河北最新招聘上千人 机关事业单位等岗位众多
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招聘速览：河北海事局事业单位招聘工作人员公告；河北省儿童医院招聘126人公告；2018年河北医科大学第四医院第二次招聘工作人员的通知；白求恩国际和平医院2018年招聘考试公告等。
1、河北海事局事业单位招聘工作人员公告
2、河北省儿童医院招聘126人公告
3、2018年河北医科大学第四医院第二次招聘工作人员的通知
4、白求恩国际和平医院2018年招聘考试公告
5、邢台市桥西区法院、检察院招聘45人公告
6、邢台市桥西区招聘劳务派遣工作人员公告
7、邢台市关于公开招聘公务用车服务平台驾驶员的公告
8、承德市高新区招聘劳务派遣工作人员公告
9、保定市容城公安局招聘200人公告（辅警）
10、唐山乐亭县行政审批局等单位招聘67人公告
11、唐山市人才市场为唐山港集团股份有限公司招聘高层次人才启事
12、唐山市110指挥中心招聘工作人员启事
13、廊坊市人民医院2018年招聘岗位及要求
14、怀安县企信人力资源管理有限公司关于公开招聘脱贫攻坚劳务派遣工作人员公告
15、衡水市河西社区卫生服务中心招聘公告
16、承德医学院附属医院2018年招聘公告
17、国家铁路局事业单位2018年度第二批公开招聘工作人员公告
18、人民法院信息技术服务中心2018年公开招聘工作人员公告
河北海事局事业单位招聘工作人员公告
为满足河北海事局事业单位发展需要，经交通运输部海事局批准，河北海事局决定面向社会公开招聘7名事业编制工作人员。参加本次招聘的单位均为中央机构编制委员会办公室批准成立的财政补助事业单位，主要承担海事后勤管理、水上安全通信等技术支持和服务保障职责。现就招聘有关事项公告如下：
一、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法、法律和行政法规；
（三）具有良好的品行；
（四）符合招聘职位所要求的各项资格条件；
（五）适应招聘职位要求的身体条件；
（六）年满18周岁，不超过35周岁，要求报考人员日至日期间出生。
此次招聘，下列人员不得报考：
1、受党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；
2、受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
3、在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定为有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
4、现役军人；
5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职人员、被辞退公职未满5年人员；
6、按正常教学计划，属全日制学校在校学生且非2018年7月底前毕业的应届生的人员；
7、法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。
报考人员不得报考录用后即构成回避关系的职位。
除2018年应届毕业生的学历、学位可以在日前取得外，职位要求的其他资格条件均须在日前取得。
二、报考程序
（一）职位查询
具体的招聘人数、职位、资格条件等详见《河北海事局事业单位2018年度公开招聘工作人员职位一览表》（附件1）。
说明：满足下列条件之一的视同符合大学英语CET-4测试425分及以上的要求：
1、2005年以前获得大学英语四级（CET4）及以上合格证书；
2、2005年以后大学英语四级（CET4）测试成绩达到425分及以上；
3、获得全国英语等级考试三级（PETS3）及以上合格证书；
4、雅思（IELTS）考试6分及以上；
5、托福（TOEFL）考试80分（老托福550分）及以上；
6、取得大学英语六级（CET6）合格证书或CET6测试成绩达到425分及以上；
7、取得英语专业四级或专业八级合格证书。
报考人员对报考职位有关信息需咨询时，请直接拨打报考咨询电话，电话号码：，此号码仅限5月21日至30日，工作日上班时间接受咨询。
（二）网上报考和资格审查
1、本次招聘采取网络报考的方式进行。报考人员可登录中国海事局事业单位公开招聘考试网（zl.msa.gov.cn）报名。
2、每人仅限报考一个招聘单位的一个职位。
3、报考时间：日8时至日18时。
4、资格审查时间：日8时至日18时。
5、为防止后期考生集中报名出现网络堵塞情况，日18时后，报考系统不再更新报考合格人数。
6、报考人员开始报考前，应认真阅读招聘公告和报名网站发布的相关信息，详细了解报考职位条件，提前准备电子证件照片，网上阅读并同意《诚信承诺书》，然后按照网上报考规定的步骤进行具体操作。
7、网上报考实行严格的自律机制，考生必须承诺履行《诚信承诺书》，并对提交审核的报考信息的真实性负责。在面试资格复审时，凡发现网上填报的主要资格信息与实际情况不一致的，取消面试资格。
报名时，报考人员要仔细阅读《诚信承诺书》，提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定处理。
8、网上报考须有效注册后，才能登录报考系统，填报有关信息和提交审核，注册名是登录报考系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并妥善保管。
9、按照要求规范填写或选择表项。报考信息通过审核后才能进行报名缴费等操作，报名缴费完成后方取得笔试资格。
10、报考人员“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般审核结果在考生提交报名之后48小时之内反馈，请考生注意登录网站查询。“退回补充材料”的可根据提示的未通过原因完善报考信息或改报职位并重新提交审核；“审核未通过”的不能再次提交申请该职位；“审核通过”的，报考信息将不能再修改，也不能再申请改报其他职位。因考生填报信息有误或不完整而造成的资格审查未通过，后果由考生负责。
11、报考人员请于日至30日期间登录报名网站查询是否通过了资格审查。
（三）报考缴费、打印准考证
1、报考缴费
通过网上资格审查的考生于日9时至日17时自行登录北方人才网（网址：www.tjrc.com.cn）报名系统（具体流程见附件2）上传电子照片、确认本人信息、缴纳笔试考务费。通过资格审查但未进行缴费的考生不得参加笔试。未按要求在规定时间内完成缴费的考生不得参加笔试。
2、打印准考证
打印准考证时间为日9时至日17时。以北方人才网（www.tjrc.com.cn）有关公告为准，敬请关注。
3、报考人员务必牢记网上报考时间、报考缴费时间、打印准考证时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报考和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报考和考试的，责任自负。
三、招聘考试
（一）笔试
笔试时间初步确定为日。
本次招聘笔试地点设在天津。最终的笔试时间及地点，以准考证上明确的时间和地点为准。
笔试共分两个科目，科目1为职业能力测试，科目2为综合知识。每科目考试时长为120分钟。
（二）面试
面试暂定在2018年8月上旬举行。最终时间、地点以面试公告为准。河北海事局将按照各职位招聘计划确定的面试比例，在各职位达到笔试合格分数线的考生中，按笔试成绩从高到低排序，确定面试人员名单，并在中国海事局事业单位公开招聘考试网、河北海事局官网上公布。
四、体检和考察
笔试、面试成绩占综合成绩的比重均为50%，面试不合格的不予合成综合成绩。面试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序以1：1的比例确定参加体检和考察的人选。
体检参照公务员录用体检通用标准执行。
五、拟录用公示
拟录用人员由河北海事局按规定的程序和要求从考试成绩、体检和考察结果合格的人员中综合考虑，择优确定，并在中国海事局事业单位公开招聘考试网、河北海事局官网上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、所在单位或毕业院校，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为7个工作日。
六、特别提示
（一）报考人员在招聘期间（报考、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、订立聘用合同）应密切关注中国海事局事业单位公开招聘考试网、河北海事局官网，同时确保报考时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位、考试机构联络，因所填报的通讯方式不畅所致后果，由报考人员自负。
（二）报考人员应严格自律，仔细阅读《诚信承诺书》，提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定处理。
（三）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以本次招聘名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网学习卡等，均与本次考试组织机构无关。
http://www.hbmsa.gov.cn/html/zh/40.html
河北省儿童医院招聘126人公告
根据我院工作需要，经院党委会研究，现面向社会公开招聘工作人员126名。
一、招聘岗位及要求（见附件1）
二、报名和资格审核
1、报名采取现场报名方式，由河北省儿童医院人事处受理。
报名时间：日—30日（上午8：00-12：00，下午2：00-17：30）
报名地点：河北省儿童医院人事处（石家庄市裕华区建华南大街133号培训楼401）
