同步中山市港口镇组织人事办招聘信息：2018下半年中山港口镇招聘39名工作人员公告，报名时间：7月11日-25日，请考生多加关注。更多关于中山事业单位招聘,港口镇事业单位考试,中山事业单位招聘考试的内容，请关注（/）！
招聘公告：2018下半年中山港口镇招聘39名工作人员公告
公告来源：
招聘人数：39人
报名时间：7月11日-25日
考试时间：7月29日
中山华图咨询电话：1
在线咨询：
　　因工作需要，港口镇政府及镇属公司决定于近期向社会公开招聘编外合同制工作人员39名(岗位设置详见附后《2018下半年港口镇政府招聘合同制工作人员计划表》(附件1)、《2018下半年港口镇镇属公司招聘合同制工作人员计划表》(附件2))，现将招聘条件和程序公告如下。
　　一、招聘条件
　　1、坚持四项基本原则，有良好的政治素质，遵纪守法，作风正派，品行端正;
　　2、身体健康，能胜任应聘岗位的工作;
　　3、报考年龄一般为18至35周岁，要求中、高级以上专业技术资格的岗位报考年龄放宽到40周岁;
　　4、学历、专业及其它条件要求详见附件;
　　5、符合相关计划生育政策;
　　凡受到党纪政纪处分期限未满或正在接受纪律检查，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受报名。
　　二、招聘程序
　　招聘实行竞争性选拔考试。按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考核、公示和签订劳动合同等程序进行。
　　(一)发布招聘公告
　　在中山市港口镇政府信息(http://www.zs.gov.cn/gkz/)上公告。
　　(二)报名
　　报名时间：日-7月25日
　　1、报名方式：网上报名或现场报名。
　　网上报名人员须撰写邮件，邮件主题为姓名+岗位代码(如张三)，将填好的《合同制工作人员报名登记表》(附件3)(需有相片)、身份证正反面扫描件或拍照照片作为附件，发送至港口组织人事办邮箱，邮箱地址：。
　　现场报名人员须填写并打印《合同制工作人员报名登记表》(附件4)，同时携带身份证原件、近期免冠小一寸彩色照片2张至港口镇人民政府组织人事办(港口镇政府大院301室)报名。
　　报名咨询方式：吴小姐、李小姐，联系电话：
　　2、领取准考证。
　　报名成功后，工作人员将短信通知报考人员至港口镇人民政府组织人事办领取准考证。准考证可代领，代领者须提供本人身份证和报考人员亲笔签名的委托书，逾期未领取准考证者视作自动放弃考试。
　　3、报名注意事项。
　　报考人员只能选择一个职位进行报名。2018年国内普通高等院校应届毕业生须于日前取得相应毕业证书、学位证书。其他报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。相关资格证书必须于报名之日前取得。报考人员须保持通讯工具畅通，并留意接收短信和电话。
　　(三)考试
　　考试分笔试、面试两部分，考试总成绩为100分，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩。
　　1、笔试
　　笔试时间、地点：考试时间初定为7月29日上午，考试地点待定(以准考证为准)
　　笔试内容：①公共基础知识;②写作能力测试
　　2、面试
　　面试对象按照招聘人数与应聘人数1：5的比例确定进入面试人选数量，在合格分数线以上人员中由高分到低分顺序确定面试对象，面试人数如果达不到设定的比例的，按实际人数进行。
　　面试对象须根据应聘岗位提供本人毕业证书、学位证书、相关资格证书、身份证、户口本等相关资料的原件及复印件至港口镇组织人事办进行资格审核。2018年国内普通高等院校应届毕业生须提交身份证、《毕业生就业推荐表》原件和复印件，且须于日前取得相应毕业证书、学位证书。其他报考人员须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。相关资格证书必须于报名之日前取得。资格审核时间另行通知。不按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试。凡有关材料信息不实，影响资格审核结果的，取消面试资格。
　　面试时间、地点：另行公布
　　笔试成绩、面试成绩及考试总成绩的合格分数线由招考单位根据考试情况划定。
　　(四)体检和考核
　　在总成绩合格分数线以上的应聘人员中，按招聘人数择优确定体检对象。由镇组织人事部门组织统一到指定医院参加体检(体检费用由应聘人员负责)。对体检合格的进行组织考察，体检不合格或政审不合格的，不予聘用。
　　(五)公示和聘用
　　体检、考察合格的拟聘用人员名单，由镇组织部门进行公示，公示时间为5天。经公示无异议的，按规定程序审批后签订劳动合同。实际工作部门以聘用单位决定为准。
　　附件：()
　　1：2018下半年港口镇政府招聘合同制工作人员计划表
　　2：2018下半年港口镇镇属公司招聘合同制工作人员计划表
　　3：合同制工作人员报名登记表
　　中山市港口镇组织人事办
【】【】【】【】【】
【】【】【】【】【】
　　以上是2018下半年中山港口镇招聘39名工作人员公告的全部内容，更多中山事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注/。
（编辑：广东华图）
下一篇：没有了
延伸阅读：
相关阅读：
广东华图微信公众号：gdhtgwy
华图公务员考试热点
广东华图官方微博：广东华图
广东华图官方微信
微信号：gdhtgwy您当前的位置：&>&
&一、判断题（共 30 题，每题 1 分，共 30 分）
1. 中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征。
2. 根据宪法和法律的规定，设区的市的人民代表大会和它们的常务委员会不得制定地方性法规。
3. 审判时已满八十周岁的人，不适用死刑，但以特别残忍手段致人死亡的除外。
4. 交通警察的指挥不属于交通信号。
5. 甲驾驶汽车在其居住小区内把宠物猫撞死，交警应该按照交通事故处理。
6. 法庭审理期间当事人甲、乙当庭互殴，公安机关可以对甲、乙治安处罚。
7. 《中华人民共和国民法总则》规定十周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人。
8. 所有权和用益物权共同构成物权的所有内容。
9. 法人的财产不足以承担民事责任的，其法定代表人承担补充责任。
10. 劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过一年。
11. 思想道德素质是指一定的社会环境和教育的影响下，通过个体自身的认识和社会实践，在政治倾向、理想信仰、思想观念、道德情操等方面养成的较稳定的品质。
12. 道德作为一种社会意识形态，必须与一定社会的经济、政治关系相适应，并为之服务。
13. 公文的书面格式在文面上一般分为文头、行文和文尾三个部分。
14. 公文的文稿是指公文在起草过程中形成的稿件，包括草稿、定稿两种。
15. 公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不加标点符号。
16. 批复是答复下级请求的文件，是主动发文。
17. 《XX 公司 2017 年工作总结》属于党政机关公文式单标题。
18. 事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员意见。
19. 各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。
20. 航空公司根据顾客订票早晚收取不同价格属于价格歧视。
21. 某大学生毕业后没有立即找到工作属于季节性失业。
22. 中央银行卖卖政府债券具有增减货币供给的作用。
23. 集中连片特困地区是我国打赢脱贫攻坚战的主战场。
24. 可燃冰是天热气水合物，是甲烷与水分子在高压、低温等适宜条件下形成的结晶状物质。 25. 《论语》《孟子》《大学》《中庸》被称为&四书&，是儒家和道家的经典著作。
26. 体现中华民族独有治国理政理念的&治大国，若烹小鲜&语出《道德经》。
27. 第十三届全国人民代表大会第一次会议表决通过了《中华人民共和国监察法》。
28. 当前，我国经济实现高质量发展的主线是供给侧改革。
29. 2018 年普通高校招生中，将全国取消体育特长生、中学生学科奥林匹克竞赛、科技类竞赛、省级优秀学生、思想政治品德有突出事迹等全国性高考加分项目。
30. 2018 年 4 月 10 日，国家主席习近平出席博鳌亚洲论坛 2018 年年会开幕式，并发表了&开放共创繁荣，创新引领未来&的主旨演讲。
二、单项选择题（共 50 题，每题 1 分，共 50 分）
1. 根据宪法规定，下列关于公民权利和自由的说法，正确的是（）
A. 中华人民共和国公民有休息的权利
B. 2004 年《宪法修正案》规定，国家尊重和保障人权
C. 劳动、受教育和依法服兵役是公民的基本权利又是公民的基本义务
D. 公民在年老、疾病或极度贫困的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利
2. 根据宪法和法律的规定，下列职位中会由全国人民代表大会选举产生的是（）
A. 国务院总理 B. 国家副主席 C. 军委副主席 D. 最高人民法院副院长
3. 下列关于单位犯罪的说法，正确的是（）
A. 单位既可能成为故意犯罪的主体，也可能成为过失犯罪的主体
B. 对单位犯罪只能适用财产刑，既可能判处罚金，也可能判处没收财产
C. 单位犯罪时，单位本身与直接负责的主管人员、直接负责人员构成共同犯罪
D. 对单位犯罪一般实行双罚制，但在实行单罚制时，只对单位处以罚金，不处罚直接负责的主管人员与直接责任人员
4. 某晚，甲、乙赌博后在回家的路上发生口角导致激烈冲突，乙拿出随身携带的匕首威胁甲把赢的钱还给他，甲发起反抗，致乙重伤（仍在防卫过程内）乙已无侵害能力，央求甲将其送往医院救治，但甲不予理会，扬长而去，乙因流血过多死亡。关于本案中甲的行为，下列说法正确的是（）
A. 属于正当防卫 B. 属于防卫过当 C. 构成过失致人死亡 D. 构成故意伤害致人死亡
5. 公职人员刘某借钱炒股，亏损较大，欲拿自己保管的单位保险柜的钱来偿还欠款。于是使用电焊切割机器将保险柜打开取走现金 8 万元，并声称失窃而报警。关于本案，刘某的行为构成（）
A. 盗窃罪 B. 侵占罪 C. 贪污罪 D. 诈骗罪
6. 张某交通肇事构成犯罪，交管部门依法吊销其机动车驾驶证应当在（）
A. 侦查终结后 B. 送达交通事故认定书后 C. 移送检察院起诉后 D. 法院有罪判决后
7. 邻居甲与乙有矛盾，甲在小区门口公然将粪便泼洒在乙身上。关于本案例，下列说法正确的是（）
A. 甲的行为属于诽谤 B. 甲的行为属于侮辱他人
