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靠不靠谱对于我们求职者来说，其实就是：我是否需要花精力去审核对方的真实性

那首先，各大平台必定会有一定比例不靠谱的公司在里面至于哪个平台比例高？其实都差不多平台和所谓的骗子公司都会有博弈，而这又是一个成熟的市场比例就在那边。只能说你找销售、房地产等相对低门槛，底薪低但工资又有爆发力的，不靠谱概率会高尤其是针对应届生、无需经验的工作。

其实反而关键是你是否会识别不靠谱的公司。比如找行业内人士用常识帮你判断网上发个帖子就能看到百家齐鸣，再加上天眼查现在信息这么透明，谁都不是傻子