联系方式：2
2、报名材料（报名者须携带以下材料的原件和复印件）：
（1）报名者须填写《河北省儿童医院2018年公开招聘工作人员报名表》（研究生及以上学历者填写附件2、大专和本科学历者填写附件3），可从网上下载打印填写；
（2）个人简历一份；
（3）身份证；
（4）研究生及以上学历人员携带大学本科毕业证、学位证、研究生学生证、研究生成绩单、英语四六级考试成绩单；
大专和本科学历人员携带普通类高中毕业证、入学招生底册（从学校学籍管理处或河北省教育考试院获取）、大专或本科学生证、大专或本科成绩单、英语四六级成绩单（其中专升本或专接本人员携带专科毕业证）；
（5）有资格证书的携带相关资格证书。
报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
3、资格审查。
报名结束后，由人事处依据招聘岗位设置的条件组织进行资格审查，资格审查结果现场确认或由用人单位进行电话通知。
三、考试程序
审核资格通过人员，医院根据不同的专业组织理论考试、技能考试或综合面试，择优录用。
1、理论考试
（1）理论考试采取闭卷的方式，实行百分制，满分100分。
（2）理论考试时间：另行通知，考生的理论考试具体时间、地点和有关要求详见准考证。理论考试成绩在考试结束后第二天在河北省儿童医院网站（http://www.hbpch.com）发布。
2、技能考试
（1）按理论考试成绩从高到低的顺序，按1：3比例确定参加技能考试人员，考试时间地点另行通知。
（2）技能考试主要测试应聘人员的常规和基础操作。技能考试满分100分，最低合格线60分，技能考试当场打分，考试成绩采用“平均分”方法，各项技能操作项目的平均分为技能考试成绩。考试结果在河北省儿童医院网站（http://www.hbpch.com）公布。
3、综合面试
（1）按理论考试和技能考试平均成绩从高到低的顺序，按1：2比例确定参加综合面试人员，面试时间和地点另行通知。
（2）综合面试方式
综合面试主要测试应聘人员的基本素质和相关专业能力。面试满分100分，最低合格线60分，面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试结果在河北省儿童医院网站（http://www.hbpch.com）公布。
注意：请各位考生关注我院官网，具体考试时间地点不再电话通知。
http://www.hbpch.com/news/index.php?c=show&id=612
2018年河北医科大学第四医院第二次招聘工作人员的通知
一、医院简介
医院功能：河北医科大学第四医院，又称河北省肿瘤医院，是一所以诊治肿瘤为重点的集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性“三级甲等”医院。河北省癌症中心、河北省肿瘤研究所、河北省肿瘤防治办公室、河北省抗癌协会、河北省中日友好癌检诊中心均设在我院。
二、招聘原则：
坚持公开招聘、平等竞争、择优录用的原则，为我院选拔出德才兼备、身心健康的人员。
三、招聘方式：单位组织招聘。
四、招聘条件：
㈠基本条件：
1、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无不良从业记录。
2、硕士学历所学专业与招聘科室专业相符。卫生专业技术岗位为医学院校毕业生。
3、身体健康。按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
㈡必备条件：
所招聘人员为人事代理人员：
全日制普通国办院校（2018年毕业）或国外院校（2017年毕业）硕士研究生及以上学历，报名时留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
非定向委培生，第一学历为全日制普通国办院校本科。
学术型：不从事临床工作。
年龄要求：硕士研究生1989年之后（含1989年）出生，博士研究生1985年之后（含1985年）出生。在我院工作期间考取统招硕士研究生者，年龄不做要求，主治医师及以上职称学历类型不做要求（专业型学术型均可）。
五、招聘岗位及人数见附件3。&
采取现场报名，不接收其它形式的报名。每人限报一个科室。
1、报名所需材料：《报名表》（附件1）、本科毕业证学位证、博士毕业还需硕士毕业证和学位证、国外学历持毕业证及学历认证、执业医师证、身份证，以上证件原件及复印件，复印件按以上顺序装订成册。《信息表》（附件3）的电子版。近期1寸彩照1张及电子版（不能PS），文件名为自己的姓名。
2、报名日期：5月18日~5月25日（公休日除外）。
3、报名地点：本部综合楼人事处408室。
4、招聘后续安排及结果公布到“河北医科大学第四医院官网”，注意查看。
5、咨询电话：1
http://www.hbydsy.com/ny.asp?unid=4067
白求恩国际和平医院2018年招聘考试公告
根据医院2018年度招聘工作安排，结合前期简历投递情况，部分专业理论考试依托河北诺亚人力资源开发有限公司组织，现将相关安排公布如下：
一、岗位情况
护理、药师（含临床药师）、放射科医师、超声科医师、麻醉医师、检验技师、影像技师等岗位依托诺亚人力资源开发有限公司组织，其他岗位考试及所有岗位面试工作由医院组织。
二、报名条件
所有岗位均需要全日制本科及以上学历，具体专业要求如下：
1、护理岗位（约60人）：护理专业。
2、药师岗位（约10人）：药学相关专业。
3、放射科医师（5-6人）：影像诊断或临床医学专业。
4、超声科医师（4-5人）：影像诊断或临床医学专业。
5、麻醉医师（2-3人）：麻醉或临床医学专业。
6、影像技师（3-4）：医学影像技术专业。
7、检验技师（4-5人）：医学检验专业。
其他要求见：医院2018年度招聘公告。
前期已经投递简历且通过资格初审人员名单附后，其他符合条件且有意愿参加面试人员也可报名参加。
三、考试报名方式
1、报名途径：采取网上报名方式，依托诺亚人力资源有限公司招聘平台组织，报名网址：http://www.noahjob.cn/ProjectRecruit/Station?PK_JPID=；
2、报名时间：日9：00至5月25日17：00；
3、资格审查及缴费：依据岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查的考生考试费每人50元，由考试具体实施单位诺亚人力资源有限公司直接收取；缴费截止时间为日17：00。
四、有关说明
1、其他岗位笔试面试安排见后续通知；
2、考试具体安排事宜见诺亚人力资源有限公司发布的《和平医院合同制人员招聘笔试安排》，以准考证为准。
3、咨询电话：白求恩国际和平医院人力资源办公室5，河北诺亚人力资源开发有限公司：2/。
http://www.peacehospital.com/articlehtm//9.html
邢台市桥西区法院、检察院招聘45人公告
根据工作需要，受邢台市桥西区人民法院、邢台市桥西区人民检察院委托，面向社会公开招聘劳务派遣工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行考试、考察的办法择优聘用。
二、招聘岗位
邢台市桥西区人民法院公开招聘劳务派遣司法辅助人员35名，邢台市桥西区人民检察院公开招聘劳务派遣司法辅助人员10名。
三、招聘对象条件
（一）参加统一招聘人员应具备以下条件
1、具有邢台市所辖的县（市）区户籍。
2、具有良好的品行和职业道德，具有爱岗敬业精神，遵守中华人民共和国宪法和法律。拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，具有较强的社会责任感。
3、具备岗位所需的专业或者技能条件，适应岗位要求的身体条件。
4、具有优秀的团队合作意识，积极热情，做事认真，善于沟通协调。
5、头脑清晰，思维敏捷，吃苦耐劳，工作耐心细致。
6、身体健康，五官端正，无残疾，无纹身、重听、色盲、口吃等。
（二）应聘岗位的具体条件
具体报考的岗位条件要求详见《桥西区法院、检察院公开招聘劳务派遣工作人员岗位条件表》。
（三）不得应聘人员
1、在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员。
2、受处分期间的、受过刑事治安处罚、劳动教养、未成年管教的。
3、正在接受审计、纪律审查、或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的。
4、考入机关或事业单位，尚在试用期或服务期内的人员。
5、曾被开除公职或被辞退未满5年的。
6、不符合招聘职位要求的有关条件的。
7、有传染性疾病、癫痫等家族遗传病史，吸毒史或对特种药物有依赖性的和其他不良行为的。
8、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的；直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
9、国家有关法律、行政法规规定禁止从事法律工作的。
10、法律、法规和政策规定的其他情形。
四、招聘程序
（一）发布公告
日由邢台市桥西区人力资源和社会保障局通过邢台桥西就业信息平台网站（http://xtqx.eip.gov.cn/）及《邢台日报》、《牛城晚报》、官方微信公众平台“桥西人社政务发布”（微信号：xtqxrs）、“桥西就业”（微信号：xtqxjy）等有关媒体面向社会公开发布招聘信息。
（二）招聘报名和资格初审
1、报名时间：日09：00——5月25日17：00。
2、报名办法：采取网上报名、资格审查及缴费、网上打印准考证的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址：邢台桥西就业信息平台（http://xtqx.eip.gov.cn/）。
3、网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程：
