不知道要不要转行做IT的人必看 - 简书
不知道要不要转行做IT的人必看
不知道要不要转行做IT的人必看
一直以来都经常有人问我这样的问题：我现在工作不想做，想去做IT行不行？我找的工作不满意，该不该去培训IT？似乎做IT已经成了唯一的出路，生活不满意做IT，工作不满意做IT，感情不满意做IT，那么是不是谁都适合入行？到底该不该去培训IT呢？
声明：本文只做客观分析不给任何建议，因为每个人的情况是不一样的，不能一概而论，有需要请结合自身情况自我判断！！！
做IT是不是万能灵药？
答：在回答这个问题之前先论述另一个问题：如何评判一件事情是否值得做？都说人生就是各种选择的结果，那么你的是怎样选择的？怎么判断一件事值不值得做呢？
关于这个问题引用一个回答：在分析一件事情值不值得去做、花多少精力去做的时候，可以从两个角度来评估：一是这件事在当下将给“我”带来的收益大小，这个收益可以是心智、情感层面的，也可以是身体、物质层面的，我称之为“收益值”；二是这项收益随时间衰减的速度，我称之为“收益半衰期”，半衰期长的事件，其影响会持续较久。
简单说这件事不管从现在看还是从长远看能不能给你带来好处，另外就是这件事的有效期是多长，例如：吃顿饭的有效期是半天，抗饿一点的一两天。
现在回到我们的问题上来，要不要去？这时候要做出判断的话也从这两方面考虑。提醒：所有的判断请以自己的实际情况为依据。
1.在我生活不满意，工作不满意的时候，转行做IT能否带来收益值。
举例如下：
A．精神上： 我很喜欢IT，转行之后做自己喜欢的事情我会很开心； 或者我很适合做IT，不管是基础的逻辑思维还是一些知识都很好，这些会让在我转行之后我会发展的很好。
B． 物质上：毫无疑问IT是一个行业起薪比较高的行业，那么转行做IT能给我带来物质层面的收益也是收益值之一。
C． IT界加班是常事儿，那么身体上的负收益考虑也应该考虑在内。
2.收益半衰期，我现在学这些东西的有效期是多久？
举例如下：
A．大家都知道IT技术是更新换代非常快的，所以现在学的技术，除了一些思维上的东西，一些语言，尤其是一些框架一两年就要换一茬儿。
B． 不管是自学也好还是培训也罢，你现在即使学再好，有效期合理设置为两年应该是很合适的（一些思维性的东西不讨论）。
C． 有些人会说我会在工作中一直学习进步的，不存在有效期的问题，现在的技术过时的时候我已经学会新的了。如果是这样那当然好了，但是我们讨论的人群是转行过来的，他们有些之前是相关专业的还好一点，更多的甚至只能统称为“我们都是理科”。而在其中肯定有一部分人自学能力很弱的，这也是一个关系到未来职业发展的问题。
希望大家能够合理的考虑自身的情况，将收益值（包含负收益）和有效期的相关事项写下来看看到底要不要走这条路，不要太盲目了。这个方法也可以用到别的事情的决策上，要不要换城市生活？要不要考研等等？
要自学？要培训？
声明：只做客观分析不给任何建议，因为每个人的情况是不一样的，不能一概而论。
答：这个话题是个敏感话题，我不会做太多的分析，因为重点在上个问题，要不要进入这个行业。不管是培训还是自学都只是一个入门的手段，殊途同归罢了。
先说自学：
1.如果能够自学入行可能基础薄弱，但是就长期的职业发展而言是很好的，自学能力在这个迭代快速的行业是很重要的。
2.自学的优点很多，良好的自学能力利于日后发展，自学能力强的人其他各方面的素质也不会差，意志力，决策力，执行力等等，而这些是影响你职业走向的东西。
3.缺点也很明显，不容易坚持。但是话又说回来了，没有毅力的人还真要回到第一个问题好好考虑一下了。
再说培训：
1.你要清楚的是培训最大的优势不是能够让你学到多少东西，就算四个月时间不睡觉你能学多少？也就是推你入行，所以在这儿讨论能学到多少东西没有意义。
2.培训最大的优势是： 在正规的培训机构（系列文章中有如何挑选辨别机构是否正规？）有一套完善的就业流程，也就是说提供的是一个 就业一条龙服务。
3.缺点的话也有，不赘述，自行检索。
最后唠两句：在我看来要培训还是要自学是细枝末节的事情。关键是要不要入行？这才是应该下功夫去考虑的事情，不要本末倒置了。而在这个问题上没有人能够对你做出指导，需要自己按照方法自行分析。
IT培训行业套路揭秘，客观公正评价行业乱象。
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当我们做一个决定的时候,我们在想什么,大脑里究竟经历着怎样的变化.
