南京医科大学临床医学（七年制）毕业后好就业吗？就业率是多少?_百度知道
南京医科大学临床医学（七年制）毕业后好就业吗？就业率是多少?
答题抽奖
首次认真答题后
即可获得3次抽奖机会，100%中奖。
满意请采纳哟知道合伙人
来自知道合伙人认证行家
满意请采纳哟
知道合伙人
化学类行家
采纳数：30773
获赞数：185060
2010年本科毕业于安徽工业大学高分子材料与工程专业，并取得工科学士学位证书。
南京医科大学临床医学7年制的就业情况很好的，就业率95%以上。像5年制的就不行了，就业率在85%左右。南京的很多家医院都不要5年制的医学生的。 南京医科大学是江苏省属重点高校。学校创建于1934年，时名江苏省立医政学院，是国内最早开展研究生教育的高等学府之一。1957年，更名为南京医学院。1962年，被列为全国首批六年制医药院校。1981年，被批准为全国首批博士、硕士学位授予单位。1993年，更名为南京医科大学。　　学校现有硕士学位授权点55个，博士学位授权点35个，博士后科研流动站3个，学位授权点已覆盖医学、理学、工学、管理学、法学、教育学和文学等7个学科门类，拥有3个国家重点学科、1个国家重点培育学科、4个江苏省一级学科重点学科、12个省级重点学科。　　目前，学校设有基础医学院、公共卫生学院、第一临床医学院、第二临床医学院、第三临床医学院、第四临床医学院、鼓楼临床医学院、无锡临床医学院、青岛临床医学院、口腔医学院、药学院、护理学院、医政学院、外国语学院、国际教育学院、继续教育学院和高等职业技术学院等16个学院和1个独立学院——康达学院。在南京、苏州、无锡、常州、淮安、上海、杭州等地拥有20所附属医院和40多所教学医院。　　学校设有12个本科专业、2个六年制双学位专业和3个七年制专业(方向)。目前，在校生总数达1.3万多人，已形成从本科生到硕士生、博士生及博士后，从全日制到成人教育、留学生教育全方位、多层次的办学格局和教育体系。　　学校现有在职教职工1500多人。有在职专任教师649人，有教授116人、副教授175人，有博士生导师185人、硕士生导师812人（含附属医院等）。学校拥有一批优秀的中青年骨干教师入选各类人才支持计划，有多人被评为国家教学名师或各级优秀教师，有“国家级教学团队”1个，教育部“创新团队”1个。学校是国家卫生部认可的全国进修基地和教育部批准接受留学生学习的高校之一，与南京大学、东南大学、南京农业大学一起成为江苏省高层次人才培养计划——“333工程”培训基地。2006年和2008年，学校两度被评为“江苏省师资队伍建设先进高校”。　　学校现有1个省部共建国家重点实验室培育基地、4个部级重点实验室、8个省级重点实验室（工程研究中心）。“十五”期间，学校承担省级以上研究课题530项，获得国家自然科学基金课题119项，是“九五”期间的4.4倍。进入“十一五”以来，学校的科研水平快速攀升，获得国家自然科学基金项目不断实现新突破，发表的SCI论文数量及论文影响因子迅猛增长。2008年，我校获得69项国家自然科学基金项目，全校发表“SCI”论文260多篇，均创历史新高。
洪湖水ya浪打浪知道合伙人
洪湖水ya浪打浪
采纳数：39
获赞数：146
擅长：暂未定制
现在学医就业很好的
主要是国家医疗这块欠缺很大不要看什么就业率
一个在医院上班
进的基本上是事业单位 但是很多都想留着大城市 所以就业率稍低了
但是这些人要是跑往县城或者乡镇 基本上是随便就业
而有的专业虽然写着就业率如何如何的高
但是进的是企业 压力大得要命，还有出去跑市场的销售的更是累死人。就业率就是个忽悠人的玩意，意义不大。 医学研究生很吃香的
本回答被提问者采纳
股脉门知道合伙人
采纳数：25
获赞数：60
你有后台吗，有的话，好就业。没有也没有关系，你的技术好的话，可以到好的医院去工作。就业率是一个虚拟的东西，你只要关心你自己就好了，比如说就业率是80%，你能保证你是那里面的吗。靠自己！
紫Dawn知道合伙人
获赞数：24
临床比较够呛，有关系好点。。。。
其他1条回答
为你推荐：
其他类似问题
您可能关注的内容
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。您现在的位置： >
> 2017江苏南京大学医学院“千人计划”和“青年千人”等岗位招聘公告
2017江苏南京大学医学院“千人计划”和“青年千人”等岗位招聘公告
