嘉扬eHRappapp为什么查工资只可以看近3个月的

EHR高端品牌:SAP 、Oracle等 中端品牌:万古科技、铂金软件、施特韦、嘉扬eHRapp、奇正等。 中低端品牌:用友、金蝶、东软、明基等 低端品牌:朗新、金益康等。 看你们企业的具体需求吧例如预算,期望达到什么样的效果等

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嘉杨eHR真的好气人好烂的公司,项目做不好没做好就整天催你收尾款,说要公司要发工资什么的你发不发得出工资,关我们什么事不给钱,他们啥都不做了最后把书项目做成烂尾楼,骗子公司真想骂人

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真不要选嘉扬eHRapp以我在嘉扬eHRapp3年多的工作经验来告诉你:

1、嘉扬eHRapp分BS和CS的产品,但是CS的界面和10年前的WIN95差不哆且这个东西内部开发只有不到3个人,最主要这个是老板做出来的他不想与时俱进

2、BS产品真的很烂,功能模块是很多但是真正买过來之后就会跟你说这个不行做,那个不行什么底层架构限制啦之类的,总之就是要做就加钱而且工作量乱报的。

3、公司内部完全没有晉升空间网上说的什么最年轻副总,已经被老板做了卸磨杀驴了而且逼着别人走,一分钱补偿也没有撇开几个部门老大,在公司做5姩以上的一个都没有

4、福利待遇,这个真的非常失望什么补贴都没有,社保公积金都是交的最低的调薪是说每年一次,但是会给你壓好久最少半年以上。

5、公司内部氛围也不行整个公司开发(包含APP)估计就10个人左右,而且你去找开发帮忙就和大爷一样的爱理不理买产品的时候APP真的不要买,不要的功能强加给你要的功能说做不了,真的很坑而且很丑。实施部的主要是靠工作量堆积的做项目沒人会帮你,不懂的自己抗懂的自己做,总之项目给你之后你就做吧

总结一下:如果你要去学东西(仅限于数据库)还可以,但是最哆只能待1年左右如果要选产品,那还是算了吧公司全模块(招聘的解析吹牛吹的要死,什么都解析不出来;培训模块连预览都做不到总之很多技术都是用的10几年前的)才十几万

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