（1）考生开始报名前，须详细阅读招聘简章，了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报考须知》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
（2）报名时规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求（图片小于10M，不得在容貌上进行修改）。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
（3）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。审核员于报名缴费期间，在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费程序。
（4）报名缴费只能通过“网上银行”和微信支付，报名考务费每人100元；推荐考生使用中国银行、工商银行、建设银行、农业银行网银支付和微信支付，请考生及时开通网上支付功能。网上缴费时间：日9：00—5月26日17：00。
（5）准考证打印：日12：00—6月02日8：00。由缴费成功的考生登陆网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。
4、网上报名注意事项：
（1）网上报名实行严格的自律机制，考生必须履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（2）考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（三）笔试
1、笔试采取闭卷的方式，笔试实行百分制，满分100分。
2、笔试时间：考生的笔试时间为日上午9：00，具体地点和有关要求详见笔试准考证。
3、应聘人员按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。
4、本次笔试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式的培训班。
5、笔试成绩公布：笔试成绩将在邢台桥西就业信息平台（http://xtqx.eip.gov.cn/）网上报名系统中发布，考生自行登录查询，进入资格复审人员依据提示信息提交复审资料。
（四）资格复审
1、资格审查的时间、地点另行通知。
2、按照招聘人数和面试人数1：2的比例，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审。笔试有作弊、一科缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入资格复审。进入证件审核的人员须出具按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的证件和材料。具体材料如下：
（1）《笔试准考证》1份；
（2）户口本、身份证原件及复印件；
（3）学历证书原件及复印件、学历认证报告；
（4）《无犯罪记录证明》由户籍所在地派出所出具；
（5）《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》；
（6）2018年应届普通高校毕业生应提供学校签章的《2018年大中专毕业生就业协议书》。
3、在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。证件审核合格的考生进入面试环节，证件审核不合格取消应聘资格。因证件审核不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
（五）面试
1、面试人员确定。依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。
2、面试方式。面试采取结构化面试形式，不指定复习范围和教材，主要考核报考人员是否具备岗位所需要的综合能力素质，面试时间为8分钟。
3、面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
4、面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩满分100分。
（六）总成绩合成
按笔试成绩、面试成绩成绩计算考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，成绩汇总计算时保留小数点后两位。
（七）政审、体检
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1：1比例从高分到低分确定进入政审、体检人选。比例内末位总成绩出现并列的，按照笔试成绩较高者进入体检。
政审期间，对考生进行体检。体检参照公务员录用体检标准执行，体检费用由考生自行承担。对政审考察、体检合格的，予以公示，不合格的，取消拟聘人选资格。
（八）公示
根据考生的总成绩、体检、政审等情况，经集体研究、审核汇总后，在邢台桥西就业信息平台（http://xtqx.eip.gov.cn/）进行公示，公示期为3个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考人员考试总成绩中由高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，予以聘用。
五、聘用管理
招聘的司法辅助人员采取劳务派遣模式，试用期3个月，试用期满考核合格，由邢台市桥西区人民法院、邢台市桥西区人民检察院委托的劳务派遣公司统一签订劳动合同，办理正式聘用手续。考核不合格，解除劳动关系。
劳务派遣公司将考核合格的人员分别派遣到邢台市桥西区人民法院、邢台市桥西区人民检察院工作。日常管理由邢台市桥西区人民法院、邢台市桥西区人民检察院负责。
六、工资待遇
公开招聘人员月工资待遇参照邢台市当年最低工资标准的140%执行，今后与我市最低工资标准同步调整。按国家有关规定办理养老、医疗、失业、工伤等各项社会保险，由劳务派遣公司负责工资发放和各项保险的代缴。
七、有关要求
凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
政策咨询电话：
http://xtqx.eip.gov.cn/user/news.do?d=141
邢台市桥西区招聘劳务派遣工作人员公告
为充实邢台市桥西区工作人员，提高工作效率和服务水平，受邢台市桥西区政府委托，面向社会公开招聘劳务派遣工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行考试、考察的办法择优聘用。
二、招聘岗位
邢台市桥西区财政局公开招聘劳务派遣工作人员3名，邢台市桥西区行政审批局公开招聘劳务派遣工作人员5名，邢台市桥西区住房和城乡建设管理局公开招聘劳务派遣工作人员5名，邢台市国土资源局桥西分局公开招聘劳务派遣工作人员5名，邢台市桥西区综治中心公开招聘劳务派遣工作人员5名。（以下统称为用工单位）
三、招聘对象条件
（一）参加统一招聘人员应具备以下条件
1、具有良好的品行和职业道德，具有爱岗敬业精神，遵守中华人民共和国宪法和法律。拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，具有较强的社会责任感。
2、具备岗位所需的专业或者技能条件，适应岗位要求的身体条件。
3、具有优秀的团队合作意识，积极热情，做事认真，善于沟通协调。
4、头脑清晰，思维敏捷，吃苦耐劳，工作耐心细致。
5、身体健康，五官端正，无残疾，无纹身、重听、色盲、口吃等。
（二）应聘岗位的具体条件
具体报考的岗位条件要求详见《桥西区公开招聘劳务派遣工作人员岗位条件表》。
（三）不得应聘人员
1、在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的人员。
2、受处分期间的、受过刑事治安处罚、劳动教养、未成年管教的。
3、正在接受审计、纪律审查、或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的。
4、考入机关或事业单位，尚在试用期或服务期内的人员。
5、曾被开除公职或被辞退未满5年的。
6、不符合招聘职位要求的有关条件的。
7、有传染性疾病、癫痫等家族遗传病史，吸毒史或对特种药物有依赖性的和其他不良行为的。
8、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或正在服刑的；直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
9、国家有关法律、行政法规规定禁止从事法律工作的。
10、法律、法规和政策规定的其他情形。
四、招聘程序
（一）发布公告
日由邢台市桥西区人力资源和社会保障局通过邢台桥西就业信息平台网站（http://xtqx.eip.gov.cn/）及《邢台日报》、《牛城晚报》、官方微信公众平台“桥西人社政务发布”（微信号：xtqxrs）、“桥西就业”（微信号：xtqxjy）等有关媒体面向社会公开发布招聘信息。
（二）招聘报名和资格初审
1、报名时间：日09：00——5月25日17：00。
2、报名办法：采取网上报名、资格审查及缴费、网上打印准考证的方式进行，每名报考人员只能报考一个岗位。报名网址：邢台桥西就业信息平台（http://xtqx.eip.gov.cn/）。
3、网上报名、初审、缴费、打印准考证的基本流程：
（1）考生开始报名前，须详细阅读招聘简章，了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报考须知》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
