基本工资3800、除去五险一金是按基本工资拿到手工资4500多点、年终奖拿到手四万五到五万之间、月薪是多少?

每个月工资怎么这么点?五险一金到底扣了我多少钱?每个月工资怎么这么点?五险一金到底扣了我多少钱?我的双手捧着百家号究竟有多少人,觉得干活太多支出太少?刚入职单位谈的10K的工资,怎样到手才7K?每个月社保给我发好几百呢,攒起来也是一大笔钱。公积金账户里的钱究竟有多少?可是你每月到手的工资,你真的仔细对照工资条算过吗,扣你的7788的钱究竟都是什麼,你真的清楚吗?答疑解惑工夫来啦,都谁动了你的工资,究竟扣了你多少钱,扣的规范是什麼,让我老郭来给你剖析剖析。我们拿一个北京城镇户口的职工老王来举栗,啊对不起,是举例。什麼?爲什麼是老王?由于……住你隔壁呀。老王是个任务5年的小主管,谁也主管不了,尽管本人,一个月单位给他说的是10K的月薪,年底还有看命发的绩效工资。假如单位可以依照足额给老王交五险一金以及不偷漏个税的话,那老王拿到手的就只要……7446.2元。恩各种东西扣了3000元。挨个说,扣的最大头的,是这个五险一金里的一金。就是指公积金,买房存款有超低利率哦,租房也可以提取哦,反正是一个公家户头小金库。等你任务几年后头一次查公积金的余额时,会有惊喜的!恩……老郭我第一次反正是惊喜到了。公积金缴存比例:单位12%以及团体12%,以老王来说就是扣了他1200元同时单位给他也交了1200元,一个月就是2400元进入到老王本人的公积金户头上。这算是最大一笔扣款以及最实惠的一笔扣款,根本上一切人都情愿本人的公积金交纳多一些。其次就是五险,老王单位扣了他五险1032元,这有零有整的扣款是包括着五个险种,别嫌我啰嗦啊,你们谁能立即说出来这五个保险都是什麼!恩是养老、失业、工伤、生育、医疗这五个保险,这五个保险都要单位交钱的,但需求扣老王团体钱的只要养老、失业、医疗这三个。扣的最多的是养老保险,需求团体交8%,其次是医疗,需求团体交2%+3元,最初就是失业,扣0.2%,说到这里得说一句,农业户口不必扣失业保险的团体局部。这样就明白了吧,每个月单位都扣你的保险钱,说白了就这三个保险要的钱。有啥用?恩就跟字面上的意思一样,除了生育……依照目前的政策,老王以及广阔男性同胞交的生育保险费,恩是给伟大的母亲们凑的钱。大家可以依据单位扣你的钱倒推一下单位给你交社保的基数,由于据我所知,大局部单位还是没有依照实践的支出给员工交保险的,假如你保险那项每个月扣了你320元,那……单位就是依照低的不能再低的最低基数给你交的社会保险,这可是守法行爲哦。各项保险的用处,下次我专门讲一讲,这次先带过。最初说一说个税,恩团体所得税,每个月超越3500元的支出都是要交税滴,团体所得税采取多得多缴的准绳,恩挣得多就交的多。但是,敲黑板,请仔细听,团体所得税扣税的支出,是要减去五险一金里扣除的局部的。以老王来说,他每个月扣税的所得额应该是1000元-五险一金团体局部-3500元的起征点,然后依据上面这个表,来计算的。级数应征税所得额(含税)应征税所得额(不含税)税率(%)速算扣除数1不超越1500元的不超越1455元的302超越1500元至4,500元的局部超越1455元至4,155元的局部101053超越4,500元至9,000元的局部超越4,155元至7,755元的局部205554超越9,000元至35,000元的局部超越7,755元至27,255元的局部251,0055超越35,000元至55,000元的局部超越27,255元至41,255元的局部302,7556超越55,000元至80,000元的局部超越41,255元至57,505元的局部355,5057超越80,000元的局部超越57,505的局部恩反正算上去,老王交纳了321.8元的团体所得税。综上所述,老王明明 是签了一个万元合同,但是,每个月到手的工资,就7000多元。写到这里,我情不自禁的叹了口吻,老王拿到手的也不少啊!给大家讲几个小技巧,算算你们单位的HR姐姐有没有“坑你”。1.看看你一个月扣了多少公积金,除以12%,再看看是不是事先单位承诺给你的薪水,至于公积金账户咋花,等下次通知你。2.看看五险扣了你多少钱,大致除以10%,假如比你合同上商定的工资少特别多,嗯你的养老金当前领到的有能够比他人少哦。3.这些都是法定的!假如单位没扣你的或许少扣你的,都有说理的中央,想找就去吧。本文由百家号作者上传并发布,百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点,不代表百度立场。未经作者许可,不得转载。我的双手捧着百家号最近更新:简介:不是一切真情,都流失在人心的沙漠里,相关文章月薪四千,求扣完五险一金与税后的工资是多少_百度知道
月薪四千,求扣完五险一金与税后的工资是多少
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五险包括:(以个人上年度月平均工资为基数,各地可能略有不同)养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险: 个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险、生育保险: 只由用人单位交纳,个人无需缴纳。住房公积金: 个人和单位按相同比例交纳,比例为5一12%,由用人单位确定。 月薪4000,五险一金16~23%,640~920元,低于3500不需交个税,实发元。
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上海税前工资4500,税后实际到手多少?扣四金的,单位缴纳四金的基数就是4500.不知道这样的单位算是正规的么?
