假如没有加班工资，工人只能干8小时，会有多少人愿意进工厂上班？
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　　来到工厂，大多数人都是通过艰苦的工作印象深刻，生产线生产，转向系统和加班，和以上几点无疑将成为中国制造业的工作状态的关键词，“世界最大的工厂”。　　农民工来到第二线城市，他们的收入比家乡高，收入多。他们不仅养活自己，而且还把大部分收入送回家，他们选择在工厂工作，这主要是因为工厂的低门槛，以及基本工资的基础上。通过加班可以获得更多的收入。但如果工厂没有加班费，只有二千元或三千元的基本工资，计划租用水电费和日常开支，他们能养家吗？还有其他人愿意在工厂工作吗？　　　　作者先后与内衣厂的几位工人谈过，从一定程度上了解了他们的真实想法。总结起来，即使没有加班费，他们也愿意在工厂里工作。为什么？　　一方面，工人受到文化水平的限制，到工厂，毕竟，工厂门槛低，工作内容的内容不高，它不需要放进大脑。只要身心健康，就有一定的动手能力，而且基础工作也可以轻而易举。与户外工作人员相比，他们的工作环境更舒适，也能从心理上获得一定的成就感。　　　　第二，大多数工人有相似的背景。他们之间几乎没有专业的比赛，他们可以互相理解。他们远离家园。工人之间的友谊是一种情感上的支持，也给他们一些精神上的力量。　　同样，在工厂工作成本更低，节省更多。基本上，工厂有袋吃，如果工人没有更多的需求，基本工资可以节省很大一部分，这也是一个重要因素，他们在工厂就业。　　最后，一位工人说，即使没有加班费，比家乡的贫困村，穷人和穷人，城乡发展的差异还多，仍然有许多山区和农村不能为这些人提供就业机会，所以他们更多。愿意出来看看广阔的世界。　　　　当然，他们会更愿意通过加班来获得更多的收入，他们不怕辛苦的工作。他们将努力为他们的家庭提供更好的生活标准。　　你呢？如果工厂连加班费都没有，你还会选择留下吗？
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我是在一家工厂上班的普通生产工人，两班倒12小时一班，公司是实行记件工
我是在一家工厂上班的普通生产工人，两班倒12小时一班，公司是实行记件工资，多劳多得，请问每天工作8小时以外的时间公司是否要给予工资以外的另外补贴，怎么补，周六.日正常上班又该怎么算，
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