（2）报名时规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求（图片小于10M，不得在容貌上进行修改）。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
（3）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。审核员于报名缴费期间，在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费程序。
（4）报名缴费只能通过“网上银行”和微信支付，报名考务费每人100元；推荐考生使用中国银行、工商银行、建设银行、农业银行网银支付和微信支付，请考生及时开通网上支付功能。网上缴费时间：日9：00—5月26日17：00。
（5）准考证打印：日12：00—6月02日8：00。由缴费成功的考生登陆网上报名系统自行下载打印《笔试准考证》。
4、网上报名注意事项：
（1）网上报名实行严格的自律机制，考生必须履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（2）考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（三）笔试
1、笔试采取闭卷的方式，笔试实行百分制，满分100分。
2、笔试时间：考生的笔试时间为日上午9：00，具体地点和有关要求详见笔试准考证。
3、应聘人员按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。
4、本次笔试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办任何形式的培训班。
5、笔试成绩公布：笔试成绩将在邢台桥西就业信息平台（http://xtqx.eip.gov.cn/）网上报名系统中发布，考生自行登录查询，进入资格复审人员依据提示信息提交复审资料。
（四）资格复审
1、资格审查的时间、地点另行通知。
2、按照招聘人数和面试人数1：2的比例，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定资格复审人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入资格复审。笔试有作弊、一科缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入资格复审。进入证件审核的人员须出具按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的证件和材料。具体材料如下：
（1）《笔试准考证》1份；
（2）户口本、身份证原件及复印件；
（3）学历证书原件及复印件、学历认证报告；
（4）《无犯罪记录证明》由户籍所在地派出所出具；
（5）《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》；
（6）2018年应届普通高校毕业生应提供学校签章的《2018年大中专毕业生就业协议书》。
3、在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。证件审核合格的考生进入面试环节，证件审核不合格取消应聘资格。因证件审核不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
（五）面试
1、面试人员确定。依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。
2、面试方式。面试采取结构化面试形式，不指定复习范围和教材，主要考核报考人员是否具备岗位所需要的综合能力素质，面试时间为8分钟。
3、面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
4、面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩满分100分。
（六）总成绩合成
按笔试成绩、面试成绩成绩计算考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，成绩汇总计算时保留小数点后两位。
（七）政审、体检
根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1：1比例从高分到低分确定进入政审、体检人选。比例内末位总成绩出现并列的，按照笔试成绩较高者进入体检。
政审期间，对考生进行体检。体检参照公务员录用体检标准执行，体检费用由考生自行承担。对政审考察、体检合格的，予以公示，不合格的，取消拟聘人选资格。
（八）公示
根据考生的总成绩、体检、政审等情况，经集体研究、审核汇总后，在邢台桥西就业信息平台（http://xtqx.eip.gov.cn/）进行公示，公示期为3个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考人员考试总成绩中由高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，予以聘用。
特别提醒：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
五、聘用管理
招聘的司法辅助人员采取劳务派遣模式，试用期3个月，试用期满考核合格，由各用工单位委托的劳务派遣公司统一签订劳动合同，办理正式聘用手续。考核不合格，解除劳动关系。
劳务派遣公司将考核合格的人员分别派遣到各用工单位工作，日常管理由各用工单位负责。
六、工资待遇
公开招聘人员月工资待遇参照邢台市当年最低工资标准的140%执行，今后与我市最低工资标准同步调整。按国家有关规定办理养老、医疗、失业、工伤等各项社会保险，由劳务派遣公司负责工资发放和各项保险的代缴。
七、有关要求
凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
政策咨询电话：
http://xtqx.eip.gov.cn/user/news.do?d=140
邢台市关于公开招聘公务用车服务平台驾驶员的公告
根据邢台市公务用车服务平台工作需要，现面向全市公开招聘劳务派遣公务用车驾驶员29名（男性），工资待遇每月3000元（含绩效）及五险，主要负责邢台市直党政机关、各部门公务用车公务出行时的驾驶工作，具体招聘信息查询网址（http://www.xtswjgswglj.gov.cn/）及邢台人才招聘平台（www.72-job.com）。
咨询电话：0319——
http://www.xtrb.cn/epaper/ncwb/html//content_944739.htm
承德市高新区招聘劳务派遣工作人员公告
经承德高新区工管委批准，委托承德伯乐人才服务有限公司面向社会公开招聘劳务派遣工作人员19人。有关事项公告如下：
一、招聘计划和岗位
公开招聘劳务派遣人员19人，岗位为高新区内设机构工作人员。
二、招聘对象的基本条件
1、拥护中华人民共和国宪法，品行端正；
2、原始学历为统招全日制本科以上学历的应往届毕业生；
3、报考专业为：法律、经济学、计算机科学与技术、中文、土木工程、软件工程、财务会计、电子信息、劳动与社会保障、行政管理；
4、具有中华人民共和国国籍，年龄在18周岁至30周岁（在日至日期间出生）；
5、具有与履行招聘岗位相适应的专业知识和技能、身体健康、遵纪守法和良好的职业道德；
6、有下列情形之一的人员不得报考：
（1）受过任何形式的刑事处罚、有犯罪嫌疑尚处于被调查阶段的人员；
（2）现役军人、在职在编机关事业单位工作人员；
（3）事业单位公开招聘中有不良诚信记录的人员；
（4）法律、法规和政策规定不得招聘的其他情形。
三、招聘的程序和方法
本次招聘实行公开、公正、竞争、择优原则。采取笔试、面试、体检、考核相结合的方法进行。笔试、面试题本统一由具有相关资质的专业机构负责。实行现场报名、审查、缴费等事项。
（一）、报名程序
1、报名时间：2018年 5月21日—5月27日（上午8：30-11.30；下午2：30-5：30）。
2、报名地点：承德市武烈路富华新天地一单元302室（承德伯乐公司）。
3、报名方式：报名者在报名时间内直接到承德伯乐公司现场报名，如实填写《招聘劳务派遣工作人员报名表》（见附件，可自行下载打印）。
4、报名需携带的资料：
（1）第二代有效身份证原件、复印件；
（2）毕业证原件、复印件。往届毕业生需附教育部学历证书电子注册备案表（学信网下载），2018年应届毕业生需持毕业院校盖章的《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》（三方协议）；
（3）户口本原件、复印件；
（4）近期一寸彩色免冠照片4张。
5、报名审核：
报名时审核合格的考生填写《招聘劳务派遣工作人员报名表》、提交相关资料及照片。并现场交纳报名考务费每人100元（对报名后放弃笔试的考生不予退还报名考务费用）。
（二）、笔试程序
笔试按照统一命题、集中考试、统一阅卷的方式组织实施。本次考试不指定考试用书，不举办也不委托任何单位举办考前培训班。
1、笔试内容：
笔试科目为职业能力测验、公共基础知识和材料作文叁科。一张试卷，满分为100分。考试采取闭卷形式，考试时间150分钟。
2、笔试时间：
2018年 6月2日（周六 ）上午 8：30-11：00 。
3、笔试地点：
暂定在承德高新区阳光四季小学进行（乘29、33路→到阳光四季小学），考试前1-2天领取《笔试准考证》。具体时间、地点以准考证为准。没有提前领取《笔试准考证》的外地个别考生可在考试当天在考试地点校门口提前1小时领取。
请注意：面试时仍需带《笔试准考证》和身份证入场，考生要注意保管。
4、笔试要求：
