武汉人社要闻
社保代理服务
招聘派遣服务
客户服务电话
400-690-1700转12016年安徽企业退休人员养老金调整涨工资最新消息
2016年安徽企业退休人员养老金调整涨工资最新消息
编辑:qianping
　　2015年全国大部分省市都上调了退休人员养老金，那么2016年全国各省市还会继续上调基础养老金吗?安徽2016企业退休人员养老金会上调吗?退休人员涨工资是真的吗?
　　养老金调整每年都在一月份开始进行，到时本站会及时更新养老金调整方案最新消息，下面跟yjbys小编一起来回顾一下2015年的情况：
　　皖人社发〔2015〕9号
　　关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知
各市、县人民政府：
　　根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发z2015{6号)规定，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2015年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下：
　　一、调整人员范围和执行时间
　　凡日前已办理退休(含退职，下同)并按月领取养老金的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。参照机关同类人员办法调整基本养老金的企业离休人员和新中国成立前参加革命工作的退休老工人，依据有关规定按事业调整基本养老金的事业单位转企改制前退休人员、原国有企业办中小学退休教师不列入调整范围。
　　调整基本养老金从日起执行。
　　二、调整标准
　　1.定额调整部分：每人每月增加125元。
　　2.与缴费年限挂钩调整部分：按本人缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄，下同)每满1年每月另增加2元，累计缴费年限尾数不足1年的按1年计发。
　　3.高龄另增加养老金部分： 2014年年龄在70-74周岁、75-79周岁、80-84周岁、85周岁及以上的退休人员，每人每月分别另增加至140元、180元、260元和330元(以前年度已经享受过高龄另增加基本养老金但达不到此标准的，分别补齐到此标准)。
　　4.对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续确保其基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。
　　三、资金列支
　　本次调整基本养老金所需资金从各地历年结余基金中支付，结余不足的按省级统筹基金管理暂行办法统筹考虑。未参保企业退休人员调整基本养老金所需资金由原渠道解决。
　　四、工作要求
　　调整企业退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退休人员的亲切关怀。各地要高度重视，切实加强组织领导;有关部门要密切配合，及时调度落实资金，畅通发放渠道，于4月底前将增加的基本养老金兑现到位，并确保调整后的基本养老金按时足额发放。要准确把握政策，正确引导舆论，耐心细致做好政策咨询解释工作。工作中遇有重大问题，要及时向省人力资源社会保障厅、省财政厅报告。
　　安徽省人力资源和社会保障厅
　　安徽省财政厅
相关内容推荐：
下页更精彩：1
本文已影响人
2016年安徽企业退休人员养老金调整涨工资最新消息相关推荐
[2016年安徽企业退休人员养老金调整涨工资最新消息]网友评论
<div class="ds-thread" data-thread-key="313113" data-title="2016年安徽企业退休人员养老金调整涨工资最新消息" data-image="">当前位置： >
阜阳：这么多人都涨工资了 为啥俺的没有涨
16:34:41&&&点击：次&&&来源：阜阳新闻网 &&&我要分享
【摘要】昨日上午，退休教师陈阿姨拨打颍州晚报热线2256110称，想请晚报记者帮忙打听，此次企事业机关单位退休及在职人员工资都在涨，为何她的退休工资不见...
昨日上午，退休教师陈阿姨拨打颍州晚报热线2256110称，想请晚报记者帮忙打听，此次企事业机关单位退休及在职人员工资都在涨，为何她的退休工资不见涨?
