富士康级别划分37大概分哪里

富士康在中国哪个城市有分布啊?总部是在哪呢?_百度知道
富士康在中国哪个城市有分布啊?总部是在哪呢?
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富士康科技集团是台湾鸿海精密集团在大陆投资兴办的高新科技企业。1988年在深圳地区投资建厂,总裁郭台铭。在中国大陆从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构、现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。总部:深圳富士康龙华科技园分部:大陆分部1.郑州[5] 2.深圳鸿观科技园3.惠州龙溪4.佛山5.中山6.南宁7.昆山8.淮安综合保税区9.南京软件科技园10.常熟厂区11.杭州钱塘科技园12.上海松江科技园13.富士迈半导体精密工业(上海)有限公司14.太原15.晋城16.烟台17.北京18.天津滨海19.廊坊20.秦皇岛21.营口22.武汉23.嘉善24.重庆25.成都26.龙华科技园27.衡阳28.长沙国家高新技术产业开发区29.河南南阳30.重庆综合保税区A区31.河南鹤壁32.江苏阜宁光伏科技园33.河南济源34.河南睢县[6] 35.山东菏泽
软件测试工程师
成都应该有
封丘富士康
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。虽然都说工厂招工难,但即使工厂招工再难,也一般不会接受45岁以上的打工者,而这一群人,似乎被工厂的求职市场忘记了。
刚过46岁的老谭,之前一直通过37打工网进厂,今年咨询了好几家小厂,一听45岁以上都毫不犹豫的拒绝,现在他只能找不限年龄的活,例如保安、清洁工、工地......
目前几乎没有工厂招45岁以上的求职者,甚至富士康这样的企业,也只要38岁以下的员工,这是为什么呢?
厂里给出的理由:
1、45岁以上的,反应速度和眼神都不如年轻人,工厂流水线对速度要求很高,电子厂更要心灵手巧,年纪大的可能会降低整个产线的效率。
2、如果厂里都是年纪大的,不利于吸引要找对象的年轻人,不够有活力,对企业形象和发展不利。
3、多数厂有白夜班制度,旺季加班多的时候,45岁以上的身体很难承受。
而小编想说的是:其实有些45岁的人还正值壮年时期,有的都可以承受工地这样的高强度工作,怎么就适应不了电子厂流水线的工作呢?或许还有其他的原因。
45岁以上的大龄打工者的出路在哪?
1、转向其他不限制年龄的职业,保安、工地,门槛比较低,但工地也比较累。
2、回乡,学习新技术知识,农村需要正能量,需要聪明的带头人,农村还是一块很大市场,各大巨头都想进入,论起对农村的了解,没有人比得上本地人,根据情况专业农产品加工产业等创业,也会很有前景。
3、现在还在厂里的,不能放弃学习,做技术员或自主创业,为未来做准备。
你怎么看呢?过了45岁的你现在在做什么呢?
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近年来,中国女性的就业倾向明显发生变化,据调查发现,过去电子厂都是女工,如今她们不仅不太可能去沿海地区,也不太乐意到工厂打工。服务业正愈加成为更切实的就业选择。
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很多人都在说富士康不好,但是毕竟富士康是我们最大的厂,很多河南老乡都不想离家太远还是愿意进富士康的,那富士康招聘普工面试都做什么呢?
1.首先,需要报名富士康。可以直接去富士康人资报名,但人资一般不招聘普工。那么我们普工需要从哪进厂呢?唯一办法就是从37打工网进厂。
37打工网是富士康华北地区招工合作商。敬请放心,37打工网招聘是不收费的,而且免费接送。
2.填写面试作业单和体检单
在面试前要领富士康的面试作业单和体检单。在填好面试作业单和体检单中个人信息后依次排队参加面试。
3.验身份证
主要是验证你的身份证是不是本人。和扫描你的面试单上的条码。会把你的面试单和你的身份证信息绑定到一起的。二代身份证不能消磁和过期的。
4.指纹录入
此项需要录入本人的指纹。面试单和指纹都是绑定在你的身份证上的,这样避免别人代替面试。
5.现场面试
负责面试的面试官进行面试。会问一些电子厂常识还有一些英语、数学等问题。都是简单的,一般都能正常通过。
6.心理测试
每人都会发放一张试卷都是关于心理测试的问题。对个人心理测试,这一关最为重要,如果心理测试不通过,以后就不能进富士康了,包括其他地区富士康都不能进。心理测试的时候选择积极向上的问题。
1、抽血,主要是查验有没有传染病
2、胸透主要看心,肝,肺有无异常,最主要是发现有无结核
8.等待发放厂牌
结束后就等着分宿舍分厂区吧,你面试通过了。
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真正用心为打工老乡服务的新蓝领招工平台
快乐工作,一网打尽
今日搜狐热点iphoneX或停产,富士康提前放假,最长假期可达到一个月!-37打工网
稿源:向快乐出发吧
在10月份,郑州富士康的在职人数已经达到30W。但是苹果X似乎没有达到预期的市场,富士康订单量也从原来的5000万部降低到3000万部,这让富士康集团迅速作出改变,停止招工,减少加班来保证自己的利润。年关将至,不知不觉已经进入到了腊月。因为IphoneX的订单减少,富士康的订单也是一减再减。富士康部分员工已经开始放假,持续到正月初八,也就是有将近一个月的时间。还有一大部分员工放假时间在月底,这也从侧面反映出来制造业的困境。毕竟以往的春节放假最多也就是15天左右,23天的假期可以说是史上最长假期了。假期马上临近,在路上能听到很多员工讨论着春节怎么过,毕竟出门在外都是来挣钱的。也不知这些员工来年还会再到富士康,还是选择在家创业呢?估计年过完依然会有一批人外出打工,所以在年过完这段用工潮,你想好要找什么工作了吗?去37打工网看看说不定有你想要的答案。对于放长假,在富士康工作了年之久的小吴来说是意料之中的事情,他表示苹果手机从市场的反应来看销量并不是很理想,放长假是迟早的事情。但是去年十月份的无上限加班让他的工资达到了万元,只是这样的日子并不多而已。富士康提前放假,对周边商家的影响也是很大,以富士康员工为主要客源的商场更是打折促销来保证存货的快速销售。你现在放假了吗?你的春节假期有多久呢?
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