（1）按照通知和《笔试准考证》上确定的考点、时间、考场参加考试。必须同时携带《笔试准考证》和二代有效身份证，缺少证件的考生不得入场考试。
（2）考生提前30分钟入场，考试开始30分钟后迟到的考生不得再进入考场。考试期间考生不得提前交卷、退场。
5、笔试结果认定：
根据招聘计划，对笔试合格人员分别依据笔试成绩由高分到低分按1：2的比例确定进入面试人员名单（末位成绩出现并列的均进入面试）。笔试有缺考、作弊等情况的不得进入面试。
6、成绩公布：
考生在笔试3天后可登陆《承德高新技术产业开发区门户网站》http://www.cdkfq.gov.cn/index_news.aspx或《承德人才网》站http://www.chdrc.com/查询笔试成绩。同时公布进入面试人员名单及面试有关事项。
（三）、面试程序
1、面试内容：
面试采取结构化方式进行，按照事业单位招聘工作人员面试内容题本统一进行面试，按抽签方法决定面试顺序。面试实行百分制。面试结束后统一公布面试成绩。
2、时间地点：
日（周六 ）暂定在承德高新区阳光四季小学进行面试（乘29、33路→到阳光四季小学。具体时间、地点、要求等在网站或电话通知）。
3、面试要求：
考生按时入围后在侯考室按要求抓阄确定面试顺序号，按照面试顺序号进行面试。面试时只报自己的面试顺序号不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室和侯考室，不得在考场附近逗留，对违反规定的取消面试资格和面试成绩。考生未按时入围的视为自动放弃。
4、总成绩的合成：
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（总成绩保留2位小数采取四舍五入的方法）。
5、确定进入体检考生名单：
根据招聘计划和考生总成绩，按1：1的比例确定体检考生名单。比例内末位考生总成绩如出现并列的，按笔试成绩、学历层次、具有基层工作经历长者优先的办法确定体检人选。
四、体检和审核
1、体检：体检标准按照事业单位招录标准统一组织体检（时间、医院和注意事项电话另行通知），体检费用自理。体检不合格或主动放弃体检的考生，取消其聘用资格。体检合格的考生确定为考核对象。
2、审核：对体检合格人员由高新区人社局对考生进行审核。
3、公示：审核合格人员作为拟招聘人选在《承德高新技术产业开发区门户网站》上公示7天。公示期间有举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。
五、聘用人员身份和待遇
1、聘用人员与承德伯乐公司签订《劳动合同》，以劳务派遣形式派遣到高新区有关单位工作。
2、招聘人员不纳入编制，实行“购买服务”、“公司派遣、单位使用和管理”的合同管理模式。
3、工资待遇：工资标准为每月3000元以上，上五险一金。符合高新区岗位聘任条件后按所聘岗位执行高新区薪酬管理办法。
4、试用期3个月，一并计算在三年聘用合同期限内。
六、有关说明
1、凡报考者未在规定的时间和要求参加相关程序的均视为自动弃权。因个人原因造成资料丢失而影响招聘程序的责任自负。
2、对不如实填写报名表，隐瞒违法违纪和参与FLG等违法组织行为的人员一经发现取消资格，责任自负。对其严重弄虚作假行为追究其责任。
3、报名地址：承德市武烈路富华新天地一单元302室（承德伯乐公司）。
报名电话：99881、
特别提示：请考生随时关注指定网站和接听电话，如有时间等信息调整，随时网站发布或电话通知。
http://www.cdkfq.gov.cn/news_show_index.aspx?id=41684
保定市容城公安局招聘200人公告（辅警）
经县委、县政府批准，决定公开招聘警务辅助人员200名（男性）。
一、招聘条件
（一）本人及直系亲属无违法犯罪记录；
（二）年龄18-28周岁之间（日至日出生），户籍不限；
（三）高中以上文化程度，退伍军人学历不限；
（四）身体健康，无残疾、无纹身、无口吃、无重听、无色盲，无明显生理缺陷，单侧裸眼视力在4.8以上（全日制本科以上学历人员放宽至4.6以上）；
（五）五官、体形端正，男性身高1.70米以上（退伍兵或全日制本科以上学历放宽至1.65米）；具有特种作战技能的退伍军人，身高不限。
二、招聘程序
采取公开报名、资格审查、体能测试、笔试、体检、政治审查、公示、聘用等程序进行。
（一）公开报名
报名时间：日起至5月24日。
报名地点：容城县奥威路118号县政府大楼315室。
报名人员须提供身份证、户口本、毕业证（应届毕业生提供学校证明）、退伍证、其他特长相关资质证书原件及复印件各2份、本人近期彩色小2寸照片8张。
（二）资格审查
由县人力资源和社会保障局会同县公安局对报考人员进行资格审查，审查合格者方可参加体能测试、笔试考试。
（三）体能测试
报考人员按规定时间参加体能测试。体能测试为 1000米跑，4分20秒及格。
（四）笔试
笔试时间、考试地点以准考证为准，退伍军人不参加笔试，
直接进入体检、政审环节。
笔试成绩满分为100分， 60分为考试及格线。笔试内容为《公共基础知识》、《行政能力测试》。
（五）体检、政审
除退伍军人外，其余报考人员按笔试成绩由高分到低分确定参加体检、政审人员。体检、政审不合格的，依次替补。
根据体检、政审情况确定拟聘人选进行公示，公示期为7个工作日。
（六）办理聘用手续
1、招聘人员与劳务派遣公司签订劳动合同，首次签订劳动合同为四年。合同期满，经县公安局考核合格后，可与劳务派遣公司续签五年聘用合同。
2、月工资1480元（以后每年按河北省规定的最低工资标准进行相应调整），根据工作表现发放全勤、绩效、办公经费等津贴补助300元，缴纳五险一金，个人应缴部分由劳务派遣机构代扣代缴。
报名电话：
http://www.chinasydw.org/94.html
唐山乐亭县行政审批局等单位招聘67人公告
根据工作需要，经研究，为乐亭县行政审批局、农牧局、广播电视台、城管局公开招聘工作人员67名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。笔试、面试考务工作，由乐亭县公开招聘工作人员领导小组办公室委托第三方考试机构组织实施。其中报考城管局人员只参加面试。
三、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。
4、适应岗位要求的身体条件。
5、具备岗位所需要的其他条件。
（二）招聘人数和岗位条件：
由乐亭县机关事业单位在编人员中为乐亭县行政审批局公开选招公务员18名、全额事业编制工作人员15名；面向社会为乐亭县行政审批局公开招聘劳务派遣人员12名；为乐亭县农牧局公开招聘劳务派遣人员3名；为乐亭县广播电视台公开招聘劳务派遣人员1名（新闻播音主持人）；为乐亭县城管局公开招聘劳务派遣人员18名（负责城区限高架操作工作）。具体岗位、数量及条件要求详见《乐亭县2018年公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员。
2、现役军人。
3、试用期（服务期）内的公务员。
4、全日制普通类2018年及以后毕业的在读学生。
5、法律、法规规定的其他情形人员。
四、招聘程序
（一）发布公告：
日通过唐山人才网（http://www.tsrcw.com）、乐亭县广播电视台面向社会公开发布招聘公告。
（二）报名和资格审查：
采取本人现场报名的方式。
1、报名时间：日--25日（上午8：30--11：30 ；下午2：00--5：00）。
2、报名地点及联系方式：乐亭县人力资源市场（城区工业园区创业二街北侧），非报名日工作时间咨询电话：县人社局，报名日工作时间咨询电话：。
3、报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。报名者现场提交《乐亭县公开招聘工作人员报名表》（附件2），可从唐山人才网下载打印填写，本人现场签字确认。同时携带本人有效身份证、户口本（有首页和本人页）、毕业证、学位证、报到证和有关材料的原件及复印件、四张近期同底一寸免冠照片。在上述要求的基础上，报考行政审批局公务员岗位人员需提供公务员登记表复印件，报考全额事业编制人员需提供由县编办出具的全额事业编制证明，报考农牧局劳务派遣岗位人员需提供大学英语四级证书，报考广播电视台劳务派遣岗位人员需提供普通话测试二级甲等及以上证书。报名人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。报名与考试时使用的身份证必须一致。
4、资格审查与缴费：由现场报名的工作人员依据岗位设置条件进行资格初审，通过资格审查的考生交纳报名考务费100元。
5、开考比例及招聘人数调整：行政审批局、农牧局、广播电视台劳务派遣岗位招聘人数与岗位报名人数的比例不低于1：2，达不到开考比例的相应减少或取消招聘人数。报考行政审批局的机关公务员及全额事业单位在编人员报名人数少于拟招聘人数时，视报名情况适当增加行政审批局劳务派遣岗位拟招聘人数。岗位调整情况于报名结束后在唐山人才网公布。
6、准考证发放：考生于日上午8：30--11：30携带本人身份证到县人力资源市场领取准考证。
（三）笔试
1、笔试方式：笔试采取闭卷的方式，笔试内容为公共基础知识、职业能力测验。本次考试不指定辅导用书。笔试实行百分制，满分100分。
2、笔试时间：日9：00--11：00 （120分钟）。笔试具体地点和有关要求详见笔试准考证。笔试成绩6月3日在唐山人才网及乐亭县人社局公开栏发布。
（四）面试
1、面试人选确定：报考行政审批局、农牧局岗位人员依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：2的比例确定参加面试人选，当报考行政审批局公务员岗位和事业岗位的人数与招聘岗位计划数达不到1：2比例时全部进入面试。报考广播电视台人员全部进入面试；报考城管局人员直接进入面试。
2、面试时间和地点：面试时间定于日上午8：00，面试地点及具体事项于日在唐山人才网发布。
