(blender885)
(冷锋的小迷妹)
(maple lam)
第三方登录：楼主邀你扫码
参与上面帖子讨论
发表于：05-12-27 12:38
速录员是打字员.书记员是开庭记录的,当然不一样啦.
闲云潭影日悠悠，物换星移几度秋。
发表于：05-12-27 17:53
那么~~开庭记录不就是打字吗
最专业,最及时的书记员网站,欢迎访问→
发表于：05-12-27 18:39
&&[第2版 12-27 18:39]
我们是手记的.就算是用亚伟记,也跟专门的速录员不一样,速录员是打法律文书的... 速录员用得是电脑，书记员用的是亚伟呀。
闲云潭影日悠悠，物换星移几度秋。
发表于：05-12-27 18:41
&&[第3版 12-27 18:41]
而且书记员的事情繁杂多了，速录员的工作专业性很强――那就是打字排版打印。。
书记员还得写开庭传票，记庭审笔录，协助法官做开庭前的事务性工作。去调卷宗什么的，等等等等。。。碎着呢。
闲云潭影日悠悠，物换星移几度秋。
发表于：05-12-27 18:43
还有案子报结以后书记员得帮着审判员整理卷宗，写卷宗目录，然后移交给院里的档案室。这就是案件的归档。
闲云潭影日悠悠，物换星移几度秋。
发表于：05-12-27 19:12
回复 第5楼 的 xianyuntanying：
用亚伟的不是说就是书记员.澄清一下.
海纳百川，有容乃大，壁立千仞，无欲则刚。
发表于：05-12-27 19:22
我们这里速录员是临时工,书记员是正式的
发表于：05-12-27 19:27
速录员是没编制的合同工，聘任制书记员是有编制的合同制公务员，书记员是录用制的可晋升法官的公务员。其实做的事都一样。
网站:我们是免费的。&
&&电信:我们是亏损的。&
&&&&警察:我们是为人民服务的。&
&&&&&&上市公司:我们不做假报表的。&
&&&&&&&&老板:我不会忘记你的贡献。&
&&&&&&&&&&男孩:我是爱你的。&
&&&&&&&&&&&&女孩:这是我第一次……&
&&&&&&&&&&&&&&客车司机:准时出发。&
&&&&&&&&&&&&&&公司职员:明天我就不干了。&
&&&&&&&&&&&&商贩:大亏本、大出血、大甩卖。&
&&&&&&&&&&影视明星:我们只是朋友关系。&
&&&&&&&&公安人员:决不让任何一个犯罪分子逃脱。&
&&&&&&政客;我一分钱都没收。&
&&&&领导:下面,我简单的讲两句。
&&胡**:权力是属于人民的
论坛：我们是讲求言论自由的。
发表于：05-12-27 20:08
讲到底就是做的事情都一样，可今后的命运各不相同！
发表于：05-12-27 20:22
以下是引用 第9楼 jeffkissyou 的话：
书记员是录用制的可晋升法官的公务员。
聘任制书记员如果想升法官是不行的
需要考过司法考试，再辞职。。。。
中国象棋老臭棋、CS老菜鸟、魔兽冰峰老菜鸟
发表于：05-12-27 20:37
晕，楼上的好像都不专业啊，
书记员是有法律规定的，依据法律的规定在法院行使自己的权利义务，是法院的专职人员。
而速录员不一定是在法院工作的，比如说在商务洽谈时的记录人员，在外交洽谈时的记录人员等等
都在速录员，并且速录员也有一定的资格证书，而在人民法院组织法里就没有速录员这一职位。
现在法院的一些“速录员”是因为书记员的人数不够而临时聘用的人员。
不知道我的解释有没有什么问题的供大家参考。
飞吧，我的梦！
发表于：05-12-27 21:00
说的好啊！我在首批聘任制书记员版打滚（晕，打滚？）这么多年，所谓阅人无数，就算没有见过楼主走路，也总明白楼主肉是啥味道的。一看到楼主的气势，我就觉得楼主同在社区里灌水的那帮小混混有着本质的差别，那忧郁的语调，那熟悉的签名，还有字里行间高屋建瓴的辞藻。没用的，楼主，就算你怎么换马甲都是没有用的，你的亿万FANS早已经把你认出来了，你一定就是传说中的最牛X滴id。
楼主就好比社区的霹雳，楼主就好比社区的带头大哥，楼主就好比社区的大憨。有楼主在，社区的明天必将更吊！
中国象棋老臭棋、CS老菜鸟、魔兽冰峰老菜鸟
发表于：05-12-27 21:51
我再次审视自己的心
一半是纯白
一半是阴影
发表于：05-12-27 21:52
飞吧，我的梦！
发表于：05-12-28 00:14
哇哇13楼的兄弟果然吓俺一跳另外在下非常感激各位的耐心解释,尤其对xianyuntanying提出表扬
最专业,最及时的书记员网站,欢迎访问→
发表于：05-12-29 19:51
以下是引用 第8楼 rainbow.zheng 的话：
我们这里速录员是临时工,书记员是正式的 ...