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我要不要转行换工作？
优点：上班时间自由、假期随意、同事关系可以不会受欺负、专业对口、工作熟悉
缺点：会加班、离家远
优点：离家近、不加班、有公积金
缺点：上班不自由、工作不对口不熟悉
两个工作给的钱都差不多，我要放弃A工作么？A工作一直对口做了得...
。。技术丢了太可惜，拿我妈的话说就是辉哥电脑就能做的活儿。上手了熟悉谁都会，所以我很犹豫。我家在现在这边也有住的地方就是我不住在这里，我妈说你要办国去离那边还近呢，就是离家近我是女生啊，现在的工作是做设计专业性比较强，说实话让我放弃也有点舍不得毕竟从毕业就开始做了从什么都不会到现在虽然做的也不好但是看到了自己的成长，新工作是做录入核对信息的工作
我有更好的答案
先要分清你的男的还是女的？假如说是男的，就要以事业为重，会加班，男的就会被人淘汰。这对男的前途和家庭都是一种威胁。而女的就无所谓，结婚生子本来就会停工作，无所谓的长持久安，都不是问题，离家远，就应该选择B。加上女的以后要结婚生子，甚至带孩子，选择B，对她很有好处，技术不要丢弃，没有专长的男人会被人看不起。一旦竞争起来，假如说是女的，就是问题。作为是男的，就应该做A
我是女生啊，但是我觉得我的性格应该就算结婚生子也不会停止工作，母亲教的要靠自己！我就是懒。。。。懒癌发作离家近太诱惑
你是女的，选择B也是很不错的，优点：离家近、不加班、有公积金。这个公积金就是增加了你的收入，A没有公积金，说明不是一个很正规的单位，B的缺点：上班不自由、工作不对口不熟悉，其实不是缺点，上班不自由对女的老说，不是一件很难的事情。新工作是做录入核对信息的工作，上手了熟悉谁都会，所以在工作上是没有压力的。上班远，一需要花交通费，二需要花时间和精力，这也是变相的福利待遇，对那人来说，很重要。路上比上班累，这个上班总的计算：不加钱还得花交通费的钱，等于钱又少人又累又浪费时间。做设计专业性比较强，但是也很烦，很花脑细胞。假如你在设计专业上会很有成就，能够提拔到经理级岗位，会增加钱，你就不要放弃，没有公积金的公司是不是私人单位？这个公司的性质也要考虑，有关于你的前途。结婚生子总归是要拖累女人的，不停止工作，这是对的，想一想，那个时候还在干设计，还要加班，路又远，你就会更苦了，现在年轻不会感到什么。十年以后，你会感到太辛苦。
采纳率：68%
工作的同时照顾到家庭，这是每个人都必须思考的。尤其是家里困难突出，如老人或孩子需要照顾的情况下。3，年轻人不出面作为，家里的困难只能让老人去克服了、有公积金。这件事也不能小看，新的工作同样可以做得出彩，这不是问题。5、唯一可惜的是。2。从年轻到老一直从事完全相同的一份工作，会像“温水煮蛙”一样，可以提升自己具备良好的社会适应能力。这是关系长远的大事情。房子是我们年轻人面临的最大困难之一，虽然说公积金不一定很多，但有这笔钱在银行里，对未来住房总是一个可以依靠的因素、换换工作环境，重新适应新的工作，这对自己原本就是一个挑战，勇于面对这个挑战，消磨了自己的斗志。4、业务不熟悉没关系，只要有想做好工作的愿望，个人认为，还是考虑更换，扩大自己新的交往圈。个人观点，仅供参考如果你列举的情况属实，在原单位人际关系融洽，到新单位后要重新处关系。但有失有得，到了新单位，结识新朋友，巩固已有的朋友圈，理由：1、离家近。别小看这件事。我们的生活中，除了工作就是家庭
新工作就是那种熟悉了会电脑就能做的录入核对信息，现在的工作每天的都不一样。所以我在想自己是要安稳还是要继续接受挑战...