3、面试方式：面试采取结构化方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当场公布并于日在唐山人才网及乐亭县人社局公开栏发布。
4、总成绩合成。面试结束后，报考行政审批局、农牧局、广播电视台人员按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分 100分。报考行政审批局、农牧局人员笔试成绩占60%，面试成绩占40%；报考广播电视台人员笔试成绩占30%，面试成绩占70%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
报考城管局人员按面试成绩由高到低排序，计算成绩时保留小数点后两位。
报考行政审批局的机关事业单位工作人员总成绩达不到60分的不予录用。
（五）体检与考核
根据考生考试总成绩，按照招聘计划1：1比例从高分到低分确定参加体检人选，具体日期在唐山人才网公布。如考试总成绩相同，按笔试成绩高、学历学位高、中共党员、有相关工作经历的顺序确定人选。体检参照公务员录用体检标准执行，费用自理。体检合格的，由乐亭县公开招聘工作人员领导小组办公室对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。体检、考核、资格复查不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（六）公示
根据考生的笔试、面试、体检、考核情况确定人选，信息在唐山人才网及乐亭县人社局公开栏张贴，公示期3个工作日。
（七）聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。劳务派遣人员按照有关规定签订劳动合同，首次签订劳动合同期限为三年，试用期六个月，各项保险按照国家有关规定缴纳。行政审批局、城管局人员扣除各项保险后，月实发工资1550元，遇社会调资酌情提高工资水平；农牧局、广播电视台人员试用期工资标准参照事业单位同类人员见习期工资标准执行，试用期满经考核合格，工资按照参照但不等同于事业单位同类人员转正定级工资标准确定，之后视事业人员工资标准调整情况酌情调整。
特别提醒：本次招聘的相关信息将在唐山人才网发布，请考生关注，无特殊情况将不再电话通知。
凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、考察、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在公开招聘任何环节（包括试用期），发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=4459
唐山市人才市场为唐山港集团股份有限公司招聘高层次人才启事
一、公司简介
唐山港集团股份有限公司是主导唐山港京唐港区建设发展的国有大型上市港口企业（上证601000），主要从事码头和其他港口设施经营、货物装卸、仓储保税、综合物流等业务，拥有全资及控股子公司28家、参股企业12家，在册职工4600多人，是唐山市最早开发建设的国家一类对外开放口岸，被列入国家《水运“十三五”发展规划》重要港口，是全国唯一集绿色港口、智慧港口、多式联运三个交通部示范工程于一身的港口。
二、招聘需求
（一）重点大学毕业生岗位
1。专业：现代物流、国际贸易；物联网、电子商务、互联网金融；软件、信息技术；金融、证券、投资、财务管理；安全、环保；法律、风控。
2。条件：985院校全日制统招本科及以上毕业生且个人成绩在本校本专业排名前50%； 在校期间担任过班干部或学生会职务；满足上述条件的往届生具有二年以上相关工作经验者优先。
（二）高级物流经理岗位
1、统招全日制本科及以上学历，10年以上物流相关领域工作经验，5年以上团队管理经验；
2、大型物流相关企业区域/事业部/部门负责人及以上；
3、有团队管理、企业运营经验和成功案例；
4、有成熟的区域市场、公共管理资源者优先；
三、福利待遇
工资奖金：岗位工资+绩效工资+效益工资+年终效益奖+安全奖+人才津贴。
保险福利：养老保险+医疗保险+失业保险+生育保险+工伤保险+住房公积金+企业年金。
其他福利：单职公寓楼+午餐补贴+工装+劳保用品+服装洗涤补贴等。
高级物流经理福利待遇面议。
四、报名方式
（一）重点大学毕业生
应聘者请将应聘材料发送至电子信箱，标题为“应聘专业-姓名-学校”。申请材料应包括：
1、应聘人员登记表（格式见附件）；
2、成绩单扫描件；
3、往届生毕业证、学位证扫描件；
4、资质证书扫描件；
5、荣誉、奖励证书扫描件。
（二）高级物流经理
应聘者请将应聘材料发送至电子信箱，标题为“高级物流经理-姓名”。申请材料应包括：个人简历、其他资料扫描件。&
五、联系方式
联系电话：
地址：河北省唐山市民服务中心B区
http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=4460
唐山市110指挥中心招聘工作人员启事
唐山市110指挥中心为满足工作需要，现公开招聘劳务派遣工作人员，委托唐山市万才人力资源服务有限公司组织报名工作，具体情况如下：
一、 招考岗位及人数：
岗位名称：计算机网络技术保障
人数：若干
二、条件要求：
1、性别：男，年龄27周岁及以下，五官端正，要求具有全日制统招大本及以上学历，计算机、通信工程、电子信息科学技术等相关专业；
2、遵纪守法，无不良行为纪录；
3、思想端正，认真务实，能吃苦耐劳，具有较强的事业心和高度的责任感，能够承受一定工作压力；
4、身体健康，能适应夜班工作，无不适合从事公安工作的疾病；
5、有工作经验者者优先。
6、唐山市市城区户口（路南区、路北区、高新区）
三、招聘程序：
招考工作按照自愿报名、面试、笔试、政审、体检五个环节。体检合格后进行岗前培训，培训期15天（培训期不合格，按笔试、面试综合成绩替补）。
四、管理与待遇：
招考工作人员实行劳务派遣制管理，培训期间只享受基本薪酬1680 元/月，培训期满经考核合格者薪酬按照2680元/月核定（其中基本薪酬1680元，绩效薪酬1000元），缴纳五险，可提供服装、食宿，但须按市公安局内部标准交纳餐费。
五、报名：
1、采取现场报名的方式，报名人员需携带本人持身份证、毕业证、学位证、报到证和户口簿原件及复印件，以及户口所在地街道开具的无不良行为证明。
2、时间：日起按照岗位招聘人数1：6的比例报名，直至额满为止。
3、地点：唐山市人才市场万才人力资源服务有限公司（唐山市市民服务中心B座南三号门）
4、咨询电话：
电子邮箱：
http://www.tsrcw.com/indexpage/show.aspx?id=4458
廊坊市人民医院2018年招聘岗位及要求
应聘条件：
1、品行优良，热爱本职工作，具有奉献精神；
2、相貌端庄，身心健康；
3、研究生要求四证合一（毕业证、学位证、执业证、规培证）；
4、原则招聘应届生（2017年、2018年），往届生应具备执业资格；
5、护理岗位要求高中起点全日制专科以上学历，年龄30岁以下。
报名截止日期为日，有意应聘请发简历至
（已经投递纸质简历人员不必再发电子版简历）
具体招聘时间另行电话通知
http://www.lfhospital.net/?thread-1402-1.html
怀安县企信人力资源管理有限公司关于公开招聘脱贫攻坚劳务派遣工作人员公告
为更好推进全县精准扶贫、精准脱贫工作开展，缓解扶贫一线工作人员不足问题。我公司受怀安县扶贫和农业开发办公室委托，以政府购买服务方式，面向社会公开招聘脱贫攻坚劳务派遣工作人员，现公告如下：
一、招聘原则和方式
坚持德才兼备的用人标准，按照民主、公开、竞争、择优的原则，采取面向社会统一招聘的方式，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘名额
拟招聘脱贫攻坚劳务派遣工作人员93名，其中11个乡镇64名，财政局5人、发改局4人、社保中心5人、住建局5人，民政局4人，林业局2人，金融办2名、扶农办2名。
三、招聘对象和条件
1、拥护共产党，遵守中华人民共和国宪法和法律，政治素质高，思想品德好，身体健康，热爱“三农”和扶贫工作，具有到艰苦边远基层一线履职尽职的能力和信心。
2、具有较高的专业知识和业务技能，熟悉电脑业务知识，爱岗敬业，同意纳入用工单位管理范围，服从用工单位工作安排。
3、年龄要求在18周岁以上、30周岁以下 （日至日期间出生）的应往届毕业生。
4、学历及专业要求：计算机类、财务会计类、法律类、汉语言文学类应聘人员必须具有全日制大专及其以上学历；其他专业需具有全日制本科及其以上学历。同等条件下有工作经验者优先。
5、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；法律、法规规定不得选用的其他情形人员不得派遣聘用。
四、&招聘程序和方法
（一）发布公告：日
（二）报名时间和资格审查
1、报名时间：日上午9：00—日下午5：00止（5天）。
2、报名地址：怀安县企信人力资源管理有限公司（怀安县交通警察大队对面）。咨询电话：7869178
3、报名要求：报名时需从怀安县人民政府网http://www.zjkha.gov.cn/下载并填好《怀安县公开招聘脱贫攻坚劳务派遣工作人员登记表》（见附件），此表一式三份，持本人有效身份证、毕业证（应届毕业生提供学校证明）、报到证等相关证件原件及复印件，近期同版免冠一寸照片3张。（照片背面务必注明考生姓名）。考生还需持本人在“中国高等教育学生信息网”（http//www.chsi.com.cn）登记的《学历证书电子注册备案表》一份（A4纸）。如查询不到本人学历信息的需提供相关部门出具的学历认证报告（书、表）。
报名实行严格的自律与审核机制，报考人员必须在《怀安县公开招聘脱贫攻坚劳务派遣工作人员登记表》诚信承诺处签字，对所填写报名信息的真实性负责；经办工作人员在接受相关报名资料时，要认真审核，严格把关，遇有争议问题，要及时请示汇报，由招聘工作领导小组办公室研究决定；在入围面试人员资格复审时，凡发现填报的信息与实际情况不一致的，取消面试资格。
