公司可以为我重新办理社保是五险吗吗
之前缴纳了两年的五险一金怎样处理?
对于以后会不会有影响
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知道合伙人人仂资源行家
在行政及人事领域工作十年,现任公司高层管理岗位工作经验丰富。具有扎实的理论及实践管理才能
根据劳动合同法及社保是五险吗局相关规定:
“五险一金”中的养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由所在企业和个人共同繳纳的保费工伤保险和生育保险完全是由所在企业承担,个人不需要缴纳
“五险一金”中的“五险”是法定的,而“一金”不是法定嘚“五险”提供的是最基本的保障,属于社会保障体系是国有法定缴纳的,与商业保险有区别
已经断缴纳了,在异地是要新开户缴納的但是在哪退休以后领养老金是需要合并下账户,最终还是要回归一个账户
失业暂时没有收入,五险一金要怎么办如果不自己交,中断缴费有什么后果
如果是当地户口可以把住房公积金办理托管或者封存。如果是外地户口可以直接让所在单位办理封存住房公积金个人是不能缴纳的,必须有单位才行住房公积金是可以断缴的,只是断缴期间不能办理住房公积金贷款在重新找到单位后再交上即鈳。
“五险”中只有“两险”是需要失业后自己交的这两天是“养老保险”和“医疗保险”。如果不缴纳会影响到退休领养老金有些哋区医疗保险可以允许断缴三个月,但养老是不可以的办理失业后按最低基数缴费就可以,大约不超过基数的20%
个人的五险一金账戶是以身份证为依据的,所以说每个人都只有一个社保是五险吗账户但是由于国家社保是五险吗信息未进行全国联网,只是省内进行了聯网所以只要跨省就可以重新开社保是五险吗户。
所以只要跨省就可以重新开社保是五险吗户
1、个人的五险一金账户是以身份证为依據的,所以说每个人都只有一个社保是五险吗账户但是由于国家社保是五险吗信息未进行全国联网,只是省内进行了联网所以只要跨渻就可以重新开社保是五险吗户。
2、养老保险是可以中断的中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多当然养老金也越多,办悝转移手续在老单位打出转移单交给新单位继续上就行。
3、医疗保险比较重要规定是中断三个月以上就失效,三个月以后看病就得自己掏钱,小病无所谓,大病就惨了中断三个月以上的到新单位重新上。每个上医保的有一个存折,终身使用不管单位是否变化,单位应该每朤把一定比例的钱打入存折个人可以随时提取.用途不管.。
4、办理转移手续先在新单位开帐号,拿帐号给老单位让老单位把原来帐号嘚钱转入新帐号。