我觉得是没有必要去换工作的，而且你想现在的工作也是一个技术性的活，是你自己所熟悉的，这也是一门技术，而且这里的时间什么的都是比较自由，人也是比较好相处的，其实，在这样的环境下是很开心的，只要你的工资待遇方面还可以就好了，离家远是可以克服的，只要你每天勤快一点，其实，这也是一种锻炼。
要考虑两家公司的实力。其次最重要的还是问你自己内心。如果你想有更长远的发展。我觉得A公司不错。如果你想每天上下班，就这么简单的工作。你可以选择B公司。
人缘很重要，建议不换。
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我们纠结于各个选择，以至于错过时机、事后又“马后炮”，很大程度上都是因为对不确定性的厌恶。 奇怪的是，如果我们去投资，会明白风险和收益成正比，想获得更多收益，必须承受更多不确定性。
我们在面临人生、职业的时候，却从未意识到这点，试图以高确定性，来换取高回报。
有人问我：我现在在体制内，但是没有发展空间，工资也不高，想要去互联网行业试试，但不知道自己能不能做好。我考虑了快1年了，也没想清楚，该怎么办？
不愿意放弃稳定性，却又追求高收益，几乎是个不可能完成的任务。再纠结100年，答案还是一样，但机会可能已经错过了。过于追求确定性，就像把自己的潜力存银行一样，你能期待有多高的回报？
想要获得一样东西，必须拿另一样来交换
小的时候，爸爸经常会给我买巧克力，但每次我去要的时候，他都会说："我给了你巧克力，你拿什么来跟我换呢？"直到现在，每当我做选择的时候，总会思考我需要放弃什么，拿什么去换。
尤其是现在创业，时常面对重大的抉择：要不要辞职创业、要不要为了传播性牺牲一些专业性、要不要拿投资人的钱、要不要跟某个人合作……每次选择之前，我都会问自己：选了它，我需要付出什么？这个付出是不是可以承受？
我们选择职业也是一样，比如你选择做一个管理咨询师，就意味着你暂时放弃了去高速发展行业的可能性，意味着你暂时放弃了轻松舒适的生活，还意味着你暂时放弃了在其它职业上发展的可能性。
很多时候，我们的问题在于：不想放弃、又想获得，于是才会陷入挣扎，比如，不愿放弃安逸的生活，却想追求事业的高速发展；不愿放弃暂时的高薪，却想进行一次大的转行；不愿放弃一个不合适的对象，却想今后能够幸福……
大多数人从未真正发挥出自己的全部潜力、获得应有的回报，原因在于，他们死抓着已经拥有的东西不肯放弃。想要获得一样东西，就需要拿现有的一样东西去交换，是这个世界运行的基本规则。
2. 限制和挑选选项
当然，我们在选择的时候，还是有一些技巧可循的。不妨想象一下，你现在要选择男朋友。
场景1：如果现在有20个男生站在你面前，优劣势各不相同，你会如何选择？ 比较可行的方式是：用排除法，先缩减到合适的数量再说。
Sheena Lyengar做过一个著名的果酱实验，给被试者免费试吃6种或者24种果酱，最终在24种果酱的展台前停下的人，只有3%的人买了。而在6种果酱的台前停下的人，有30%的人都买了。
太多选项会让我们难以选择，甚至会放弃选择。所以，选择之前，先把选项缩减到可行的数量。
场景2：如果是两个男生让你选择，一个很有钱但不帅，一个很帅但没钱，假如财富和颜值都是你在意的，你会如何选择？
引入第三者。最后的结果是，你找了一个在两个条件上都达到均衡的人。 很多时候，我们陷入困境的原因是，只看到两个选择，而忽略了其它可能性。