C. 甲的行为属于寻衅滋事D. 对甲乙纠纷不可以调解
8. 张三教唆李四（12 岁）吸毒，并提供毒品供其吸食。公安机关在张三家里将二人抓获。关于本案，下列说法正确的是（）
A. 对李四可以减轻处罚，只拘留其 3 日
B. 民警进入张三家检查时，不需要检查证明文件
C. 对张三应该以教唆吸毒和提供毒品两种违法行为进行处罚
D. 张三教唆他人违法，可以从重处罚，也可以不从重处罚
9. 公安机关决定对甲非法携带管制刀具行为拘留 3 日，同时发现甲还有噪音扰民的违法行为，决定给予警告处罚。公安机关对甲因执行（）
B. 行政拘留 5 日
C. 行政拘留 3 日
D. 警告和行政拘留 3 日
10. 盗窃路面井盖的行为属于违反治安管理中的（）
A. 妨害公共安全 B. 扰乱公共秩序 C. 侵犯财产权利 D. 妨害社会管理
11. 下列情形中，形成民事法律关系的是（）
A. 甲与乙约定在某时某地商谈合作事宜
B. 甲对乙说，如果你能够在中心城区购房，我就嫁给你
C. 甲不知乙不胜酒力而极力劝酒，致乙饮酒过量死亡
D. 甲、乙两人分别有一个男孩和一个女孩，双方约定，等孩子们长大就让他们结婚
12. 张某从 A 商场购得某厂生产的甲品牌护肤品，使用后导致脸部皮肤溃烂。经查，甲品牌护肤品存在缺陷。关于本案，下列说法错误的是（）
A. 张某可以依据《中华人民共和国产品质量法》主张赔偿
B. 张某不能依据《中华人民共和国侵权责任法》主张赔偿
C. 张某可以向 A 商场主张赔偿
D. 张某可以向甲品牌护肤品生产厂家主张赔偿
13. 甲与乙达成约定，乙以 200 万元的价格购得甲位于某市中心城区的房产一套。乙完成支付，双方约定 15 日后办理不动产产权转移登记手续。在这期间，甲又与丙达成协议，丙以 300 万元的价格购买该房产。双方随即完成不动产产权转移登记。关于本案，下列说法正确的是（）
A. 该房产归丙所有，乙不得向丙主张房产所有权
B. 该房产归乙所有，因乙与甲的约定在先，且已支付购房款
C. 乙应当向甲主张侵权责任，因乙已经取得该房产所有权
D. 乙可以向丙主张侵权责任，因乙已经取得该房产所有权
14. 某影楼为顾客甲拍摄了一组写真照片，经甲同意上传于该影楼网站，乙看到后，擅自将该组照片下载并上传于某营利网站，获报酬若干。关于乙的行为，下列说法正确的是（） A. 侵害了甲的身体权
B. 侵害了甲的身体权和肖像权
C. 侵害了甲的身体权和影楼的著作权
D. 侵害了甲的肖像权和影楼的著作权
15. 刘阿姨在单位看见同事的孩子可可（3 岁），因觉得乖巧可爱将自己的苹果送给可可，可可因吞咽不当卡住喉咙窒息死亡。关于本案，下列说法正确的是（）
A. 意外事件，不产生相关人员的法律责任
B. 刘阿姨应对可可的死亡承担民事责任
C. 可可的父母未尽到监护责任，应对可可的死亡承担责任
D. 事发地为工作单位，单位管理人员疏于管理使小朋友进入，故工作单位应承担相应的民事责任爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之。&这句话主要反映的社会公德的内容是（）。 A. 文明礼貌 B. 服务群众 C. 明礼诚信 D. 团结友善
17.下列关于中华民族精神基本内容的说法，错误的是（）。
A. 团结统一是中华民族的立身之本
B. 自强不息具体体现为与时俱进的精神
C. 包容协作是中华民族在处理国际问题上的优势
D. 勤劳勇敢是中华民族创造一个又一个人间奇迹的重要精神动力
18. 下列关于道德历史发展的说法，错误的是（）
A. 迄今为止先后出现了道德发展的五种历史类型
B. 维护原始社会的宗法等级关系是原始社会道德最突出的特征
C. 个人主义和利己主义是资本主义的道德原则
D. 社会主义道德是以为人民服务为核心，以集体主义为原则
19. 下列关于职业道德的说法，正确的是（）
A. 诚实守信是社会主义职业道德最基本的要求
B. 办事公道是社会主义职业道德的最高要求
C. &专心致志，以事其业&是对爱岗敬业的描述
D. 职业道德基本要求包括爱岗敬业、诚实守信、遵纪守法、办事公道、奉献社会
20. 下列结束语不应该出现在函中的是（）
A. 请予以批准 B. 盼复 C. 请核准 D. 请审阅
21. xx 县人民政府行文给 xx 市人民政府并报 xx 省人民政府的行文方式属于（）
A. 越级行文 B. 逐级行文 C. 多级行文 D. 直达行文
22. 下列各组文种中，都可以用于下行文的是（）
A. 报告、通知、决定、指示 B. 公报、议案、决议、公告
C. 意见、请示、批复、通告 D. 命令、通报、记要、通告
23. 在公文中，下列序数词格式有误的是（）
A. &一、&&二、&&三、&
B. &（一）、&&（二）、&&（三）、&
C. &1.&&2.&&3.&
D. &（2）&&（2）&&（3）&
24. 用于&会议讨论通过的重大决策事项&的文种是（）
A. 决议B. 决定 C. 意见 D. 命令
25. 公文《xx 市人民政府关于 xx 大桥封闭维修改造的公告》选用文种错误，应该选用（） A. 通告 B. 公报 C. 启事 D. 通知
26. 甲是某省 M 厅厅长，W 是 M 厅直属事业单位，乙是甲的外甥女，在下列 W 单位的岗位中，乙可以任职的是（）
①人事科科长②信息科科长③办公室办事员④财务科出纳⑤纪检岗位办事员
A. 只有①② B. 只有②③ C. 只有①④⑤ D. ①②③④⑤
27. 事业单位现行的科员管理岗位的职级是（）
A. 七级 B. 八级 C. 九级 D. 十级
28. 下列关于《事业单位工作人员处分暂行规定》的说法，错误的是（）
A. 被依法判处刑罚的，给与开除处分
B. 涉嫌违法违纪，被调查立案期间，不得解除聘用合同
C. 在受记过处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位
D. 违法违纪行为情节轻微，经过批评教育后改正的，可以免予处分
29. 下列关于事业单位招聘和聘用的表述，错误的是（）
A. 招聘考试可以由事业单位自行组织，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织
B. 急需引进的高层次、短缺专业人才，具有高级专业技术职务或者博士学位的人员，可以采取直接考核的方式招聘
C. 事业单位公开招聘的人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内
D. 对拟聘人员应当在适当范围进行公示，公示期一般为 15&30 日
30. 事业单位工作人员对下列涉及本人的人事处理不服的，不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是（）
A. 受到警告 B. 被扣减工资福利待遇 C. 被记过 D. 被撤职
31. 最能解释假日经济中&拥挤现象& 的供求模型是（）
A. 供给不变，需求增加 B. 供给增加，需求增加
C. 供给不变，需求减少 D. 供给减少，需求减少
32. 正确解释&月光族&消费特征的说法是（）
A. 平均消费倾向等于 0 B. 边际消费倾向等于 0
C. 平均消费倾向等于 1 D. 边际消费倾向等于 1
33. 在经济达到充分就业的情况下，赤字政策的结果是（）
A. 收入增加，价格下降 B. 收入增加，价格上升
C. 收入不变，价格上升D. 收入不变，价格下降
34. 自 2017 年下半年以来，人民币对美元持续升值，我国下列行业中承受压力最大的是（） A. 汽车进口业 B. 服装出口业 C. 房地产业 D. 食品加工业
35. 我国首条完全自主知识产权的&云轨&无人驾驶线路率先在（）开通。
A. 上海 B. 成都 C. 广州 D. 银川
36. 下列关于大数据特征的说法，错误的是（）
A. 数据类型多样 B. 数据由垄断企业获取 C. 数据价值大 D. 数据规模大
37. 社会主义市场经济的基石是（）
A. 信用制度 B. 债权制度 C. 产权制度 D. 股权制度
38. 与&绿水青山就是金山银山&的发展理念不相符的是（）
A. 节约资源 B. 降低能耗 C. 经济效益优先 D. 环境保护优先
39. 截至 2018 年 3 月，四川自贸试验区已经设立 5 个保税物流中心，其中最新设立的是（）
A. 成都空港保税物流中心 B. 泸州港保税物流中心
C. 宜宾港保税物流中心D. 天府新区成都片区保税物流中心
40. 我国现存的、最早的一部完整农书是（）
A. 《水经注》 B. 《金匮要略》 C. 《齐民要术》 D. 《汉书&食货志》
41. &先天下之忧而忧，后天下之乐而乐&出自（）
A. 陶渊明的《桃花源记》 B. 王勃的《滕王阁序》
C. 范仲淹的《岳阳楼记》 D. 欧阳修的《醉翁亭记》
42 .可持续发展观念自古有之，主张&不违农时，谷不可胜食也。数罟不入闯兀惚畈豢墒な骋病８镆允比肷搅郑哪静豢墒び靡病９扔胗惚畈豢墒な常哪静豢墒び&的思想家是（）
A. 孔子 B. 孟子 C. 庄子 D. 墨子
43. 在中国古代典籍中，被誉为&群经之首、大道之源&的是（）
A. 《易经》 B. 《论语》 C. 《诗经》 D. 《尚书》
44. 根据中共中央印发的《深化党和国家机构改革方案》，下列机构不再保留的是（）
①国家工商行政管理总局
②国家质量监督检验检疫总局
③国家食品药品监督管理总局
④中国银行业监督管理委员会
⑤中国保险监督管理委员会
A. 只有①②③ B. 只有④⑤C. ①②③④⑤ D. 只有②③⑤
45. 2018 年 6 月 14 日至7 月 15 日，第 21 届世界杯足球赛将在（）举行。
A. 俄罗斯 B. 卡塔尔 C. 乌拉圭 D. 巴西
好东西分享一下：事业单位新招166人，快来报名！
关注我哟！
今日招考汇总
1、福州市鼓楼区民政局9月招聘1名会计的公告
2、福州市鼓楼区鼓东街道楼宇办9月招聘1名管理服务专员启事
3、福建省专用通信局9月公开招聘2名工勤人员方案
1、泉州市洛江区人力资源和社会保障局招聘2名编外工作人员公告
2、福建广电网络集团泉州分公司招聘27名营维员公告
3、泉州市海洋与渔业局招聘编外人员3名
4、石狮市场监督管理局招聘34人公告
5、福建安溪县人力资源社会保障专职协理员招聘35人
1、福建省龙岩市土地发展集团有限公司9月公开招聘4名专业技术人员公告
2、福建省龙岩市华侨职业中专学校2017年9月招聘3名新教师
3、龙岩市古田旅游集团有限公司招聘古田景区讲解员8名
4、龙岩市新罗区移民局招聘非在编人员2名
1、厦门市海洋与渔业研究所招聘非在编辅助岗位工作人员2名
2、厦门市思明区嘉莲街道办事处补充社区网格员10名
3、复旦大学附属中山医院厦门医院招聘人才派遣岗位24名
1、漳州第二职业中专学校和漳州工业学校9月联合招聘4名教辅教学人员信息
1、福建莆田市文化广电新闻出版局招聘4人
福州市鼓楼区民政局关于2017年9月招聘1名会计的公告
