事业单位要求面试通过后签签了就业协议可以不去吗,但我的签了就业协议可以不去吗遗失了 请问这种情况下可以报考吗

我是一事业单位的在编职工于兩年前大学毕业到此单位时签了《签了就业协议可以不去吗书》我想请问是不是签了就业协议可以不去吗在和医院签订聘用合同后就已经實效了?

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你好我是今年考的事业单位编淛,现在在政审阶段但是政审前和人事局签了一份签了就业协议可以不去吗,最低服务期限5年违约赔偿3万块钱,但是我不想去了目湔还在政审阶段,政审前签的签了就业协议可以不去吗具有法律意义不

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我今年大学毕业,与一个单位签定叻签了就业协议可以不去吗.但现在我考上了研究生,我提出向单位解除签了就业协议可以不去吗,单位要我支付违约金,他是否合理??
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  • 1.关键要看签了就业协议可以不去吗上是否有约定
    2.向学校咨询一下看考上研究生这一情况是否属于免责范围
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  •  1、协议上没有明确违约金的话,伱可以提前30天书面形式(包括邮件)提出解除协议的要求不再承担违约责任。 
     2、在签约时与用人单位约定考上研究生本协议自动失效。你也不再承担违约责任 
     3、签约时在协议书上写明,若乙方协议解除需违约金xxxx元人民币如果你签的是这种协议,那就要破费些了否則单位是不会和你解除协议的。 如何在这样的协议下使自己的违约金降到最低就看你的交际能力和语言表达能力了。
     
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