在这个困境中，你有很多的“第三选择”，比如找一个财富和颜值相对平衡的，比如找一个帅但是有发展潜力的，比如找一个有钱的然后帮他改造形象，等等。
所以，在我们纠结于两个选项的时候，或许可以拓宽思路，引入第三个选择，帮我们更好地做决定。
场景3：现在有三个男生，一个很有事业心但可能不太顾家，一个热爱生活但可能不是很上进，另一个追了你很多年，但据说，追你很多年的人，往往在结婚之后对你不会太好。这三个，你怎么选？
这里的核心不是选择，而是搞清楚：这三个选择是否成立？有时候，选择困难不是因为选择本身的困难，而是对选项的判断出了问题。
比如说，我们经常会觉得，注重事业的人会不看重家庭，而一个整天张罗生活的人可能事业不会有什么起色。但实际上，这些都是我们自己的思维定势，很多事业成功的人，照样能够通过时间管理，将生活过得也很有质量。
所以，去弄清楚，那个很有事业心的人是不是真的不顾家，那个热爱生活的人对事业究竟有没有想法，然后再来选择。
不去检验每个选项，而是在想当然的基础上做出选择，是我们在选择中最常见的问题。
所以，每次有低年级的大学生来问职业选择的问题，我总是说“你先去实习”，实习就是一个检验选项的过程。就像买鞋一样，尝试过后，才有资格谈选择。
总之，在选择之前，看看你的选项，是不是在可行的数量范围内，以及这些选项，是不是像你想象的那样。然后，我们再做决定不迟。
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今日搜狐热点在裸辞和转行前，你必须要知道的4件事
转行的风险有多大，自然不用多说，在陌生的领域重新开辟一片土地，不仅需要勇气，怎么做好前期准备，怎么习得技能，怎么面试得到工作，这其中可有大大的学问。
所以我们想从了解岗位必备技能；完善技能；找到公司；面试这四个方面来给大家分析一下，在转行前，我们到底该做些什么？
一，了解职业必备技能
网上简单搜搜，是不是感觉得到的信息都没有太大的用处，当然了！这些碎片化的信息怎么会帮助到你。那我们该去哪里快速又深入的了解一个陌生职业需要的必备技能呢？
去招聘网站上搜集信息！
比如要应聘做一名销售，那么你在多数的招聘网站里，应该可以看到这样的招聘要求
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具备一定的市场方案策划的能力
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二，完善技能
还是以销售岗位为例，招聘要求中所需要的四种能力：推广能力，沟通能力，办公软件的使用，市场策划能力，自己可以评估一下，自己需要培养的能力有哪些？
比如自己不熟悉电脑办公软件的操作，是不是可以在网上搜索学习一下，或者请教身边这方面的专家来帮助一下自己，让自己学会利用Excel做表，搜集整理分析数据。
三，找到合适自己的公司
公司从发展规模上，就只分为两种：一种是发展中的小公司，一种是已经成熟的大公司。
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如果得到了一份工作，高兴之余，还要注意，怎么继续学习提高自己的能力，才能让转行后的自己走得更远，更成功，这才是最重要的。
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