因工作需要，鼓楼区民政局面向社会公开招聘会计1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
1.具有会计工作经验满2年以上的，有机关事业单位会计工作经验者优先；
2.具备大专及以上学历，会计专业，并取得“会计从业资格证书”，年龄在35周岁以下。能熟练使用计算机办公软件，有一定的文字处理能力；
3.遵纪守法，政治素质好，服从安排，有较强的敬业精神。
二、招聘方式：面试
三、工资待遇：面议（签订劳务派遣合同）
四、报名时间地点
1.报名时间：2017年9月7日至2017年9月15日，上午8:30至12:00，下午15:00至18:00（公休日除外）；
2.报名地点：鼓楼区民政局办公室（鼓楼区津泰路98号1号楼五层）；
3.联系电话：，联系人：小邹、小林
4.报名时，需提供以下资料：应聘报名表（附后）、身份证、户口簿、学历证书、学位证书、工作证明、其他资格证书及复印件等及本人近期一寸红底免冠彩照一张。
福州市鼓楼区民政局
2017年9月6日
应聘登记表附件下载
http://www.gl.gov.cn/archive//793151.html
泉州市洛江区人力资源和社会保障局2017年招聘2名编外工作人员公告
因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘编外工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作按照“任人为贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则。
二、招聘的职位、对象和条件
（一）招聘的职位和对象
具体条件见附件1。
（二）报考基本条件
1、遵守并拥护中华人民共和国宪法和法律；
2、拥护中国共产党，具有良好的政治素质和符合职位要求的文化程度和工作能力；
3、身体健康，具有履行职责的身体条件，符合录用国家公务员体检标准；
4、下列情形之一者不得报名：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；
（2）曾被开除公职的或被党政机关或事业单位辞退后不满5年的；
（3）违反计划生育政策和相关规定的；
（4）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
（5）现役军人或政府机关单位、国有企业正式在职职工；
（6）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外参加邪教组织的；
（7）法律规定不得报考的其他情形的人员。
（三）具体条件
1、年龄条件。具体见附件1。
2、学历学位条件。
取得国家教育主管部门承认的全日制本科及以上学历人员（报考人员的毕业证书、学位证书必须在2017年9月1日前取得，学历须在学信网上可查询认证）
3、专业条件。具体见附件1。报考人员取得的学位必须与招聘岗位的专业要求对应。
三、招聘工作程序
招聘程序主要由报名、面试、考核、体检、公示、聘用等环节组成。
（一）发布招聘公告
招聘公告将在政府公众信息网和智联招聘网等媒体发布。
（二）报名及资格审查
1、报名时间。
2017年9月6日至9月12日（工作日的上午8：30-12：00、下午3：00-6：00）。
2、报名地点。
洛江区人力资源公共服务中心（万贤街40号人力资源大楼二楼）。
3、报名方式。
报名采取现场报名的方式进行。应聘人员需填写附件2：《泉州市洛江区人力资源和社会保障局招聘编外工作人员报名登记表》，然后携带报名登记表（需贴照片）和以下材料到报名地点现场报名：
（1）二代身份证原件及复印件；
（2）学历、学位证书原件及复印件。
4、报名注意事项。
（1）每个考生只能报考一个岗位。
（2）拟招考的岗位报考人数不足3人的，取消该职位的招聘计划。
5、资格审查。
报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
四、考试办法
通过面试与考核（个人的工作经历及表现）相结合，由面试成绩高分到低分依次按照1：3的比例确定考核人选。
1、根据考核结果，按1：1比例确定体检人员。
2、体检人员提供近期县级以上公立医院体检报告。没在规定时间提供体检报告的，视作放弃体检和聘用资格。
3、若出现体检不合者，将按照该职位应聘人员考试总成绩从高到低依次递补，重新确定体检人选。
对拟聘用人员在政府公众信息网和智联招聘网上予以公示三天。
公示期满后无异议的，聘用单位委托洛江区劳务派遣有限公司与聘用人员签订劳动合同，办理相关聘用手续。聘用期两年，实行动态管理，是否续聘根据年度考核情况决定。
八、薪资待遇
工资待遇（含“五险一金”）参照洛江区劳务派遣人员待遇执行。
九、其它事项
（1）报名人员在本次招聘过程中如有遇到与招聘有关问题，可通过电话咨询，咨询电话：3。
（2）本公告仅适用于本次招聘工作，未尽事宜由本单位负责解释。
附件：1.泉州市洛江区人力资源和社会保障局公开招聘编制外工作人员岗位信息表
2.泉州市洛江区人力资源和社会保障局招聘编外工作人员报名登记表
泉州市洛江区人力资源和社会保障局
2017年9月5日
http://www.qzlj.gov.cn/Pub/news_des-23513.html
福建省龙岩市土地发展集团有限公司9月公开招聘4名专业技术人员公告
为加快推进项目建设，土发集团结合工作实际，决定面向社会公开招聘一批专业技术人员，特制定本招聘方案。
一、招聘原则
（一）公开、公平、公正与竞争、择优相结合的原则；
（二）人、事、岗相匹配的原则；
（三）德才兼备、以德为先的原则。
二、招聘岗位及条件
（一）基本条件
1.拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线，贯彻落实党的方针政策，有较高的政治修养及良好的思想品德，遵纪守法，为人诚信，作风正派，廉洁自律；
2.有强烈的事业心和工作责任感，有创新意识、进取精神和团队合作精神，有与岗位相适应的协调、沟通、管理能力；
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
（二）招聘岗位、人数及岗位资格要求
本批次公开招聘龙岩市土地发展集团有限公司及所属企业工程技术人员4人，详见《龙岩市土地发展集团有限公司公开招聘专业技术人员岗位资格要求表》（附件1）。
（三）招聘范围：凡符合上述基本条件和岗位资格要求者均可报名。
三、报名事项
（一）报名方式
本次招聘报名分现场报名、网络报名两种，免费报名，每名应聘者只能报考1个职位。
（二）报名材料
1.《龙岩市土地发展集团有限公司及所属企业公开招聘专业技术人员报名表》（一式二份）；
2.有效身份证件、学历、学位证书、职称、职（执）业资格证书及能够证明本人工作经历、工作业绩（成果）的证明材料原件和复印件。
3.免冠两寸彩色近照2张。
以上证件现场验原件，留存复印件，证明取得时间和工作经历截止时间为报名截止日，报名材料恕不退回。
（三）报名时间
2017年9月5日至2017年9月15日18:00止，逾期恕不受理。
（四）现场报名
龙岩市商务营运中心紫金1号大厦5楼504室。
联系方式：陈小姐
网络报名：应聘者从龙岩市土地发展集团有限公司网（www.lytfjt.com）下载报名表。应聘者将报名表、照片、证件及相关证明材料扫描制作成PDF格式打包为一个压缩文件（文件名以“应聘职位+代码+姓名”命名）发送至，面试时随带原件查验。
四、招聘程序
招聘工作按资格审查、组织考试、组织考察、健康体检、研究聘用、聘用公示等步骤进行。
（一）资格审查
由集团党群工作部收集整理应聘材料并对照各岗位任职资格条件进行初审，将初审合格的应聘人员资料提交至集团领导复审。复审通过后，通知参加面试人员。凡不符合招聘条件或弄虚作假者，经资格审查发现后，取消其考试聘用资格。
（二）组织考试
招考职位人数与资格考核通过人数比例不足1：3的岗位由土发集团招聘工作领导小组研究是否开考或进行调剂。资格审查合格者，进入考试，考试形式为笔试+面试，笔试占总成绩50%，面试占总成绩50%。
笔试采取闭卷方式进行，考试内容为与应聘职位相关的专业基础知识等。
面试考核采取半结构化面试形式开展，分为自我介绍和评委提问两个环节，了解应聘人员所具备的知识、分析、表达、应变能力等综合素质。面试小组成员根据事先准备的面试试题展开提问，也可结合应聘岗位职责自由提问，最后进行打分。
笔试、面试由公司自行组织，具体事宜另行通知。
（三）组织考察
集团将根据考试成绩从高到低排名，确定考察对象，并组织相关部门对考察对象进行考察。考察具体事宜另行通知。
（四）健康体检
体检要求参照国家规定的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用自理。拟聘用人员因个人原因放弃体检、体检不合格及其它原因不能应聘的，可递补招聘人员。
（五）研究聘用
根据考试结果、考察综合情况、体检结果，择优确定拟聘用人员。对有违反国家综治和计生政策人员，一经发现，本公司有权不予聘用。
（六）公示
经招聘领导小组确定的拟聘用人员，在集团公司网站进行公示，公示期为5个工作日。
五、员工管理和待遇
1.本次招聘的专业技术人员实行聘用制，被聘用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格的正式聘用，不合格者取消聘用。
2.聘用人员薪酬待遇按照《龙岩市土地发展集团有限公司薪酬管理暂行办法（修订稿）》及有关规定执行。
3.聘用人员应服从统一调配，否则予以解聘。
六、其他事项
（一）应聘人员所留的联系方式应准确无误，确保能够及时联系。无法联系造成影响聘用的，后果由应聘人员自负。
（二）应聘人员为211、985重点大学全日制研究生以上学历且取得学位的高层次人才和短缺专业人才，符合《中共龙岩市国资委委员会关于规范市属国有企业员工招聘工作的意见（试行）》（龙国资党委【2016】73号）规定条件的，可以直接进行面试、考核聘用。
（三）具有高级职称任职资格的高层次人才和短缺专业人才，符合《中共龙岩市国资委委员会关于规范市属国有企业员工招聘工作的意见（试行）》（龙国资党委【2016】73号）规定条件的，可以直接进行面试、考核聘用。
（四）招聘全过程接受纪检监察人员的监督。
（五）本公告最终解释权归龙岩市土地发展集团有限公司党群工作部。
附件：1.龙岩市土地发展集团有限公司公开招聘专业技术人员岗位资格要求表
2.龙岩市土地发展集团有限公司及所属企业公开招聘专业技术人员报名表
龙岩市土地发展集团有限公司
2017年9月5日
附件下载：技术人员招聘资格条件.xls
附件下载：专业技术人员招聘报名表.doc
http://www.lyrcw.com/web/frontends!enterPage?forwardpage=zxDetail&articleid=86
福州市鼓楼区鼓东街道楼宇办2017年9月招聘1名管理服务专员启事