01:01最佳答案
你的税前工资等于是5500元,扣除社保金和公积金800多,还有200不到的个人所得税,税后工资在4500上下。也就搐抚陛幌桩呵标童钵阔是说月收入4500元,按在上海的房租和日常吃饭需要标准,分别差不多是1300元+1000多元,还剩下2000元,不过零用钱总要的,比如手机费,外出休闲娱乐等平均算一个月800元左右,节省点还能剩1000多点。5000元在上海(非上海籍需要租房)的来说不算太高。一般一年能攒个1万多就算不错了。
其他回答(共7条)
01:07&龚小芹 客户经理
一般网上说的12K的工资,意思是税前12000的工资(也有税后12000的),需缴纳五险一金(按20%计算缴纳比例)2400元,需缴纳个人所得税665元,实际到手为8935元。 社会保险中,各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算,并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的比例大约是:养老:单位20%,个人8%。失业:单位2%,个人1%。医疗:单位6-4%,个人2-4%。工伤:单位1%,个人0%。生育:单位1%,个人0%。各地可能略有变动。一金一般是单位8%-12%,个人也一样。社保按应缴纳额度工资的20%,即00元。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数日起调整后的7级超额累进税率规定,全月应纳税所得额超过4500元至9000元, 税率为20%,速算扣除数位555。3500元是起征点,并且是扣除社会保险个人应该承害长愤短莅的缝痊俯花担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后,再计算个税。应纳税所得额=-,应纳税额=5=665元。 &
01:04&赵骏凯 客户经理
那得看你本来应发工资是多少,才能算税后工资是多少。 热心网友&
00:58&齐明柱 客户经理
  这个主要看单位报,报的多少就缴纳多少。  原则上是税前工资。 &
00:55&齐晓娣 客户经理
不一定,如果你单位缴四金,涪肌帝可郜玖佃雪顶磨税后工资就是扣除四金的数字。税后工资一般指的是你缴完税或雇主代你完税后实际拿到手的数字。
00:52&齐晓娟 客户经理
一般按你去年的平均工资来算 如果没有去年的 一般按你税前工资来算 扣8%或12% 单位再相应补一些 一般比例是1:1 也有其他比例的我税后到手3200 实际公积金自己交70储紶臂咳赚纠辫穴播膜0多 单位交1200多 总共交2010元 可以参考
00:49&龚小芝 客户经理
以上海为例: 工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
所有社保、基本住房公积金、补充住房公积金缴费基数上限 15108
基本住房公积金基数下限为 1620
其余社保、补充住房公积金基数下限 3022
公司承担部分=基本工资 * 47%
个人承担部分=基本工资 * 22.5%
免征额 3500
全月应纳税所得额(含税级距) 全月应纳税所得额(不含税级距) 1 小于袱龚递夹郛蝗店伟锭连 2
7 大于80000 大于57505 倒推工具表
实际到手=工资薪金所得-“五险一金”-应交税额 扣除五险一金后工资 15108 (由于1.6万超出基数上限) 税 1897
计算公式 MAX((XX-3500)*5%*{0.6,2,4,5,6,7,9}-5*{0,21,111,201,551,},0) 税后到手 13211 &
00:46&黄登盛 客户经理
1.个人所得税超过5000元至20000元的部分, 税率20 %,速算扣除数为375 ()*20-375=675实际拿到手:52.四金为上海地方规定,因为现在社保是属于省级统筹的应该为工伤,养老,失业,医疗四险,这很简单的,可以上网查一下,分企业交纳部分和个人所交纳部分,个人交纳不知道是从你这税后工资扣,还是另外帮你交。如果是另外帮你交的话,跟你工资就没关系,如果从你工资里扣除的话,那扣掉你个人交纳的部门,就是你实际拿到手的工资了。这还得看你们公司为你交纳的社保的基数是多少敞阀搬合植骨邦摊鲍揩,每地规定的基数也不一样的。回答完毕,均属个人意见,仅供参考。 &
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在上海,工资3500,扣完税和五险一金,到手能拿到多少?
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五险一金汇缴明细:个人应缴部分:单位应缴部分:养老保险金:280.00(8%)735.00(21%)医疗保险金:70.00(2%)385.00(11%)失业保险金:17.50(0.5%)52.50(1.5%)基本住房公积金:245.00(7%)245.00(7%)补充住房公积金:0.00(0%)0.00(0%)工伤保险金:17.50(0.5%)生育保险金:35.00(1%)共计支出:612.扣除四金后月薪:2887.50个人所得税:0.00税后月薪:2887.50
扣除社保五险%=367.5扣除住房公积金5到手-245=2887.5元
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3000不到点
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