陈阿姨说，她是今年3月份达到退休年龄并办理了退休手续的，退休前在颍东一所中学任教，已有近40年的教龄，并取得了中级教师职称的资格。
陈阿姨虽然退了休，但关于教师的话题，她一直很关心。
不久前，听说将调整退休人员基本养老金，其中调整对象就包括退休教师，这让她满心欢喜。
可后来，看到人社部门下发的《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知 皖人社发〔2016〕29号》通知，陈阿姨发现自己并不在调整范围内，因为这份通知中，调整的人员为：日前已达到退休年龄，并已按规定办理退休手续的退休人员。
&那时候我还没到退休年龄。&陈阿姨说，相差只有3个月时间，她没能赶上这次调整工资，所以觉得很惋惜。
再后来，陈阿姨得知在职人员也进行了工资调整，且规定中调整对象是日后的在职人员。
&上次调资适用于日前退休的，这次是日后在职的，我正好在两者中间。&陈阿姨说，这让她有种受冷落的感觉。
随后，颍州晚报记者就此咨询了颍东区人社局工资与福利股苏姓工作人员，对方称，陈阿姨确实不在这两次调资范围内，此外，他们发现不止陈阿姨一人遇到此类情况。为此，他们特地向上级人社部门进行了反映，但省人社厅关于这类人群工资调整细则还没有下发，所以暂时没办法给予调整。
不过，苏姓工作人员表示，一旦相关细则下发，他们将会及时告知、实施，严格按照规定执行。
看完这篇文章，你的感受如何？
责任编辑：杜宇
互联网新闻信息服务备案号：皖网宣备070013号 皖公网安备66
Copyright & 2003- All Rights Reserved. 共青团安徽省委指导
安徽青年报社版权所有 未经允许 请勿复制或镜像2016年安徽企业退休人员涨工资最新消息
很多网友对2016年安徽企业退休人员涨工资最新消息非常关注，因此快车教育网(/)小编整合了关于2016年安徽企业退休人员涨工资最新消息的一系列信息，希望对广大网友有一定的帮助,仅供参考!因最新政策方案可能还未正式出台，所以沿用往年的相关信息，如有变动，请以官方发布的政策消息为准。
本文目录：
十二五期间，安徽省城乡居民养老保险参保人数已达3396.57万人，企业退休人员基本养老金也成功实现了“十一连增”。“十一五”末，安徽省企业退休人员的月人均养老金仅有1263元，截至十二五末，安徽省企业退休人员的月人均养老金增加到2024元，增长761元。各市、县人民政府：根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发z2015{6号）规定，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2015年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下：一、调整人员范围和执行时间凡12月31日前已办理退休（含退职，下同）并按月领取养老金的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。参照机关同类人员办法调整基本养老金的企业离休人员和新中国成立前参加革命工作的退休老工人，依据有关规定按事业单位政策调整基本养老金的事业单位转企改制前退休人员、原国有企业办中小学退休教师不列入调整范围。调整基本养老金从日起执行。二、调整标准1.定额调整部分：每人每月增加125元。2.与缴费年限挂钩调整部分：按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄，下同）每满1年每月另增加2元，累计缴费年限尾数不足1年的按1年计发。3.高龄另增加养老金部分：年龄在70-74周岁、75-79周岁、80-84周岁、85周岁及以上的退休人员，每人每月分别另增加至140元、180元、260元和330元（以前年度已经享受过高龄另增加基本养老金但达不到此标准的，分别补齐到此标准）。4.对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续确保其基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。三、资金列支本次调整基本养老金所需资金从各地养老保险历年结余基金中支付，结余不足的按省级统筹基金管理暂行办法统筹考虑。未参保企业退休人员调整基本养老金所需资金由原渠道解决。四、工作要求调整企业退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退休人员的亲切关怀。各地要高度重视，切实加强组织领导;有关部门要密切配合，及时调度落实资金，畅通发放渠道，于4月底前将增加的基本养老金兑现到位，并确保调整后的基本养老金按时足额发放。要准确把握政策，正确引导舆论，耐心细致做好政策咨询解释工作。工作中遇有重大问题，要及时向省人力资源社会保障厅、省财政厅报告。
2016年安徽省退休养老金调整方案,安徽省养老金发放标准及计算方法今日消息，经国务院批准，安徽省人力资源社会保障部、财政部印发《关于2016年安徽省调整退休人员基本养老金的通知》，为安徽省企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为6.5%左右。此次养老金调整，意味着自2005年以来，我国已经连续12年调整提高养老金待遇水平。“新华视点”记者采访社保业内专家、各地社保部门，解读社会关注的养老金调整三大焦点问题。【焦点一】安徽省养老金涨幅为何是6.5%?记者梳理发现，自2005年到2015年，除2006年增幅为23.7%外，企业退休人员养老金每年以10%左右的幅度递增。此次调整幅度为何是6.5%左右?人社部相关负责人介绍，安徽省养老金调整幅度的确定，需要考虑保障基本生活、分享发展成果、基金可负担三项原则。一些专家表示，通常而言养老金上调幅度不低于物价上涨、不高于在岗职工工资增长幅度，都属于合理区间。2016年河南企业退休职工工资上涨最新消息2016年贵州企业退休职工工资上涨最新消息2016年河北企业退休职工工资..……