本单位因工作需要，现拟面向社会公开招聘1名楼宇经济网格化管理服务专员，有关事项如下：
一、报名条件及范围：1、遵纪守法，具有良好的品行和吃苦耐劳精神；2、要求大专以上学历，年龄40周岁以下（1977年1月1日以后出生），具备良好的沟通协调能力，性格开朗外向，具备三年以上工作经验，经济类专业或有相关工作经验的优先。
二、工资待遇：
1、在实习期内（实习期为三个月），聘用人员工资元/月。
2、实习期满后，聘用人员工资按街道劳务派遣人员工资标准发放，缴交五险一金。
三、报名时间和方式：
报名时间：9月11日―9月19日，上午8:30-12:00，下午：3:00-6:00。（正常上班时间）
报名方式：现场报名。
报名地点：鼓楼区鼓东路189号鼓东街道办事处4层经济办。
联系人：叶女士、程女士咨询电话：、
四、其他注意事项：报名时，需提供以下资料：个人简历、身份证、学历证书、其他资格证书原件和复印件及本人近期一寸免冠彩照1张。实习期满经考核合格后，签订劳务派遣合同，并按照劳务派遣相关办法管理。
福建省专用通信局2017年9月公开招聘2名工勤人员方案
福建省专用通信局是经福建省委机构编制委员会批复成立的、福建省通信管理局下属副厅级参照公务员法管理的事业单位。现因工作需要，拟向社会公开招聘工勤人员2名。现将招聘方案公告如下：
一、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
（二）身体健康，体检合格（体检标准及项目参照现行公务员录用体检标准及项目执行）。
（三）取得境外学历学位证书报名者，应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，认证书等资格认定截止时间为2017年7月31日。
二、岗位及要求
中职及以上学历
35周岁及以下(1981年9月7日及以后出生)
中共党员或共青团员
该岗位需从事专用线路话务通讯工作；夜班工作，24小时轮班制
通信信息类、计算机科学与技术类
全日制大专及以上学历
30周岁及以下(1986年9月7日及以后出生)
1、具有通信线路施工或维护工作经历;2、中共党员或共青团员
该岗位需从事专用线路通信线路工作，需爬高下井、从事外勤及突发应急工作。
三、信息发布
招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅门户网站（www.fjrs.gov.cn）和八闽通信人才网（www.txrc.cn）公开发布。
四、报名和资格审查
（一）报名时间：2017年9月7日～2017年9月21日。
（二）报名方式：符合条件的报考人员请于报名截止之日前报送材料到福建省专用通信局综合办公室，逾期不予受理，材料包括：
1．福建省专用通信局公开招聘工勤人员报名登记表；
2．身份证复印件；
3．学历、学位复印件。2017届毕业生暂时无法提供学历、学位复印件的，应书面保证学历学位真实性；取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书复印件；
4．已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明（或与单位解除劳动、聘用合同关系的证明），若暂时无法提交的，经报考单位同意后最迟可延至体检前提交；
5．报考岗位要求的其他证书或工作经历证明复印件。
（三）报考人员所留的联系方式应准确无误，确保招聘期间保持畅通。
（四）资格审查：报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责（报考人员所提交的各种材料请自行备份，恕不退还）。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经查实，即取消考试或聘用资格。
（一）考试采取笔试、面试相结合的办法。实际报考人数与岗位拟招聘人数比例达到3：1（含3：1）方可开考。不达3：1的，按闽人发[2006]11号文件规定执行。
（二）笔试内容为综合基础知识，面试内容为岗位相关技能测试。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均为100分，笔试合格线为60分。
（三）根据笔试合格成绩从高分到低分按岗位拟聘人数与进入面试人数1：3比例确定面试人选（比例不足按实有人数确定）。若实际参加面试人数等于岗位拟聘人数，面试合格线为70分。
（四）面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件，若暂时无法提供的，经我局同意后最迟延至考核前提交；其中2017届毕业生与岗位要求相符的相关证件原件，经我局同意后最迟延至公示前提交，报考者应对提交的材料真实性负责，如不符合岗位条件和要求的，一经核实，取消聘用资格。
（五）进入面试人选的综合成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例折合计算。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选；若面试成绩仍并列的，则加试一场面试，综合成绩排名以加试成绩为准。
（六）笔试、面试等具体事项和时间安排，以及所有参考人员成绩、进入面试人选名单等信息，请关注八闽通信人才网（www.txrc.cn）。
六、考核和体检
（一）根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核、体检人选；体检前进行考核工作。
（二）体检标准及项目参照现行公务员录用体检标准及项目执行。未按时体检的，视为自动放弃。
（三）考核、体检不合格或自动放弃的，按综合成绩排名顺序依次递补。
考核及体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在福建省人力资源和社会保障厅门户网站及八闽通信人才网站公示7个工作日。
（一）一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。
（二）公示结果不影响聘用的，办理聘用核准手续，单位与拟聘用人员签订聘用合同。
九、联系方式
地址：福州市鼓楼区冶山路30号
邮编：350003
联系电话：5、
本次招聘工作由福建省专用通信局组织实施。福建省专用通信局党总支对招聘工作进行全程监督。
监督电话：8、。
附件：福建省专用通信局公开招聘工勤人员报名登记表
福建省专用通信局
2017年9月7日
福建省专用通信局招聘人员报名登记表.docx
http://www.fjrs.gov.cn/zw/jgszyzn/tjgcs/lddpc/sydwgkzp/sssydwzpxx_cs/4767.htm
漳州第二职业中专学校和漳州工业学校9月联合招聘4名教辅教学人员信息
一、单位介绍：
漳州第二职业中专学校是一所全日制中等职业中专学校，是教育部授予的首批国家级重点职校、第二批福建省改革与发展示范学校立项学校。
漳州工业学校是一所教学质量高、专业设置优势明显、办学条件优越、富有特色的多层次、多功能的公办工科类全日制省级重点中等职业学校，是福建省省级“文明学校”。
二、教辅人员招聘：
1.岗位及人数
（1）校医1人
（2）德育研究与心理咨询专职教师1人
（3）图书管理员1人
（4）文秘1人
2.应聘对象及条件
（1）应往届毕业生，综合素质优良，热爱教育工作，身体健康。
（2）年龄：35周岁以下
（3）学历及要求：
①校医：全日制大专及以上，临床医学、中医学、中西医结合基础、中西医结合临床、中西医临床医学专业。取得有效执业医师资格证书；
②德育研究与心理咨询专职教师：全日制本科及以上，心理学、教育学专业。具备良好的政治思想素质，遵纪守法，遵守校规；具有良好的职业道德和较强的服务意识，工作责任心强；身心健康，性格开朗，有团队合作精神。有较强的表达、阅读能力、写作能力和沟通协调能力，能熟练操作计算机及相关软件；有心理健康教育或心理咨询工作经验者优先考虑。
③图书管理员：全日制本科及以上，图书馆学专业、档案管理专业，具备良好的政治思想素质，遵纪守法，遵守校规；具有良好的职业道德和较强的服务意识，工作责任心强；掌握运用现代化技术手段进行文献信息的搜索、处理等实际工作能力。
④文秘：全日制本科及以上，汉语言文学专业、文秘专业，具有较好的文字功底和语言表达能力，熟悉公文写作和电脑操作，具备良好的沟通和组织协调能力。
（4）有工作经验者优先。
3.工资待遇：3500元/月起
三、招聘程序:
1.报名截止时间：9月15日下午16：00，逾期不受理。
2.报名方式：发放个人简历到，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+高校人才网。简历包含：姓名、性别、出生年月、毕业院校、专业、应聘类别、工作经历、邮箱、联系电话等。
3.联系方式：林老师，。
4.面试时请提供身份证、毕业证书、教师资格证书、职业资格证书、获奖证书等相关证明材料原件及复印件1份。
四、笔试和面试具体描述：
1.笔试和面试时间：9月17日
2.笔试和面试的要求：
（1）校医：
笔试内容：学校突发公共卫生事件处理、学校食品安全、学生课间出现意外处理等相关知识；
面试内容：外伤、骨折等应急处理、师生常见病及流行病处理等。
（2）德育研究与心理咨询专职教师：
笔试内容：教育心理学相关知识、心理辅导常识。
面试内容：青少年心理问题个案分析
（3）图书管理员：
笔试内容：主要测试应试者对图书馆相关知识的理解
面试内容：主要是对应试者的自我认知水平、综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力、岗位认识能力等方面做出评价
（4）文秘：
面试内容：内容另行通知。
3.笔试和面试具体地点、内容及相关流程的考生须知，将以邮件、电话形式在9月15日下午告知应试者。
http://www.zzhr.com/opnews.aspx?id=83602
福建省龙岩市华侨职业中专学校2017年9月招聘3名新教师
2017年秋需招聘新教师要求如下：
1、招聘学科及人数：
语文：2人；数学：1人；
2、取得相关院校相应学科本科以上学历(具有学士学位)，取得高级中学或中职教师以上资格证、能胜任班主任工作优先聘用。
3、有从教经历应聘者优先聘用。
4、待遇：暂定2700元／月（含单位应承担缴交聘用教师的社会保险，单位和个人缴交部分按照新罗区劳务派遣公司每年规定的比例基数缴纳），享受寒暑假休假待遇。
5、报名办法：
（1）截止时间：2017年9月10日（星期日）
（2）上交材料：本人身份证、学历证书、资格证书等复印件各1张。
（3）报名、面试地点：龙岩华侨职业中专学校办公室(小洋校区)
（4）联系电话：（李老师），来电时请说明是在高校人才网看到的信息
龙岩华侨职业中专学校
2017年8月30日
