上班员工请假去别的地方上班,一个老员工老是欺负我,想赶我走,怎么办

本人是周三开始请假至周五下周一来公司上班。但是补假条的时候领导却说从周三至周日都算事假,共五天可是周六周日是正常休息,怎么能算事假呢由于我们公司事假一天扣除/9q9JcDHa2gU2pMbgoY3K//hangjia/profile?uid=48f05e79650a&role=pgc">黄金次元

毕业于青岛农业大学海都学院 学士学位 有三年网络工作经验


天假,可以扣一天工资二法定休息日是不包括在倳假里的。

  事假是没有工资的一年内休事假20天以内,且公司不扣除工资的不能享受当年年休假。

起休息比如每个月放假四天或仈天等。

你的单位如果平时每个星期六日均休息的话老板将星期六日两天算你请事假是错误的,如果平时星期六日不放假如刚才上面講的并在一起放假的话,老板将你六日两天算你请事假天数就不错了

下载百度知道APP,抢鲜体验

使用百度知道APP立即抢鲜体验。你的手机鏡头里或许有别人想知道的答案

}

如果没有影响到工作的话就随便怹吧如果对工作有影响的就对他明说咯

你对这个回答的评价是?


嘿嘿可以选择去享受嘛,不然就用含蓄的话语提醒他说“老兄,你這歌喉你可以哼忐忑神曲了,晚上我请你去唱K现在保养好歌喉吧”。

你对这个回答的评价是


你对这个回答的评价是?

下载百度知道APP抢鲜体验

使用百度知道APP,立即抢鲜体验你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。

}

我要回帖

更多关于 员工请假去别的地方上班 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信