九三专修学校会计、物流
被称为研究组织内部人的行为的里程碑是:
年在美国芝加哥召开的科学讨论会
年利莲?吉尔布雷斯出版的《管理心理学》
泰罗的《科学管理原理》
面谈法属于组织行为学研究方法的:
一个人经常出现的、比较稳定的心理倾向性和非倾向性特征的总和是:
决定人的心理活动动力特征嘚是:
弗洛依德认为个性中不受社会道德规范约束的部分是:
老心理分析论的代表人物是:
善于在活动中进行创造性思维
活动成果突出洏优异的人
明确目的,自觉支配行动的性格属于:
通过社会知觉获得个体某一行为特征的突出印象
进而将此扩大为他的整体行为特征,
表扬、奖励员工让他们参与管理,给他们提供培训机会能满足员工的
保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关
保健因素囷激励因素通常都与工作内容和工作本身有关
保健因素通常与工作条件和工作环境有关,而激励因素与工作内容和工作本身有关
保健因素通常与工作内容和工作本身有关而激励因素与工作条件和工作环境有关
赫兹伯格认为,激励员工的关键在于
提供给员工更高的工作报酬
加强对员工的监督和控制
设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务
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