4、报名考务收费：初审合格的人员，需缴纳考务费100元。特困、低保家庭、建档立卡贫困人员子女免费。
5、报考人数达不到招聘名额时，经公开招聘领导小组研究决定，可适当降低条件进行招聘。
（三）笔试
1、笔试科目。笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两部分内容，比例为5：5，考试时间为120分钟，满分为100分。
2、报名结束5个工作日后。登录怀安县人民政府网站查询笔试时间、地点，参加考试的人员按时领取准考证，代领的需携带代领人身份证。
3、公布时间及内容：笔试结束后5个工作日，怀安县人民政府网公布笔试成绩、进入面试人员的名单及笔试最低控制分数线。
4、聘用要求：在笔试最低控制分数线以上的报考人员，根据招聘计划和笔试成绩，采取分数由高到低的顺序，按招聘名额1：2的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的一并进入面试。笔试合格人数不足面试比例的，按合格人数进行面试。
（四）面试
面试采取结构化面试的办法进行，满分100分。面试工作由怀安县企信劳务派遣有限公司委托第三方实施。具体面试时间、地点及有关要求另行通知。
（五）计算综合考试成绩，确定体检名单
面试成绩于当天公布。
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
根据招聘名额和综合成绩由高到低确定体检人员，综合成绩出现并列时，学历高者优先；学历相同时，笔试成绩高者优先。
（六）体检与考察
由怀安县企信劳务派遣有限公司统一组织体检，参照《公务员录用体检标准》执行，体检费用由应聘人员自行承担。
考察由县扶农办、人社局和派遣公司共同负责，并制定有关考察政审办法。体检、审档出现不合格者或者弃权者，按照报考岗位的综合成绩由高分到低分依次递补，综合成绩出现并列的，学历高者优先递补；学历相同时，笔试成绩高者优先递补。
（七）公示和派遣
根据考试综合成绩和体检、考察情况，确定拟聘人选，在怀安县人民政府网进行公示，公示期5天。公示期满后，按综合得分由高到低依次挑选用工单位。其中县直用工单位必须符合设定专业，当设定专业报名人数不足时，经用工单位同意，可适当放宽专业限制予以调剂。对符合条件者由劳务派遣公司统一签订劳动合同，经县扶农办审核，分别派往各单位、各乡镇脱贫攻坚一线。
（八）聘用待遇
经公示无异议的拟聘人员同劳务派遣公司签订二年期限聘用合同，合同期满根据工作需要可择优续签。
聘用待遇主要包括五险、基本工资和奖励工资三部分，其中五险按企业标准缴纳（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险）；基本工资为我县当年最低工资标准，现行标准为1380元/月；奖励工资为：津贴补贴专科1000元/月、本科1200元/月，绩效补贴360元/月，到县城以外乡镇工作的享受乡镇补贴200元/月。
五、人员管理
所招聘的劳务派遣人员必须安置到扶贫工作岗位，按照“谁用人，谁管理、谁考勤、谁负责”的原则，强化用人单位管理责任，将劳务派遣人员纳入本单位在职人员的管理范围，实施与本单位职工同等的考勤等人事管理办法，严禁离岗、缺岗、顶岗等违规现象发生。对用工中出现的劳动纠纷，由派遣公司承担主体责任。对工作中出现的违法、违纪、违规行为，依据单位规章制度给予批评教育，扣除绩效补贴，情节严重的，依据有关法律法规予以解除或终止协议。
特别提醒：凡考生出现未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯彻招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
http://www.zjkha.gov.cn/govaffair/content.jsp?code=18-00623&name=公告公示
衡水市河西社区卫生服务中心招聘公告
经市政府批准，衡水市河西社区卫生服务中心拟面向社会公开选聘工作人员2名。结合实际制定选聘方案如下：
一、选聘单位及招聘原则
（一）选聘单位：衡水市河西社区卫生服务中心
（二）招聘原则：坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在测评考核的基础上择优聘用。
二、选聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行和职业道德；
4、年龄一般在18周岁以上、40周岁以下（日——期间出生）；
5、具有中级职称；
6、全科医师有省级及以上全科医师岗位培训合格证；
7、具备岗位所需要的其他条件。
（二）选聘人数和岗位条件
拟选聘专业技术岗位人员2名（见附件）
三、选聘程序
（一）报名
1、报名时间：日至5月25日
（上午8：00至12：00，下午2：00至5：30）
2、报名地点：衡水市河西社区卫生服务中心办公室（人民路问津街交叉口东行200米路北），联系电话：2161605。
（二）资格审查
报名采取现场报名方式，报名时需提交身份证、毕业证、学位证、执业医师资格证以及其他岗位要求证书等原件及复印件1份，小2寸证件近照2张。资格审核合格现场填写《报名登记表》，发放《准考证》。
（三）测评考核。
主要采取结构化面试方法进行考核。在考察应聘人员的专业理论知识水平的同时考察应聘人员综合素质：包括应变能力、分析问题和解决问题能力、语言表述能力、组织协调能力、服务意识、举止仪表及对报考职位的匹配性等。
面试成绩总分为100分，合格分数线为60分。（面试时间待报名结束后另行通知）
（四）体检。
按岗位1：1确定体检人员。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检合格的考生确定为考察对象。
（五）考察
考察工作由用人单位在主管部门监督指导下组织实施。主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察合格人员作为拟聘用人选进行公示。公示无异议或有异议但经核实不影响聘用的，由用人单位与主管部门提出聘用意见，报人力资源和社会保障部门审批后，按照有关规定办理相关手续。服务基层项目人员需期满考察合格后再办理相关手续。
考察不合格者，由主管部门及相关用人单位提出取消聘用资格的意见，报市人力资源和社会保障局审核。
（六）聘用。
拟聘人选确定后，招聘部门提出聘用意见，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份，连同招聘情况报告、拟聘人员名册、考试成绩、体检情况、考核材料及相关证件，按程序报市人力资源和社会保障局办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，报人社部门办理手续。
http://www.hsswsj.gov.cn/ggl//content_477116.shtml
承德医学院附属医院2018年招聘公告
根据本院2018年用人需求，经院长办公会同意，现将招聘事宜公告如下：
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守宪法和法律、法规，品行端正，无政治历史问题。
3、身体健康。
4、具有履行相应岗位职责的能力。
5、研究生是全日制普通类高校本科学历起点且为国家计划内统招全日制应届毕业生（含2017年），毕业时具有相应层次的毕业证书和学位证书及执业资格证书。
6、本、专科生是高中起点的全日制普通类高校毕业且为国家计划内统招全日制应届毕业生（含2017年），毕业时具有相应层次的毕业证书和学位证书（往届毕业生须具有护士执业资格证书）。
7、年龄：硕士毕业生为30周岁以下（日以后出生）；本、专科毕业生为25周岁以下（日以后出生）。有三甲医院工作经历、条件优秀者，可适当放宽年龄条件。
8、不招聘在本院参加住院医师规范化培训的社会考生。
二、招聘人数和岗位条件
具体招聘人数和岗位条件详见《承德医学院附属医院2018年公开招聘工作人员岗位条件表》&（附件1）。
三、报名和资格审查
1、报名方式。考生可采取现场或电子邮箱等方式报名，由承德医学院附属医院人事处受理。
（1）报名时间：截止到日17：30。
（2）承德医学院附属医院人事处地点及联系方式如下：
报名地点：承德市双桥区南营子大街36号，承德医学院附属医院本部行政办公楼五楼人事处。
邮编：067000
电子邮箱：
（3）报名要求：
每名报考人员只能报考一个岗位，报名者须填写《承德医学院附属医院招聘工作人员登记表》（附件2），并以“应聘岗位+实名”加入承德医学院附属医院2018年招聘qq群（&）。
外地报考人员可将报名登记表及有效身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料的复印件通过电子邮箱发送至人事处；现场报名带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料原件以及复印件、1张近期1寸免冠照片，其中2018年应届毕业生须提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表。
报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名和考试时使用的身份证必须一致。
请考生保持报名时所留的联系电话畅通，以便通知有关事宜。
2、资格审查。由人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查合格人员参加医院组织的招聘考试。