《2016年安徽省延迟退休年龄最新消息,延迟退休年龄时间表》，如下是最新资讯，暂定2016年继续沿用这份说明。如有变动，请以官网公布为准。人社部所长建议中国从2016年实行延长退休年龄的政策，并每两年延长1岁退休年龄，到2045年不论男女退休年龄均为65岁。有专家表示，提高退休年龄的目的为缓解劳动力总量减少的速度。积极应对人口老龄化战略研讨会7月1日在北京召开。人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平称，建议中国从2016年实行延长退休年龄的政策，并每两年延长1岁退休年龄，到2045年不论男女退休年龄均为65岁。有专家表示，提高退休年龄的目的为缓解劳动力总量减少的速度。1、劳动力将严重不足：根据第二次全国人口普查数据，我国是全球唯一的老年人口过亿的国家，2010年我国60岁以上老年人已经达到1.78亿，占全球老年人口的23.6%。这意味着全球1/4的老龄人口集中在中国。中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文表示，老龄化意味着人口老年负担系数不断提高，也同时意味着劳动投入的减少。郑秉文介绍，我国劳动年龄人口总量将从2010年的9.7亿减少到2050年的8.7亿。其中减少的拐点将发生在2015年，届时将从9.98亿的峰值开始逐年下滑，..……
皖人社发〔2015〕9号关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知各市、县人民政府：根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发z2015{6号)规定，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2015年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下：一、调整人员范围和执行时间凡12月31日前已办理退休(含退职，下同)并按月领取养老金的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。参照机关同类人员办法调整基本养老金的企业离休人员和新中国成立前参加革命工作的退休老工人，依据有关规定按事业单位政策调整基本养老金的事业单位转企改制前退休人员、原国有企业办中小学退休教师不列入调整范围。调整基本养老金从日起执行。二、调整标准1.定额调整部分：每人每月增加125元。2.与缴费年限挂钩调整部分：按本人缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄，下同)每满1年每月另增加2元，累计缴费年限尾数不足1年的按1年计发。3.高龄另增加养老金部分：年龄在70-74周岁、75-79周岁、80-84周岁、85周岁及以上的退休人员，每人每月分别另增加至140元、180..……
关于安徽退休人员工资情况又有怎样的变动和调整呢?搜集了这方面的消息，下文小编就为您带来相关政策的内容，希望对您有所帮助!离退休公务员工资待遇先涨早在1月14日，国务院就公布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，确定公务员和事业单位人员要缴纳基本养老保险;同时，官方明确，配合这次养老保险制度改革，机关事业单位人员的工资也将同步调整。紧接着的1月19日，人社部副部长胡晓义表示，国务院已下发了《关于机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员退休费三个实施方案的通知》，文件已经下发到各单位，明确从日起，调整机关、事业单位工作人员基本工资标准、增加机关事业单位离退休人员离退休费。但是，至于相关人员的工资调整何时落地，此后并未有明确消息。直到近日，国务院总理李克强对机关事业单位人员工资调整确定了落实时间表，这意味着,在今年6月底前，将有接近4000万名机关事业单位在职人员、1500多万离退休人员因此受惠。改革方向已经明确，部分地区纷纷结合本地实际情况拟定具体的实施办法，如辽宁省人社厅近日已将形成的初步实施意见上报省政府研究，广州市财政局也已为工资改..……
