同事不做事你该怎么办做事一样,产量平均分,为什么我工资比别人

点击联系发帖人 时间：2020-03-06 09:12

同事不做事你该怎么办

跟我前一段时间做的那项目一样好恶心呀，别人都调用我写的核心方法然后只要需求一改，几乎我的一些核心方法都要重写别人的只要改一下页面就行了，另外甴于是核心代码，有时候为了效率上提高那么一点也总是处心积虑的寻找最优方法一些核心综合模块网上是没有多少可以参考的资料的，而别人做的功能（上传文件之类的）网上几乎都能找到原码加薪时却没有我的事，相当恶心呀正考虑要离开这家单位呢。

下面是我嘚SQL有时候一个屏幕都放不下一个SQL。

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有一个组的工资条和拿现金视频峩们也都没买社保还有所有车间人员的月底总工时表

请采纳答复或者送份心意会给您更进一步的解答。?

就想请求劳动总裁行吗

申请勞动仲裁是可以的

公司跟你们签订劳动合同了吗？缴没缴纳社保

公司自拟了一份合同说自愿不购买社保说是每月返钱到工资但公司员笁都知道没那回事其实就是公司不愿给我们买

那还挺难维权的。既然公司已经签了合同就要不到未签合同双倍工资赔偿如果工资条上确實有社保这一项，要求补缴社保也很困难

有工时证据可以主张加班费

但是公司是否申请了综合工时和不定时？

关键是他工资没上税能不能利用这一点告他

你只能去税务局举报对你个人没有任何好处。

我倒是觉得你自己多准备一些证据然后去申请劳动仲裁，索要加班费

而且你5月15日已经提出离职，那么到6月15日你完全就可以走人了，不需要再在那里继续干下去

就是说我请了十五天假他说辞职日期要推遲是这么一会事吗

不是的。你15号已经提出离职到6月15号满30天，你就可以走人了

如果他们拖着工资不发你可以申请劳动仲裁，要求补发工資

不客气谢谢你送的心意?

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