http://www.lyrcw.com/web/frontends!enterPage?forwardpage=zxDetail&articleid=85
福建广电网络集团泉州分公司招聘27名营维员公告
福建广电网络集团是省委、省政府为贯彻落实党中央、国务院关于加快推进“三网融合”和深化文化体制改革的部署和要求，加快实现全省广播电视有线网络一省一网、全程全网、互联互通和数字化进程，增强全省广播电视网络产业整体实力，做大做强福建省文化产业而成立的大型文化骨干企业。总资产过百亿元，员工近万人，下辖93家分公司（含10家市级分公司、83家县区分公司），是全国一流文化企业、连续三年评为全省文化企业十强、福建省上市准备企业。
泉州分公司是福建广电网络集团在泉州设立的市级分公司，于日挂牌成立，下辖12家县（市、区）分公司，员工上千人。主营泉州地区有线数字电视业务，拥有数字电视、互动电视、广电宽带、广电WIFI、视频监控、阳光政务、电子商务、远程教育、智慧城市等以及有线电视网络工程建设、文化传播广告服务、文化投资等业务，是泉州市重点文化企业，新型朝阳产业。
员工福利待遇：
1.大型国有文化企业，为员工提供良好的工作环境、优厚的薪酬待遇及广阔的发展空间；
2.享有五险一金、医疗补助、外地租房补贴、年休假和营销激励等；
3.定期组织健康体检；
4.提供相关业务培训、拓展训练和各类文体活动等。
一、岗位招聘：
（一）营维员（或城区网格经理）
需求分公司及人数：丰泽分公司2人、洛江分公司2人、台商投资区分公司2人、泉港分公司2人、晋江分公司2人、石狮分公司7人、南安分公司3人、惠安分公司3人、安溪分公司2人、永春分公司2人。
岗位职责：
负责乡镇辖区或城区网格内各项外勤工作①广电网络分配网及用户终端日常安装、维护、抢修及其他上门服务工作；②有线电视安全播出工作；③验收、接收审核竣工的广电网络工程；④广电网络产品销售工作。
岗位要求：
1.男，日以后出生；
2.大专及以上学历（应聘城区分公司网格经理必须具有全日制大专及以上学历），广播电视网络技术、通信、计算机相关专业；应聘县（区）分公司营维员如特别优秀，有同业工作经验或应聘偏远地区者可放宽至高中或中专学历；
3.具备一定的营销、业务推广能力优先；
4.乡镇属地户籍、持有机动车(摩托车)驾驶证或电工证优先。
（二）营业员
需求分公司及人数：鲤城分公司3人、丰泽分公司2人、洛江分公司2人、台商投资区分公司2人、泉港分公司2人、晋江分公司1人、石狮分公司4人、南安分公司2人、惠安分公司1人、安溪分公司2人、永春分公司2人。
岗位职责：
负责营业网点业务受理、咨询、产品体验引导、产品销售、投诉受理和客户维系等日常工作。
岗位要求：
1.男女不限，日以后出生;
2.全日制大专及以上学历，应聘县级分公司有岗位或行业工作经验、特别优秀、偏远地区者学历可放宽至高中或中专；
3.形象气质好，女性身高不低于1.58M，男性身高不低于1.68M；
4.热爱广电网络事业，具有较强的责任感，有良好的职业道德，遵纪守法；
5.沟通能力和语言组织表达能力强，普通话标准、流利，取得普通话水平等级证书者优先；
6.熟练操作计算机，熟练电脑操作，有营销经验者优先；
7.属地户籍优先。
二、报名须知
1.本次招聘采取网络报名或关注微信报名方式。报考者在日至28日17:30前，可选择登录我司官网福建广电网络集团泉州分公司（http://www.qzcatv.com.cn）下载《福建广电网络集团应聘人员登记表》进行报名。填报后将表格以“应聘**分公司***岗位（姓名）”为文件名及邮件标题发送至电子邮箱（“一寸彩照”处请粘贴近期免冠彩色标准照片电子档）。也可直接关注右下角“泉州广电网络微招聘公众号”，在“招聘需求”选择“加入我们”，完整填写《泉州分公司应聘意向登记表》后提交。
2.报考者请认真填报《福建广电网络集团应聘人员登记表》，如无内容可填报，直接写“无”。如没有按要求填报，公司将不予受理应聘表。
3.建议慎重选择报考，不得以虚假资料恶意报考。报名时，报考者提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。
4.查询资格初审结果。日17:00后，报考者可登录福建广电网络集团泉州分公司网站或关注泉州广电网络微招聘公众号查询是否通过资格初审。
5.为方便手机短信与报考者联系，请报考者务必填写手机号码，并保持畅通状态。
6.联系方式
地址：泉州市丰泽区安吉路东星后园广电网络大楼
联系人：小曾
联系电话：0
联系时间：周一至周五（上午8:30-12:00、下午3:00-6:00）
厦门市海洋与渔业研究所招聘非在编辅助岗位工作人员2名
一、招聘人数及岗位
1、非在编辅助岗位1人（重金属检测）
2、非在编辅助岗位1人（疫病防控）
二、招聘条件
（一）重金属检测岗位
1．遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；身体健康，无传染病。
2．年龄及性别：35周岁以下；性别不限。
3．文化程度：大专及以上学历。
4．专业条件及要求：化学分析（工业分析与检验）、环境化学、水环境检测与保护、海洋化学、食品安全与检测；
5、其他要求：具有检测实验室工作经历；职称不限。
（二）疫病防控岗位
1．遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；身体健康，无传染病。
2．年龄及性别条件：35周岁以下；性别不限。
3．文化程度：本科及以上学历。
4．专业条件及要求：动植物检疫、微生物学、水生生物；
5、其他要求：具有检测实验室工作经历；职称不限。
三、用工形式
通过厦门市高新人才开发有限公司劳务派遣，按劳动合同要求用工。
四、工资福利待遇
工资待遇：按照《厦门市直机关单位非编雇用人员管理暂行规定》工资和社会保障执行。
五、公开招聘的步骤和程序
(二)组织报名
1．报名时间：9月7日至9月16日；工作日上午8：30时至11：30时，下午15：00时至17：30时。
2．报名地点：厦门市会展南二路387-389号市海洋与渔业研究所307室。
3．联系电话：8801
4．联 系 人： 邓爱荔 杨丁言
5．报名方式：应聘者持本人身份证、户口簿、学历证书、其他相关证件原件及复印件各1份以及近期1寸同底彩色照片2张，到市海洋海洋与渔业研究所办公室报名，填写报名登记表一份（同时领取个人报名号，报名登记表附后，可自行下载打印）。
(三)资格审查
招聘单位负责对报名资格进行审查，符合条件的将通知本人参加面试。
(四)统一组织面试
面试评委由用人单位选派的考官组成。面试采取问答的方式进行，面试分为100分。面试主要考察报考人员的专业知识、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力、解决实际问题能力、举止仪表等。报考人员面试顺序临时抽签决定，面试评分实行每位考官独立评分。面试成绩计算方法：去掉一个最高分和一个最低分后再计算其它有效分的平均值，即为考生的面试成绩。面试结束后按面试成绩排序排出考生的得分。合格线为70分，低于70分的不进入考核。
（五）考核
考核由用人单位选派人员组成考核组，对确定进入考核的报考人员进行考核。考核内容主要是考察报考人员的德、能、勤、绩、廉等方面现实表现，同时对应聘资格进行复查。
厦门市思明区嘉莲街道办事处补充社区网格员10名
因工作需要，思明区嘉莲街道办事处拟面向社会公开招聘10名社区网格员，现将有关事项公布如下：
一、岗位描述
招聘社区网格员10人，主要职责如下：做好社区各项行政性事务工作，加强与辖区单位的沟通和联系，自觉接受居民群众的监督；做好社区内单位、居民、流动人口的计划生育管理、服务和协调工作；做好以劳动就业为重点的社会事务性工作；做好社区特殊群体社会福利性保障工作；服从街道党工委、办事处的工作安排。
二、招聘条件
（一）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录；
（二）品行端正，具备良好的职业道德，热心社区工作，有较强的责任感，能吃苦耐劳，愿意履行非在编聘用人员义务；
（三）身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
（四）35周岁以下，厦门市户籍；
（五）大专以上学历，专业不限；
（六）具有一定的文字、口头表达能力和组织协调能力，能熟练操作计算机日常办公软件。
三、招聘程序
2.报名方式：
现场报名。报名时应提交《嘉莲街道办事处社区网格员公开招聘报名表》（详见附件，可自行下载打印）一式一份，本人近期同底1寸证件彩照3张（1张贴于报名表上相应位置，2张夹在报名表上），并提供身份证、户口簿、毕业证等相关材料的原件和复印件各一份。
（1）符合加分政策的退役士兵（含大学生退役士兵），请在报名期间法定工作时间内提供身份证、退伍证前往厦门市民政局安置办开具证明。（联系电话2892062）
（2）服务基层毕业生提供以下材料：组织实施相应项目的机构出具的服务基层期满考核合格证书（或服务期满考核合格材料）。
3.报名时间：
日-9月15日（上午8:30-11:30、下午3:00-5:30，星期六下午、星期日除外）
4.报名地点：厦门市思明区嘉莲街道办事处便民服务中心（厦门市思明区和光里66号），联系人：周先生，咨询电话：5576760。
（二）考试资格初审
1.报名结束后由嘉莲街道办事处对应聘人员的报名资格进行初步审查，并将审查合格人员名单公布在厦门人才网（www.xmrc.com.cn）。审查未通过的，由嘉莲街道办事处电话告知应聘人员不通过的原因。
2.初审合格的应聘人数与岗位拟招聘人数的比例不足3：1的，原则上相应减少该岗位拟聘人数或取消该岗位招聘。情况特殊的，由嘉莲街道办事处提出意见，经区非编招聘领导小组批准方可降低比例招聘。
3.查询资格初审结果
应聘人员登录厦门人才网查询资格初审结果，对资格初审结果有异议的，须在接到结果通知后3个工作日内向区非编招聘领导小组办公室提出书面复核申请。
4.准考证发放
初审合格者，由嘉莲街道办事处发给笔试准考证。
（三）考试办法
考试由笔试和面试两部分组成。
笔试采取闭卷方式进行，卷面分为100分，笔试主要内容为时事政治、社区工作及相关政策法规、社会学、行政管理、法律常识等考生应知应会的基本知识。笔试结束后，应聘人员可登陆厦门人才网查询笔试成绩及名次。
笔试具体时间和地点详见准考证。
参加面试人员从参加笔试的应聘人员中按岗位拟聘人数1：3的比例，从笔试成绩高分至低分确定面试人选，不足1：3的按实际人数确定。所有进入面试的人选由嘉莲街道办事处进行资格复核。资格复核通过者名单，由嘉莲街道办事处发给《面试通知书》。
面试主要测试应聘人员的综合素质和能力，满分为100分，合格线为60分，按岗位拟聘人数1：1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。
面试具体时间、地点另行通知。
四、其他事项
