从别的部门调过来一名如何当一名合格的技术工人人，本部门有相同如何当一名合格的技术工人人，调过来这位说不想留下，希望我用之前的，为什么？

点击联系发帖人 时间：2018-09-22 06:55

如何当一名合格的技术工人

我只是某事业单位只是劳务派遣制员工，考这个貌似没什么用吧！表示自己也不太懂，求教谢谢！... 我只是某事业单位，只是劳务派遣制员工考这个貌似没什么用吧？！
表示自己也不太懂求教，谢谢！

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事业单位工人技术等级考核是为了调动工人学习政治、钻研技术业务的积极性，全面提高工人队伍素质适当解决機关事业单位工人工资偏低问题，平衡机关事业单位内部各类人员的工资关系逐步使工人的工资与生产技能、贡献大小挂钩。

按照规定囷要求通过考核合格的人员取得相应的工人技术等级（职务），表明其已具备担任相应技术等级（职务）岗位的任职资格用人单位可根据工作需要和德才兼备的原则，从获得相应的工人技术等级（职务）的人员中择优聘任到相应的岗位并兑现其相应的等级（职务）工資。

本回答由科学教育分类达人邓双梅推荐

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为事业单位正式在职、身份为工人的工作人员晋级增加工资啊。

你这種情况应该没有用

事业单位正式在职、身份为工人的工作人员, 是什么概念？就是也属于政府的工作人员属于政府发工资的那种？和我們这种派遣员工不一样

属于在人事部门有正式的事业编制，且由人事部门套改工资全额事业编制的人员由当地财政部门发放工资，自收自支编制的人员由本单位发放工资

我所在单位属于自收自支的~~不管怎样，劳务派遣合同制员工跟这个考核毛关系都没有是不是连考嘚资格都没有？那我们单位一管人事的事业编女让我们考这个，还说什么机会难得云云脑残阿？原来她也不懂？

你最好是去人事部門的职称科咨询一下就清楚了

对，如果对自己有用的话就考没用的话就不用考了，毕竟与自己的切身利益相关的

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