结果等等
三是VP面试，老外，纯英文，没有一个字中文。什么都满意，挂在细节上，即面试时，没有听懂的单词有叫对方写，犯这种低级错误。后悔啊！是自己中意工作没有了。
面试官的问题：
问管理具体项目
MSA, PPAP, QPAP
我觉得面试困难
面试总体感觉很好
先是一个小时的笔试，包括智力测试和英语（阅读理解、写作、选择题等），然后是招聘主管面试和人资经理面试，面试很友好，中文面试的。
面试官的问题：
问上份工作的主要职责，离职原因，职业规划，性格优劣势等。
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首先HR小MM跟你电话了解基本状况并安排面试时间，然后笔试英...
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我觉得面试有难度
面试总体感觉一般
九点多到的公司，作了一些题并测试了一下英语，以后和HR谈了一...
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面试总体感觉一般
先是人事部门面试，面试前有英文试卷及智力试卷要进行测试。而后...
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工程主管问一些测试方面的问题，和以前的工作情况。
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面试总体感觉不好
HR 通知面试--笔试---HR经理面谈---部门面谈
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面试总体感觉一般
做英文题和逻辑试题，然后两个人事和用人部门同时面试。
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问一些经历，为什么选择这个岗位，对公司的了解，介绍公司用人情...
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面试总体感觉一般
就是走常规的面试流程啊···
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先做笔试，有英文笔试和IQ测试，然后是人事面试，问了一些以前工作内容，薪资待遇等等，工程经理过来面试就是问一些以前做过什么东西，用的什么材料啊，遇到什么问题怎么解决，怎么做好设计，是否了解他们公司产品，安规等等
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一开始HR会跟你面谈几分钟要求，问工资要求，然后做英语翻译试...
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面试总体感觉很好
首先是hr和我谈了一下，主要问一下个人背景方面的问题，然后是...
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要填 很多私人信息，技术类面试 及人格智商的面试。面试官当面...
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2.部门经理面试
3.总经理面试
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人事面谈，自我介绍，对以前公司的一个评价，部门经理面试理论知...
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首先去之前电话沟通好。到的时候填写一张简历表（中文滴）。然后...
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一进去前台就拿了一张单，填写简历。填完后，等了一会儿人事来了...
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