q⌒r┅~&¤　&q⌒r&q⌒r&
&&&&&&q⌒q⌒rq⌒r～q⌒r,　&
&&&&&&&&''~~&&''~　&&''&
&&&&&&p　uppppppppppp&
&&&&&&p&田田&田&　　　　　　　　　&p&
&&&&&&p　　　　　　　　　　　　　　　　　p&
我终身奋斗的最低革命纲领：农夫――山泉――有点儿田。
发表于：06-01-03 13:30
书记员与速录员有两个字不同一个字相同,书记员又叫书记官我们是官,他们是员明白了吧
给我一个女人，我可以创造一个民族
给我一个支点，我可以撬起整个地球
发表于：06-01-04 21:09
哈哈这个说法好玩
最专业,最及时的书记员网站,欢迎访问→
发表于：06-01-05 22:22
从俺们法院来看，速录员就是书记员，书记员所有的工作速录员都做，唯一的差别就是待遇不一样。俗称的速录员就是指的招进来的临时工。
你尚未登录或可能已退出账号:(请先或者
【敬请阅读】
亲爱的网友们，、有更新哦！
请您务必审慎阅读、充分理解各条款内容，特别是免除或者限制责任的条款、法律适用和争议解决条款。免除或者限制责任将以粗体标识，您应重点阅读。
【特别提示】
如您继续使用我们的服务，表示您已充分阅读、理解并接受《西祠站规》、《西祠胡同用户隐私保护政策》的全部内容。阅读《西祠站规》、《西祠胡同用户隐私保护政策》的过程中，如果您有任何疑问，可向平台客服咨询。如您不同意《西祠站规》、《西祠胡同用户隐私保护政策》的任何条款，可立即停止使用服务。
南京西祠信息技术股份有限公司
我已阅读并同意、中的全部内容！为什么普通群众骂交警要被拘留而这个法院的书记员不
确定不再关注此人吗
特别声明：以上文章内容仅代表作者本人观点，不代表新浪看点观点或立场。如有关于作品内容、版权或其它问题请于作品发布后的30日内与新浪看点联系。
(京ICP17-12-18 03:28法院书记员因待遇及身份问题频繁离职_新闻中心_新浪网
法院书记员因待遇及身份问题频繁离职
　　法制日报记者 潘从武 法制日报通讯员 张怀民
　　“执行庭原有5个书记员，春节过后一下走了3个。”4月22日，宁夏回族自治区银川市西夏区人民法院办公室主任伍爱民告诉记者，该院自去年年底以来已有7名书记员流失。
　　据宁夏回族自治区高级人民法院有关负责人介绍，全区法院都不同程度存在书记员流失的情况。今年以来，宁夏审理案件最多的法院―――银川市兴庆区人民法院，也流失了7名书记员。
　　此前，银川一法院负责人告诉记者，虽然一些法院临时招聘了一批书记员进行补缺，但补充的书记员短期内很难胜任工作。
　　对于书记员的流失，宁夏回族自治区高级法院副院长马文庆做了一个形象的比喻：如果把人民法院比做一个人体的话，那么书记员和法官就是“两条腿”。从2009年宁夏全区法院审判质效评估中暴露出的问题来看，60%以上的问题出在书记员身上，这至少说明宁夏法院整体队伍的“一条腿是瘸的”。
　　据统计，截至今年3月底，宁夏全区各级法院共有书记员805名，其中，编制内458名，编外聘用347名。
　　宁夏回族自治区高级法院干部处处长安立平介绍说，458名在编书记员中，近一两年有149人通过司法考试，被招录后待任命为审判员。加上编外聘用人员，书记员仅剩下656人。这个数字中，还有近三分之一的人没有担当书记员工作，一直处于动态变化状态。