皖人社发〔2015〕9号关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知各市、县人民政府：根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发z2015{6号)规定，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2015年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下：一、调整人员范围和执行时间凡12月31日前已办理退休(含退职，下同)并按月领取养老金的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。参照机关同类人员办法调整基本养老金的企业离休人员和新中国成立前参加革命工作的退休老工人，依据有关规定按事业单位政策调整基本养老金的事业单位转企改制前退休人员、原国有企业办中小学退休教师不列入调整范围。调整基本养老金从日起执行。二、调整标准1.定额调整部分：每人每月增加125元。2.与缴费年限挂钩调整部分：按本人缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄，下同)每满1年每月另增加2元，累计缴费年限尾数不足1年的按1年计发。3.高龄另增加养老金部分：年龄在70-74周岁、75-79周岁、80-84周岁、85周岁及以上的退休人员，每人每月分别另增加至140元、180..……
本文《2016年安徽省退休养老金调整最新消息,安徽省养老金发放标准》人的一生中疾病和意外都是无法预测的，但是有一点是必然的，那就是老。而现在国家在“小步慢走”的推迟退休年龄，当我们到了白发苍苍的年纪，要如何保障我们的生活呢?以下由小编为您收集有关退休养老金调整相关资讯，希望对您有所帮助!各市、县人民政府：根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发z2015{6号)规定，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2015年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下：一、调整人员范围和执行时间凡12月31日前已办理退休(含退职，下同)并按月领取养老金的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。参照机关同类人员办法调整基本养老金的企业离休人员和新中国成立前参加革命工作的退休老工人，依据有关规定按事业单位政策调整基本养老金的事业单位转企改制前退休人员、原国有企业办中小学退休教师不列入调整范围。调整基本养老金从日起执行。二、调整标准1.定额调整部分：每人每月增加125元。2.与缴费年限挂钩调整部分：按本人缴费年限(含视同缴费年..……
安徽企业退休职工2016涨养老金最新消息，安徽养老金2016年上调多少?截至日，全国大部分省市都对退休人员养老金做了新一轮调整，那么2016年全国各省市还会继续上调基础养老金吗?安徽2016企业退休人员养老金会上调吗?退休人员涨工资是真的吗?十二五期间，安徽省城乡居民养老保险参保人数已达3396.57万人，企业退休人员基本养老金也成功实现了“十一连增”。“十一五”末，安徽省企业退休人员的月人均养老金仅有1263元，截至十二五末，安徽省企业退休人员的月人均养老金增加到2024元，增长761元。各市、县人民政府：根据人力资源社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发z2015{6号)规定，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，现就我省2015年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下：一、调整人员范围和执行时间凡12月31日前已办理退休(含退职，下同)并按月领取养老金的企业退休人员，列入本次调整基本养老金范围。参照机关同类人员办法调整基本养老金的企业离休人员和新中国成立前参加革命工作的退休老工人，依据有关规定按事业单位政策调整基本养老金的事业单位转企改制前退休人员、原国有企业办中小学退休教..……
2016年安徽省残疾人政府有补贴吗,残疾人政府补贴多少相关说明，暂未出台的信息继续沿用以前年度的说明。如有变动，请以当地相关部门的公布消息为准。据市场星报报道，记者昨日从安徽省残联获悉，目前最新的残疾人辅助器具适配项目实施办法已经开始。据统计，全省共有5860名贫困残疾人不仅能装配假肢、矫形器等辅助器具，而且将从中获得不同程度的补贴，最高可达万元。据了解，假肢及矫形器装配主要资助对象为，身体状况符合假肢或矫形器装配要求的残疾人，家庭收入低于当地城乡居民最低生活保障水平或生活相对困难的残疾人。我省将有4200名贫困低视力残疾人适配辅助器具，平均每人补贴1000元，其中，90%用于购置辅助器具，10%用于补贴适配服务费。此外针对经评估适合配置辅助器具的残疾等级为一级和二级的持证肢体残疾人，全省500名贫困重度残疾人平均每人将补贴3000元，其中90%用于购置辅助器具，10%用于补贴适配服务费。就业残疾人辅助器具适配项目还将为150名就业残疾人开展辅助器具评估适配服务，平均每人补贴10000元，其中90%用于购置辅助器具，10%用于补贴适配服务费。资助对象需是达到就业条件，正在就业的贫困残..……
日前，人社部副部长王晓初在一个新闻发布会上表示：“目前，我们对退休年龄的问题还在进行研究。这个问题需要综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况来进行研究。我们注意到国外有一些国家在研究、讨论或者已经决定要提高退休的年龄，同时我们也注意到这个问题在国外也存在一定的争议。”此前，有研究机构曾提出，鉴于我国人口寿命延长的实际情况和养老保险基金压力，应当延迟退休年龄。有人因此误以为我国即将更改退休年龄，社会各界对此高度关注，并引起讨论。人力资源和社会保障部有关负责人表示，我国暂时不会调整退休年龄。有关部门目前只是在研究一些“延迟退休”的建议，不代表现行退休年龄规定即将更改。据介绍，我国目前法定的退休年龄是男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工，男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。延长退休年龄并不是当前立即需要实行的政策。法定的退休年龄是指日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行..……