（一）工资及待遇：试用期满后工资、福利待遇按社区工作者工资福利有关规定执行，月工资约3600元（已扣除按规定缴交的社保等费用），并按规定缴交社医保、公积金,其他福利待遇按照市、区有关标准执行。
（二）应聘人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位。具有下列情形之一的人员，不得报名：
1.现役军人；
2.2018年及以后毕业的全日制普通教育在校学生(即2018年及以后才学业期满的全日制普通教育学生）；
3.曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
4.受聘报考岗位即构成本简章第四部分第九项回避关系情形的人员；
5.经区非编招聘领导小组认定的其他情形。
（三）年龄、户籍等相关资历要求计算到报名截止日（日）。年限按足年足月累计。
如：最高年龄要求35岁是指日（含）之后出生的人员。
（四）岗位资格条件要求的学历须是国民教育学历。
（五）全日制普通教育学历人员提供报到证；留学回国人员、香港、澳门、台湾地区人才需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、《台湾地区学历学位认证书》等相关证明；持自考、函授等非全日制普通教育学历报考的人员，须提供教育部学历认证中心出具的《中国高等教育学历认证报告》等相关证明。上述认证最迟须在面试资格复核时提供，未提供者取消面试资格。
（六）已就业的应聘人员须于体检合格后进入考核前，由本人提供原工作单位同意其解除劳动关系的证明材料，否则视为自动放弃聘用资格。
（七）厦门生源毕业生不受岗位资格条件要求的户籍限制。
（八）户籍要求为厦门市的，不含在厦门市的大中专院校学生集体户口。
本招聘简章由嘉莲街道办事处负责解释。
泉州市海洋与渔业局招聘编外人员3名
因工作需要，我局现面向社会公开招聘安全值班人员。有关事项如下：
一、招聘人数：
二、招聘条件：
1、拥护党的领导，遵纪守法，品行端正。
2、招聘岗位需参与夜间值班，要求男性，年龄40周岁以下，中专及以上学历（计算机类专业优先），曾被辞退或开除的人员不得报名。
3、具有较强责任心、上进心、能吃苦耐劳、为人踏实、老实忠厚、服从管理。
三、待遇：
试用期一个月。试用期满合格后，签订正式用工合同，按局编外人员薪资福利规定执行。
四、注意事项
报名截止日期：从即日起至日止，可将个人简历通过电子邮件发送至泉州市海洋与渔业局邮箱（）,审核通过后，将电话通知本人，届时持本人身份证，毕业证原件及复印件等相关证明至泉州市海洋与渔业局进行面试（地址：泉州市丰泽区府西路C栋南门909）。
咨询电话：5
7（上班时间8:30-18:00）
龙岩市古田旅游集团有限公司招聘古田景区讲解员8名
为提高古田5A级景区的综合服务能力，经研究，决定对外公开招聘古田景区讲解员8名。现公告如下：
一、招聘人数：8名
二、招聘条件
(一)招聘对象需符合以下条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德;
2、年龄30周岁及以下(日及以后出生)；
3、女生身高1.60米（含）以上，男生身高1.70米（含）以上；
4、全日制普通院校大专及以上学历，专业不限，中文、文秘、政教、新媒体或新闻、法律等相关专业优先；
5、文字功底好，熟练掌握历史（特别是红色革命历史）知识者优先；
6、声音洪亮，普通话标准、流利，语言表达能力强，善于沟通。熟练运用外语和取得普通话二级乙等以上证书者优先。
7、身体健康（符合公务员录用体检标准），具有正常履行招聘职位职责的身体条件。
(二)不得报名的对象
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，正在接受立案调查的人员。
2、在各级公务员或事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为、且仍在不得报考期限内的人员。
3、受过党纪政纪处分，有违法犯罪纪录，有法律法规规定不得招聘为国有单位工作人员的其他情形的人员。
4、现役军人、全日制普通大中专院校在读学生。
三、报名事项
1、报名时间：日--9月22日工作日，上午8：30-11:30，下午3:30-5:30,逾期不再受理。
2、报名地点：龙岩市古田旅游集团有限公司董事长办公室（上杭县古田镇工商银行边上），联系人：傅先生 联系电话：
3、报名办法：报考人员须持本人身份证(或户口簿)原件、学历、学位等证书原件和复印件，户籍所在地的综治、计生证明，近期一寸红底免冠彩照2张，填写报名表一式两份（报名表格到龙岩市古田旅游集团有限公司董事长办公室领取或上网下载）。
四、考试形式
采用笔试和面试相结合的方法，笔试、面试均实行百分制计分
1、笔试：历史知识（偏重中国革命历史）、写作及文学基础知识等相关内容；
2、面试：语言表达能力、逻辑思维能力、分析判断问题能力、组织协调能力、应变和处理问题的实际能力和爱岗敬业精神等；
3、成绩计算方法：考试总成绩100分，笔试成绩占40％、面试成绩占60％；
4、面试人选确定：参加面试人员按笔试成绩从高分到低分按招聘计划3 ：1的比例确定面试人选（若入围最后一名出现成绩相同者一并列入）；
根据笔试成绩占40％、面试占60％的相加总成绩，按1 ：1的比例从高分到低分（与最后一名成绩相同者一并列入）确定人选（电话通知）进行体检和考核，由龙岩市古田旅游集团有限公司董事长办公室统一组织到指定的医院体检（体检费自付）。若体检不合格，按总成绩从高分到低分依次递补，至足额为止。体检合格后，由龙岩市古田旅游集团有限公司研究确定。
5.笔试及面试时间、地点另行通知。
五、聘用待遇
工资等福利待遇：试用期3个月，试用期工资2500元/月（含五险一金单位缴纳的877元/月）。试用期满考核合格后聘用，实行基本工资加绩效的薪酬制度，月均不低于3000元/月（含单位缴纳社保医保等相关福利待遇）。
工作要求：受聘人员必须服从组织安排，参加龙岩市古田旅游集团有限公司其他中心工作。
六、本公告未尽事宜，由龙岩市古田旅游集团有限公司董事长办公室负责解释。
龙岩市新罗区移民局招聘非在编人员2名
因工作需要，经研究决定，新罗区移民开发管理局拟对外公开招聘非在编文秘人员和业务管理人员各1名。
一、招聘岗位
区移民局文秘岗位和业务管理岗位
二、招聘条件
(一)招聘对象需符合以下条件：
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，思想政治好，遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德，诚实正直。
2、身体健康(符合公务员录用体检标准)，具有正常履行招聘职位职责的身体条件和能力。
3、性别年龄：文秘岗位和业务管理岗位性别不限，年龄35周岁以下，有3年以上工作经验。
4、学历要求：全日制大专及以上学历。
5、专业条件：
(1)文秘岗位：要求中文和文秘相关专业，具有扎实的文字功底，能够熟练使用电脑和办公软件，掌握WORD、EXCEL等办公软件应用。
(2)业务管理岗位：专业不限，要求具有较好的文字功底，能熟练运用电脑和办公软件，掌握WORD、EXCEL、CAD等。
(二)不得报考的对象
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员、正在接受立案调查的人员;
2、在各级公务员或事业单位工作人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为、且仍在不得报考期限内的人员;
3、现役军人、全日制普通大中专院校在读学生;
4、违反纪检、综治、计划生育、两违等相关政策的人员。
三、工资待遇
试用期为3个月，工资待遇2000元，试用期满参加体检合格后正式聘用，按有关规定办理劳务派遣，缴交“五险一金”，并参照机关工作人员进行绩效考核，享受绩效等奖金待遇和年假等福利待遇。
四、报名须知
1、报名时间：延长至 9月12日，上午8：30-11：30，下午15：30-17：30。节假日除外，逾期不再受理。
2、报名地点：新罗区移民局综合股(地址：南城莲庄路农业局大楼五层)，联系电话：2398699。
3、报名需带材料：报名人员需携带本人身份证、户口本、学历证书的原件及复印件各1份，并提交个人工作简历1份。
五、招聘程序：
采取笔试和面试相结合方式，总分100分。笔试和面试成绩各占50%比例，均按百分制进行考试。考试成绩计算：笔试成绩X50%+面试成绩X50%，按笔试和面试加总成绩择优录取(具体时间另行通知)：
测试内容：1、笔试：公文写作测试;2、面试：面试采用谈话方式，重点考察应聘者语言表达、逻辑思维、分析判断、组织协调、应变和处理问题的实际能力和爱岗敬业精神等。
六、本公告未尽事宜，由龙岩市新罗区移民局负责解释。
复旦大学附属中山医院厦门医院招聘人才派遣岗位24名
为满足医院各科室的工作需求，提升服务质量，我院委托厦门高新人才开发有限公司向社会公开招聘派遣岗位工作人员。现将招聘简章公布如下：
一、招聘范围
招聘人数、岗位及条件如下：
二、招聘条件
1、报名基本条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
（3）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
（4）具有正常履行岗位职责的身体条件；
（5）具备招聘岗位设置的资格条件。
2、不得报名情形：
（1）普通高等院校全日制在读的非应届毕业生（即2018年及以后才学业期满的全日制普通教育学生）；
（2）现役军人；
（3）尚在试用期内的公务员(含参照公务员法管理人员，下同)，或服务年限不满2年（含试用期）的公务员，或招考时要求服务期且服务期未满的公务员，或公务员被辞退未满5年的；
（4）正在接受立案调查的人员，或曾被开除公职的人员，或曾因犯罪受过或正在接受刑事处罚的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
（6）法律法规规章规定不得报考的人员。
（7）违反国家生育政策，含已被依法处理的。
报考人员在报名时不是公务员，但在报名之后、录用之前成为试用期内公务员的，取消其本次考试或录用资格。
机关、事业单位编内工作人员应征得所在单位同意方可报名。
对报考人员资格审核贯穿招聘全程，一经发现报考人员不符合简章规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息（含考核期间提供的证明材料等），立即取消录用资格或解除合同。
三、报名事项
1、报名时间：日8：30-9月15日16：30
2、报名方式：符合条件的报考人员请于报名截止日期前，将报名材料快递或寄送至：上海市枫林路180号5号楼419室，信封左下角注明“厦门人才派遣”，邮政编码：200032。联系电话：021-1，联系人：李老师、励老师。
