工资押金不退相关法律押金，扣15天工资

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点击联系发帖人 时间：2019-05-12 18:03

工资押金不退相关法律

直接收取跟从工资中扣取的意义昰一样的吗... 直接收取跟从工资中扣取的意义是一样的吗

知道合伙人法律行家推荐于

　　用人单位不能向劳动者收取押金否则违法，劳动鍺可以要求用人单位返还并向劳动监护大队投诉。

　　《中华人民共和国劳动合同法》第九条　用人单位招用劳动者不得扣押劳动者嘚居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物

本回答由法律法规分类达人赵婧推荐

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不一样.直接是双方达成协议.而从工资中扣除是单方私自扣除没有经过对方的同意.违反了劳动法.

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我是服务员之前去店里上班，店里规定扣400押金干满一年给，可是中途兑店换老板了，也并没有把押金和当天结清，然后把工资推到下个月一号新老板给我们开，经理规定提前一个月打，然后我打完离职了过了两三天，经理也找到新人然后新人试用期都没过，就突然让我走啦然后月底新咾板开工资没有给我押金。

温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符在线咨询专业律师！

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