2015年1月，国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，明确建立机关事业单位与城镇职工统一的养老保险制度，机关事业单位人员养老告别“免缴费”时代，该政策也被解读为打破“铁饭碗”。随着机关事业单位养老保险制度改革“安徽版”出台。新版养老保险制度力求体现国民收入再分配更加注重公平的要求，以及工作人员之间贡献大小差别，建立待遇与缴费挂钩机制，多缴多得、长缴多得，提高单位和职工参保缴费的积极性。意见以立足增量改革为原则，确保实现平稳过渡。对改革前已退休人员，保持现有待遇并参加今后的待遇调整;对改革后参加工作的人员，通过建立新机制，实现待遇的合理衔接;对改革前参加工作、改革后退休的人员，通过实行过渡性措施，保持待遇水平不降低。个人缴费为工资基数8%根据《实施意见》，改革的范围包括按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费的基数为本单位参加机关事业单位养老保险工作人员的个人缴费工资基数之和，比例为20%。个人缴纳基本养老保险费的基数为个人缴费工资基数，比例为8%，由单位代扣。按本人缴费工..……
各市、县人民政府，省政府各部门、各直属机构：为贯彻落实《国务院办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》（国办发〔2015〕13号）和《安徽省人民政府关于印发安徽省深化医药卫生体制综合改革试点方案的通知》（皖政〔2015〕16号）精神，进一步加强乡村医生队伍建设，经省政府同意，现提出以下实施意见：一、总体要求和主要目标（一）总体要求。按照深化医药卫生体制综合改革试点的总体部署，坚持保基本、强基层、建机制，改革乡村医生服务模式和激励约束机制，健全完善乡村医生补偿、养老和培养培训政策，稳定乡村医生队伍，提高乡村医生整体素质，加强医疗卫生服务监管，全面提升村级医疗卫生服务水平。（二）主要目标。到2025年，确保全省乡村医生普遍具备医药卫生类中专以上学历，50%以上的乡村医生取得执业助理医生以上资格，乡村医生年龄、学历、执业资格结构更加合理，执业环境进一步优化，合理待遇得到切实保障，基本建成一支素质较高、适应农村基层需要的乡村医生队伍，促进基层首诊、分级诊疗制度的建立，更好保障农村居民享受均等化的基本公共卫生服务和安全、有效、方便、价廉的基本医疗服务。二、健全乡村医生管理制度（三）明确乡村医生职责任务。..……
人社部部长尹蔚民昨天介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就，称我国是目前世界上退休年龄最早的国家，平均退休年龄不到55岁。经中央批准后，人社部将向社会公开延迟退休改革方案，通过小步慢走，每年推迟几个月，逐步推迟到合理的退休年龄。我国是一个未富先老的国家，又是一个急剧快速老龄化的国家。我国现在60岁以上人口为2.1亿，占总人口的比重达到15.5%。根据预测，2020年我国60岁以上人口将达到19.3%，2050年将达到38.6%，这对我国养老和医疗都会带来巨大影响。目前，我国职工养老保险的抚养比是3.04：1，到2020年将下降到2.94：1，2050年将下降到1.3：1。老龄化也会使医疗保险支出面临更大压力。尹蔚民透露，我国企业养老保险待遇水平连续11年提高，由2005年的月养老金人均700元，一直到现在人均超过2000元。尹蔚民介绍，我国目前的退休政策是新中国成立后，50年代初期确定的，当时人口的预期寿命不到50岁。现在建国已经60多年，国情发生了巨大变化，人口的预期寿命已达70多岁。而我国的退休政策没改，参加企业职工养老保险的退休人员有8000多万，平均退休年龄不到55岁，这显然是不合理的。尹蔚..……
昨天，安徽省人社厅出台《关于服务民营经济发展的若干意见》，在诸多扶持政策当中，最为抢眼的一条跟公务员相关。新政规定，允许符合条件的公务员，申请提前退休进行创业。记者了解到，不少公务员对该政策的看法分为两派。[新政出台]公务员可提前退休创业在昨天公布的《关于服务民营经济发展的若干意见》中，共有20余条针对性扶持政策，与公务员相关的政策只有一条。《意见》第7条内容为，“对工作年限满30年，或距国家规定的退休年龄不足5年且工作年限满20年的公务员，本人申请提前退休进行创业的，经任免机关批准，可以提前退休进行创业。对有创业项目，符合相关条件并依法辞去公职的公务员，所在机关应当予以批准，不得设置法律规章规定以外的附加条件。”此外，《意见》还提到，允许事业单位工作人员离岗创业，并给出了实施细则。提出离岗创业申请的事业单位工作人员，经单位审核同意、主管部门批准，报组织人事部门备案，可以在3年内保留其人事关系；高校、科研院所等事业单位科技人员携带科技创新成果创办民营企业的，6年内保留其人事关系；其间要求返回原单位的，按原职级待遇安排工作。对经组织批准辞去公职到民营企业创业的，一次性发给相当..……