3、报名时需提交的材料：
①应聘申请表（附件1）
②高新人才被派遣人员入职登记表（附件2）
③个人简历
④身份证复印件（正反面印同页）
⑤中专及以上所有学历毕业证、学位证、报到证等证件复印件。
⑥岗位所需的资格证、职称证等复印件
所有材料应使用A4纸打印或复印，并按①-⑥顺序装订成册，未按要求准备相关报名材料的，不予受理。
申请人应确保提交材料及报名信息真实有效，录取后应提供相应佐证或验真材料，如以虚假材料及信息报名的，一经发现医院及派遣单位有权随时取消录用资格或认定劳动合同无效。
我院将对应聘者的简历进行初步筛选，择优通知面试。面试满分为100分，合格线为60分。实际按岗位拟聘人数1:1比例或低于1：1比例参加面试的，面试合格成绩不得低于70分。
六、办理录用手续
1、根据岗位要求以及面试、体检、考核结果，确定拟录用人员名单，并在复旦大学附属中山医院官方网站公示7日。拟录用人员须于公示期满后提供办理录用手续的完整材料，否则视为自动放弃录用资格。
2、公示结果不影响录用的，由厦门高新人才开发有限公司根据有关规定，与拟录用人员签订劳动合同。本次招聘的辅助岗位人员实行试用期，试用期包括在合同期限内，试用期考核不合格的予以解除合同。
3、本次招聘的辅助岗位工作人员人事及户籍关系调转手续，由派遣公司按规定办理。
七、其他事项
1、年龄要求计算到报名截止日。年限按足年、足月、足日累计。
2、已通过考试但未取得岗位资格条件要求的资格证书的，须在报名时提供有效的成绩单及是否通过考试的结论。
3、录用人员待遇按照医院相关规定执行。
本招聘简章仅适用于本院人才派遣岗位招聘工作，未尽事宜由复旦大学附属中山医院厦门医院解释。
石狮市场监督管理局招聘34人公告
为确保食品药品安全网格化监管工作顺利开展并取得实际成效，实现食品药品安全保障水平整体提升，保障人民群众饮食用药安全，现对外公开招聘食品药品监管工作专职协管员(编制外)：
一、招考条件
(一)基本条件及要求
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、年龄要求：18周岁及以上，35周岁及以下(在日至日期间出生)。
5、具有适应岗位要求的身体条件;
6、符合报考岗位所要求的各项资格条件。
有下列情形之一的不得报考：①曾因犯罪受过(或免于)刑事处罚或曾被开除公职的人员;②在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员;③在最高人民法院失信被执行人查询平台查询有失信记录的人员;④现役军人;⑤普通高等院校全日制在读的非应届毕业生;⑥试用期内的公务员;⑦有法律规定不得报考的其他情形。
(二)具体条件及要求
1、留学归国人员、香港或澳门地区学习人员，需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。通过国内院校与国外院校联合办学而取得国内学历、学位的考生，应由国内院校出具相关证明;取得国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》。
2、报考人员取得的学历须在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证。
3、 以下三类人员视为符合福建户籍条件要求：(1)招聘通告发布之日前常住户口在福建的报考者;(2)福建省内高校的省外生源和省外高校的福建生源2017年全日制普通院校毕业生;(3)高考生源地或籍贯为福建的报考者。户籍要求为“泉州市”的，按以上原则类推。
4、招聘岗位专业条件设置为“××类”的招聘岗位，符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2017年)》(附件1)中“××类”所列专业的报考人员准予报考;专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合所列专业的报考人员准予报考。
二、招聘岗位及要求
(一)岗位1：食品药品安全专职协管员10名。
1、岗位职责：参与和协助基层一线食品药品安全监督管理工作。
2、招聘要求：
(1)学历：大专及以上学历;
(2)性别：不限;
(3)专业：食品科学与工程类、药学类;
(4)户籍：福建省。
(二)岗位2：食品药品安全专职协管员10名。
1、岗位职责：参与和协助基层一线食品药品安全监督管理工作。
2、招聘要求：
(1)学历：大专及以上学历;
(2)性别：不限;
(3)专业：工商管理类、法学类;
(4)户籍：泉州地区。
(三)岗位3：食品药品安全专职协管员11名。
1、岗位职责：参与和协助基层一线食品药品安全监督管理工作。
2、招聘要求：
(1)学历：大专及以上学历;
(2)性别：不限;
(3)专业：不限;
(4)户籍：石狮市。
(四)岗位4：食品药品安全网格化信息监控处理中心专职协管员3名。
1、岗位职责：食品药品安全网格化信息监控处理中心信息处置等相关工作。
2、招聘要求：
(1)学历：大专及以上学历;
(2)性别：不限;
(3)专业：计算机科学与技术类;
(4)户籍：不限。
三、招聘办法
(一)报名及资格审查
1、报名方法：采取电子邮件报名方式，电子版材料发送,标题为“姓名+应聘岗位名称(如张三+岗位1食品药品安全专职协管员)。每位报考人员只能报考一个岗位。
2、报名时间：日至9月16日
3、咨询电话：0
4、报名提交材料：
(1)《石狮市市场监督管理局招聘报名表》，见附件2;
(2)毕业证书、学位证书 (原件扫描)、学信网《学历证书电子注册备案表》(应届毕业生暂时无法提供学信网学历证明材料的，可提供学信网学籍证明材料);
(3)身份证(正反面扫描);
(4)本人1寸近期免冠彩色照片;
(5)资格证书(原件扫描)(若有请提供)。
(6)留学归国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件。
(7)国内院校与国外院校联合办学取得国内学历、学位的，按国内院校毕业生报考。属国内院校和国外院校联合办学取得国外学历学位的，需出具教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》
(8)所有扫描件均需按“姓名+证件名称”命名。
5、资格审查：招聘工作组按照报名条件对所有报考人员进行资格审查，报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。通过资格审查确定面试人员名单。
6、报名表上预留的邮件地址、电话、联系方式必须真实有效，确保能够及时联系。且须注意及时上网查看最新公告。因无法联系造成影响招录的，后果由考生自负。
7、领取准考证方式：进入面试人员，工作组将会在入围面试人员名单公示期后，考试前两天将电子版《准考证》发到考生报名时预留的邮箱，考生自行打印。
本次考试采取面试方式进行(岗位4：食品药品安全网格化信息监控处理中心专职协管员采取面试+技能测试方式进行)，每位考生只能报考一个岗位。
1、面试时间、地点：面试时间、地点另行安排，以《准考证》为准。
2、面试内容：面试采取结构化(半结构化)面试和实际操作测试，主要测试应试人员对基本知识和专业知识的掌握及语言表达能力、综合分析能力、思维反映能力和气质仪表等。
3、成绩计算：面试成绩实行百分制，总分100分，面试成绩即为考生总成绩，合格线65分。报考人员的总成绩将在石狮人才网(http://www.sshr.net)公布。
4、技能测试，仅岗位4食品药品安全网格化信息监控处理中心专职协管员需参加。
技能测试时间、地点另行安排。
技能测试内容：技能测试采取上机测试，主要测试内容另行通知。技能测试满分为100分。
总成绩：按面试成绩60%、技能测试成绩40%合并计算总成绩，若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
5、考试成绩相同时，同等条件下依次优先聘用：(1)烈士子女;(2)复退军人;(4)随军家属;(5)取得相应岗位资格证书。若成绩相同且同时具备或不具备上述优先条件，则加试一场面试，按加试的面试成绩排列。
四、体检、考核、聘用
1、根据总成绩从考试合格者中高分到低分按招聘岗位计划数的1：1比例确定体检人员。
2、体检时间、地点另行安排。体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用由体检人员自行承担。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。体检对象对体检结果有异议的，可在体检结果公布后一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格者取消聘用资格，并在相应岗位总成绩从考试合格者中高分到低分的顺序依序递补。
体检合格者确定为考察对象。考察内容包括考生在校(或在原单位)及各方面的表现，遵纪守法、计生和综治等情况，考察形式主要为查阅个人档案、个别谈话、调查了解情况等，考察合格者方能聘用。考察对象在校学习期间，受学校严重警告、留校察看及以上处分的，取消招聘资格。考察不合格的考生取消聘用资格，并在相应岗位按总成绩从考试合格者中高分到低分的顺序依序递补。
1、考试、体检及考察合格者，确定为拟聘用人选，并在石狮市人才网上公示3个工作日。拟聘人选经公示不影响聘用的，由用人单位实行上岗试用及办理派遣手续。
2、若其中一个岗位未招满名额，且该岗位无考生可以递补，可从其余岗位未聘用的考试合格的考生中按考试成绩从高到低依序递补，直至取满名额。
3、此次考试成绩保留1年，在此期间，若有聘用人员解除劳动关系的，可从考试合格的考生中按考试成绩从高到低依序递补。
五、用工形式及薪酬待遇
(一)用工形式
雇员采取劳务派遣用工方式。石狮市市场监督管理局委托石狮市人力资源服务有限公司为雇员劳务派遣机构，雇员与石狮市人力资源服务有限公司签订劳动合同书，由石狮市人力资源服务有限公司派遣到石狮市市场监督管理局工作，劳务派遣期限3年。劳动合同期满后，根据岗位需要、考核情况和本人意愿，可对雇员进行续雇。
雇员派遣到石狮市市场监督管理局期间食宿自理，按照有关法律法规参加企业职工社会保险，按规定休假、病假、事假及工伤、抚恤等待遇按照有关劳动法律法规执行。日常考核管理由石狮市市场监督管理局负责安排和落实。雇员应遵守石狮市市场监督管理局规章制度，服从石狮市市场监督管理局管理。
雇员派遣期间与石狮市人力资源服务有限公司劳动合同的变更、解除和终止，按双方签订的《劳动合同书》约定执行。
(二)薪酬待遇
薪酬待遇实行年薪制，按3500元/月(含个人应承担的五险一金等费用)标准发放。其中基本工资(80%)按月发放，绩效工资(20%)全部纳入奖金管理，以月度考核(12%)和年度考核(8%)为依据，按考核结果发放。
六、其它事项