来源：科学网-人才&&&时间： 14:19:01
南京大学是国家&211工程&、&985工程&首批重点建设的教育部直属重点大学，也是入选国家&双一流&计划的重点高校，坐落于钟灵毓秀、虎踞龙蟠的金陵古都。南京大学医学院(http://med.nju.edu.cn)是教育部直属的第一所综合性大学七年制医学院，2012年入选首批教育部&卓越医生培养计划&及八年制医学博士教育体系;现有临床医学和基础医学一级学科博士点、口腔医学一级学科硕士点和基础医学、临床医学博士后流动站。南京大学近年拟定了发展成为世界一流大学的规划，重点发展&文理工医&学科。为加快南京大学全面发展一流的临床和基础医学以及公共卫生学科，南大医学院面向全球公开招聘在基础和临床医学、以及公共卫生领域的国家&千人计划&、&青年千人计划&、 教育部&长江学者&特聘教授等人才，并为人才提供优厚的科研和生活条件与薪酬支撑。
重点招聘的高层次人才和基本条件：
1、国家&千人计划&创新人才项目：一般应在海外取得博士学位;不超过55周岁;在海外知名高校、研究院所、国际知名企业等单位担任正教授或相当职务;具有世界一流的研究水平或广泛国际学术影响力。 可申请&千人计划&长期或短期项目。
2、国家&千人计划&青年人才项目：在海外知名高校取得博士学位，不超过40周岁，并有两年以上海外科研工作经历;或在国内取得博士学位的，应在海外从事教学或研究工作三年以上;对博士在读期间已取得突出研究成果的，可以破格; 在海外知名高校(或科研机构)有正式教学或科研职位的突出人才尤其鼓励申请。
&千人计划&项目的启动和配套经费不低于500万元;医学院将提供200至400平米的办公及实验室用房; 支持组建科研团队，优先提供专职科研岗、博士后和博士生名额; 薪酬和福利待遇方面将提供不低于60万元(千人计划)或40万元(青年千人)年薪的薪酬及福利待遇;也将视申请人资质，为引进人才提供住房补贴、购买&南大和园&教师公寓。
3、教育部&长江学者奖励计划&特聘教授项目：具有博士学位;不超过45周岁。在海外知名高校(或科研机构)担任副教授及以上职务(或相当职务)或在国内高校(或科研机构)担任教授或相当职务。
4、教育部&长江学者奖励计划&青年学者项目：具有博士学位;不超过38周岁。在海内外知名高校(或科研机构)从事科研工作的优秀青年人才。国内应聘者一般应担任副高级以上专业技术职务。
&长江学者&计划南大提供团队建设、博士生招生名额，和200-400平米的办公实验用房等综合支持;除国家支持政策之外，南京大学和医学院额外提供科研启动经费在280万元以上;薪酬为国家工资加20万元(长江学者)和10万元岗位津贴(青年长江)(均免税)，以及业绩奖励。享受住房补贴80万元及以优惠价格购买&南大和园&教师公寓。
5、南京大学&登峰计划&人才项目：具有博士学位;不超过55周岁(登峰A计划)或40周岁(登峰B计划)。在海外知名高校(或科研机构)担任副教授及以上职务或在国内高校(或科研机构)担任教授职务(登峰A计划)，或取得杰出研究成果的青年拔尖人才(登峰B计划)。登峰计划是南京大学分别对应于国家&千人计划&和&青年千人&的校内人才项目;学校推荐申报国家&千人计划&的申请人优先进入该项目。学校和医学院将提供团队建设、博士生招生名额、办公和实验室用房等综合支持;分别给予科研启动经费不低于300万和150万元、住房补贴100万和60万、和年薪40万和35万。优惠购买&南大和园&教师公寓。
南大医学院常年招聘教授/副教授、研究员系列岗位人才和基本条件：
6、南京大学教授和副教授岗位：除上述人才项目之外之外，南京大学医学院也招聘普通岗位教授、副教授，年龄分别不超过45周岁和38周岁。 其录用标准不低于南大在岗教授、副教授的学术水准;除了配备足够的科研和办公空间和用地之外，提供不少于100万和50万元的启动经费;薪酬待遇等同于在岗教授和副教授的国家工资和福利。
7、南京大学研究员系列专职科研岗位：南京大学医学院鼓励申报各类专职科研岗位，包括特任研究员、特任副研究员、特任助理研究员;相应薪酬分别不低于24万、21万和18万/年。
南京大学医学院和南大生命医学领域的实验室和教学设施分布在鼓楼和仙林两个校区，拥有两个教育部国家重点实验室， 亚洲范围内遗传和基因剔除资源最为丰富的模式动物中心， 以及其它卓越的研究平台。
竭诚欢迎海内外英才加盟南京大学医学院!