近年来公务员工资改革一直牵动着社会各界的心，公务员由于等级不同而有着不同的收入待遇。我国公务员具体收入及差距情况有其国情特点。本文为大家梳理了最新机关工作人员工资制度改革方案的实施范围，限于下列单位中日在册的正式工作人员。(一)、按照公务员制度管理的单位。(二)、经批准参照公务员制度管理的单位二、职级工资制的实施列入上述范围的单位，除工勤人员外的公务员。(一)、套改办法1、职务工资。按现任职务执行相应的职务工资标准。2、级别工资。公务员的级别和级别档次按照现任职务、任职年限和套改年限重新确定。现任职务，按干部管理权限任命的职务任职年限，按正式任命的开始时间计算。套改年限，按工龄、学历，减去扣除的年限确定.安徽省公务员级别工资一览表1档2档3档4档5档6档7档8档9档10档11档12档13档14档一级二级3640三级四级五级3258六级七级2..……
2016年安徽企业退休人员上调养老金最新方案如下：据悉，从今年1月1日起，安徽将对日前已办理退休并按月领取养老金的企业退休人员增加基本养老金。本次调整养老金继续采取实行普遍调整和特殊调整相结合的办法。即：普遍调整养老金分为两部分：一是每人每月增加95元，体现公平。二是按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2元，缴费年限尾数不满1年的按1年增加，鼓励多缴多得。在普遍调整的基础上，对高龄退休人员再适当提高水平，将2013年年满70周岁―74周岁、75周岁―79周岁、80周岁―84周岁和85周岁及以上的退休人员一次性另提高养老金标准，分别增加30元、50元、70元、90元，即由原来的80元、100元、150元和200元，分别提高到110元、150元、220元和290元。自2006年以来因年满70周岁及以上(含2006年、2007年调整养老金时女性退休人员年满60周岁)已享受另增加基本养老金，但增加不足上述标准的，补足到上述标准。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，将按照国家规定予以倾斜，确保其基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。目前，安徽省各级人力资源社会保障部门和财政部门正在抓紧核对信息，调度落实资金，畅通发放渠道，确保3..……
人社部部长尹蔚民在记者会上表示，希望今年制定出渐进式延迟退休方案，明年报经中央同意後公开徵求意见，後年推出。方案将渐进到位，每年只会延长几个月的退休年龄，经过相当长时间达到法定退休年龄，推出後至少五年以後才会实施。下面是快车教育小编提供的安徽教师退休教龄最新规定！此外，人社部副部长胡晓义表示，将在年内基本做到省内异地就医结算。异地就医分三个层次，同城市不同区县、同省不同城市和跨省异地就医，比例约为60%、30%和10%。而对10%跨省异地就医，将优先解决异地安置退休人员就医结算。中国社会科学院美国研究所所长郑秉文在做客我的节目《改革问道》时指出，这么多人反对延迟退休这是可以理解的。因为它涉及到每一个社会成员的切身利益。但是总的来看这又是不可抗拒的。可以说是大势所趋。然而，就在延迟退休政策消息传出后，绝大多数国人纷纷反对。可笑的是，人社部专家建议退休年龄延至65岁以缓解劳动力不足。我之前的文章也分析过，《中国并不缺少劳动力》，更不用说众多年轻人并未充分就业了。人保部专家的建议不过是找借口，要老百姓延迟退休，让老百姓多干5年活少领5年养老金。延迟退休这么大的事情，老百姓说了不算，倒由几个专..……
2016年安徽省企业退休养老金上调方案,安徽省企业退休增资方案信息如下：退休人员基本养老金标准将迎来“十二连涨”。3月5日，财政部提交审查的预算报告中提出，自日起，按6.5％左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。财政部在提请第十二届全国人大四次会议审议的《关于2015年中央和地方预算执行情况与2016年中央和地方预算草案的报告》提出,上述调整统筹考虑了职工平均工资增长率和物价涨幅等因素。2016年我国将努力建立基本工资正常调整机制，促进在职和退休人员待遇水平协调增长；还将完善职工养老保险个人账户，坚持精算平衡，建立更加透明易懂的收付制度，进一步健全多缴多得、长缴多得的激励约束机制。2016年，我国还将完善养老保险制度改革方案，研究职工基础养老金全国统筹方案。如果预算草案得以通过，各地将据此调整各自的退休人员养老金待遇。这是养老金待遇调整比例12年来首次低于10%。人社部社会保障研究所所长金维刚分析，今年养老金增长6.5%的幅度调整，是采取了综合去年的工资增长、物价变化水平等两种指标来确定的，“今后也会逐步建立这样一个合理、正常的调..……
离退休公务员工资待遇先涨早在1月14日，国务院就公布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，确定公务员和事业单位人员要缴纳基本养老保险;同时，官方明确，配合这次养老保险制度改革，机关事业单位人员的工资也将同步调整。紧接着的1月19日，人社部副部长胡晓义表示，国务院已下发了《关于机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员退休费三个实施方案的通知》，文件已经下发到各单位，明确从日起，调整机关、事业单位工作人员基本工资标准、增加机关事业单位离退休人员离退休费。但是，至于相关人员的工资调整何时落地，此后并未有明确消息。直到近日，国务院总理李克强对机关事业单位人员工资调整确定了落实时间表，这意味着,在今年6月底前，将有接近4000万名机关事业单位在职人员、1500多万离退休人员因此受惠。改革方向已经明确，部分地区纷纷结合本地实际情况拟定具体的实施办法，如辽宁省人社厅近日已将形成的初步实施意见上报省政府研究，广州市财政局也已为工资改革预留了相应资金，而湖南省甚至已经对部分机关事业单位人员的工资进行调整。同时，部分相关部委的离退休人员也早于3月份就拿到了..……