(一)考试违纪违规行为的认定和处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。
(二)考生在体检、考察、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的，在符合条件的其他考生中按总成绩从高到低的顺序依次等额递补。
(三)本次公开招聘的相关信息将通过石狮人才网(http://www.sshr.net)发布。考生应随时关注网站相关信息，因个人未及时关注网上相关信息而影响招聘的，后果由考生自负。考生在本次招聘考试过程中如有相关问题，可电话咨询。
(四)考生应仔细阅读本通告各有关规定后方可报名。因未认真阅读本通告相关规定而影响应聘的，后果由考生自负。
(五)本公告仅适用于本次公开招聘，未尽事宜由石狮市市场监督管理局负责解释。
福建莆田市文化广电新闻出版局招聘4人
为贯彻落实“壶兰英才”人才计划，现将莆田市文化广电新闻出版局部分事业单位公开招聘研究生方案公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘单位为莆田市群众艺术馆、莆田市艺术研究所、莆田市艺术学校，共计划招聘4个岗位。招聘的具体岗位、条件等见《莆田市文化广电新闻出版局事业单位公开招聘研究生岗位表》(附件1)。
二、招聘条件、对象
(一)莆田本市户籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(三)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德;
(四)年龄在35周岁以下(即日以后出生);
(五)全日制高等院校研究生及以上学历学位毕业生，学历、学位及相关证书须在报名之日前取得;
(六)因受过刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员，不得报名;
(七)具备市组织人事部门规定的应聘岗位所要求的其他资格条件。
三、招聘程序
报名时间自发布之日起至日，逾期恕不受理。
本次招聘报名采取现场报名的方式进行，符合条件的应聘者请携带本科学历及学位证书、研究生学历及学位证书、莆田市文化广电新闻出版局事业单位公开招聘研究生报名表(附件2)、高等院校毕业生就业推荐表、身份证及其他相关证书的原件及复印件(一式两份)至莆田市文化广电新闻出版局办公室，现场将对应聘者的报名资格条件进行审核。每位应聘者只能填报1个符合条件的岗位，报名成功后不得改报。岗位计划招聘人数与报名人数的比例不足1:3的，该岗位不开考。
联系单位：莆田市文化广电新闻出版局办公室
联系地址：莆田市人民政府机关2号楼320室
联系电话：
联 系 人：沈淑青
1.面试方式。莆田市群众艺术馆、莆田市艺术研究所招聘岗位采取结构化面试方式进行。莆田市艺术学校招聘岗位采取结构化面试(占总成绩40%)和专业技能面试(占总成绩60%)相结合的方式进行。[page]
2.面试具体时间、地点另行通知。将提前在莆田市文化广电新闻出版局网站公布。
3.面试评分。面试结束后，所有应聘者的考试成绩在莆田市文化广电新闻出版局网站公布。面试成绩必须达到70分以上(含70分)方为合格。
1.人员确定。面试成绩合格者从高分到低分，按招聘岗位1:1的比例，确定参加体检人选。
2.体检组织。由莆田市文化广电新闻出版局负责组织实施。体检缺席者，取消聘用资格。
3.体检标准。参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定组织实施。体检医院应为县级以上医院，体检结果在莆田市文化广电新闻出版局网站公布。应聘者或招聘单位对体检结果有疑问的，可在体检结果公示之日起7天内提出复检申请，逾期视为放弃，复检只能进行一次，以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘者，取消聘用资格。
根据招聘条件、面试成绩、体检结果，由莆田市文化广电新闻出版局组织考核，考核内容包括应聘者的思想政治表现、道德品质、违法违纪情况、计划生育情况以及是否需要回避等方面的情况。
(五)聘用、递补
1.对拟聘用人选，在莆田市文化广电新闻出版局网站进行公示。经公示不影响聘用的，由莆田市人力资源与社会保障局予以核准，并按照规定办理聘用手续。被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。
2.因不符合聘用条件而造成应聘岗位空缺的，招聘单位将根据应聘岗位按面试成绩由高到低确定递补人选。
四、其他事项
本次招聘将邀请纪检部门对公开招聘工作实行全过程监督。未尽事宜由莆田市文化广电新闻出版局、莆田市人力资源与社会保障局负责解释。
福建安溪县人力资源社会保障专职协理员招聘35人
根据泉州市人资源和社会保障局、泉州市财政局《关于印发泉州市人力资源社会保障专职协理员岗位管理暂行规定的通知》(泉人社[号)文件精神，经研究，决定面向社会公开招聘安溪县人力资源社会保障专职协理员。现将有关事项通告如下：
一、岗位职责
1、贯彻执行人力资源社会保障工作方针政策、法律法规，开展人力资源社会保障法规宣传和咨询。
2、开展职业供求信息发布、职业指导和职业介绍;推荐职业培训和职业技能鉴定;开展就业创业服务;对就业困难人员实施就业援助，对高校毕业生、农村转移劳动者等重点群体提供专门就业服务;做好失业人员服务管理，办理《就业创业证》、失业登记等事务。
3、组织开展辖区内城乡居民养老保险、被征地农民社会保障、外来人口积分管理等一线服务，做好社会保障卡的信息采集和发放，开展企业退休人员社会化管理服务工作。
4、开展劳动争议调解、劳动保障监察、劳动用工信息采集与录入，维护劳动者和企业的合法权益。
5、完成人力资源和社会保障部门安排的其他工作。
二、招聘人数
本次共计划招聘安溪县人力资源社会保障专职协理员35名，每个乡镇至少配备1名，由考生按综合成绩高低依次选择岗位。
三、招聘条件
1、遵守宪法和法律;
2、具备良好的品行和职业道德;
3、日前常住户口在安溪县或生源地为安溪县;
4、国家承认大专及以上学历;
5、年龄在18周岁以上，40周岁以下(即在日至日期间出生);
6、具有适应岗位要求的身体条件。
有下列情形之一的不得报考：①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;②在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员;③法律法规规定不得报考的其他情形。
四、报名办法及注意事项
本次招聘采取现场报名的方式进行，报考者须在规定的时间内携带相关材料到现场进行报名。
(一)报名时间、地点及应提供的材料
1、报名时间：-15日
2、报名地点：安溪县人才和就业服务中心
地 址：安溪县金融行政服务中心6号楼B幢11楼
联系电话：4
3、报名时应提供以下材料：
⑴《安溪县人力资源社会保障专职协理员报名表》一式两份;
⑵报考者本人身份证、户口簿(或户口迁移证)、毕业证的原件及复印件一份;
⑶报考者本人近期免冠二寸彩色数码证件照4张。
(二)报名注意事项
1、每位报考者需缴纳报名费80元。
2、考生应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对提交的信息和相关材料的真实性、准确性负责。
3、考生必须如实、完整地填写报名所要求填写的各项信息，对于因信息填写不完整而影响资格条件判断的，将不予通过资格审核。
(三)领取准考证
资格初审合格的考生持本人身份证及报名费缴款凭证到安溪县人才和就业服务中心领取《准考证》，领取时间另行通知。如有特殊原因本人无法自己领取的，可委托他人代领，委托他人代领的应携带代领者本人身份证原件及报名费缴款凭证代为领取。考生逾期未领取《准考证》导致无法参加考试的，后果由考生自负。考生应保管好《准考证》，直至招聘工作结束。
五、考试办法
本次招聘考试采取笔试和面试相结合的形式进行。
1、笔试科目：《综合基础知识》。笔试卷面总分为100分，考试时间120分钟。考试不指定辅导教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2、笔试时间、地点：详见《准考证》。
3、笔试成绩查询：笔试成绩将在安溪人才网(http://www.axrc.gov.cn)公布。
根据笔试情况和招聘名额，由县人社局划定笔试成绩取得面试资格合格线，在笔试成绩合格线上的考生确定为面试对象。面试方式主要采用结构化面试方式，重点测试考生的综合分析、逻辑思维、语言表达和应变等方面的能力。面试的时间地点另行通知。
(三)考试成绩计算
面试成绩即为考试综合成绩。
六、体检、考察、公示和聘用
1、体检对象的确定。根据招聘计划数，在考试合格的人员中，按综合成绩从高到低的顺序依次等额确定体检对象。体检对象最后一名综合成绩出现并列的，一并进入体检。
2、体检标准。体检工作参照考生录用公务员体检标准执行，体检费用由考生个人自理。
3、体检的组织。体检工作由县人社局统一负责组织实施。
由县人社局按1：1比例对考试、体检均合格的考生组织考核。考核包括核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、计划生育、综治等方面的情况。
考生应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。考生未配合招聘单位在规定时间内完成政审考核工作且无特殊原因的，视为自动放弃考核及聘用资格。
(三)公示、聘用及相关待遇
考核合格者确定为拟聘用人选，拟聘用人选名单将在安溪县人才网公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，按有关规定签订聘用合同，实行合同管理。首次签订合同为两年，其中试用期为2个月。聘用期满，因工作需要，经考核合格，双方协商一致，可续签聘用合同。
岗位待遇主要包括基本工资、“五险一金”和 其他福利待遇。基本工资2500元/月，并缴纳“五险一金”，个人缴交部分自付，其他福利待遇由专职协理员所在的乡镇按照各自相关规定支付。
聘用的人员人事档案由安溪县人才和就业服务中心管理。
七、聘用人员的管理
专职协理员的日常管理工作由所在乡镇人力资源和社会保障事务所负责，并提供基本工作条件保障。考核工作由县人社和乡镇共同组织实施，考核结果作为是否续聘的依据。
专职协理员有下列情形之一的，县人社部门可以解除或终止劳动合同，即：年度考核不合格或连续两年考核基本合格;因个人原因不能正常履行劳动合同约定的工作职责的;工作中造成重大损失或给人力资源社会保障工作造成重大不良影响，经用人单位审核确认的;劳动合同期满未续约的;符合法律法规所规定的用人单位可以与劳动者解除劳动合同的其他情形。
大家都在看
责任编辑：
声明：该文观点仅代表作者本人，搜狐号系信息发布平台，搜狐仅提供信息存储空间服务。
今日搜狐热点}