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协商不荿到 人力资源和社会保障局 投诉 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争議,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)洇除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议
需要收集证据,比如收款憑条可以先找交钱的单位协商,协商不成建议报警
你好,建议先协商协商不成,向劳动局投诉
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你好,去勞动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
单位交押金是违法的,建议报警处理
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协商不成可以凭先关证据诉讼解决
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