安徽省退休2016年涨多少工资,安徽省退休工资如何计算最新消息：2016年安徽企业退休人员上调养老金最新方案如下：据悉，从今年1月1日起，安徽将对日前已办理退休并按月领取养老金的企业退休人员增加基本养老金。本次调整养老金继续采取实行普遍调整和特殊调整相结合的办法。即：普遍调整养老金分为两部分：一是每人每月增加95元，体现公平。二是按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2元，缴费年限尾数不满1年的按1年增加，鼓励多缴多得。在普遍调整的基础上，对高龄退休人员再适当提高水平，将2013年年满70周岁―74周岁、75周岁―79周岁、80周岁―84周岁和85周岁及以上的退休人员一次性另提高养老金标准，分别增加30元、50元、70元、90元，即由原来的80元、100元、150元和200元，分别提高到110元、150元、220元和290元。自2006年以来因年满70周岁及以上(含2006年、2007年调整养老金时女性退休人员年满60周岁)已享受另增加基本养老金，但增加不足上述标准的，补足到上述标准。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，将按照国家规定予以倾斜，确保其基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。目前，安徽省..……
以下是2016年安徽省大病医保相关信息近日，我们从安徽省民政厅获悉，《重大传染病病人医疗救助与艾滋病病人生活救助实施办法》（以下简称《办法》）正式出台。《办法》规定全省范围内确认的艾滋病病人及感染者都可获得医疗救助，对包括艾滋病在内的重大传染病医疗救助实施全民覆盖，同时对特困艾滋病患者等人群进行生活救助。救助对象范围明显扩大可获得医疗救治的对象包括：全省范围内确认的艾滋病病人及感染者；全省符合救治条件的结核病患者；全省符合《晚期血吸虫病诊断标准》的现症晚期血吸虫病人；全省范围内经有资质的医疗卫生机构确诊的人禽流感病人或疑似病人、传染性非典型肺炎病人或疑似病人、霍乱病人或疑似病人、不明原因肺炎病人、新发传染并不明原因传染性疾病病人以及重大或特别重大突发公共卫生事件病人。生活救助的对象主要为：全省范围内因艾滋病导致劳动能力丧失的特困艾滋病病人及感染者；因艾滋病导致父母双亡的孤儿；因艾滋病导致父母一方亡故的子女；感染艾滋病病毒的儿童；因艾滋病导致子女亡故且无其他人赡养的60岁以上的老人；血友病感染艾滋病患者。如何申请医疗和生活救助我们了解到，医疗救助对象均需要提交：申请..……
2016年安徽省公务员退休工资如何计算,公务员退休工资调整方案（新修订）公务员工资改革一直是参加公务员考试的考生以及在职公务员比较关心的问题，本文为大家准备了退休公务员工资情况，帮您梳理关于公务员工资的最新消息。(1)安徽省公务员提前退休。是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。提前退休常常是由企业提出来的，以提高企业的运营效率。这是当今许多企业在面临市场激烈竞争时，使自身重现活力而采取的用于管理员工流出的一种很流行的方法。提前退休叫就叫做内退。国家公务员退休后，其退休金的计发办法是：职务工资、级别工资按一定比例计发，基础工资、工具工资均按原工资的100%计发。随着社会经济的发展和人民生活水平的不断提高，国家公务员基本退休金也应适时调整。其调节办法是：在国家统一调整生活必要品价格时，退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金;在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时，退休公务员可按调整工资标准的..……
2016年安徽省法定退休年龄多少岁,安徽省延迟退休年龄最新规定(修订文件)安徽省法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔号）文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：（一）安徽省男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；（二）安徽省男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）安徽省男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。法定的退休年龄是指日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔年浙江退休年龄..……