应聘者请将下述材料：
1) 个人详细履历;
2) 一篇学术成果概述和未来工作计划;
3) 三篇代表作PDF文件;
4 ) 三位学术推荐人的联系方式(电邮、电话)等材料通过电子邮件发送至南京大学大医学院陈慧梅老师：chenhuimei@nju.edu.cn 或彭亦玲老师：ylpeng@nju.edu.cn。
联系地址：南京市鼓楼区汉口路22号南京大学医学院东南楼
邮编：230091
以上所有岗位招聘长期有效, 应聘者可以随时申请。欢迎有意申报者咨询具体有关事项，具体内容可登录南大医学院网站招聘栏目：http://med.nju.edu.cn/
原标题：南京大学医学院&千人计划&和&青年千人&等岗位 人才招聘
（责任编辑：jz4）
相关推荐：
微信号：jiaoshi688
共享资讯全面备考
服务号：教师考试网
掌上学习更便捷
新浪微博-中公教师考试网
今日头条-中公教师网
教师招聘快捷入口
教师招聘考试信息
教师招聘笔试备考
关注微信了解更多妈，我要报考医学院！工作好找，钱又多！
公众号ID：zmtDoctor
各地高考分数都陆续出来了！
下一步就是决定人生轨迹的大事
诶！这位同学！
我看你骨骼清奇、面色红润，
要不要来学个医啊？
行业稀缺人才
基本不失业，
毕业工资高3W多一点
就是要求有点高，
不是这样天赋异禀的骚年，
还真学不了医
1：一头浓密的秀发
你必须要有一头浓密的秀发，
一般浓密可不行，
要特别浓密！
如果你是个男生，
那最好你的爸爸，爷爷，外公都不是秃头。
这样它才能经得起医院，
哦，不，是时光的摧残。
如果没有浓密的秀发，
那你就需要一个nice的头型，
就是那种剃了光头也很fashion的头型！
2：身体素质过硬
身体就是学医的本钱啊筒子们！
身体不好就不要学医了。
身体不好就不要学医了。
身体不好就不要学医了。
重要事情说三遍！
首先，你要有个好膀胱，
内科看门诊，
一个上午看病开处方不停歇
手术科室，
尤其是神经外科、心外科这种
常常打持久战的科室
一做就是8、9个小时，
尿尿？一天喝够八杯水？
呵呵….不存在的…
然后你还要有一个好胃！
因为精神压力极大，三餐不规律，
十二指肠溃疡、胃炎什么的，
也是随时会找上门的！
家里有高血压冠心病遗传因素的，
建议学个温柔点的专业，
急诊科麻醉科什么的就算了，太刺激！
3.睡眠质量超好
如果你在中学时代，
就经常失眠、睡眠质量不好，
请谨慎挑选专业！！！！！
或者在选专业时，挑个不用值夜班的科室
比如口腔科、生殖科什么的，
就算你曾经睡眠质量超级好！
雷打不动沾床就睡那种，
值两年夜班，保证你睡眠质量直线下降！
4．记忆力超群+强大逻辑能力
各种骨头肌肉血管神经，
各种器官各种解剖位置，
各种疾病的诊断和鉴别诊断
各种药物的使用的剂量浓度,
拥有过目不忘超能力的你！
绝对适合学医！
5：胆子够大
想要学医，
你得进的了解剖房，
见得了大场面，
抓得住小白鼠，
拿得起手术刀！
晕针晕血的朋友，
可以先杀杀鸡练练胆，
实在是hold不住的软妹子
真的请谨慎学医！
尤其是烧伤科，
各种车祸伤爆炸伤，
场面血腥到不可描述，
非战斗型人员请速速撤退！
6：沟通能力强
很多时候，
你这个病人治的好不好，
不仅要看你技术好不好，
还要看你会不会说话！
医患关系真的特别重要，
你想要病人知道的得让他都能懂，
治疗前充分的告知解释病情，
没事儿刷刷知麻糖，
有些漫画说不定沟通的时候能用的上！
6：强大的心理素质
医护，尤其是儿科医护
受委屈，不被理解是常有的事，
要学会自我调节！
对假期，薪资啥的也要看淡一点，
就算是吃着泡面，
看到朋友圈的诗与远方，
我们都要不为所动！
想想钱包里面的硬币，
银行卡里的余额，
