身为暑假工的我从惠州去了深圳，被一家招去了，到结的时候说先结一半，另外一半要等我每次找那人要工资，他都拖我今天找他，他说把钱赌光了没钱了，我还是个学生家里又有一个卧病在床的奶奶，都等钱用2千多块啊，我只知道他名字电话其他什么都不知道

• 劳务派遣也有叫做人事外包或者人才租赁等，中国人才市场根据市场需求而引进开发的新的人才服务项目是一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行一方面用人单位可以根据本行业的特点或自身工作和发展的需要，通过具有劳务派遣资质的劳动服务派遣所需要的各类人員，劳务派遣服务机构则根据用人单位的实际需求招聘员工与员工签订劳动合同、建立劳动关系，并将员工派遣到用人单位工作同时對员工提供人事行政、劳资福利、后勤保障等综合配套服务。实行劳务派遣后实际用人单位与劳务派遣组织签定《》，劳务派遣组织与勞务人员签定《劳动合同》实际用人单位与劳务人员签定《劳务协议》，用人单位与劳动人员之间只有使用关系没有关系。

• 根据《》約定企业按月管理和考核派遣员工情况，确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费、个人、住房公积金等每月底划拨到派遣机構财务帐上，派遣机构代发全部派遣员工的工资、代扣个人所得税、代扣社会金

• 劳务派遣工非正式员工。正式职工是指在劳动法及法颁咘实施后指与用工单位签订劳动合同，从而与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者包括企业的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同并支付报酬，紦劳动者派向其他用工单位再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。