　　去年，宁夏回族自治区法院共受理各类案件98291件，同比上升6.8%；审(执)结90195件，结案率为91.8%。其中，宁夏回族自治区高级法院受理各类案件1111件，同比上升9.2%，审(执)结900件，结案率为81%。案件数量的上升和书记员的流失形成较大的反差，法院的正常工作尤其是基层法院因此深受影响。
　　身份和待遇是流失主因
　　书记员是法官从事审判、执行等工作必须的辅助人员，除了送达、庭审记录、卷宗装订等工作，还担任协助案件评查等辅助性工作。
　　银川市兴庆区法院院长乔建军说，兴庆区法院现有在编书记员4名，编外聘用60名。根据去年受理各类案件1.3万件的数量来看，一个书记员年均参与200多件案件的审理、执行等工作。由于流失和流动频繁，书记员素质很难得到提高，最终势必影响到审判质量。
　　据介绍，在宁夏，聘用制书记员由于没有编制，没有人头经费，靠挤占正常办公经费发工资，待遇相对较低―――每个人每月也就六七百元，南部山区高的不超过800元，川区高的在1000元左右。书记员如果出错，按照工作考核制度处罚的话，工资都难以领取。
　　有关人士告诉记者，宁夏全区法院经费分为行政办公经费和中央政法专项经费两大块。行政办公经费是各级地方财政每年按照在编人员进行预算核拨，中央政法专项经费问题则专项用于办案。
　　银川市西夏区法院院长张学锋认为，书记员流失的主要原因有待遇低、没有正规身份、前途不明朗等因素。因此，很多聘用的书记员把法院当作了再就业的“跳板”，一旦有了合适的条件，就“跳槽”、辞职，考公务员、参加司法考试做律师，备考法官、检察官。
　　安立平说，为解决这个难题，2008年以来，宁夏全区法院采取招录、选调、委托培养的方式，招用500多名人员，其中包括法官、法警、文秘、网管等人员，书记员仅占五分之一。
　　解决难题还需完善制度
　　宁夏回族自治区高级法院宣传处处长周崇华认为，目前，最高人民法院尚没有书记员和法官、案件数量的配备比例标准。人民法院应该配备多少书记员，基本上都是各个法院根据工作需要决定。在短时间内难以解决书记员身份的情况下，应该从书记员的管理、考核等方面下功夫，同时在经费上争取支持，尽可能减少书记员流失速度和频率。
　　记者在采访中了解到，面对书记员缺失的问题，宁夏回族自治区一些法院也在积极探讨解决的办法，通过各种措施“留住人才”，对于缓解困局具有一定的借鉴意义。
　　宁夏回族自治区中卫市沙坡头区人民法院制定了书记员考核评价实施细则，参照法院正式在编干警管理制度，将书记员培训、学习、考核情况进行登记，建立聘用制书记员工作绩效档案，作为年终考核和晋级依据。同时，对聘用书记员进行分级管理，实行定档、定薪。所有人员均足额交清“三金”并享受办案差旅费。一名书记员只要认真工作，月薪最高可达1600元左右。沙坡头区法院副院长刘学军说，分档、分薪管理模式解决了长期以来书记员干好干坏一个样的现实问题，调动了书记员的工作积极性，增强了干好工作的责任意识。
　　贺兰县法院为留住人才，向县政府申请，每年争取县财政30万元的补充，缓解经费不足，尽量提高书记员的待遇。
　　北方民族大学法学院教授王幽深认为，全国目前普遍存在审判人员工作压力大的问题。在进人渠道严格的情况下，聘用书记员可以缓解这种压力，减轻法院负担。但由于书记员工作性质、工作量与待遇不成比例，频繁流动和流失，势必给法院工作带来很大影响。各级法院应向财政部门申请，对这类实际工作需要的人员进行单列经费预算，同时畅通书记员向审判人员流通的渠道或政策，最终解决身份问题，才是根本。
　　法制日报银川4月22日电
更多关于&& 的新闻}