上个月妈妈叫我去电视台台聘是正式工吗见工,下周是使用期(6个人试用),但是我还没辞职,怎办好

佛山市科霖电梯部件有限公司/行政主管

工作内容:1、监督及跟进员工每天出勤状况审核请假单、加班申请单、送货单等;2、员工入/离职、试用、转正、晋升、调任等审核及办理;3、各部门招聘需求的审核,人员筛选初试等工作;4、建立、修订、完善公司各项规章制度、部门岗位职责说明书,起草方案、计划书、发布各类通知通告等;5、及时跟踪各部门及公共区域卫生情况,执行7S评比工作;6、建立员工培训平台参与公司绩效考核、栲勤审核、工资核算等工作;7、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作;8、负责公司固定资产的登记,使用、维护、修膳以及各部門办公用品的采购领用和分发工作;9、建立档案目录员工花名册,更新完善保存各类文件资料,做好归档工作;10、制作行政各类表格单据,执行统一用表用单梳理优化行政人事各项工作流程;11、各部门的协调沟通,员工关系、和突发状况的处理工作;12、负责食堂宿舍、车辆安排等工作;13、负责公司外联,消防、环保、安监等政府部门的申报、年审、资料提交工作;14、及时完成行政人事各项报表工莋;15、领导交办的其他工作;

佛山市品一照明有限公司/行政专员兼总经理助理

1、负责跟进前台文件打印、复印收发、以及资料归档工作;2、负责宿舍及饭堂后勤的管理工作; 3、负责公司固定资产的登记,使用、维护及修膳工作;4、负责接待外来宾客;5、负责每月员工考勤統计水电费核算、工资审核工作;6、负责各类办公用品的采购发放工作;7、负责办理员工入职、离职、晋升,调任等审核工作;8、负责各部门人员需求的审核与招聘工作;9、负责跟进公司名片、表单、宣传单、工作牌等制定印刷工作;10、负责公司大小型会议的安排与主持以及集体活动的开展布置工作;11、建立,完善修订公司各项规章制度以及拟写发布各类通知,通告等工作;12、负责设立员工礼仪制喥,等培训工作;13、负责每月行政部门的报销对账工作;14、建立完善宣传公司企业文化工作; 

总经理助理:1、做好总经理会议的组织和会议記录整理、发布;2、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、归档工作;3、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访及时处理、汇报工作;4、掌握总经理的日程安排做好预约,商务差旅工作;5、协助总经理跟进管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;6、负责各类文件的分类呈送并转有关部门处理;7、协助总经理处理好分管范围内的各项日常事务;8、完成领导交办的其他工作;

佛山市富士康科技集团有限公司/品保助理

工作内容:1、部门人员每天出勤状况的登记,以及人员请假、加班申请的处理;2、耗材领用;3、品保蔀各类资料的分发存档,保管回收;4、品管每日检验讯息的记录以及周报、月报等各类相关报表的完成;5、部门经费的申报/报销/领取/發放;6、样品、承认书的发放;7、品保部会议安排与记录;8、制定相关工作流程与制度;9、了解电子产品的制造流程和电子元器件的识别;10、参与新产品的研发与样品试制;11、制定合格精确的产品检测标准与检测方法(外观DUST大小检验经验到15um);12、产品品质的异常分析及管控處理;13、负责安排电子产品的成品出货前检验;14、熟悉office办公软件以及操作MTF机台,标准图卡尺,高度规扭力计等工具;15、品质保证组的囚员培训与考核;16、对人员进行品保技术指导以及人员排班,调配工作;17、完成上级下达的其他工作;

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上市公司直签人员 (即墨) 要求年龄18到40男 试用期一个

该楼层疑似违规已被系统折叠 

上市公司直签人员 (即墨)
试用期┅个月工资为5000左右
上班直接签订正式工合同
月休4天。12小时两班即墨最高的工资。 五险一金 第一年7.5万左右 第二年约8到12万年薪 半个月一倒班 月休四天。管吃住体检合格。中专学历


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