考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试、面试实行百分制，满分100分，60分及格。笔试内容为本专业医学专业知识，考试不指定辅导书；面试内容为专业知识、人文知识或临床技能；笔试、面试地点在承德医学院附属医院，考试时间另行通知。笔试、面试结果在医院内、外网公示。
五、考核、体检
按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分为100分，最低合格分数线为60分。其中笔试成绩占40%、面试成绩分别占60%，计算考生成绩保留小数点后两位。
根据考生考试总成绩，接照招聘计划按1：1比例在及格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选，经医院研究后对拟聘人员在医院网页上公示7天，公示无异议者，网上及电话通知参加考核及体检，根据考核及体检结果择优确定聘用人员。
http://www.cyfy.cn/NewsShow.asp?ID=1399
国家铁路局事业单位2018年度第二批公开招聘工作人员公告
国家铁路局信息中心等事业单位面向具有工作经历的社会在职人员公开招聘工作人员，拟招聘岗位为事业单位在册正式人员岗位，福利待遇按国家有关规定执行。现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3、具有岗位所需要的专业或技能条件，具有适应岗位要求的身体条件；
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，以及法律规定不得聘（录）用的其他情形人员，不得报考。
应聘人员的工作经历计算截至2018年5月。
（二）具体岗位及条件
详见《国家铁路局事业单位2018年度第二批公开招聘工作人员岗位表》（附表1）。
二、招聘程序和办法
（一）报名及资格初审
1、报名时间
日至5月25日。
2、报名方式
应聘人员通过电子邮件报名，邮件及附件标题按以下格式注明：岗位名称+姓名，邮箱地址：。应聘人员只能报考1个岗位。
3、报名材料
应聘人员下载、填写《国家铁路局事业单位2018年度公开招聘工作人员报名登记表》（附件2，以下简称《报名登记表》），连同居民身份证、工作证、学历证书、所在单位同意报考证明以及岗位资格条件所需的证明等材料的扫描件及近期1寸证件电子照片，压缩打包后发送至报名邮箱。
4、资格初审
根据网上报名材料进行资格初审，符合条件的确定为参加考试的人选，在国家铁路局网站公布，请注意查询。未通过资格审核人员不再另行通知。
（二）组织考试
采用面试、考察等方式招聘急需的高层次、短缺专业人才。
1、资格复审
参加面试人员，于面试前现场提交有关材料进行资格复审，资格复审所需材料如下：
（1）《报名登记表》（贴近期一寸免冠彩色照片）。
（2）加盖现单位公章的报名人员基本情况和同意报考证明（内容包括：姓名、性别、出生日期、政治面貌、现职务级别、专业技术职称、学历学位和简历情况），并明确是否同意报考。
（3）证明岗位条件所需工作经历的人事任免通知或劳动合同等材料的原件或复印件（复印件需加盖现工作单位组织人事部门或人事档案管理部门公章）。
（4）身份证和工作证的原件及复印件。
（5）大学本科及以上学历学位证书原件及复印件。
（6）报考岗位要求的执（职、从）业资格等证书的原件及复印件。
（7）居民户口簿原件及复印件。
缺少上述材料或提交材料不符合报考岗位资格条件的应聘人员，均不能参加面试。
凭本人身份证原件进入面试考场，面试时间、地点另行通知。
面试总分100分。面试主要测评应聘人员的专业能力、综合素质以及岗位匹配度等。
（三）体检、考察
根据面试成绩，按照1∶1比例，确定体检考察人选。考生的面试成绩需达到70分及以上，方可进入体检考察环节。
体检按照国家有关体检程序、标准执行。应聘人员放弃或被取消资格、体检或考察不合格的，由相关事业单位研究决定递补。
（四）公示、聘用
根据考试、体检和考察结果，确定拟聘用人选，并于2018年6月进行公示，公示期限为7个工作日。公示无异议后，根据工作需要，按相关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
三、有关事项
（一）本次公开招聘有关信息在下列网站公布，供应聘人员查询和社会监督：
1。人力资源社会保障部网站（http://www.mohrss.gov.cn/服务之窗/招聘招录/ 中央和国家机关事业单位公开招聘）；
2。 国家铁路局网站（http://www.nra.gov.cn/“公告公示”）。
（二）本次公开招聘按照有关规定实行回避制度。
（三）应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成各项工作。未能按照规定时限及要求完成的，取消报名资格。
（四）应聘人员应保证提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，取消报名资格。
四、联系方式
联系电话：010-
地 址：北京市海淀区复兴路6号院
http://www.nra.gov.cn/xxgk/gkmllb/yyly/64.shtml
人民法院信息技术服务中心2018年公开招聘工作人员公告
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经批准，人民法院信息技术服务中心（以下简称“信息中心”）拟面向社会公开招聘1名工作人员（事业编制）。按照公开、平等、竞争、择优的原则，现将有关事宜公告如下：
一、应聘人员基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）学习能力强，踏实稳重；具有良好的职业道德和职业操守、良好的团队协作意识和协调沟通能力；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员不得报名。
二、招聘岗位职责及条件
党建信息化宣传岗1名。根据有关规定及拟聘用人选实际情况，试用期满合格的，确定管理岗位七级职员及以下岗位。
岗位职责：承担党组织信息化建设、组织建设、制度建设、发展规划、内网建设等各项工作；负责落实党建信息化工作，协助做好党员学习教育、队伍日常管理、组织生活落实、党风廉政建设等工作，负责信息化宣传与文化建设相关组织、策划、协调等工作。
岗位条件：中共党员，35周岁及以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限。有良好的思想政治素质和理论素养，掌握党建和信息化宣传相关理论知识，有扎实的文字功底，具备较强独立工作能力、组织管理能力、人际沟通能力及活动策划协调能力，有一定参与策划大型活动的经验。具备2年以上党务工作经验，熟悉党务、思想政治工作，同等条件下有国家机关、事业单位或大中型国有企业党务工作经历、IT行业管理或信息化工作经验者优先。面向全国招聘。
三、主要工作程序及步骤
（一）报名
凡符合报名条件和资格的人员，请于日至日期间，登录中央事业单位人事综合管理部门指定网站（www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/
SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp）和最高人民法院官方网站（www.court.gov.cn），下载填写《人民法院信息技术服务中心2018年公开招聘工作人员报名登记表》，并于日18：00前发送至邮箱，邮件标题及报名登记表请注明姓名及所报岗位，如：张某某-信息化宣传岗。考务咨询电话：010-，联系人：李老师，考务监督电话：010-。
（二）资格审查
对报名人员进行资格审查。笔试开考比例不低于1：3，未达到开考比例，取消该岗位招聘。
（三）笔试
笔试地点在北京，具体时间、地点和有关事项另行通知。
（四）面试
按照成绩由高到低的顺序，确定成绩排在前3名的同志参加面试。报名人员面试时应出具当前所在单位出具的同意报考证明。
（五）体检
依据综合成绩排名（笔试、面试成绩各占综合成绩的50%），确定成绩排在前2名的同志为体检考察人选。体检按公务员体检标准进行体检，体检费用由信息中心承担。
（六）考察
信息中心派员组成考察组，到体检合格人员所在单位进行差额考察。体检、考察不合格的，按综合成绩由高到低依次递补考察人选。
（七）公示
拟聘用人员名单在中央事业单位人事综合管理部门指定网站（www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshi
zhaopin/zyhgjjgsydwgkzp）和最高人民法院官方网站（www.court.gov.cn）公示7个工作日。公示期间收到有关反映的，按有关规定调查核实。
（八）履行聘用手续
公示期满后无问题，或有问题经核查不影响聘用的，按规定办理聘用手续。
四、注意事项及有关情况说明
（一）请认真填写《人民法院信息技术服务中心2018年公开招聘工作人员报名登记表》。登记表中本人照片请使用近期免冠2寸蓝底证件照（jpg格式，不超过200k）。
（二）本次公开招聘将通过电话及邮件的方式通知笔试、面试入围人员，请按要求填写固定电话和手机号码，并保持通讯工具畅通。
（三）进入面试的考生，需提供有关证书等材料的原件及复印件，请考生适时提前准备。
（四）报考人员年龄计算，截止到日。
五、有关纪律和要求
（一）考生报名信息必须详细、真实、准确，如发现有弄虚作假的行为，将取消报考资格，并通知有关单位严肃处理。
（二）为保证公开招聘工作顺利进行，报名者不得托人说情，一经发现即取消资格。
（三）本次招聘工作严格执行事业单位公开招聘有关政策规定以及最高人民法院政治部、纪检部门的有关人事工作纪律的规定，公开、公平、公正，自觉接受监督。
http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/294.html
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