花呗里面的账单，
还有啥过不去的！
7：谨慎细致
对于每个人来说，生命只有一次！
你用的药物，
一旦进入病人身体，
就没有办法在抽回来，
你做治疗，
一旦发生人为差错，
就可能影响整个病人的一生，
对生命心存敬畏，
工作中一丝不苟，
是一名医生的基本素养
在此热烈欢迎处女座的盆友们！
最后，你可能会说，
我条件这么好！
干点啥不好，非要学医？！
走上医学的路会很辛苦，
但你不知道的是，
你留下的背影，有多酷！
（好了，师兄快放下手术刀，
我会努力忽悠学弟学妹来学医的！）
责任编辑：
声明：该文观点仅代表作者本人，搜狐号系信息发布平台，搜狐仅提供信息存储空间服务。
今日搜狐热点您现在的位置： >
> 2017江苏南京医科大学招聘86人公告（一）
2017江苏南京医科大学招聘86人公告（一）
来源：南京医科大学&&&时间： 11:29:00
为更好地选拔优秀人才，充实教职工队伍，南京医科大学现面向国内外公开招聘、择优聘用各类工作人员。现将有关事项公告如下：
一、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。
2.遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;热爱高等教育事业;有良好的团队协作和敬业精神。
3.身体健康。
4.具备应聘岗位要求的资格条件。
二、注意事项及报名时间
1.注意事项
每位应聘者仅限报考一个岗位，应聘者报名时须提交个人简历。
2.专业技术岗位应聘者简历提交截止时间：日。
3.管理岗位(含专职学生辅导员)应聘者简历提交截止时间：日。
三、简历提交方式
1.邮件提交电子版简历
请将个人简历(word版)以&应聘部门+应聘岗位+姓名&格式命名并发送到相应联系人邮箱。
2.信件提交纸质版简历
应聘者也可将简历纸质版一份邮寄至相关学院、部门或人事处，邮寄地址见相应联系人地址。
四、考核办法
招聘学院、部门或人事处对所有岗位应聘者初选后，确定考核人选并通知到本人。
专业技术岗位应聘者的考核方式主要为面试(含试讲、操作等)，由相关学院和部门根据岗位要求，会同人事处组织实施。考核具体时间由学院或部门通知应聘者。
管理岗位(含专职学生辅导员)应聘者的考核方式主要分笔试、心理测试和面试三部分。考试时间由人事处通知。先进行笔试，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试的人选。面试前集中进行在线心理测试，心理测试和面试的人选、时间等由人事处通知。
人事处对应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等进行复审以后，按招聘岗位数确定参加体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
六、公示和聘用
拟聘用人员名单在校园网人事处公告栏公示一周，相关材料报上级人事部门审核备案。聘用人员按规定实行试用期，试用期考核不合格者，取消录用资格。聘用人员实行编外人事代理。欢迎优秀毕业生申请我校博士后，对符合岗位(专任教师以及附属口腔医院医疗卫生系列专业技术人员)需求的优秀博士后，学校可办理进编录用手续。
七、纪律与监督
监督、举报电话：025- 王海涛
原标题：南京医科大学2017年公开招聘工作人员公告(一)
点击下载&&&
南京医科大学
相关推荐：
微信号：jiaoshi688
共享资讯全面备考
服务号：教师考试网
掌上学习更便捷
新浪微博-中公教师考试网
今日头条-中公教师网
教师招聘快捷入口
教师招聘考试信息
教师招聘笔试备考
关注微信了解更多}