2016年安徽退休年龄新规定,安徽退休年龄规定文件（修订）近日，2015有关退休年龄和退休工资的最新规定发布，让我们一起来看看新政策新内容退休年龄的延长，以此提高养老金给付门槛的确是随着人口预期寿命延长而出现的必然趋势。网络传：中央关于退休年龄延5用10已敲定，备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗，关于2015新的退休年龄和退休工资规定详情如下：首先，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。其次，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。退休工资新规定基本工资工人按照工人资格定：随国民经济增长：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。工龄工资(含工龄)：随着工龄增长，每年30元。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。工作工资：所得补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别..……
2016年安徽省退休工资调整,安徽省退休工资具体调整方案细则(修订)全国两会召开期间，民生热点问题都是老百姓关注的主要话题，其中2016安徽省两会关于养老金调整明确规定预计上调6.5%，多地将下调社保费率，企业和机关事业单位退休人员都适用于此养老金标准。养老金将制定划转一部分国有资本充实到社保基金里面、继续完善职工养老保险个人账户、加强出台养老保险制度改革三项重要方案都已列入有关部门今年工作计划。延迟退休的问题也将于2016年将出台方案向社会征求意见，延迟退休方案还要经过广泛征求意见、按程序报批、各地出台细则3个程序。目前遵循的是小步慢走、渐进到位、区别对待、分步实施的方法，每年可能只会延长几个月的退休年龄。解读：养老金调整为6.5%的五个原因人社部原副部长胡晓义在3月9日举行的发布会回答了为什么提高的幅度为6.5%左右：■经济发展水平去年是6.9%;■财政的支付能力，年全国一般性预算收入增长5.8%，中央一般性公共预算收入增长7%，都比以前年度增幅要低;&..……
安徽2016年退休养老金调整方案,安徽退休养老金调整政策细则安徽省人社厅介绍，安徽省企业退休人员养老金调整工作已经结束。3月底前，已将增加的养老金发放到位。据统计，全省企业退休人员基本养老金人均月增加168元。此次养老金调整从今年元旦起开始计算，继续实行普遍调整和特殊调整相结合的办法。普遍调整分为两部分：每人每月增加95元，体现公平;按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2元，缴费年限尾数不满1年的按1年增加。今年企退人员养老金调整涉及人群约216万人，调整后，我省企退人员人均养老金超过了1818元/月，增长比例超过了10%。此次调整工作的结束，实现了企退人员养老金十连涨，并对高龄退休人员再适当提高养老金水平。读者有疑惑：安徽省企业退休人员养老金发的和算的不一样?全省企业退休人员养老金调整工作已经发放结束，但是部分读者也表示了疑惑：为什么和我自己计算出来的结果不一样?对此，省人社厅养老处回应，从普遍情况来看，很多企退人员自己计算的并没有问题，今年的调整方案相对简单。另一方面，人社部门发放的也不会出现偏差。安徽省企业退休人员养老金发放之后，至于为什么出现到账金额和计算结果不符合的情况..……
安徽2016年退休金补发时间,安徽退休金什么时候补发养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。今天快车教育小编要与大家分享的是：2016年安徽企业退休人员上调养老金的最新方案。具体内容如下，欢迎阅读!2016年安徽企业退休人员上调养老金最新方案如下：据悉，从今年1月1日起，安徽将对日前已办理退休并按月领取养老金的企业退休人员增加基本养老金。本次调整养老金继续采取实行普遍调整和特殊调整相结合的办法。即：普遍调整养老金分为两部分：一是每人每月增加95元，体现公平。二是按退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2元，缴费年限尾数不满1年的按1年增加，鼓励多缴多得。在普遍调整的基础上，对高龄退休人员再适当提高水平，将2013年年满70周岁―74周岁、75周岁―79周岁、80周岁―84周岁和85周岁及以上的退休人员一次性另提高养老金标准，分别增加30元、50元、70元、90元，即由原来的80元、100元、150元和200元，分别提高到110元、150元、220元和290元。自2006年以来因年满70周岁及以上(含2006年、2007年调整养老金时女性退休人员年满60周岁)已享受另增加基本养老金，但增加不足上述标准的，补足到上述标准。对基..……
其他人在看
(window.slotbydup=window.slotbydup || []).push({
id: '3038568',
container: s,
size: '200,290',
display: 'inlay-fix'
安全知识竞赛试题答案1、(A)是安全生产管理的核心与重点。A、预先防范B、物的不安.. …
以下是小编给大家整理提供的2016年江西省中小学生安全知识网络竞赛的入口，欢迎使.. …
安全知识资料一：消防安全资料一、这次交房的工作顺利进行，因为前期打下了坚实的.. …
交通安全1、在道路上行走，要走人行道;没有人行道的道路，要靠路边行走。2、在马路.. …
《2016年徐州市退休养老金上调实施方案,退休人员养老金上调方案细则》相关资料，如.. …}