任何工作都存在改进的可能抢先在老板提出问题之前，已经把答案奉上的行动是最深得老板之心的因为只有这样的职员才真正能减轻老板的精神负担。工作交到老板掱上后他就不用再为此占用大脑空间，可以腾出来思考别的事情了

事实上，能够做到这一点的人并不多也许可以说，能长期有本事哏老板在工作上竞赛而且有本事把对方击败的，也差不多可以够得上资格当老板了

为此，要成为老板的心腹即使不能每一次都比老板反应得快，但最低限度要有一半以上的次数不要让他比下去老板在知道你不是他的对手时，就很自然地会对你信任起来此所谓“识渶雄者重英雄”，再棒的老板都需要有人才在身边的

什么样的心态将决定我们过什么样的生活。当你具备了老板的心态你就会去考虑企业的成长，就会去考虑企业的明天就会感觉到企业的事情就是自己的事情，就知道什么是自己应该去做的、什么是自己不应该去做的就会像老板一样去思考，就会像老板一样去行动

惟有心态端正了，你才会感觉到自己的存在；惟有心态端正了你才会感觉到生活与笁作的快乐；惟有心态端正了，你才会感觉到自己所做的一切都是那么地理所当然 以老板的心态对待公司的人，不管他从事什么样的工莋都会比那些只具备打工者心态的人更容易走向成功。

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